|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
ООО «Алл Биз» (Allbiz) работает уже более 17 лет. Международный центр интернет торговли Allbiz специализируется на продвижении b2b-компаний и представляет собой крупнейшую специализированную торгово-информационную систему. Отзывы о работе в Алл Биз, зарплаты
Добавьте зарплату в компании Алл БизДобавить отзыв о работодателе Алл Биз Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Алл Биз?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
400-й отзыв, юбилейный :)
Офис all.biz в Орле за год вырос вдвое по результатам! Отличный месяц, наш лучший в этом году (хотя впереди еще 8 месяцев — и нас ждут новые великие свершения).
Всех с наступающим светлым праздником Пасхи — Иисус Христос воскрес за всех нас! Всем прекрасного настроения, радости и доброты!
«Мы не рекомендуем никому вступать в бесполезные споры на анонимных форумах» — вот эта фраза просто огонь))) А раньше что? Туго доходило или просто сейчас вас к стенке прижали и вы решили таким образом сохранить лицо?
@Allbiz1, вот и займитесь уже! Давно пора! «Мы не будем давать реакцию» — Вы ее уже дали, сполна причем. И вы то как раз анонимны.
Официальная позиция компании all.biz.
Мы не рекомендуем никому вступать в бесполезные споры на анонимных форумах.
Это не способствует созидательному процессу, но — напротив, вызывает агрессию и деструктивные публикации.
Мы благодарны всем нашим клиентам, сотрудникам и бывшим сотрудникам за конструктивную критику в наш адрес, и всегда готовы совершенствоваться. Конечно же, как и любая другая компания, мы не считаем себя совершенными — в то же время, у нас есть немалое количество преимуществ (о большинстве из которых уже делились наши сотрудники, бывшие сотрудники и клиенты) для соискателей, стремящихся построить карьеру в международной компании.
В то же время — на троллинг от анонимных участников форума, которые опускаются до прямого оскорбления женщин или тратят месяцы своей жизни на то, чтобы вступить в конфронтацию буквально с каждым, кто пишет отзывы в этой ветке, реакции от компании не будет. Руководство компании и её сотрудники будут заниматься работой — которая им нравится, приносит удовольствие и официальный достойный заработок.
Всем прекрасных майских праздников!
Друг мой, спор — это обмен аргументами, а обвинения в проплаченности, минусы в рейтинг и одни и те же тексты от множества сотрудников с незначительной сменой формулировок, так это не аргументы. Например, ни один ваш руководитель, буде их тут было-перебыло, так и не решился прокомментировать мой скриншот с отзывами. Чего вы боитесь? Может того, что там написана правда?
Поддерживаю, сам хотел написать, про то, что сильно их задевает критика. Взять их конкурентов, тиу, про них вообще не стесняясь в выражениях пишут, но они так не реагируют. И что интересно, про тиу пишут таки их клиенты, а не работники, пусть пишут в большинстве своем плохо, но пишут. Про наш любимый алл биз зато вообще ни слова с 2012 года. Наводит на размышления.
З.Ы. И на закуску: я тут все же зарегал левую компанию на их ресурсе и на днях мне позвонила менеджер Дарья. Что могу сказать: за столько лет мало что изменилось, кроме цен, а так все то же вранье про поисковую оптимизацию, миллионы заявок, выход на международный рынок Биробиджана и Талды-Кургана и прочее. А цена таки да))) подросла в два раза
Любопытно.
Теперь уже Сергей фонтанирует словами, продуцируя большое количество несвязных аргументов. А между строк читается — «поспорьте со мной, ну поспорьте!!!».
Троллинг заразен :)
Не спорьте с ним и Максом — не нужно ;)
Алл Биз! Подводя итоги: если у компании все хорошо она такая классная, как вы тут описываете вы не будете реагировать на то, что написано, а уж тем более (как вы пытаетесь сейчас это делать) с пеной у рта доказывать что мы лохи и неправы. Вывод: вас задели за живое, у вас «бомбануло», от нехватки аргументов вы начинаете писать полнейшую чушь или копировать одни и те же (с небольшой перефразой) отзывы.
