|
Ви представник компанії?
Редагуйте сторінку та відповідайте від імені компанії.
Основанный в 1992 году, коммерческий банк Приват Банк является лидером банковского рынка страны и крупнейшим банком с отечественным капиталом. Відгуки про роботу в ПриватБанк, зарплати, вакансії
Усі зарплати додаються анонімно
Аналітик Дніпро (Дніпропетровськ) • 1 зарплата 13 000 грн Касир Кременчук • 1 зарплата 18 500 грн Консультант по роботі з клієнтами Київ • 1 зарплата 12 000 грн Менеджер по роботі з корпоративними клієнтами Київ • 1 зарплата 20 000 грн Системний адміністратор Дніпро (Дніпропетровськ) • 1 зарплата 20 000 грн Спеціаліст з обслуговування клієнтів Чернігів • 2 зарплаты 13 000 .. 19 000 грн Спеціаліст по роботі з клієнтами Сарни • 1 зарплата 12 000 грн Старший касир Київ • 1 зарплата 30 000 грн Додайте зарплату в компанії ПриватБанкДодати відгук Оцініть роботодавця ПриватБанк: розкажіть про плюси, мінуси, умови роботи та атмосферу в команді.🔔 Сповіщення про нові відгуки про компанію ПриватБанк Отримуйте на пошту одразу після публікації Без спаму. Відписка в 1 клік. |
@Гость, ППКС, обходить вакансии стороной,бежать, 100%
@ПриватБанк,
Необходимость прохождения полиграфологического тестирования зависит от должности на которую Вы претендуете. Если Вам не озвучили его прохождение как обязательное, значит для Вас при трудоустройстве не будет необходимости в его прохождении. Что касается заработной платы, выплата за первый месяц производится в случае продолжения работы в Банке. http://www.vnutri.org/privatbank/
Эээээ – а чего ж Вы недоговариваете, что в случае нечаянного или принципиального “залета” – полиграф дело сугубо 100%и отказ от него = признание “залета” и соответственно увольнение.Плюс если сотрудник отказался от полиграфа (ну могу я, согласно УК Украины – послать СБ и полиграф на всемирноизвестную систему координат) – его автоматически увольняют согласно приказа по банку и добивают контрольным в виде “черного списка”? Прозрачнее работать нужно…. Прозрачнее… Хотя: ПБ и прозрачность – тоже, что Беня и хохол….
ребят проходите мимо обьявлений приват банка 100!! пожалеете
если не согласны пусть ответят те кто не согласен, можно написать имя и фамилию , а те кто еще работают проверят и для себя все поймут и уйдут , Итак Готовы?
ребята честно ,я работал год оператором , и если бы не мои друзья там , я бы ушел через месяц, скучаю по друзьям , а теперь о работе.
плюсы и минусы:
+чистый офис, иногда кофе и медикаменты (Бесплатные)
+ можно похвастаться что в банке работаешь но не более,(статья о неразглашении)
– копии договора приема на работу не получил никто из сотрудников , в том числе и я ,
из договора (взял почитать у новичка который хотел устроиться )
: при косяке сотрудника сотрудник возмещает 100% потерь и убытка,
: при косяке Бака ,Банк возмещает 0,01 % потерь.
– выплата ЗП не своевременно и с ошибками могут часть не доплатить а возвращают не доплату несколько месяцев.
– оператор , отвечает за все аспекты работы , обработка входящих и исходящих обращений, обращений клиентов с проблемной за должностью, продажа услуг банка., консультация сотрудников и тд ,
– взять отгул совсем не возможно ищите замену или штраф 100 грн.
– корпоративы все за счет самого работника
– штрафы присваивают без обсуждения , потом если не подтвердили факт нарушения , если вы конечно постараетесь доказать что не виноваты , возвращают несколько месяцев.
– утверждают график работ без согласования с сотрудником.
– изменение продолжительности рабочего дня и (Продление смены без согласования)
– постоянный поток клиентов. до 250 в день
– предоставление больничного листа при болезни ОБЯЗАТЕЛЬНО, но не оплачивается .
– Работа в национальные праздники не оплачивается по двойному тарифу , кроме нового года)))(нарушение КЗОТ)
– ЗП независит от процентных ставок банка . от нагрузки реально по рейтингу ЗП самая низкая
– да , кстати банк может поменять политику , изменить комиисии по операциям и тд , и забыть предупредить и Вас и клиента.
