|
Ви представник компанії?
Редагуйте сторінку та відповідайте від імені компанії.
В Maison d’AngelAnn работает крупнейшая в мире команда дизайнеров, представляющий более 45 национальностей. Они являются сердцем компании, и все разделяют их та же страсть и драйв; создание невероятного бренда и предлагая услуги мирового класса. Відгуки про роботу в Maison D’angelann, зарплати, вакансії
Усі зарплати додаються анонімно
Додайте зарплату в компанії Maison D'angelannДодати відгук Оцініть роботодавця Maison D’angelann: розкажіть про плюси, мінуси, умови роботи та атмосферу в команді.🔔 Сповіщення про нові відгуки про компанію Maison D’angelann Отримуйте на пошту одразу після публікації Без спаму. Відписка в 1 клік. |
Анна откровенная мошенница. Она профессионально обманывает сотрудников и партнёров.
Проработала 1 мес (с 14 декабря 2020 по 12 января 2021) и уволилась по собственному желанию.
Плюсы: интересная сфера деятельности, дорогой красивый продукт.
Минусы: нет чётких задач, и как следствие, невозможно выполнить работу, чтоб она устраивала руководителей компании (их много и все требуют разного). Офис находится на втором этаже СТО, поэтому дышать краской придётся постоянно. Помещение отапливается только за счёт кондиционеров в кабинетах, холл/кухня/туалеты – не отапливаются, поэтому необходимо находиться в закрытой комнате без окон, чтоб нагреться, но при этом сушить от кондиционера будет всё. Или работать в куртке.
Отсутствие 1С, CRM или другой системы учета. Полный хаос в структуре компании. Только опытным путём самостоятельно добывается любая информация, которая нужна для работы. Невероятное количество рабочих чатов во всех мессенджерах, но это не значит, что кто-то будет отвечать на входящие вопросы от клиентов, при этом дёргать будут в любое время дня и ночи. Выходных нет. Для менеджера по продажам быть на связи с клиентом круглосуточно – приемлемо, но тут круглосуточно руководство компании будет требовать работать без выходных. На словах – одно, по факту работы – совсем другая картина.
Если вы решитесь пойти туда работать – то обязательно подписывайте договор с указанием функциональных обязанностей и условий оплаты, т.к. ушла оттуда с 50% оплатой, которую еще 2 недели ежедневно из них выбивала. Бонус: меня просили остаться работать у них;) Само собой договор подписывать руководство не согласилось, и доплатить всю сумму за отработанный месяц тоже:)