|
Ви представник компанії?
Редагуйте сторінку та відповідайте від імені компанії.
Мережа роздрібної торгівлі «Torba» заснована на українському ринку з 2011 року. Відгуки про роботу в Тор Рівне, зарплати, вакансії
Усі зарплати додаються анонімно
Додайте зарплату в компанії Тор РівнеДодати відгук Оцініть роботодавця Тор Рівне: розкажіть про плюси, мінуси, умови роботи та атмосферу в команді.🔔 Сповіщення про нові відгуки про компанію Тор Рівне Отримуйте на пошту одразу після публікації Без спаму. Відписка в 1 клік. |

Доброго дня.
Дякую за вашу відповідь і за те, що поділилися власним баченням роботи в компанії. Вважаю важливим уточнити, що мій відгук ґрунтувався виключно на моєму особистому досвіді в конкретний період роботи, і я не заперечую, що для інших співробітників умови та сприйняття можуть бути іншими.
Хочу також зазначити, що в компанії справді є сильні сторони: сучасний офіс, забезпечення робочими інструментами, стабільна виплата заробітної плати та значний обсяг практичних задач, який дає хороший професійний досвід. Окремо варто сказати, що головний бухгалтер є висококваліфікованим спеціалістом, у якого можна багато навчитися з точки зору обліку, контролю та відповідальності — і це безумовно цінно для розвитку в професії.
Мій відгук був емоційним, оскільки на момент звільнення я гостро переживала організаційні моменти, які для мене виявилися складними. Водночас визнаю, що з часом багато речей сприймаються інакше, а досвід, отриманий у компанії, був корисним і вплинув на моє професійне зростання.
Бажаю компанії подальшого розвитку, а співробітникам — взаєморозуміння і професійних успіхів.
@ Оксана , Я була на співбесіді і мені сказали, що вся зарплата офіційна. Ви пишете іншу інформацію. А відпроситися на декілька годин можна було при потребі?
Доброго дня. Я працюю в бухгалтерії магазинів “Торба” і не згідна з попереднім відгуком працівника. порівнюючи попередній мій досвід роботи на підприємствах оптової та роздрібної торгівлі тут ставлення до працівників набагато краще.
Комфортабельний офіс, знаходиться майже в центрі міста, зі всіма зручностями (а не на кудикіних горах, в чотирьох стінах без вікон або в підвальному приміщенні де тебе поміщають як в холодильник і працюй як хочеш, як в мене було на попередніх моїх роботах).
Всі офісні приналежності тобі забезпечують – лише по твоєму бажанню (а не за твій рахунок як на інших підприємствах), працюєш на останніх версіях ПК, а не на лахмітті якого не міняли вже 10 років (як на поепердніх роботах).
Колектив як і на всіх роботах – спрацюєшься – буде добрий – ні то це твої проблеми. ти прийшла сюди не дружбу шукати а роботу працювати. Щодо головного бухгалтера – то я жодного разу не бачила “цю неповагу” про яку пише попередня співробіниця. Робиш роботу – все добре і спокійно і спитати не проблема. Робиш “помилки” – будеш отримувати за помилки як і на всіх роботах.
По оплаті праці – дуже задоволена – оклади вищі ніж середньостатистичні по рівному, тут хоча б раз на півроку-рік переглядають розміри зарплати, а не сидиш по два-три роки на одній ставці як на інших роботах та ще й мінімальній зарплаті.
Обсяг роботи відповідає твоєму доходу і ніхто в нас після 18 години не залишається на роботі (хіба що передзвітний період або якась перевірка).
Як би так погано було як пише попередній працівник – вона б не пропрацювала тут півроку а пішла вже після першого тижня.
Доброго дня. Вирішила відкрито написати і свій відгук. Так як розумію, що всі ми хочемо вірити в краще, але не завжди роботодавець виконує обіцяне і дотримується норм трудового законодавства.
Довелось пропрацювати пів року в бухгалтерії магазинів “Торба” – юридичні назви: ТОВ “ТОР РІВНЕ”, ТОВ “ТОР ЗАХІД”.
З плюсів: люди віддані своїй праці, порівняно хороший колектив(особливий привіт дівчатам з 20-го кабінету!), гарний рівень заробітної плати для Рівного.
З мінусів: неповага головного бухгалтера до колег, виплата лікарняних лише по офіційній(чистій зарплаті), виплата компенсації відпускних при звільненні – лише по чистій зарплаті, яка становить 1/3 від усього окладу. Тобто обіцяють багато, а виконують – по обставинах)…
З мінусів також – відсутність чіткого розподілу обов’язків, немає ні плану введення на посаду і навчання, немає ні корпоративних телефонів, ні компенсації зв’язку для бухгалтерів, ні чіткої ієрархічної і організаційної структури, посадові інструкції – тільки сняться. Всі бояться лишній раз підійти до головного бухгалтера і уточнити робочі питання, бо не знають чи будуть посланими чи обізваними…
Обсяг покладеної на працівника відповідальносіт і обов’язків в магазинах і офісі – чималий(що добре для досвіду і розуміння чи то твоє…) Графік – стандартний, п’ятиденний.
Чи пішла б працювати в ТОРБУ, якби не знала про недоліки організації робочих процесів і про невиконання обіцянок – певно б пішла в безвиході…
Всім пошукачам бажаю мудрих рішень!