|
Ви представник компанії?
Редагуйте сторінку та відповідайте від імені компанії.
Відкрите акціонерне товариство «Укртелеком» — сучасне підприємство з розвиненою інфраструктурою, що займає лідируючі позиції на ринку послуг фіксованого телефонного зв’язку України. Компанія охоплює близько 71% ринку послуг місцевого телефонного зв’язку та 83% ринку послуг міжміського та міжнародного телефонного зв’язку. Відгуки про роботу в Укртелеком, зарплати, вакансії
Усі зарплати додаються анонімно
Адміністратор Харків • 1 зарплата 9 000 грн Інженер Київ • 1 зарплата 12 000 грн Кабельник Одеса • 1 зарплата 9 100 грн Кабельник 4 розряду 1 зарплата 5 300 грн Оператор абонентського відділу Кропивницький • 1 зарплата 700 грн Спеціаліст з продажу Харків • 1 зарплата 8 000 грн Електромонтер Шахтёрск • 1 зарплата 4 000 грн Додайте зарплату в компанії УкртелекомДодати відгук Оцініть роботодавця Укртелеком: розкажіть про плюси, мінуси, умови роботи та атмосферу в команді.🔔 Сповіщення про нові відгуки про компанію Укртелеком Отримуйте на пошту одразу після публікації Без спаму. Відписка в 1 клік. |
В руководство Укртелекома пришли тупые манагеры, совершенно далекие от технических знаний. Я, проработав инженером-электроником (эксплуатация КВАНТ),став “электромехаником”, остался один на 4 АТС разного типа, оборудования ЛАЦ (телеграфное барахло + селекторы на допотопных студиях), таскаю кабели, делаю прозвонки с линейщиками на кроссе и все это за 100 доляров в месяц! Где, в каком еще “телекоме” такие зарплаты?
Вы не приймите это за скулеж, просто я описал положение дел вот с какой целью – почему никто не бастует? Неужели есть еще уровни ниже этого дна?
А есть ли шанс в 58?
Дорогі колишні колеги!Дискусія не варта Укртелекому пора всім зрозуміти-ця компанія труп.Звільнилась в жовтні,повірте,життя поза Укртелекомом є.
Отались те кто с начальством бухает,кофе варит,в магазин по водку бегает.
Мое личное мнение, остались на предприятии люди предпенсионного возраста, которые считают что уже никому н нужны и ничего как свою работу не умеют делать. 2 категория, трудоспособные сотрудники, которые бояться что то менять в своей жизни, но понимают что дальше будет хуже, живут на копейки и ждут когда что то произойдет. 3 категория это трутни и бездельники, которые никогда не работали и н знаю и не понимают что и как тупо выполняют приказы сверху, попросту шестерки. Все адекватные уже пошли по акции или уволились. Я ни кого не осуждаю, но работать за 2000-3000 на должности инженра или начальника отдела, я уже это сам проходил, считаю не уважать себя.
У 90 -х роках “Укртелеком” називали “флагманом високих технологій”. Заслужено. Укртелеком був кузнею кадрів для всіх мобільних операторів.
Сьогодні компанія перетворилася на потвору, котра пожирає саму себе. Персонал – зондеркоманда. Колишні суперфахівці, цифровики та кабельщики, яких доводилося готувати не менше 5 років, поставали ганчурниками.
Шановні. Якщо від якогось керівника чуєте слово “бабло”, то треба тікати. Однозначно. А якщо слово “тєрпіли” – то тікати негайно. Хто використовує ці терміни, здогадайтеся.
Да, все так. Но есть одно большое НО – в СЛД уже осталось 16 чел а в ЦООС 12 по штату.
Функции ЦООЗ: обслуживание ЕЖУ,стационарных и передвижных энергобаз,систем кондицирования, систем охранной и пожарной сигнализации (интервью начальника службы обслуживания обьектов связи УТК). А их днем с огнём не сыщешь в СЛД. Читаю в "Положении про СЛД":предоставлять отчет в ЦООЗ об проделанной работе по профилактике дизель-генераторов и т.д. Это что=ещё одна контролирующая структура? Ну куда не кинь- всё направлено на скорейший (конечно завуалированный) розвал УКТ.
Яб тоже не работал, а так есть еще одна работа по совместительству иногда еще чего-то с***жу, не так канеш как руководство, но киенить 100-200 гривен карман не жмут. Тоже был патриотом – поплатился, теперь делаю как все – на от***сь.
Сколько можно плакаться? Не нравится – так увольтесь, жизнь за пределами УКТ есть…А то все плачитесь и плачитесь, а где чувство собственного достоинства? Не нравится зарплата? Почему еще работаете тут? Не уверены в своих силах? Здесь еще работают только те, кто боится поменять свое будущее. Я тоже отдал 26 лет этому предприятию, было что вспомнить… и ушёл, так как уже не в моготу было работать, уже просто не хватало сил и нервов, и счас хорошо себя чувствую.