Ребята я благодарен сотрудникам , и моим бывшим руководителям за совместную работу,для меня это все уже история, и пошел дальше на новые работы и это все опыт..
Ребята работать можно . но нужно думать и знать на что подписываетесь!!!!
Возможно вы задумаетесь а стоит ли?
@Гость,
А ха-ха насмешили, запомните: Приват и карьера- вещи несовместимые! Если вы конечно не *ополиз, а если да, то Welcome to HALL!!!
Ни в коем случае и не при каких обстоятельствах не идите работать в эту “организацию”! Если вы не *ополиз и имеете хоть какое-то свое мнение, то вам там делать нечего. Проработала я больше 5 лет, пробовала в разных бизнесах (это так там подразделения называются) и на разных должностях, но везде одинаковая дебильная политика. На руководящие должности ставят малолетних ****юков, которые не то что не знают процесса работы, а такое чувство что все еще в школу на уроки ходят, а ставят из-за того что “стучат” по поводу и без, хотя все же без повода, а так, просто из-за того что сами никчемы. Ну это еще пол беды, теперь по з/п: то что вам обещают при собеседовании, сразу делите на два и минус 20%, и где-то приблизительно получите сумму прожиточного минимума. Это я видела не один десяток раз, а потом человек сидит ждет что может быть когда-нибудь что-то выплатят и из-за этого тратит время и нервы на эту бессмысленную работу. Тем более если изначально идет договор подряда, то тогда вообще месяца на 4 забудьте что такое з/п, ее кидают частями, на кредитку (т.е. если у вас там долг, то + 4% за снятие прибавляем), а части эти бывают разные, например, девочка, которая у нас стажировалась, первая з/п была через 2,5 мес. и составила 67грн, потом еще через мес. выплатили 800, при том что она была с другого города, но это же никого не интересует, ведь зачем рабам деньги?
Я могу еще ооочень долго рассказывать какие нечеловеческие ( и это правда) условия в этой “фирме”, но почитав другие отзывы вы и так поймете, поэтому куда угодно но только не сюда!
Пожалуйста, уточните, на [email protected] по каким номерам телефонов Вам не удалось связаться, добавив ссылку на публикацию. Данные по вакансиям, в том числе по телефонам, обновляются и актуализируются еженедельно. Мы разберемся в ситуации.
С уважением, ПриватБанк.
Пожалуйста, уточните, по каким номерам телефонов Вам не удалось связаться. Данные по вакансиям, в том числе по телефонам, обновляются и актуализируются еженедельно. Мы разберемся в ситуации.
С уважением, ПриватБанк.
А в каком городе не дотягивает зп до 3000?Была на собеседование в Киеве,сказали что зп чистими 3500 плюс бонусов 1000-3000 грн.Может такое быть в СОК?
@Бусинка, ставка СОК 2200-2300 минус НДФЛ 20% (грубо)=1800 к выплате.
остальное бонусы – опять же берем “среднее” 1 000 грн. Итого СОК даже если “напрягся” и сделал даже больше плана, получит “порезанную” сумму бонусов и его зарплата не превысит 2800. Все мои знакомые до 3х тыс. никогда не дотягивали (и это отделения группы А)
Сколько в месяц в среднем зарабатывает СОК?
Насколько больше?Если в кассе пересчета,то да,но на карьерный рост все равно не нужно особо расчитывать
почему? мне рассказали там заработать можно больше
Вариант Кассиром сразу отбрасываем
извиняюсь, по обслуживанию клиентов? или кассовым работником
Подскажите на какую должность пойти чтобы в дальнейшем как можно дальше продвинуться в карьере, по обслуживанию персонала в отделение или кассовым работником? берут и туда и туда, сижу думаю…плюс со стороны зп где будет вариант больше заработать, отделение группы А. Заранее спасибо за ответ.
