|
Ви представник компанії?
Редагуйте сторінку та відповідайте від імені компанії.
Компанія “ДЦ Україна” – лідер українського ринку роздрібної торгівлі формату Drogerie, свого часу стала піонером його розвитку в Україні. На сьогодні мережа магазинів і аптек Watsons, котрими керує компанія, складає 210 магазинів і 28 аптек у 64 містах України. Відгуки про роботу в Watsons (ДЦ), зарплати, вакансіїДистанційно Дистанційно Львів
Усі зарплати додаються анонімно
Адміністратор Київ • 2 зарплаты 5 000 .. 10 000 грн Адміністратор залу Суми • 3 зарплаты 4 800 .. 5 600 грн Касир Вінниця • 2 зарплаты 5 000 .. 8 000 грн Парт-таймер продавець-консультант Ужгород • 1 зарплата 2 000 грн Продавець Черкаси • 1 зарплата 4 200 грн Продавець-касир Харків • 2 зарплаты 1 200 .. 9 000 грн Продавець-консультант Львів • 7 зарплат 2 500 .. 22 000 грн Керуючий Вінниця • 1 зарплата 5 500 грн Керуючий магазином Київ • 1 зарплата 13 000 грн Додайте зарплату в компанії Watsons (ДЦ)Додати відгук Оцініть роботодавця Watsons (ДЦ): розкажіть про плюси, мінуси, умови роботи та атмосферу в команді.🔔 Сповіщення про нові відгуки про компанію Watsons (ДЦ) Отримуйте на пошту одразу після публікації Без спаму. Відписка в 1 клік. |
Это уже по новой мотивации? В чем тогда смысл поднятия зп? Они вообще понимают, что скоро работать некому будет? Совсем некому…
когда мы открывали и первый и второй магазин ,у нас было 8вакансий на один магазин и 60 человек на собеседование,честно,и когда увольнялась первая девочка через 1,5 года-это было для нас что-то непонятное и тяжелое,дорожили каждым сотрудником,а теперь уходят “старые”сильные кадры,они пришли к нам молоденькими продавцами,кто стал ст продавцом,кто стал завмагом,стаж до 10 лет,жаль,что руководство сделало все,чтобы все ушли,остались 50% управляющих,50% старших и 3 продавца на все магазины,а магазинов более 10.
Когда несколько лет назад я устраивалась на работу продавцом конкурс был 5 человек на место.Хоть было с чего выбрать руководству.А сейчас ситуация как в песне: ау-ау-ау я тебя всё равно найду…
планктон,я думала,что вы герой и за вами можно идти,вы поведете,но….
У нас також ппц, і це ще легко сказано, партаймерів набрати нереально, бо хто хоче монькатися по тих чотири години. Людина більше проїздить на дорогу, ніж заробить. Ледве набрали продавців за якими потрібно постійно дивитися, бо вони елементарно цінники виставити не можуть. Все лягло на плечі ст. продавця в якого і так роботи хоч відбирай, а зарплата така ж сама(а то ще й менша)
У нас також ппц, хоча це мяко сказано! Працівників тепер взагалі набрати не реально, бо хто хоче їздити по чотири години(бідьше на проїзд витрачаєш ніж заробляєш). Ледве набрали студентів, за якими також потрібно постійно дивитися, бо вони елементарно цінники не можуть виставити. Все лягло на плечі ст. продавців, в яких і так роботи хоч відбавляй. Ми дійсно терпіли, виходили понаднормово, відкладали відпустки в надії на таке обіцяне і розмальоване підняття зарплат, а отримали ще менше ніж було! Цю компанію очолюють або розумово відсталі або нелюди, які немають ні сорому ні совісті!!!!! Тепер старих працівників тут вже нічого не тримає. А на їх місце якщо і хтось прийде, то такий, кому плювати на ваші вимоги і корпоративні стандарти, бо тільки дурень буде це все виконувати за ті копійки, які ви нам подаєте!
@Гость,Это капец!!!
@Уже не жду чуда))), Пишите в коком городе?Интересно?И мы все сразу за Вами!!!Вперёд “ватсоновцы”
Отработали месяц по новой мотивации и по новому графику. Это ппц, господа!!!! Теперь увальняются все сотрудники, которые ещё верили в лучшее… скоро в городе ни один магазин не откроется
Как должно быть:
Аутстаффінг – це залучення підприємством позаштатного фахівця (фрилансера), що має відповідні знання, професійні навички і досвід на час виконання певного проекту.