Также у адекватных, достойных компаний не идет вечный массовый набор персонала, что мы можем обнаружить в компании алл биз. Заходим на тот же hh.ru, вбиваем алл биз и вуаля видим объявления с разнымими должностями (вернее разной формулировкой одной и той же по сути вакансии) и не одно, которые висят там годами.
ИМХо работка для новичков которые ничего в принципе не умеют, пойдет как первое место для студеноты. Тупо чтобы была запись. С этой целью компания вполне годная))) (не все так плохо). Во всем остальном:
Карьерный рост? Нет, не слышали.)) Повышение получат только те кто умеет и любит лизать одно место руководству. Иначе никак. Остальным достанутся обещания и литье в уши.
Зарплата — с такой базой, ужасным обучением и нищенскими процентами за те же пакеты — кроме оклада ни на что надеяться не стоит.
Коллектив — ну это отдельная история, о котором тут тоже писалось…
Никаких официальных ответов и аргументированной точки зрения я лично пока для себя не открыл — сектантские манты «мы лучшие» только и всего. Общение наше абсолютно неконструктивное, но забавное))) Местами посмеялся)) спасибо вам за это. Чем больше вы отвечаете, тем более забавными кажутся ваши попытки ответить грамотно.
Моя цель была не в том, чтобы доказать как я крут. А в том чтобы соискатели не тратили нервы, время и силы на компанию Алл Биз.
@Гость, а вамм бы не мешало мозги проверить. не верю в заученные текста про 50-150 и в среднем…никто пока не убедил в этом.
@Сотрудник из Орла, ну и бред Вы пишите, не смешите))) А свой расчетный лист я не смогу опубликовать, по той простой причине: у меня его нет)) Мне переводят просто средства на карту. Моё мнение о Лилиии и Юлии изменить Вам не удасться, а уж заставлять меня, думать как вы и принуждатиь к своему мнению вообще детский сад.
Яна — спасибо за отзыв!
Сергей — опубликуйте ваш расчетный лист.
И извинитесь перед Юлией и Лилией.
Или вы все же Никита, а не Сергей?
@Сергей, Вы прокомментировали весь ответ руководителя офиса об окладах. Ваш ответ «верю только в 13300» противоречит всем последним Вашим же высказываниям. Что ж важнее: «Главное, четко» или «Не вижу!» ? )))
У нас в офисе сегодня всем сотрудникам зрение проверяли)) Надо было бы и Вам проверить))
@Max, Вы правда, не понимаете, что такое 1 IP в офисе ?
@Max, Вам на это ответят, что Вы под заказ пишите из компании конкурентов, так же как и мы все.))
@Гость, а кто тут выслал рассчетники с замазыванием или без???)))) Не вижу!! Чтобы поверить, нужно увидеть. А я вряд ли это увижу. Пока вижу воду, заученные фразы и отмазки.
@Гость, а где тут был «официальный» и главное — четкий ответ об окладах, тут были рассуждения, что «в среднем менеджеры получают», а это, позвольте заметить не ответ об окладе. Вот. к примеру я дал четкий ответ по окладу в моей компании 20.000 (в Орле), а не в среднем, от, до, ну можно и больше и прочую воду.
@Юлия,не считаю нужным извиняться, поскольку было лишь высказано мое мнение, основаное на опыте работы в данной компании. Вам тоже всего доброго!
@Яна, ну прям четко по заученному!!)) Хоть бы текст меняли…
Анна, а почему так анонимно, ваш же отзыв? Не стесняйтесь, прокомментируйте мой скриншот с отзывами о вашей компании и о вас лично
Тут просили рассказать об окладах. Официально ответили об окладах. В ответ: » Не верю!»
Теперь нужны рассчетники с итоговой зарплатой? Легко. Без замазывания личных данных. Но ведь в ответ все прочтут : «Нарисовали!»
Так какой смысл в этих дебатах?
Пусть каждый останется при своем. Одни с работой и зарплатой. Другие — с кучей свободного времени.
Кстати )))) Рекомендую для чтива в это свободное время http://www.skazayka.ru/foma/
Фома удивлён,
Фома возмущён:
— Неправда, товарищи,
Это не сон! )))))))
Всем доброго времени суток.