Проработала в Привате честно и добросовестно 15 лет. Более 10 лет была руководителем сельского отделения. В последние годы банк превратили в тупой бездушный механизм. Несмотря на то, что с людьми работать люблю решила уйти. Мое ЭГО больше не выдержало тупого чтения речевых модулей, предписаний МК со встречами за 50 км неизвестно с кем и прочей ерунды в виде предупреждений, выговоров, штрафов. Творчество и полет фантазии нужно проявлять в других местах, здесь это категорически не приветствуется. А я натура саморазвивающаяся и творческая, из шаблонов меня выпирает. Можно много еще говорить, но не будем об этом. Проблема следующая: в центре занятости мне сказали предоставить справку о доходах за последние 12 месяцев. Я подала обращение в банк 11.09.15, переслала образец справки. Сказали, что по регламенту обработают в течении 10 дней. Завтра истекает 2 недели – ответа нет. Звоню на 3700 – “Ваша заявка находится в обработке, ждите, ничем не можем помочь”. Нет возможности связаться с конкретным исполнителем и уточнить срок и детали решения заявки, передать в работу другому исполнителю, пожаловаться и т.д. НИЧЕГО, кроме ЖДАТЬ. И ЭТО ЧЕЛОВЕКУ, КОТОРЫЙ ПОМОГ БАНКУ ЗАРАБОТАТЬ МИЛЛИОНЫ? (Извините за высокопарность, зато звучит веско и красиво.)
Ну про 7500 вообще рассмешили ,не говоря уже о 11000.
Ника, добрый день!
В обязанности кассира кассы пересчета входит: проведение работы по качественному осуществлению пересчета выручки клиентов; операции по загрузке/выгрузке банкоматов и терминалов, обработка средств, инкассированных в отделениях банка;
сортировка, обработка, формирование денежной наличности;
исключение из оборота ветхой купюры, изъятие сомнительных банкнот и монет, качественная подготовка сдачи средств в НБУ;
своевременное отображение всех операций в программных комплексах.
Требования к кандидатам: среднее специальное образование; высокая скорость механической работы; пунктуальность, педантичность;
честность, обучаемость; крепкое здоровье; навыки работы с наличными деньгами (желательно).
График работы: плавающий (2 через 2), смены с 08:00 до 20:00;
возможны ночные смены.
Предлагаемая заработная плата: совокупный доход 7 500 грн,доход лучших сотрудников 11 000 грн. Заработная плата состоит из постоянной части (ставки) и переменной части (бонусов)
С уважением, ПриватБанк.
Приват вообще странный, я им не могу тупо дозвонится месяц почти, причем по разным специальностям. Нафига кидать обьявления про то что нужны люди, а потом не отвечать ни на одни телефоны. Несерйозно как-то
Дают
Будете загружать выгружать банкоматы,вести пересчет выручки,т.е работать с наличностью,рабочий день всреднем 12-14 часов,перерыв 30 минут,что ж в Привате за просто так не платят зарплату,а она у Вас в среднем от 4000 и выше,в зависимости от бонусов,которые Вы получите за обьем выполненной работы по итогам месяца,т.е.все зависит от Вас,но не думайте что так просто попасть туда,сначла будут полиграф.мидот-тест ,собеседования…
Предлагают работу в кассе перерасчета.Я трудоустроена но зарплата мизерная…не знаю что и делать,боюсь поменять шило на топор…какая специфика работы?Какова нагрузка?Есть ли перерывы во время смены?Как заработать бонусы?
@Гость,
А конкретней?
4000 грн дают?
Хз,тот же приват только вид сбоку
@Гость,
а по ЗП как в А-Банке ??
@парп, только если больше ну вообще некуда.
РЕБЯТА, А ЧТО СКАЖЕТЕ НА СЧЕТ А-БАНКА? ЗОВУТ РАБОТАТЬ ТУДА, ЕСТЬ ЛИ СМЫСЛ?
@Гость,
К сожалению человек который пишет ответы на комментарии людей по всей видимости не имеет не малейшего понятия, о том как реально работает система….фраза о том, что если сотрудник считает что его заставляют “втюхивать”, означает что его не научили работать, или он не научился – это полнейший абсурд!!!! так как в реальности ни кто ни кого не учит!!!! инструкции или видеоролик, этого всего не достаточно, кто речь идет о работе с деньгами! единственный способ научится – это пробовать все самому так сказать “на о щуп” – увы, и за все ошибки ты тоже платишь сам из своего кармана!!! скажу одно – это жестокая система!но я рада что мне хватило внутренней силы воли, что бы подать на расчет!!! я знаю, что нет идеальной работы, и от каждой устаешь и она раздражает, и это в принципе нормально, а вот что ненормально когда не только твой мозг говорит о том, что это все достало, но и организм просто на физическом уровне болит и отказываться работать, когда не можешь переспупать порог отделения! но после того, как решение было принято, еще осталось немого времени поработать, но я уже счастлива!!!! За годы работы в превате, я поняла страшную вещь – я перестала любить людей, но я надеюсь, что сново этому научусь!!! Всем удачи!!!