Основна суть аутстаффінга : виведення персоналу за штат підприємства-замовника з наступним оформленням його в штат підприємства-виконавця. При цьому співробітники продовжують працювати на колишньому місці і виконувати свої колишні обов’язки, але обов’язки працедавця по відношенню до них виконує вже компанія-виконавець. Особливість аутстаффінга полягає в тому, що він дозволяє використовувати працю людей тоді, коли він потрібний.Між тим, повністю легальним аутстаффінг в нашій країні назвати не можна. Адже КЗоТ не передбачає “фактичне” оформлення людини як працівника на одному підприємстві з виконанням його безпосередніх функцій на іншому.
а теперь ,что происходит у нас:
Вспомните,как в начале марта кто-то написал,про связь Савельевой с откатами,отзыв можно найти.А теперь смотрите на наш лизинг,те кто к вам приходят от имени лизинговой компании не являются официальными сотрудниками этой компании,они им озвучивают лишь свои фио и код,больше никакой другой информации,а надо это только для того,чтобы им смогли перечислить деньги по терминалу или через кассу любого банка на их карточку.
Вот такой неоформленный человек приходит в ваш магазин и в течении своего пребывания на рабочем месте законодательно ни за что не отвечает,никакой мат.ответственности,отработав …надцать часов он через 3 дня получил деньги на свою карточку.В конце месяца наше дц получает акт выполненных работ совсем не с той суммой,которая была выплачена так называемым сотрудникам,а значительно больше,т.к. дожлна же фирма иметь неучтенную наличку для перечисления денег в 3-х дневный срок,ну и конечно разницы должно хватить не только лизинговой компании и ее руководству,но и нашей Савельевой с Галунко,я имею ввиду наличку,а вот ДЦ -Украина,как компания и платит всем и за все во много раз больше,чем заплатила бы зп свом продавцам,даже с премией,вот так и живут наши герои-руководители ,зп больше 40000 в месяц и приличная сумма отката только по лизингу ,прикиньте по всей украине какой размах+откаты за оборудование и т.д.,вот это и есть цель реорганизации,и ничего и ни кого не боятся,подумайте ,почему???
На лизингах будут отмывать деньги,а где обещенная уборка магазина
Ждите пачки заяв на увольнение из этого быдло ватсона,ваша панацея лизинг,удачно вам задохнутся в вечных лизингах,если они согласятся на такие условия,стыд катитесь в никуда,вы не топ рынка ,а ниже плинтуса,хотя поздно что то писать всё и так предельно понятно .
Зп 2160 на миллионике у продавца,ну вы и уроды господа.Без комментариев отличное повышение зп
Лизинг на подработку
Я работал на главном складе Ватсонс на СТОЯНКЕ…Скажу вам честно.Не идите работать в эту шарашкину контору.Сделали все от выроботки.Сборки до такой степени хреновые что хрен нормально заработаешь…Подработки не оплачивают.Жлоби стали редкосные.Люди уходят по 6-7 человек за день.Скоро не кому будет работать.Новые приходят.И увольняються через месяц.После зарплаты.Потому что зарплата хреновая.Нужно сутки буз обеда и перекура ишачить для того чтобы заработать что то.
@Гость, Разве над этими ошибками сейчас работать надо???Большая ОШИБКА на сегодняшний день; Галунко,Савельва,Томаш-стал на ряду с ними.Над собой работайте, бездари!!! И только, и бесконечно.Иначе нам удачи не видать…
Шикарная табличка с мотивацией,а вы сами её считали:-) с этими коэффициентами до новой мотивации была ставка 3900 и плюс при выполнении планов 17% общий и 23% чм т.е 40 % премии те зп 5700 :-) а сейчас ставка 2900 и 15% общий и 15% чм зп по новому с повышением 4100 отлично подняли – 1600 это в дц поднятие такое:-) бежим все новые устраиваться на зав магов :-) очередь на такую зп
Уважаемый(ая) можно задать вопрос?!все настолько плохи для Вас,сидят…жалуются на жизнь на “помойных” сайтах…А что же Ваше Превосходство делать здесь на ” помойном” сайте,у Вас же жизнь в шоколаде???