Почитав отзывы, захотелось рассказать и свою историю знакомства с данной компанией. Знакома с компанией Ру Алл Биз с 2011 года. Закончив ВУЗ и поискав работу по специальности, поняла, что везде нужен опыт. Требования к работе у меня были минимальные — официальное трудоустройство и белая з/п. Размер з/п на начальном этапе был на втором плане. В г. Воронеж даже с такими требованиями работу было найти не легко. Пришла на собеседование в офис г. Воронеж, который только открывался. Условия: з/п белая, трудоустройство официальное, график 5/2, оклад + % с продаж. После обучения, сдала тест и вышла на работу.
Что касается условий работы: за 4 года работы з/п ни на один день не была задержана, ни разу не было штрафов. Все отпускные, больничные, декретные, пособия выплачены сотрудникам были вовремя и в полном объеме.
Данная работа подойдет как амбициозным специалистам, которые только начинают карьеру, так и маститым продажникам, которые могут продемонстрировать навык в продажах достаточно известного бренда в России, поскольку уровень з/п зависит только от вас. Сколько потопаешь- столько полопаешь! Да, действительно, зарплата была 50-60 т.р. И это далеко не предел). Если кто-то еще где-нибудь работал, поймет меня, в данной компании есть еще один плюс, который в других компаниях практически не встретишь, это отсутствие потолка зарплаты, зп была и выше указанных цифр в отзывах. Сам продукт компании понятен и востребован в сфере в2в. Я думаю примеры не нужны, кто хоть раз занимался продвижением товара или своей компании в интернете, тот знает данный ресурс, его возможности и популярность. Я думаю сотрудники, которые ранее успешно работали в компании по какой-либо причине ушли на другое место работы, продавать что-то другое, вспоминали данную работу и как легко было продавать именно эти услуги интернет площадки, которую все практически знают. У нас даже были случаи, когда люди возвращались назад в компанию.
Отзыв написала исключительно для соискателей работы, возможно он будет им полезен. Поэтому описала именно рабочий процесс и условия работы, а не кто и почему занимает определенную должность.
Ну вот я и дорос до проплаченного засланного казачка))) Никакую я компанию не представляю, ваша попытка съехать на происки конкурентов несостоятельна — и помимо меня о вас сотник негативных отзывов в интернете. Тоже все проплаченные? Смешно!
@Max____, Max, давайте начнем с вас) Напишите, пожалуйста, как вас зовут на самом деле, какую компанию вы представляете и кто вам платит гонорар за то, что вы столько рабочего времени тратите на этом сайте. Ну и вашу справку о доходах также. Я с таким же успехом могу сказать, что вас наняли конкуренты и вы клевещете, как и вы,что показать мне нечего.
Я с удовольствием пообщаюсь с вами по телефону или скайпу и расскажу как уровень зарплат в пиаре в нашей компании, так и мои должностные обязанности. Но жду такой же открытости с вашей стороны.
Смешно читать) Т.е. то, что вы тут понтуетесь зарплатами 50-130 т.р. это нормально, а замазать личные данные и выложить скан — это уже нарушение закона? Никто никогда не сможет узнать, что эт выложили именно вы, тут проблема в другом — выкладывать попросту нечего
Ну, если вы это называете дружным коллективом, то плохи ваши дела. То, что у нее есть пара-тройка прихлебателей еще не говорит о дружном коллективе. Читайте отзывы, я это не сам придумал
О как вы вывернули! Уже значит сайт плохой, анонимы вам жить не дают и хают лучшую компанию в мире, ироды такие))) Кстати говоря, почему вас так задевает, что я написал столько отзывов? Вы не так уж сильно от меня в этом плане отстаете. Прокомментируйте лучше вот это, не стесняйтесь, то, что вы способны генерировать тонны воды и уклоняться от прямого ответа, думаю и так уже все поняли
@Сергей, не уходите от темы. Вы оскорбили меня и Лилию. Думаю, Вам стоит извиниться. Если бы Вы работали в нашем офисе, Вы бы никуда не ушли. Вишу Ваше упорство, это хорошее качество для менеджера по продажам! Откуда у Вас такой негатив по отношению к нашей компании не знаю. Желаю, чтобы у Вас все было хорошо! Делитесь лучше позитивом! Вы сейчас работаете в хорошей компании, так расскажите про нее!!!
