УМБР-Бровары

VN:F [1.9.22_1171]
1.6 из 5 (голосов: 42)
Украина
Добавить отзыв Добавить зарплату ❤  Подписаться
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.

Отзывы о работе в УМБР-Бровары, зарплаты

1 2 3 9
  1. 11 января 2015

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Тот самый :
    @Гость, Не нравиться — валите, у нас демократия…

    У нас диктатура !!! Диктатор — директор !!! Как при Сталине .

    Создается впечатление что директор хочет стать самым главным, то есть в перспективе занять должность учредителя УМБР !

    Гость :

    Тот самый :
    @Гость, Не нравиться — валите, у нас демократия…

    У нас диктатура !!! Диктатор — директор !!! Как при Сталине .

    Стремно конечно что директор у Вас диктатор да и еще, Матерь Божья кто бы мог подумать — Сталин????)))))- хорошо что хоть не Усама Бен Ладен.

    Работа на УМБРе — это сплошная нервотрёпка !!! Как в дурдоме !!!

  2. 11 января 2015

    Гость :

    Гость :

    Тот самый :
    @Гость, Не нравиться — валите, у нас демократия…

    У нас диктатура !!! Диктатор — директор !!! Как при Сталине .

    Создается впечатление что директор хочет стать самым главным, то есть в перспективе занять должность учредителя УМБР !

    Гость :

    Тот самый :
    @Гость, Не нравиться — валите, у нас демократия…

    У нас диктатура !!! Диктатор — директор !!! Как при Сталине .

    Стремно конечно что директор у Вас диктатор да и еще, Матерь Божья кто бы мог подумать — Сталин????)))))- хорошо что хоть не Усама Бен Ладен.

  3. 11 января 2015

    Гость :

    Тот самый :
    @Гость, Не нравиться — валите, у нас демократия…

    У нас диктатура !!! Диктатор — директор !!! Как при Сталине .

    Создается впечатление что директор хочет стать самым главным, то есть в перспективе занять должность учредителя УМБР !

  4. 10 января 2015

    Тот самый :
    @Гость, Не нравиться — валите, у нас демократия…

    У нас диктатура !!! Диктатор — директор !!! Как при Сталине .

  5. 6 января 2015

    Гость :
    Жалко тех, кто настолько беден, что кроме денег ничего не имеет.
    Истина в том что забили упомянуть «ЭТАНОЛ», ведь когда «раб»отники под градусом ими покуда легче манипулировать нежели когда они при здравом уме и рассудке.О каком качестве может идти речь?

    200 грамм и вперёд в бой и море по колена !!! А когда протрезвеет и наломает кучу дров, вот тогда и проблемы. И с зарплаты высчитывают за поломанный по пьяне инструмент. И денег нету и жизнь вкривь и вкось !!! Так и происходит деградация личности. И как в заколдованном круге. Денег нету — согласен на любую работу. Так и становятся рабами по жизни !!!

  6. 5 января 2015

    Жалко тех, кто настолько беден, что кроме денег ничего не имеет.
    Истина в том что забили упомянуть «ЭТАНОЛ», ведь когда «раб»отники под градусом ими покуда легче манипулировать нежели когда они при здравом уме и рассудке.О каком качестве может идти речь?

  7. 1 января 2015

    therese :
    Директор он же (не подарок) – медленно деградирует, а в принятии решений полное заземление.
    На мой взгляд, все перечисленные претензии такие как: Зарплата, Отношение, и тому подобное это просто один из методов манипуляции. Если Вы не относите себя к личностям, а попросту кусок мяса — продолжайте деградировать.

    На УМБРе сознательно дают очень низкую зарплату, что бы потом манипулировать сотрудниками с помощью всевозможных мифических надбавок к зарплате, как инструментом для подстёгивания «раб»отоспособности сотрудника и удержания его на рабочем месте, считая что бедным человеком можно управлять как угодно и вить с него веревки. Но никогда нищий «раб»отник не будет качественно выполнять «раб»оту !!! И когда уже наконец-то это дойдёт до наших «раб»отодателей эта простая истина ???

