|
Ви представник компанії?
Редагуйте сторінку та відповідайте від імені компанії.
Группа EASTWARD Capital основана в 2006 г. и является ключевым звеном эволюции инвестиционного бизнеса, существующего с 1991 г. Відгуки про роботу в Eastward Capital, зарплати, вакансії
Усі зарплати додаються анонімно
Додайте зарплату в компанії Eastward CapitalДодати відгук Оцініть роботодавця Eastward Capital: розкажіть про плюси, мінуси, умови роботи та атмосферу в команді.🔔 Сповіщення про нові відгуки про компанію Eastward Capital Отримуйте на пошту одразу після публікації Без спаму. Відписка в 1 клік. |
Елена, когда-нибудь и на нашей улице будет праздник- ) Но я не завидую. На самом деле было приятно, что именно Истворд Капитал организовал все это для наших сотрудниц. А что касается заработка – согласен, но в Eastward Capital еще и масса других положительных вещей для сотрудников, которые уже для многих стали как бы повседневными, ну вы сами знаете =)
Алексей, подарки подарками, но тебе фитнес полагается и зарплата у тебя, скорее всего, выше среднерыночной ;) Можешь купить себе сам день в СПА.. Не завидуй и займись работой – это самый большой подарок от нашего уважаемого Михаила Кирсанова.
Когда такие подарки дарят на 8 марта даже немного жаль, что я не девушка :) Подарки это всегда хорошо, но само по себе работать в Истворд Капитал приятно. Современный офис, адекватная оценка твоего труда в виде зарплаты выше рыночной (даже в кризис уровень сохранился). К отзыву Эдуарда можно добавить, что есть паковочное место. Сейчас практически везде внутри ТТК платная парковка, очень много моих друзей страдают по этому поводу, поэтому корпоративное парковочное место – приятный бонус!
Поддерживаю! Подарок действительно отличный.
Релакснули по полной :)
У нас в Eastward Capital, как и во многих офисах, женский пол составляет подавляющее большинство. Так вот, перед 8 Марта судачили, все ожидали необычного и как в прошлые года, и это необычное произошло. Руководство компании 7-го марта всем сотрудница Истворд капитал дало дополнительный выходной в честь праздника. Но мало того – в этот день нас отправили в СПА-центр за счет компании! И весь день мы посвятили себе, любимым. Это, я считаю, очень хороший подарок! Подобное отношение придает сил для новой работы. И радует, что руководство компании это понимает и старается радовать персонал. Спасибо! Кстати говоря, до сих пор еще некоторые девушки вспоминают и делятся своими впечатлениями и отзывами о таком необычном подарке, что подтолкнуло меня написать отзыв о Истворд капитал на этом сайте.
Могу сказать, что проработав в Eastward Capital года 2-3, ты сможешь ловко и просто перемножать большие массивы цифр и помнить много различной информации. Хочешь-не хочешь, а надо. В любую компанию тебя с удовольствием возьмут на должность сотрудника – калькулятора. Бухгалтерская работа, она везде одинакова, но тут в Eastward Capital бывают такие завалы и авралы, что ночами снится, как ты сидишь на работе и считаешь – сверяешь. Нет, это нормально. Я знала на кого училась в свое время. Тогда бухгалтер это было круто и престижно. И вот теперь я работаю в крупной (считай крутой) компании, которая платит мне приличную зарплату и тут я не последний человек. Конечно, большая ответственность, но без нее никуда, особенно когда дело касается больших бюджетов.
В этой компании постоянная мотивация сотрудников. Есть разные системы поощрений. Например, если отдел все успел сделать в срок, выполнил план и закрыл отчетный период без провалов, то руководство обязательно это отметит, премией. Поэтому каждый сотрудник Eastward Capital заинтересован работать качественно, чтобы не подвести себя и своих коллег. Помимо различных систем поощрений, есть неплохой набор социального пакета: ДМС, скидка в салон красоты, бесплатный фитнес. Причем один из фитнесов находится рядом с офисом, что очень удобно!
Работа для тех, кто является профи в своем деле, кто хочет достичь многого и кто ценит себя. Когда все эти составляющие пересекаются в одном месте, то отдача может превзойти все ожидания. Я работаю в Истворд капитал третий год и менять работу не намерен. Мне нравятся строгие правила, дисциплина, порядок на столе и костюм мне идет J. Многие мои бывшие коллеги уходят, аргументируя это тем, что им невозможно находится такой атмосфере, не могут терпеть дресс-код. А я считаю, что благодаря четким ориентирам в работе, работа проходит на более высоком уровне.