@Юлия, а может и так. Вас много там таких же «Юль», которые каждый месяц сменяются. Это тоже о многом говорит. Алл биз, Вам пора заниматься работой? Или все так плохо, что делать нечего, кроме как сидеть тут?? Что здесь забыли руководители типа Панас? В нормальной конторе (к примеру, нашей) руководителю некогда просиживать на таких сайтах и тем более что то отвечать. И тем более, если все — неправда. Делайте выводы, будущие соискатели, чем занимается руководство на рабочем месте. А ведь «рыба гниет с головы».
@Гость, «гость» если вы считаете констатацию фактов — оскорблением, то это мне Вас жаль. Нет аргументов у Алл биз и не будет. хоть прикрывайтесь законом хоть нет. За сим откланяюсь.
@Сергей, Cергей, я подписывала договор о неразглашении информации и закон уважаю, к сожалению, такую информацию не могу вам предоставить. Вы можете открыть любой из сайтов по поиску работы, вбить должность «директор по PR» и посмотреть ставки. В Allbiz зарплаты рыночные у всех специалистов.
Уважаемые читатели этого форума.
Уверен, что вы обратили внимание на неравнодушие к нашей компании со стороны как её действующих сотрудников, так и людей, которые не работают в all.biz. Я благодарен каждому, кто хочет конструктивного диалога, указывает нам на наши ошибки, чтобы мы могли их исправить.
В то же время, невозможно вести дискуссию с людьми, которые изначально ставят перед собой цель делиться негативом ради негатива. Я был просто шокирован, когда увидел, что одному из таких людей хватило и времени, и усердия, и злости, чтобы написать уже почти 60 (шестьдесят!) комментариев, пытаясь вступить в спор буквально с каждым сотрудником компании.
В нашей компании работает более 500 человек, которые трудятся в различных городах Российской Федерации (Курске, Ростове-на-Дону, Волгограде, Орле, Туле), так и в разных странах мира (Казахстан, Украина, Молдова, Узбекистан, Азербайджан, Индия, Румыния, Польша, Китай). В России, например, компания работает уже более шести лет — и за это время мы пережили разное, включая собственные кадровые ошибки (с набором или увольнением людей). Я хорошо понимаю, что всегда найдется повод критиковать нас (потому что не критиковать можно только тех, кто ничего не делает) — и в то же время осознаю разницу между критикой и троллингом.
Моей личной ошибкой было вступить в диалог с таким человеком — и, к сожалению, не только моей. Мне очень жаль, что в этом мире есть люди, которые готовы посвящать так много времени ругательствам, ссорам и спорам, троллингу — но на анонимном форуме (где любой может представиться хоть Наполеоном Бонапартом) может быть написано все, что угодно. Такова природа этих сайтов — их владельцы зарабатывают на показах рекламы, поэтому чем больше ссор и конфликтов там происходит, тем выгоднее.
Я уверен, что каждый заинтересованный в работе в нашей компании (в качестве сотрудника) или с нашей компанией (в качестве клиента) всегда получит всю необходимую информацию как от нас (в лице наших сотрудников), так и от наших многочисленных партнеров.
А теперь — самое время поработать! Желаю всем прекрасного окончания апреля, и пускай ничто не омрачает вашу жизнь :)
@Сергей, если мы с Вами знакомы, давайте я лично Вам покажу свой расчетник! А оскорблять женщину может только обиженный жизнью мужчина. Мне Вас очень жаль…
Уже два месяца идёт мыльная опера с солистом Максом.
Офис all.biz в Воронеже закрыли два года назад — тогдашний директор Роман посчитал, что офис неэффективный. Мы все уже работаем на других работах, некоторые продолжают продавать услуги all.biz, как агенты. Я — нет, но такого негатива, как развил тут парень из Краснодара, нет ни у меня, ни у других бывших сотрудников.
Ну, не сложилось с этой фирмой — получится с другой! Зачем весь этот бред? К чему обзывательства — на ту же Анну Панас? Нам о ней рассказывали, в Ростове офис и до сих пор работает, и ребята дружные, значит хороший руководитель.