Уважаемый коллега, лайкаю почти каждое твое слово. Также как ты наблюдаю за гибелью компании.
Но как только почитаю “На зв”язку”, посещают меня мысли что я что-то не понимаю. Уже много номеров рассказывается о тренингах, продажах, мотивациях, о подключении АЗС “ВОГ”, немного упоминают о китайском лексире молодости “Хуавей”. А почему нету фоток *овна в шкафу? Или не напишут статью “Как прожить семье на 90 доларов месяц” или “Посудомойка из столовки на окраине города получила ЗП на 200 грн. меньше инженера. Есть ли смысл учиться?”
Может я старый уже?
Какие “кадры” идут в компанию. С опытом. Из последних, погуглите – Евгений Хорощак. Не стесняется себе в заслугу ставить работу в ГП “Укрзализнычпостач”.
Летом 2015 года Евгений Хорощак оказался замешан в серии коррупционных скандалов, связанных с лоббированием «фирм-прокладок», участвовавших во многих тендерах Мининфраструктуры.
Согласен, занимаюсь аналогичной работой, проблемы те же,инструмент мне вообще ни когда ни кто не выделял,все свое, тестер,отвертки,кусачки и т.д- все за свои куплено. Коннекторы, телефонный кабель, Ethernet-кабель, на данный момент не выдается,мотивируя тем, что новые подключения выполняет подрядчик , а вот если приедешь повреждение устранять- делай как хочешь , вот и получается то , о чем написано выше.
Но есть вариант – купить самому ту же тел.коробку или тот же сплитер , кабель , только вот как-то абоненту потом объяснять не очень удобно,что за это нужно заплатить , так как не чего этого не выделяется и проходиться покупать за свои, а если кому-то что-то не понравится, то тебя еще могут обвить во всех тяжких (взял вознаграждение в виде денежных средств,или еще хуже взял кабель в предприятии а выдал за свой, ну и т.д ).Вот так, и может кто-то скажет мне,где я не прав.Хотелось бы чтоб хоть кто-то из руководителей почитал эти посты и понял,как все на самом деле и не ставил невыполнимых миссий, не задавал тупых вопросов, тому подобное.
Какие “кадры” идут в телекомпании. С опытом. Евгений Хорошая.
http://kraina.name/articles/korrupciya/173824-uvolilsya-zameshanniy-v-korrupcii-rukovoditel-kompani/
http://glavcom.ua/articles/30554.html
http://forumtp.net/materialy/item/29965-ukrzaliznichpostach-vozit-viter-z-vitertsem
Добрый День Уважаемые коллеги. Я, как и вы, работаю в Укртелекоме, занимаюсь обслуживанием ADSL и FTTB. http://www.vnutri.org/ukrtelekom/ А вы не нойте там ниже записывают на тренинг и все получится как в ..
Добрый День Уважаемые коллеги. Я, как и вы, работаю в Укртелекоме, занимаюсь обслуживанием ADSL и FTTB.
С каждым днём я все больше и больше разочаровываюсь в данном предприятии.
– Постоянные сокращения персонала. На 3 тысячи абонентов всего 2 человека тех. поддержки интернет.
– Отсутствие расходного материала: Коннекторы, телефонный кабель, Ethernet-кабель. 2 года назад я мог позволить купить коннекторы самостоятельно, но теперь явно нет.
– Отсутствуют тестеры для проверки качества линии. Приходится таскать с собой аккумулятор весом в 2 кг и модем. Интернет ремонтируем отвёрткой и изолентой. Вы себе представить не можете как стыдно сидеть у абонента крутить кабель и оправдываться почему я так делаю.
– Начальство вообще никак не реагирует на мольбы. Постоянно только и слышу отговорки. Зато планы требуют. Требуют качественного сервиса, а как что то нужно пиздануть с предприятия, так прям бегут в лес чтобы разделать демонтированный кабель.
– Модернизация и улучшение в априори не может быть на данном предприятии, это просто смех.
Не волнуйтесь, господа и дамы! Сократят всех. Расслабтесь и соблюдайте очередь и спокойствие. И вот еще что – регулярно платите профсоюзные взносы. Самое главное – продолжайте ничего не делать, чтобы ни в коем случае не навредить процессу “покращення”. Волшебник – ну тот, который в голубом вертолёте – уже на подлёте и всё, что нужно, у него в наличии. Ну а мы, бывшие работнии, будем пока помогать добрым людям избавляться от гов…ноуслуг гов…ноконторы – ведь об этом мечтает каждый, разве только вслух не говорит и не знает с чего начать.