  8. 29 декабря 2014

    Директор он же (не подарок) – медленно деградирует, а в принятии решений полное заземление.
    На мой взгляд, все перечисленные претензии такие как: Зарплата, Отношение, и тому подобное это просто один из методов манипуляции. Если Вы не относите себя к личностям, а попросту кусок мяса — продолжайте деградировать.

  9. 27 декабря 2014

    Гость :
    я работаю уже как 5 месяцев , ничего плохого не заметил, директор конечно не подарок , но никто от этого особо не страдает .Да есть свои правила на предприятии , вроде как справедливо , з.п выше средней , даже друга привел сюда

    Очки надень тогда заметишь какой директор у тебя подарок !!!За неделю можно всё рассмотреть. А ты за 5 месяцев не разглядел !!! А зарплата ниже плинтуса ! Да особенно ещё зимой !!!! Это друг у тебя без особых претензий делает всё что скажут. Как марионетка.

  10. 26 декабря 2014

    Гость :
    Ахах)) — Сообщество Анонимных Алкоголиков.

    Кто это интересно на УМБРе анонимный алкоголик ? Все явные уже давно известны ! Новый год покажет !!!

  11. 24 декабря 2014

    Ахах)) — Сообщество Анонимных Алкоголиков.

  12. 7 декабря 2014

    Учредитель компании УМБР — Головач Александр Николаевич — умный и образованный человек, на данный момент занимается созданием 4-х местного лёгкого самолёта, не уступающего по характеристикам лучшим мировым аналогам и параллельно занимается производством вибропресса ПВ-12, который не уступает по качеству и производительности вибропрессам ведущих мировых компаний, таких как HESS и им подобным.

  13. 20 ноября 2014

    Учредитель — сказочник, которому даже сам Ганс Христиан Андерсен в подмётки не годится.
    Может часами клиенту лапшу на уши вешать.

  14. 17 ноября 2014

    @Работник УМБР, Правда понятие растяжимое , истина дороже !

  15. 17 ноября 2014

    @Гость, Когда вам организовывали корпоративы с дискотекой и также с выездом на аэродром вы молчали, а теперь грязью поливаете, вот так и делай людям добро !!!

  16. 12 ноября 2014

    Гость :
    Голвач же вроде не запойный был?

    Когда то был, а теперь ???? Люди со временем меняются !

  17. 9 ноября 2014

    Гость :
    Уважаемые претенденты на работу в этой компании. Не дай Вам Бог пойти на работу в эту компанию. Поверьте у меня большой трудовой стаж, но хуже компании и грязнее я не видела нигде. Деньги не выплачивают при увольнении, зимой деньги не платят, директор аферист которого разыскивают во многих городах за економические преступления, учредитель — запойный конченный алкоголик. Все нормальные люди которые там работали убегали без зарплаты как от чумы. Ушлый аферист-директор и алкоголик-учредитель, всех так ненормально ушедшых людей обвиняют в том что все эти люди ничего не сделали и не заслуживают выдачу зарплаты при рассчете. 80% людей работают неофициально, если хочешь оформится плати налоги сам…. Закон — такого слова в устах руководителей этой компании ВООБЩЕ не существует.
    Поверьте ЭТО ПРАВДА! а САМОЕ ГЛАВНОЕ ЧТО ИЗ 9 ФИРМ КОТОРЫЕ НАХОДЯТСЯ НА ТЕРИТОРИИ 8 ЧИСТО ОТКАТНЫХ!!! Так что делайте выводы сами, работать в этой грязи или нет…

    Истинная правда !!!

  18. 29 октября 2014

    Работник УМБР :