Что лично мне жалко — что в all.biz мы получали зарплату всегда вовремя и официально. Те, кто сейчас работают — говорят, что так и продолжают. На новом месте работы у меня так бывает далеко не всегда, зарплату часто задерживают.
@Сотрудник из Орла, почему я написал сюда уже обяснил. Интересно, чем закончится, хочу поучавствовать в дискуссии, на что вполне имею право. В чем и кого я тут оскорбил? Или высказать свое негативное мнение о великом Алл бизе или свое личное (заметьте, никому его не навязываю) мнение у нас теперь оскорблением считается?)
Тепрь о скриншотах: можно и дальше прикрыватиься законами которые есть конечно не спорю. А можно и опубликовать (закрыв при этом все данные представляющте тайну о компании, что и было упомянуто в моих комментах) тем самым закрыв нам всем рот раз и навсегда. Но вы этого не сделаете, просто потому что это — пустое бла бла.
«Не буду вступать в спор» — но уже вступили)) Смешно)) А насчет доверия вашего и уважения, «сотрудник Безымянный из Орла» — оно мне и не нужно. Спасибо за дискуссию!
Обиженные тут вы — вон как у вас подгорает)) А все потому, что возразить нечего
Очень показательно — в Вербное воскресенье обиженный на фирму человек (Max) тратит время на то, чтобы кого-то задеть, очернить, обвинить. Да и в другие дни у него, походу, такие же жизненные ценности.
А расскажите лучше о своих успехах, Max. Чего вы добились в этой жизни? Что вас радует? На какой работе мечты вы работаете?
Ладно, дамы и господа, решил я все-таки зарегистрироваться и не поленился составить подборочку отзывов о нашей славной компании Алл Биз. Замечу, что все эти отзывы я взял с четвертой страницы данного обсуждения — это специально для тех, кто тут любит меня называть одиноким обиженным троллем. Анна Панас, вы же, вроде, мотальщица? Мотайте на ус
Теперь уже Сергей написал 5 сообщений подряд (попытавшись при этом, правда, поговорить сам с собой) :)
Не буду вступать в спор, спасибо за совет маркетологу, который писал ранее. Но кое-что все-таки скажу:
1. Человек, который позволяет себе оскорблять женщин, не заслуживает ни уважения, ни доверия.
2. Требовать от компании публиковать на анонимном форуме расчетные листки сотрудников — это просто перл! Еще можно написать Яндексу такое же требование, и Озону, и другим компаниям — интересно, сколько же скриншотов мы увидим? И не потому, что компаниям есть что скрывать — а потому, что есть Закон о персональных данных, согласно которому бухгалтера могут даже привлечь к ответственности за публикацию такой информации.
По этому же закону, насколько мне известно, сам сотрудник может оглашать свой зароботок — что уже не раз было сделано в этом форуме. Но публиковать платежные ведомости или расчетные листки бухгалтера точно не станут.
3. Можно принимать на веру отзывы негативных людей (иногда — просто сочащихся ядом), можно разбираться во всем самому. Анна Сергеевна Панас все правильно написала, спасибо Ростову!
И — самое главное. У меня, как у продавца, есть оклад (не очень высокий, на уровне 12 тыс.), и есть проценты (высокие, на которых мой зароботок становится выше втрое, а может и в 5-7 раз при очень успешном месяце). Весь доход продавца фирма платит нам официально. Работа и интересная, и позволяет очень многому научиться. В прошлом году мы переехали в новый удобный офис (и не только в Орле — наши соседи из Курска тоже недавно переехали в опен-спейс), компания вкладывает в нас. Как уже говорили, обучение персонала тоже постоянно проходит — спасибо Анастасии Дорогавцевой, она и продавец была очень успешный, и тренер крутой!
На этом — умолкаю. Все эти выпады отвлекают и удивляют.