Необходимость прохождения полиграфологического тестирования зависит от должности на которую Вы претендуете. Если Вам не озвучили его прохождение как обязательное, значит для Вас при трудоустройстве не будет необходимости в его прохождении. Что касается заработной платы, выплата за первый месяц производится в случае продолжения работы в Банке.
@Гость, обнять и плакать от умиления…
@ПриватБанк,
“4. Установка видеокамер в рабочих зонах не должна волновать сотрудников, которые приходят на работу выполнять свои служебные обязанности. Что касается скимминга и других случаев мошенничества — каждый такой случай рассматривается индивидуально, если клиент не передавал секретные данные по карте, пароли, третьим лицам.” Я конечно стесняюсь спросить, но если мне нужно выполнить свои служебные обязанности в, пардон, сортире (ну испугался я на привлечении например), так камеры меня в туалете тоже волновать не должны или наблюдатели камер получают изрядную долю фетишизма?
“@ПриватБанк,
ПриватБанк предлагает насыщенную интересную работу с возможностью карьерного роста. Работая в банке Вы можете непосредственно влиять на уровень своего дохода, участвовать в разработке новых продуктов, предлагать свои идеи и многое другое! Ознакомиться с доступными вакансиями Вы можете на нашем сайте (pb.ua/work/), в меню «Вакансии ПриватБанка». Там же можно и заполнить анкету на рассмотрение Вашей кандидатуры для трудоустройства. О результатах мы Вам сообщим в течение 3-х дней. С уважением, ПриватБанк”. Уже обман – чисто интереса для подал заявку на pb.ua/work/ – так не то что в течении 3,втечении 33 дней уже звонка жду))) Так что в основной массе постов с логином ПриватБанк – берем вилку и томат и приятного времяпровождения с макаронами, снятыми … ну сами догадаетесь откуда))
@Людмила,
Если будете состоять на бирже труда,после увольнения ,то статус агента Приватбанка,может вызвать вопросы,вплоть до лишения пособия,так как по их мнению нельзя подрабатывать и получать пособие от государства
Елена, это будет зависеть от конкретной должности и актуальности оценок. Менеджер по персоналу сможет подробно рассказать о процедуре выхода из декретного отпуска.
Система мотивации в Банке построена таким образом, чтобы высоко оценивалась только хорошая работа. В ПриватБанке сотрудники не “получают” деньги (столько-то гривен и не больше), а ЗАРАБАТЫВАЮТ (и потолка в доходе нет). Хорошо работаешь – много зарабатываешь. Не справляешься – мало зарабатываешь. Коворкинги и ротации – мировые методы обучения сотрудников. Они позволяют делиться опытом и перенимать его. В итоге – повышать квалификацию сотрудника.
Если есть впечатление, что задача сотрудника банка – “втюхивать”, значит мы плохо Вас научили. Потому что ключевая задача сотрудника банка – помогать клиенту и продавать те продукты, в которых нуждается клиент.
Решение о приеме на работу в Банк принимается по результатам минимум 4 оценок. Решение принимается коллегиально будущими линейным и функциональным руководителями, при участии специалиста Головного офиса. Так, что личностные симпатии/антипатии исключаются полностью. Наличие профильного образования – давно не критерий хорошей работы. Мировые компании вообще давно не обращают внимание на то какое образование у сотрудника и есть ли оно вообще.