    Менеджер по продаже оборудования :
    Учредитель компании — Головач Александр Николаевич — умный и образованный человек, но на данный момент очень сильно увлекся идеей создания 4-х местного легкого самолёта, что очень сильно сказалось на его первом проекте — создании и производстве вибропресса ПВ12, который требует тщательной модернизации и доработки , чтобы выйти на уровень качества таких ведущих компаний как HESS и им подобным. Директор компании «УМБР» Шкурко Алексей Владимирович не менее образованный человек, но ему немного не достаёт внимания к подчинённым и понимания потребностей рабочих и служащих, так как в итоге если не учитывать всех требований команды , которая привела его к головокружительным успехам в производстве и налаживании вибропресса ПВ12 и также РБК-2 и РБК-3 приведёт к снижению качества продукции и мотивации работы высококвалифицированных сотрудников, которых нужно беречь и всегда поддерживать, а ещё давать возможность расти и развиваться по служебной лестнице.Особого внимания требует модернизация учёта и работы всех звеньев производственного процесса на всех этапах производства, модернизации оборудования и техники на которых производится конструирование продукции ( особенно это касается обеспечения новой вычислительной техникой), а то некоторые сотрудники ещё до сих пор так и работают на старых компьютерах, которые уже не выдерживают той нагрузки , которая на них возлагается на данном этапе.

    Было бы правильнее для коллектива ЦМО и всего УМБР назначить на должность директора -Стефанишина Александра Николаевича — очень грамотного и умного хозяйственника и руководителя, который всегда считается с требованиями своего коллектива.

    @Работник УМБР, ДА ! На сэкономленные на зарплатах деньги можно и миллионы сколотить !!!

  19. 29 октября 2014

    @Гость, Да! На сэкономленных на недоплоченных дденьгах и дедают соссостояние миллионеры !

  20. 20 октября 2014

    Гость :
    Голвач же вроде не запойный был?

    Если дделать банкеты каждые выходные то может быть ?

  21. 15 октября 2014

    @Гость, На славноизвестном предприятии УМБР нет даже нормальной лаборатории по исследованию плитки на прочность и другие характеристики. Исследования делаются на глаз. Посмотрите какая лаборатория на производстве тротуарной плитки в производственно-строительной группе Ковальской. У них есть целый инновационно-технологический центр. Вот с кого нужно брать пример. На таком производстве качество продукции на высшем уровне по европейским стандартам!

  22. 11 октября 2014

    Гость :

    Гость :
    Уважаемые претенденты на работу в этой компании. Не дай Вам Бог пойти на работу в эту компанию. Поверьте у меня большой трудовой стаж, но хуже компании и грязнее я не видела нигде. Деньги не выплачивают при увольнении, зимой деньги не платят, директор аферист которого разыскивают во многих городах за економические преступления, учредитель — запойный конченный алкоголик. Все нормальные люди которые там работали убегали без зарплаты как от чумы. Ушлый аферист-директор и алкоголик-учредитель, всех так ненормально ушедшых людей обвиняют в том что все эти люди ничего не сделали и не заслуживают выдачу зарплаты при рассчете. 80% людей работают неофициально, если хочешь оформится плати налоги сам…. Закон — такого слова в устах руководителей этой компании ВООБЩЕ не существует.
    Поверьте ЭТО ПРАВДА! а САМОЕ ГЛАВНОЕ ЧТО ИЗ 9 ФИРМ КОТОРЫЕ НАХОДЯТСЯ НА ТЕРИТОРИИ 8 ЧИСТО ОТКАТНЫХ!!! Так что делайте выводы сами, работать в этой грязи или нет…

    Заплата на уровне прожиточного минимума и не растёт ни на грамм. А проезд и продукты уже давно в цене подрасли как в впрочем и цены на оборудование !!!

    Интересно как в этой обстановке ещё умудряются требовать изготовление качественной продукции. У обманутых людей вообще пропадает желание что-то делать как положено ! И поэтому всё идёт вкривь и вкось.

  23. 1 октября 2014

    @Работник УМБР, Роль коммерческого директора выполняет учредитель компании Головач Александр Николаевич, а роль руководителя коммерческого отдела — директор Шкурко Алексей Владимирович. Нужно сотрудникам повысить зарплату и всё заработает как часики.

  24. 1 октября 2014

    @Тот самый, Увас у работников нет соответственных полномочий.
    Роль коммерческого директора выполняет руководитель компании Головач Александр Николаевич, роль руководителя коммерческого отдела — директор Шкурко Алексей Владимирович, роль менеджеров сами менеджеры которые могут делать только служебкам. Отдайте полномочия работникам и повысьте им зарплату и всё станет на свои места. Вы просто не узнаете свою компанию, она возродится и заработает в полную силу. А так всё из под палки!!!