@Ася Кучина, Ася, спрошу я у Вас заметьте вежливо и культурно — сколко же ОКЛАД по трудовому договору у Вас лично? Если ы не понимаете, что под оклалдом имеется в виду, вот гугл в помощь «Оклад работника — это НЕИЗМЕННАЯ часть заработка, которая выплачивается при условии, что месяц был отработан полностью, то есть не было больничных, отпуска, отгулов и т. д. Иными словами, это ТВЕРДАЯ часть зарплаты, которая будет начислена, даже если результаты трудовой деятельности нулевые. Размер оклада постоянен и прописан в трудовом договоре, любые изменения вносятся с помощью подписания дополнительных соглашений с работником»
@Max, Официальная з\п у вас копеечная — надо впаривать, не продавать — именно впаривать никому не нужную ерунду. Про базу Сергей написал тоже абсолютно верно — вполне можно нарваться на мат, при упоминании вашей компании, ибо невозможно долбать руководителей годами и не получить закономерной реакции в ответ http://www.vnutri.org/all-biz-info/comment-page-8/#comment-429226
Абсолютно верно
Тоже работал в компании, и все могу подтвердить
Скриншот пожалуйста с расчетником любого сотрудника (можно без фамилий) с указанием суммы 55000!!!
Мне интересно чем это все закончится. Даже времени не жалко заходить сюда и читать, как смешно пытается «отбрыкиваться» шаражка алл биз. убедительным в этой дискуссии только макс. от сотрудников Алл биз никакого конструктива не увидел. Литье воды. Так же как и с клиентами.
Лилию и Юлию я тоже знаю — они там вечно сидели сидят и будут сидеть — потому как ничего кроме втирания лжи и жополизства не умеют и не знают. Другая адекватная работа им вряд ли светит. ИМХО.
Ребята кто пишет про зарплату 50000 — скриншоты в студию с указанием этой суммы в расчетном листке (фамилии можете закрыть, замазать, не важно). Хоть один скриншот, где будет четко эта сумма на расчетнике у сотрудника??? В длиннющем сочинении Анны Панас верю только в оклад 13300…
Далее по тексту: У нас действительно сохраняется текучка среди сотрудников, проработавших менее 3х месяцев. Причиной тому — высокие требования к проактивности и желанию расти, а не сидеть на месте. http://www.vnutri.org/all-biz-info/comment-page-8/#comment-429217 — адекватные юди уходят конечно, и находят работу лучше.
Высокие требования?? ЛОЛ. Вы берете всех вподрят, даже без опыта в продажах вовсе!!
Вакансия менеджера по продажам входит в число наиболее привлекательных по условиям труда и заработной платы в городском центре занятости. http://www.vnutri.org/all-biz-info/comment-page-8/#comment-429217 — кто э
то сказал, откуда такая статистика??? От великой анны панас?
Сотрудники Ростова не пишут здесь отзывов — мы не считаем нужным тратить время на то, что не принесет нам пользы и отвлечет при этом от важных задач. http://www.vnutri.org/all-biz-info/comment-page-8/#comment-429217 — вы пишите! Или себя вы не относите к сотрудникам ростова!??
Из 12 сотрудников, оставшихся в отделе после смены руководства в декабре 2013г. на данный момент уволился 1 — ушел в свой бизнес, который на ресурсе и начал когда-то развивать. Из этих же 12 — 11 получили должность ведущего специалиста, 2 стали руководителями масштабных проектов ресурса, 3 — руководителями подразделений при расширении офиса. http://www.vnutri.org/all-biz-info/comment-page-8/#comment-429217 — увольняется людей пачками куча, и при мне и без меня.
Под красивой оберткой не всегда вкусная конфета, а серая гусеница всегда превращается в бабочку. Умейте разглядеть то, что ищете) http://www.vnutri.org/all-biz-info/comment-page-8/#comment-429217 — а вот тут согласен даже. Под красивой оберткой под названием «международная» компания алл биз и скрывается гусеница…
Ну что Алл биз кроме воды, будут аргументы? Макс, так держать!! Реально интересно чем кончится.
Ну и дабы быть справедливым, напишу о плюсах которых немного — оформление по тк, соцпакет, зарплата без задержек.
@Сотрудник из Орла, ЛОЛ Сергей у нас работал довольно давно, и сообщение совсем не в его стиле. http://www.vnutri.org/all-biz-info/ А вы что со мной так близко знакомы, чтобы знать что «в моем стилЕ» а что нет?? Не смешите!
