|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
«Интертелеком» — национальный 3G оператор, предоставляющий услуги мобильной и фиксированной связи по технологии CDMA, а также безлимитный 3G интернет на скорости до 14,7 Мбит/с. Компания создана в 2001 году, и за 14 лет существования вошла в четверку крупнейших мобильных операторов страны, а внедрение инновационных технологий позволило нам стать лидером в части предоставления услуг мобильного 3G интернета. Зона покрытия 3G Интертелеком не имеет аналогов в Украине – 3G сеть оператора охватывает все областные центры и более 14 000 населенных пунктов, в которых проживает 85,8% населения. Также покрытием обеспечены все основные автомобильные и железнодорожные пути сообщения, что позволяет абонентам пользоваться услугами связи и высокоскоростного 3G интернета во время путешествий по всей стране. Благодаря технологическому лидерству Интертелеком обеспечивает своим абонентам возможность использовать самые прогрессивные технологии в мире. Впервые в Украине, мы реализовали программу телефонизации и интернетизации сельской местности. Благодаря усилиям нашей команды и возможностям технологии CDMA, удалось сделать скоростной интернет доступным в самых отдаленных уголках нашей страны. Отзывы о работе в Интертелеком, зарплаты
Добавьте зарплату в компании ИнтертелекомДобавить отзыв о работодателе Интертелеком Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Интертелеком?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
@Аноним, Да, бывает такое… Это в дирекции происходит сплошь и рядом
Руководители воруют честно заработанные деньги сотрудников. Печально, но столкнулся с таким фактом.
Очень просто, так же просто как ответить в 2019 )))
3) Отзыв Ильей был написан в 2016 году, а Вы отвечаете лишь в 2018 — это как???
А шо там за кипиш? Опять новый генеральный, опять танцуем по-новому?)))
Добрый день, сотрудник HR отдела!
Если Вы действительно читаете этот форум, что похвально, значит Вам важно мнение сотрудников, которое Вы доводите до руководства.
Но по сути:
1) Илья не проработал в компании более 10 лет — это Ваш промах!
2) Информация о постоянных отчетах доводилась до руководства
3) Отзыв Ильей был написан в 2016 году, а Вы отвечаете лишь в 2018 — это как???
@Гость,
Ничего нормального нету. Сплошной развод от гостей. Не советую с ними связываться. Обещать могут много. Как доходит до выполнения обещаний — включают дурачков: «Моя твоя не понимай», и т.п. Типичное кидалово…
и что в ней нормального?
Нормальная компания. Развивается, есть свои минусы и свои плюсы. Желаем успехов.
@HR,
А мне не нравится ваша работа.
Илья, во-первых, спасибо вам за то, что подписались, оставляя пост. Не все способны писать на таких сайтах без анонимов. Жаль, что о своем видении вы говорили здесь, а не в компании.
По сути вашего поста: да, действительно, перед компанией сейчас стоят амбициозные задачи. В прошлом Интертелеком был первым оператором, предоставившим в Украине 3G, и сейчас у нас есть все шансы снова вырваться вперед. И да, компания хочет воспользоваться этим шансом. Но действуя по старинке, этого не добиться. Поэтому в компании новое руководство, новые задачи и очевидно нужен новый подход к работе.
Ваш пост был принят во внимание и направлен на рассмотрение руководителям. Если они увидят в нем рациональное зерно, например, в части доведения планов или других моментах, в работу будут внесены соответствующие корректировки. Понимаем, что вы скорее всего останетесь при своём мнении насчёт Андрея Сааряна) Но раз он занимает эту должность, то руководство видит в нем нужные качества и как минимум дало ему возможность проявить себя, расти и развиваться вместе с компанией.
Вы проработали в компании больше 10 лет, и за этот период показывали результат, которого от вас требовали. Спасибо вам за этот вклад, за ваше время и усилия.
Сейчас пришли новые времена, с новыми руководителями и новыми задачами. И если для вас они оказались неприемлемыми, это не значит, что вы плохой сотрудник. Так же, как не значит, что Интертелеком стал плохой компанией. Это значит только то, что дальше нам не по пути)
Мы искренне желаем вам успехов в будущем.
С уважением, департамент HR.