  25. 30 сентября 2014

    @Тот самый, У вас не демократия, а узурпация власти директором !!! Все протесты пытаются уничтожить еще в зародыше. Есть свои осведомители в коллективе.

  26. 30 сентября 2014

    @Тот самый, Не верьте сумме зар. платы указаной в объявлениях на должность коммерческого директора и оговоренную лично со Шкурко Алексеем Владимировичем — полное надувательство. Вам пообещают от 13-ти до 15-ти тыс.грн., а в реалии за первых 4 месяца и 5-6 тыс. грн. не будет. С учетом того, что у Вас каждый из трёх месяцев будут снимать 30% от зар. платы (в фонд формирования отставания зар. платы на 1 месяц,), плюс хоть немного- но урежут Ваши кровные гривны (в среднем 400-800 грн/мес + штрафы) в бухгалтерии и дальше- будете иметь в среднем 4000 грн. реальных денег и +-1000 виртуальных (судьба которых у каждого своя, но не легкая: суды и т.п.). Зимой 3 месяца выплаты не ведутся, только аванс (300-1000 грн).
    Вывод: если у Вас ген самоуважения отсутствует, Вам в лицо врут а Вы улыбаетесь, то можете успешно работать и зарабатывать 3000-5000 грн. начиная с 6-9 месяца (но должны были по договору около 15000грн. — зарплата коммерческого директора)

  27. 29 сентября 2014

    @Тот самый, Вы и Александру Николаевичу сможете так нагрубить ??? Я думаю что не сможете! А за глаза вы храбрые !

  28. 29 сентября 2014

    @Гость, Не нравиться — валите, у нас демократия…

  29. 29 сентября 2014

    @Гость, А Вы не БРешете когда задерживаете зарплату выдавая ее в 20-29 числах бухгалтерам , которые работают по 10-11 часов, инженерам, конструкторам, менеджерам и всему коллективу!!!В наше время просчитать зарплату и выдать вовремя не есть большой проблемой!
    А если у Вас возникнут проблемы, то с лёгкостью уедете в свой родной Минск.

  30. 27 сентября 2014

    @Гость, Думайте что кому говорите, даже в порыве гнева!!!Слово не воробей — вылетит не поймаешь. И ваша репутация в таком случае будет стремиться к нулю !!! Нужно быть внимательным ко всем , не взирая на должность.

  31. 25 сентября 2014

    @Рабочий УМБР, Какие начальники у директора? ДУмайте, что брешите

  32. 23 сентября 2014

    @Работник УМБР, Наш «умный и воспитанный «директор в порыве гнева может с лёгкостью загнуть мат и обругать любого работника вплоть до начальников. В его понимании практически все «не очень умные мягко говоря», т.е де**лы .

  33. 21 сентября 2014

    @Гость, Негативный отзыв об Александре Николаевиче выгоден только одному человеку — директору Шкурко Алексею Владимировичу ! Комментарии излишни. Коллектив УМБР делайте выводы !!!

  34. 21 сентября 2014

    @Гость, Этот отзыв Гость есть уже на других сайтах и скопирован на 100% и сделан явно по заказу директора. Стефанишин Александр Николаевич порядочный человек и вы Гость (в компании УМБР), по другому вас назвать нельзя, если так не уважаете начальника ЦМО и его коллег что удосужились на простое копирование старой и неправдивой информации. Если вы не считаетесь ( Гость УМБР ) с мнением коллектива — то скоро вы будете просто Гостем .

  35. 20 сентября 2014

    @Работник УМБР, Не ведитесь на сумму зар.платы указаную в обьявлениях и оговоренную лично со Стефанишиным Александром Николаевичем- полное надувательство. Вам пообещают от 6-ти до 10-ти тыс.грн., а в реалии за первых 4 месяца и 3-4 тыс.грн. не натяните. С учетом того, что у Вас каждый из 4-ох месяцев будут снимать 25% от зар.платы (в фонд формирования отставания зар.платы на 1 месяц,), плюс хоть чуть-чуть- но урежут Вашы кровные нормо-часы-гриивны (в среднем 200-600 грн/мес) в бугалтерии и дальше- будете иметь в среднем 2000грн реальных денег и +-1000 виртуальных(судьба которых у каждого своя, но не легкая: суды и т.п.). Зимой 2 месяца выплаты не ведутся, только аванс(300-1000грн).
    Итог: если у Вас ген самоуважения отсутствует, Вам в лицо врут а Вы улыбаетесь, то можете успешно работать и зарабатывать 3000-5000 грн. начиная с 5-8 месяца(но должны были по договору около 10000грн.)