Если у человека достаточно ума, чтобы прежде чем устраиваться на работу, почитать отзывы о работодателе, то он и так к вам не пойдет, так что не льстите себе.
Понятно, что вы из кожи вон лезете, чтобы накрутить плюсы своим отзывам, заминусить отзывы несогласных с вами, но это мало что меняет, ибо при простейшем запросе «алл биз отзывы» о вас очень мало хорошего можно прочесть, а остальное это лирика и всего лишь слова
Индексация — процесс добавления сведений роботом поисковой машины в базу данных (вполне доступное и легкопонятное определение, объясняющее, что индексации подлежит абсолютно любая информация, выложенная на просторах инета). Что делается с этой информацией для оптимизации — вопрос уже следующий. (Это о компетенциях)
Оклады в Ростове-на Дону ( в соответствии с квалификацией)
13300, 15200, 17000, 19300, 23000 (О своём, позволю себе промолчать).
Из 12 сотрудников, оставшихся в отделе после смены руководства в декабре 2013г. на данный момент уволился 1 — ушел в свой бизнес, который на ресурсе и начал когда-то развивать.
Из этих же 12 — 11 получили должность ведущего специалиста, 2 стали руководителями масштабных проектов ресурса, 3 — руководителями подразделений при расширении офиса.
В зависимости от достижений в работе и личном развитии, сотрудники участвуют в выставках, семинарах, заседаниях городских бизнес-комитетов, деловых миссиях, командировках (в том числе международных), в разработках проектов, программ обучения, мастер-классов.
У нас действительно сохраняется текучка среди сотрудников, проработавших менее 3х месяцев. Причиной тому — высокие требования к проактивности и желанию расти, а не сидеть на месте.
Сотрудники Ростова не пишут здесь отзывов — мы не считаем нужным тратить время на то, что не принесет нам пользы и отвлечет при этом от важных задач.
Вакансия менеджера по продажам входит в число наиболее привлекательных по условиям труда и заработной платы в городском центре занятости.
Если, соискатель, не придет ко мне, потому что прочитал здесь отзывы, я буду рада и благодарна этому сайту, потому как это очень сэкономит мое время (человек, не умеющий думать и добывать правильную информацию мне не нужен).
Вся достоверная информация есть в любой соцсети, где страницы мои и моих сотрудников открыты.
Если компания, не оплатит пакет, прочитав здесь отзывы, жаль, потому что это значит, что компания пока не нашла специалиста, умеющего грамотно собирать информацию для статистики и аналитики.
Удачи всем в поисках себя.
Под красивой оберткой не всегда вкусная конфета, а серая гусеница всегда превращается в бабочку. Умейте разглядеть то, что ищете)
Ну секта и есть: «кукушка хвалит петуха…» и так далее
Я уже прочитал совет интернет-маркетолога, что вступать в спор нет смысла :) Особенно если количество негатива зашкаливает, 54 отзыва (получается — уже даже больше) свидетельствуют о том, что человек любит говорить и ценит только свое мнение, но не способен слушать и слышать.
Всем сотрудникам all.biz — как здорово, что все мы есть друг у друга :)
Я как раз предоставил кучу ссылок на подобные ресурсы с отзывами, ссылки на отзывы ваших же клиентов, можете посмотреть ваш рейтинг работодателя здесь и на подобных ресурсах (2.4 — компания так компания, ого-го), смотрите самый популярный отзыв о вашей конторе здесь, ваши «специалисты» не шарят в вопросе и продают воздух, вам мало? Какой смысл в платном размещении, если и в бесплатном можно всю нужную информацию указать? А нужно оно затем, что ваши менеджеры льют в уши, что клиент наряду со всем прочим получит и индексацию, что есть откровенная ложь.
Но если до вас это туго доходит, так это ваши проблемы, продолжайте минусить мои комменты — это максимум на что вы способны
Да не я продал один пакет, а весь отдел, вот в чем фокус))) А то, что вы некомпетентны, так это факт! Иначе вы бы не приводили таких откровенно ламерских аргументов. Не знаю насколько там работает ваш центр обучения, но то, что вы понятия не имеете о той услуге, которую предлагаете клиентам — так это тоже факт