@Гость, Да не тошнит активными шкафами)) Кому они нужны? Кто-то намутит денег и временно будет всем хорошо, а потом смерть Телекомпании по сценарию.
Угу, и как показало развитие событий, явно не лучшие сотрудники.
непонятно каким вирусом заражено руководство.Все правильно пишут кондиционер и инженер по обслуживанию.Получается в телекоме кондюк приносит прибыль.Но обясните мне тупому умные манджары как такое может быть
Как можна было допустить такую структуру, особенно на уровне СЛД.Зачем было создавать так называемые РЦТ,ЦООЗ? Какие их функции? Приехать раз на месяц.Или протранслировать распоряжение. Чем они занимаются, если абонентов некому обслуживать. Единственное- это еще один посредник между филией и СЛД.
Ладно, РЦТ-1 начальник,зато в ЦООЗ -12 бездельников без прямых обязанностей: на 2 кондиционера есть “монтер по обсл. кондиционеров” 6р и на 12,5 тыс ОТА в СЛД тоже 2 монтера осталось.
Опять монтеры а как же говорили в СЛД начальников будут сокращать.На счет монтеров 2 человека и 2 кабельщика на район тоже ЗФ.
А что гдето еще есть монтеры.У нас на район 2 ЗФ
ходит разговор что на 30% сокращение монтеров.
Что слышно по поводу сокращения февраль март.
Это сотрудники Голден Телекома.Которых выперли.А Укртелеком подобрал.
@Гость, Киевстаровцы пришли, по их же пафосным словам – “срубить бабла!”. И таки рубят на подключениях корпоративных клиентов. Пока всех “своих” клиентов не перетянут и не получат все бонусы % с их подключений. А потом начнут искать нового провайдера для “своего бизнеса”.
Всех дармоедов с Киевстара по набирали- вот и рулят теперь.
Это у них нормально.Будет как в Киевстаре,всю черную работу выполним а потом пока пока,приятно было с вами работать.
за 30 лет четыре раза просили на другую работу.Сейчас ооочень сожалею что меня смогли удержать в телекоме так как нужны были опытные люди.А сейчас заборт
@Гость, отчего-же, связисты востребованы… в АТО
Полностью согласен с тем что абоненты и работники пердприятию просто не нужны. К сожалению понял это только в 2013 году. В 2014 попросился по акции с удовольствием согласились по соглашению сторон. Остались у меня хорошие знакомые, которые сейчас там работают и локти кусают, потому как и в субботу и в воскременье выходят на работу, потому как работы много и это все за 2500-2800грн. Сейчас я работаю на фирме, где меня ценят как хорошего работника.
Уважаемые сотрудники Укртелекома, ищите работу, сама она вас не найдет.
Непрерывный стаж у меня 17 лет работы на предприятии. Учился в ОНАС за счет предприятия, кроме последнего курса, повышал квалификацию в Киеве, Учавсвовал в разных симпозиумах телекоммуникаций, начинал с электромонтера 4 разряда. Сейчас эти все дипломы никому не нужны, потому как профессия связиста не актуальна в настоящий момент. С хорошим резюме, возьмут вас на работу 100%, бывших укртелекомовцев берут на работу 100%, если хорошо работать будете на новом месте забудете укртелеком как в страшном сне. Знаю не по наслышке, что ресурс по сокращению штата в Укртелекоме есть и очень большой, но сокращают к сожалению тех кто именно работает.
Не мешайте модернизации Укртелекома вашими ремонтами кабеля. Как вы не можете понять абоненты не нужны Укртелекому.И вы не нужны и я ….
Я наверно ошибся,что вы работаете в кроссе,плохо о вас подумал…)) Вы наверно и есть специалист по тренингами,я просто забыл,что у нас уже такие есть!!Работникам кросса не завидую,как и монтерам и кабельщикам.. Как самому монтеру устранить повреждение,советую написать книгу и заработать денег. Всем удачи и быстрее найти себе нормальную работу. Кого обидел …не держите зла.
Не мешайте модернизации Укртелекома вашими ремонтами кабеля. Как вы не можете понять абоненты не нужны Укртелекому.И вы не нужны и я ….
@Гость,
Уважаемая, если вы говорите о орфографии ваш удел максимум менять пары в кроссе.И сидеть на этом форуме умничать. К тренингам я не имею отношений. Многие поняли о чем я пишу. С Омом я не знаком ,я еще не такой древний.
Кабелями я занимался, еще будучи студентом. Работал в разных стройотрядах.Максимум своей карьеры отработал (інженер-електронік станційного обладнення). Если у вас с юмором плинтус, это не мои проблемы. Своего будущего в Укртелекоме я не вижу.