Я одне , за що можу дякувати банку, – так це за хорошу практику…тепер не страшно йти в жодний інший банк…Повірте, в інших банк, все настільки примітивно облаштовано, що хочеться вити вовком, чи то може уже спрацювала привичка- постійний рух. Хоч і відчувала себе як риба в воді, однак по стану здоров”я вимушена була піти геть. Великим розчаруванням стало те, що відпрацювавши повний попередній місяць, бонуси не отримала. Було повідомлено , що бонусна відомість обнуляється при наявності заяви на звільнення , однак, в той же час, сказано, що бонуси повинні бути виплачені при умові, що працівник і надалі бажає працювати уже агентом ПриватБанку. Мною було подано заявку-згоду, що бажаю бути агентом, однак на своїй сторінці не бачу жодної інформації про бонуси …?Відомий й той факт, що працівникам, які погодились стати агентами бонуси були виплачені, то чому ж виникла така ситуація в моєму випадку ….? ???? Не хочу чужого, але для такої структури це мало б бути надмірно принизливо… Хоч до Бога на скаргу…
Не понял,вопрос,Вы полиграф прошли,или собираетесь?
здравствуйте! интересует вопрос, стоит ли идти на стажировку, если ничего не говорили перед ней об полиграфе. могут ли кинуть и не заплатить после первого месяца ?
Работать в этом банке только себе нервы портить ! Никакого уважения к сотрудникам ни со стороны Днепра ни со стороны местного мидла. Никому не советую идти сюда работать. ЗП – мизер, а планов высше крыши!
@Гость, Это все красивые слова но останется ли банк как работодатель человеком и этим словом его не назовешь! Законы по “КЗОТу” никто не отменял и вообще Всех должен нагибать контролирующий орган который следит за нормой работы за длительностью работы как людей кормят за что они добираются на работу если вы хотите жить в Европе здесь не должно быть школ а везде должен быть порядок а кто ворует посадят и разберутся рано или поздно…
При каких условиях выплачивается оплата стажировки?
Здраствуйте! Можно вопрос: при выходе с декретного отпуска нужно заново всё и всех проходить? Или сразу работать?
@Гость, Та ладно, при чем тут официальное оформление вообще?? Вы хотите сказать, что другие банки оформляют не официально? Зайдите на любой сайт по поиску работы. Приват Банк сходу предлагает за вакансию руководителя 10000. Обман сразу, чтоб клевали на объявление. А потом выясняется, что чтобы их получить нужно как вы выражаетесь “выкладываться” на работе. Только это слово тут не уместно. Одно дело хорошо делать свою работу, а другое попасть в рабство с 14 часовым рабочим днем под колпаком. Уверен, что очень скоро Вы поменяете свое мнение об этом супер мега инновационном банке, дай бог, конечно в лучшую сторону, но вероятность этого, к сожалению, составляет 0,00001%.
Хорошо дуришь – хорошо получаешь. Если плохо дуришь тебя пугают, типа учат, потом ротируют куда-то в отделение группы В где только терминал и ты принимаешь платежи у пенсионеров. Потом в скайпе или что там у них сейчас пишет в моём случае зам. директора у тебя 3 дня на сборы.
Это конечно был луганский филиал, может в других областях по другому. Может там человеческие начальники сидят.
Впечатление хуже некуда, получить высшее образование и заниматься впариванием как какой-то торгаш на рынке, судите сами.
Там даже есть руководители без профильного образования, может за красивые глаза руководителями бизнесов сидят.
Для себя вынес разное. Не стоит собственное достоинство тех денег что они платят.
Ребята, 9 лет оттарабанил в этом приматбанке, и не могу сдержаться, что б не послать эту ***овскую контору на *** вместе со всеми ее инновациями!
@Гость,
Благодарим за отзыв! Сожалеем, что у Вас осталось негативное впечатление после прохождения полиграфологического тестирования. При этом мы рады, что Вы были частью нашей команды и получили опыт который поможет в дальнейшем. Также мы признательны за Вашу работу и желаем Вам успехов в будущем. С уважением, ПриватБанк. http://www.vnutri.org/privatbank/
ага, а еще ПривЕт Банк предлагает систему запугивания, унижения, штрафования и зомбирования сотрудников, почему Вы об этом не упомянули!!! да и еще ужасный отдел кадров в лице некой госпожи Дмитренко!!!
Оксана, полностью с Вами согласна, проработала тоже в этом “самом лучшем банке страны” 3 года, наконец то ухожу с огромным облегчением:)))
Кассир – это наинизшая ступень в банковской иерархиии. так что смелее.Ваше образование не помеха