  36. 20 сентября 2014

    Менеджер по продаже оборудования :
    Учредитель компании — Головач Александр Николаевич — умный и образованный человек, но на данный момент очень сильно увлекся идеей создания 4-х местного легкого самолёта, что очень сильно сказалось на его первом проекте — создании и производстве вибропресса ПВ12, который требует тщательной модернизации и доработки , чтобы выйти на уровень качества таких ведущих компаний как HESS и им подобным. Директор компании «УМБР» Шкурко Алексей Владимирович не менее образованный человек, но ему немного не достаёт внимания к подчинённым и понимания потребностей рабочих и служащих, так как в итоге если не учитывать всех требований команды , которая привела его к головокружительным успехам в производстве и налаживании вибропресса ПВ12 и также РБК-2 и РБК-3 приведёт к снижению качества продукции и мотивации работы высококвалифицированных сотрудников, которых нужно беречь и всегда поддерживать, а ещё давать возможность расти и развиваться по служебной лестнице.Особого внимания требует модернизация учёта и работы всех звеньев производственного процесса на всех этапах производства, модернизации оборудования и техники на которых производится конструирование продукции ( особенно это касается обеспечения новой вычислительной техникой), а то некоторые сотрудники ещё до сих пор так и работают на старых компьютерах, которые уже не выдерживают той нагрузки , которая на них возлагается на данном этапе.

    Было бы правильнее для коллектива ЦМО и всего УМБР назначить на должность директора -Стефанишина Александра Николаевича — очень грамотного и умного хозяйственника и руководителя, который всегда считается с требованиями своего коллектива.

  37. 16 сентября 2014

    Учредитель компании — Головач Александр Николаевич — умный и образованный человек, но на данный момент очень сильно увлекся идеей создания 4-х местного легкого самолёта, что очень сильно сказалось на его первом проекте — создании и производстве вибропресса ПВ12, который требует тщательной модернизации и доработки , чтобы выйти на уровень качества таких ведущих компаний как HESS и им подобным. Директор компании «УМБР» Шкурко Алексей Владимирович не менее образованный человек, но ему немного не достаёт внимания к подчинённым и понимания потребностей рабочих и служащих, так как в итоге если не учитывать всех требований команды , которая привела его к головокружительным успехам в производстве и налаживании вибропресса ПВ12 и также РБК-2 и РБК-3 приведёт к снижению качества продукции и мотивации работы высококвалифицированных сотрудников, которых нужно беречь и всегда поддерживать, а ещё давать возможность расти и развиваться по служебной лестнице.Особого внимания требует модернизация учёта и работы всех звеньев производственного процесса на всех этапах производства, модернизации оборудования и техники на которых производится конструирование продукции ( особенно это касается обеспечения новой вычислительной техникой), а то некоторые сотрудники ещё до сих пор так и работают на старых компьютерах, которые уже не выдерживают той нагрузки , которая на них возлагается на данном этапе.

  38. 12 сентября 2014

    Премия в этой компании существует только на словах. Всегда у директора найдется отговорка что бы ее не дать. Только и делают что обещают «очень крупную» премию и кормят баснями о предыдущих успешных продажах, а те что сделаны на данный момент как бы вовсе не замечают.

  39. 1 сентября 2014

    @Гость, Зарплата ниже плинтуса !!! 2000 гривен оклад у менеджера — это считается выше средней !!! А в рекламе при приёме на работу обещают не реальные 8000-10000!!! Надувательство чистейшей воды.

  40. 30 августа 2014

    @Гость, Явно отзыв по заказу администрации !!! Сколько интересно платят за подхалимаж !!!

  41. 30 августа 2014

    @Гость, Зарплату дают во первых не вовремя как принято у нормальных людей, а 20-31 числа!! Аванс тоже всё наоборот 5-8 числа. При увольнении конечно зарплату могут выдать но правда нужно долго и нудно о себе напоминать. !!!