Уважаемый тоже 30 лет стажа может скажете как вам помогут ваши измерения есле кабеля не успевают(А сейчас и не стараются)ремонтировать.Есле б ети измерения да отдать абоненту для приведения в норму параметров своими силами.А так ето пустозвон.
особенно хорошо ремонтировать одному линию из нескольких участков (сам меряеш сам бегаеш коротишь шлейф и все ето универсальным китайским тестером)Или береш р5 на велосипед и вкл .его от динамки на велике.
@Гость, научите нас орфографии – наличИе и постороННего, а потом говорите про тренинги без сарказма :-)
Стесняюсь спросить -Кем Вы работаете ??? Оно вам надо ? Переживать за ахметку. ? Ищите другую работу и не делайте людям нервы. Или Вы больше ничего не умеете ? тогда сидите дальше в укт на свои 2500 и не давайте глупых советов. ахметка знает что делает. там меди и серебра на координатках хватит не на один год. а там здания пойдут . Вот и весь бизнес.
@Гость,
Уважаемый(ая) Я работаю в Укртелекоме около 30 лет….и могу вас много чему научить. Не только мерять наличее земли на проводе а и б,посторенего переменого напряжения а и б…….,а еще затухание на ближнем и дальнем конце.
Вопрос а для чего вам это нужно???
Кроме сарказма у меня сейчас ничего нет,когда вижу,что происходит в Укртелекомоме….
Они только в музей годятся….
Это так и есть…. Только на одной АТС в Одессе они хотят вытащить около 200 тон меди а это порядка 20 миллионов плюс продадут помещение. Активные шкафы это интернет, который не кому не нужен в том виде,что он есть в УТ. А телефония это опция. Сейчас за качество никто не отвечает. В районах при отключении света никто не включает дизель…говорят,что деньги считают.
Нет…правда не кому не нужна
@Гость, о каком эффективном инвесторе идёт речь? Речи нет даже о просто инвесторе! Инвестор вложил хоть копейку? То-то…
@Гость, а аренда/продажа помещений и программа медь скоро проявятся в полной мере с проектом Б-6 – заменой АТС активными шкафами. Помещения уже освобождаются и сдаются в аренду, продажа откладывается из-за плохой конъюнктуры рынка. Медь потянется моментально за активными шкафами к которым будет приходить оптика.
Возьмем средний район 10 тыщ емкости телефонов и 2.5 тыщи инета, ну да – EBITDA (которое сильно нахваливают гавеные стратеги развития укт) будет около ляма гривен, а теперь вычтем зп сотрудников, плату за электроенергию, отопление, оренду зданий под сельские атс, топливо и другие мелочи и профита останется тысяч сто если не меньше, а возьми разгони штат, продай станции, автомобили, трактора, кабеля и недвижимость и покроешь прибыль за 20-30 лет. Истинно этот план и выполняется.
Да распил телекома окупится в десятки раз продажей только одного железа, не то что меди, смысл вливать бабло и иметь по 50 лямов чистяка в год, если можно ничего не вливать, порезать и намутить миллиарды, это покроет профит для покупателя на десятилетия.
Ничего хорошего после приватизации с предприятием в странах постсовка не происходит, странно, что есть еще наивные люди.
А дальше никого не интересует. Набить карманы здесь и сейчас. А завтра хоть потоп.Складывается мнение, что в этом заинтересован и сам Ахметов. Скорейший розвал УТК даст возможность вовсю начать продажу помещений, меди и т.д.А как по другому обьяснить всё это. Где эффективный инвестор? Как можна было допустить такую структуру, особенно на уровне СЛД.Зачем было создавать так называемые РЦТ,ЦООЗ? Какие их функции? Приехать раз на месяц.Или протранслировать распоряжение. Чем они занимаются, если абонентов некому обслуживать. Единственное- это еще один посредник между филией и СЛД. А департаментов,отделов,различных групп в филии видимо-невидимо.И главное- все они имеют свои претензии до СЛД. в Но абонентам от этого не легче.Вот и бегут от нас, не дождавшись качественых услуг.Но кажется ,всех на верху это устраивает.Просто нужно помнить,что такими темпами скоро некем будем поганять…
Самые лучшие рекламы оператора Укртелеком.(Продам модам два модема Zyxel P600 в отличном состоянии. Причина продажи смена оператора интернета. 100грн один два за 150грнгрн.)
В магистральных кабелях пока еще пар полно а вот дальше полный..А так как кабель ремонтировать некому он подыхает и пошел отсев и там уже кроме тренинга ну никак не обойтись и только тренинг воскресит его.Было 100аб по 15 грн чистяка 1500грн сейчас уже с тренингом 2 аб по 45 грн итого 90.Во сделали доход.Притом и в первом и втором случае никто ничего не положил кроме дорогих буклетов кодекса