|
Ви представник компанії?
Редагуйте сторінку та відповідайте від імені компанії.
Компания “Neemble” предоставляет комплекс платежных решений для малого и среднего бизнеса. Мы объединяем лучшие механики из разных областей товарно-денежных операций в единую эко-систему, тем самым увеличивая их эффективность, и открывая для бизнеса новый возможности. Продукты “Neemble” позволяют среднему и малому бизнесу снизить издержки, быстро и просто собирать и анализировать информацию о своих клиентах, управлять программами лояльности и как следствие увеличивать продажи и свой доход. В настоящее время компания активно развивается и сотрудничает с лидерами рынков HoReCa и e-commerce. Відгуки про роботу в Нимбл, зарплати, вакансії
Усі зарплати додаються анонімно
Додайте зарплату в компанії НимблДодати відгук Оцініть роботодавця Нимбл: розкажіть про плюси, мінуси, умови роботи та атмосферу в команді.🔔 Сповіщення про нові відгуки про компанію Нимбл Отримуйте на пошту одразу після публікації Без спаму. Відписка в 1 клік. |
Работаю в тех. поддержке уже больше года. Действительно, некоторые моменты в Нимбл за все время существования поменялись. Однако у меня вызвал возмущение отзыв об отсутствие соц. пакета. Что для Вас соц пакет? Ваших детей должны отправлять в лагерь каждое лето? ДМС Вам обязательный? По сути, все пункты ТК соблюдаются, больничный и отпуск оплачиваемые. ЗП часть белая, часть черная, это нормальная объективная тактика многих частных компаний! И выдается всегда вовремя, можно сказать, без задержек! И премии есть! Весьма дружный коллектив, что определенно радует, небольшой, но очень уютный офис, чистый, с кучей вкусняшек и бесплатным кофе/чаем.Есть свои недостатки, но где их нет? Не отрицаю, не меня не посвящают в ситуации других отделов, но думаю, количество плюсов затмевает существование минусов.
Когда-то давно Нимбл был многообещающим стартапом с отличной командой разработчиков и менеджеров…
Но после прихода нового коммерческого директора (Егор Логинов) работать стало невозможно. Одно из многих нововведений – необходимость дважды в день (в письменной и устной форме) отчитываться перед ним о проделанной работе. Плюс постоянное выяснение отношений на повышенных тонах.
Как следствие – за последние полгода из компании ушли практически все, а кто приходит на их место не задерживается дольше 1-2 месяцев.
Офис действительно тесноват, зарплата в конвертах, премий не бывает, соцпакета нет.
Google
Нормально всё у них. Советую устраиваться в эту крутейшую компанию. Тех спец вполне адекватный, ни чего не хамоват. Меня просто не устроила оплата труда. Мне нужны миллионы) Я мать вашу гений)
Сходил на собеседование на одну из технических позиций. HR вполне адекватная, чего нельзя сказать о тех. специалисте, который собеседовал – какой-то хамовитый парнишка с пубертатными усиками и считающий себя видимо умнее всех не свете, общался довольно грубо. Сами себеседования длятся меньше 30 минут. Их офис на Петроградке – это скорее тесная клетка, где все сидят чуть ли не друг на друге, в общем у меня впечатления остались негативные.