  42. 27 августа 2014

    Гость :
    я проработал там около года. и З/П вовремя платили. Тут я вижу до 10ти отзывов учитывая то что там работает дохренища народа. Когда увольнялся, всё выплатили. Головач, нормальный мужик, только скуповат малость(. Учитывая какие смелые тут отзывы, ассоциация у меня с моськой обиженной, которая их под стула что то там тявкает. Не защищаю никого, но и не поддерживаю. Так писать могут только слабаки.

    Мизерную зарплату вместе с немыслимыми штрафами выдают исправно! Инфляция никоим образом не учитывается. Текучка кадров сумашедшая!! Если не так попробуйте опровергнуть это !!!

  43. 27 августа 2014

    Гость :
    Уважаемые претенденты на работу в этой компании. Не дай Вам Бог пойти на работу в эту компанию. Поверьте у меня большой трудовой стаж, но хуже компании и грязнее я не видела нигде. Деньги не выплачивают при увольнении, зимой деньги не платят, директор аферист которого разыскивают во многих городах за економические преступления, учредитель — запойный конченный алкоголик. Все нормальные люди которые там работали убегали без зарплаты как от чумы. Ушлый аферист-директор и алкоголик-учредитель, всех так ненормально ушедшых людей обвиняют в том что все эти люди ничего не сделали и не заслуживают выдачу зарплаты при рассчете. 80% людей работают неофициально, если хочешь оформится плати налоги сам…. Закон — такого слова в устах руководителей этой компании ВООБЩЕ не существует.
    Поверьте ЭТО ПРАВДА! а САМОЕ ГЛАВНОЕ ЧТО ИЗ 9 ФИРМ КОТОРЫЕ НАХОДЯТСЯ НА ТЕРИТОРИИ 8 ЧИСТО ОТКАТНЫХ!!! Так что делайте выводы сами, работать в этой грязи или нет…

    Заплата на уровне прожиточного минимума и не растёт ни на грамм. А проезд и продукты уже давно в цене подрасли как в впрочем и цены на оборудование !!!

  44. 27 августа 2014

    я проработал там около года. и З/П вовремя платили. Тут я вижу до 10ти отзывов учитывая то что там работает дохренища народа. Когда увольнялся, всё выплатили. Головач, нормальный мужик, только скуповат малость(. Учитывая какие смелые тут отзывы, ассоциация у меня с моськой обиженной, которая их под стула что то там тявкает. Не защищаю никого, но и не поддерживаю. Так писать могут только слабаки.

  45. 27 августа 2014

    Гость :
    Связываться не рекомендую. Мошенники и лжецы.

    Истинная правда !!!

  46. 9 июня 2014

    просто на***ют

  47. 14 ноября 2013

    я работаю уже как 5 месяцев , ничего плохого не заметил, директор конечно не подарок , но никто от этого особо не страдает .Да есть свои правила на предприятии , вроде как справедливо , з.п выше средней , даже друга привел сюда

  48. 7 октября 2013

    Связываться не рекомендую. Мошенники и лжецы.

  49. 5 сентября 2013

    Голвач же вроде не запойный был?

  50. 2 сентября 2013

    Уважаемые претенденты на работу в этой компании. Не дай Вам Бог пойти на работу в эту компанию. Поверьте у меня большой трудовой стаж, но хуже компании и грязнее я не видела нигде. Деньги не выплачивают при увольнении, зимой деньги не платят, директор аферист которого разыскивают во многих городах за економические преступления, учредитель — запойный конченный алкоголик. Все нормальные люди которые там работали убегали без зарплаты как от чумы. Ушлый аферист-директор и алкоголик-учредитель, всех так ненормально ушедшых людей обвиняют в том что все эти люди ничего не сделали и не заслуживают выдачу зарплаты при рассчете. 80% людей работают неофициально, если хочешь оформится плати налоги сам…. Закон — такого слова в устах руководителей этой компании ВООБЩЕ не существует.
    Поверьте ЭТО ПРАВДА! а САМОЕ ГЛАВНОЕ ЧТО ИЗ 9 ФИРМ КОТОРЫЕ НАХОДЯТСЯ НА ТЕРИТОРИИ 8 ЧИСТО ОТКАТНЫХ!!! Так что делайте выводы сами, работать в этой грязи или нет…

  1. 24 июля 2015

    Гостья :

    Гостья 138 :

    Ванга :

    Гостья 138 :
    Афигеть!!!!!!!!!!!!!! — кричали гости.
    Ну раз у вас на УМБР есть «Святая Троица» да еще и, кто бы мог подумать?! сама Ванга??? Ванга!!?? — это не слыхано!, Это клиника им. Павлова 100%. Да и еще — не думайте слишком много о себе, потому что многие из таких специалистов не соответствуют той высокой оценки которую вы себе сами даете, короче — слишком высокого о себе мнения. Ведь все вокруг плохие, и только вы хорошие. Только вот с шестерками вы и работаете, тузы дамы и короли свали от вас куда подальше.
    А по сути раз на то пошло граждане «Святые» супер труженики УМБРа — ПОМОЛИТЕСЬ ЗА НАС ГРЕШНЫХ!

    ЧИТАЙТЕ ФРЕЙДА ! ТАМ ВСЕ НАПИСАНО !!!
    ЕСЛИ ВОКРУГ ВАС ВСЕ НЕНОРМАЛЬНЫЕ, ТО ЭТО НЕ ЗНАЧИТ ЧТО ВЫ ТАКОЙ ЖЕ !!!
    УМБР = ЭТО ДУРДОМ !!! НЕ НУЖНО ДАЛЕКО ЕХАТЬ В КИЕВ ////

    То что УМБР психушка — вам виднее. Да, видела когда то как у вас Шкурко себя ведет….кричит, лицемерит грязью поливает людей которые не заслужили такого скотского отношения — хотелось вызвать санитаров ему, но мы передумали, потому что подумали что — «луна всему виной».
    Выводы были сделаны из прямых логически сопоставленных информационных данных полученных в процессе обработки самой информации, которые привели к тем или иным последствиям.

    Да когда ему правду в глаза говорят то он становится просто бешенный !
    Он правды боится как черт ладана ! Нервишки у него пошаливают . Ему на пенсию пора уже, а то затравит своей злостью и гневом остатки адекватных сотрудников, которые еще остались на УМБРе.

    Из зарплатой в 60000 грн. в месяц можно вытворять что угодно, орать, обзывать и угрожать ! Ему море по колена ! За такие бабки можно и выслуживаться перед своим работодателем.

  2. 27 февраля 2015

    Только не нужно здесь керосинить!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
    1.То что Эльбрус это не только имя а название географической точки на планете вы и не знали никогда потому что по географии у вас били двойки.
    2. Нам так нужны ваши глупые советы по поводу ведения производства и бизнеса как зайцу стоп сигнал! Что такое системное мышление некоторым из вас не знакомо сразу видно, — извилины у нас не у всех одинаковы это видно потому что вы предлагаете читать автобиографию Генри Форда, предварительно не оценив не проанализировав ситуацию в целом, а в частности что общего у нас с Генри Фордом, и нашей страной Украиной.
    3.Отделы ЦМО и сервисная служба почему вы постоянно тролите директора? ведь по сути вы как специалисты можете работать только на тех должностях на которых вы сейчас находитесь, и не больше. Скорей всего вы завидуете директору!!!сидите там у себя в ЦМО и печалитесь что вы не на его месте? вы садитесь со своим директором за один стол на переговорах, корпоративах, и других мероприятиях, и в тоже время мило улыбаясь и подлизываясь вы здесь лицемерите. Вы можете только здесь писанину писать всякую, а на деле вы трусы лицемеры и циники вы можете только за глаза трепаться, и керосинить без конца.

Водитель 1
5 000 грн
Инженер-технолог 1
15 000 грн
Оператор вибропресса ПВ-12 1
8 000 грн

Добавьте зарплату в компании УМБР-Бровары

Спасибо! Зарплата добавлена.

Добавить отзыв о работодателе УМБР-Бровары



Прикрепить фото или другой файл:



Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании УМБР-Бровары?