Я, вообще-то, обращалась к “интелектуалке” с опытом и красивым резюме), которая тут рассказывала, как правильно писать: “с компании” или “из” нее.
слышишь,проверь на грамотность письма Савельевой и напиши ей о ее ошибках,подтяни ее,а то стыдно читать,то что она пишет
@Гость, “из магазинов”- начну отчет с тебя.
@Гость, И смех и грех:работа над грамматическими ошибками в торговой фирме ВАТСОНС.Позорище на всю Европу.читайте отзывы сотрудников и принимайте меры,срочные при том.Читаешь и диву даёшься.Какая реакция на написанное.Прогоняете…Уйдут,а потом.Сколько невостребованных вакансий,а вы-УХОДИТЕ.Прихвостни Савельевой пишут такие отзывы.Не идёте,а летите в пропасть ватсоновцы и руководители и весь персонал в общем.Потеряли,разогнали умных,знающих руководителей.Вот наказание вам Господнее за это.Позорище в высказываниях вышестоящих.Бегите поскорее с того дурдома.Найдёте себе работу на ту зарплату,которую имеете.Не унижайтесь.Добра у вас не будет.Уже посмотришь даже на внешний вид магазинов,обшарпанные,рекламы выгоревшие,а внутри кассир и продавец.И вы-Киев с них что-то требуете.При Шаловинском и его команде очередь стояла работать в Ватсонсе,был строгий отбор.Принимались лучшие из лучших.А сейчас принимаете всякую …И всего на 2 недели,не больше.Стыдно,обидно и никакого просвета.Бегите грамотные,порядочные люди с этого безумия.И поскорей.Руководители!Не забудьте проверить ошибки.На это,вижу,только способны…
дорогая,протестируй на грамотность работников цо,половина из них-выходцы с магазинов,получается тоже бездари,шевелись,потом отчитайся
вы сначала нас очень искали,на работу вы нас взяли,использовали как могли,а теперь решили ноги о нас вытереть???а теперь вы заметили,что мы безграмотные???а зачем же вы нас брали,по анкете было видно,что человек безграмотный,вы хотите сказать,что у нас отдел персонала не на своем месте? мы с вами согласны!!!!!
покажите на деле свой ум и грамотность,какой результат вашей работы за последний месяц???что положительного вы сделали для компании??? пишите,грамотная вы наша.
если человек дурак,то никакое красивое резюме не сделает его умнее и добрее,таких “умных” в дц уже много
@Гость, правильно также ставить запятую между однородными членами предложения, разделенными повторяющимся союзом “и”. И это не единственная ошибка в Ваших сообщениях. Особенно “интелект” насмешил. Это слово пишется с двумя буквами “л”, запомните.
вот такие “грамотные”**** и уменьшили нашу за,интелект так и прет,за своих детей подумай,*ополиз
@Гость, диктант правильно написать. Я представляю, чему вы своих детей научите. Вот столько злости и негатива… Представляю себе: “сына, садись пиши под диктовку: Томаш козел, Савельева дура?” Так что ли? Перестаньте изливать негатив и желчь- это же видят ваши дети и близкие!Получайте удовольствие от жизни. Не нравится работа- ищите ту, которая нравится. И зп устраивает. Всем нескучного дня!
так вы тогда при собеседование диктан заставте писать и по грамматическим ошибкам принимайте. Опыт не нужен. так и пишите в объявлениях на приём на работу. люди грамотные валом пойдут. Магазины сразу прибыль начнут бешенную приносить!
В регионах с сентября вакансии зав.магов освобождаются ,так что умник ,вперед и с песней ,развивайся за 2800!
@Гость, и да, правильно было бы написать “из компании”.
@Гость, не ты мне зп зарабатываешь, а мой опыт,интелект и красивое резюме. Так что завидуй молча.я то себе работу всегда найду престижную и высокооплачиваемую. А ты будешь дальше сидеть на помойных сайтах, жаловаться на жизнь и других оскорблять от жалости. У меня все;)
Людям тобишь продавцам у которых образование ПТУ и предел мечтаний стать управляющим в дц,а зп не подняли сейчас ставка и премия выходит сумма меньше чем была ставка и премия раньше за чм было 23% на 105, а теперь 15% хоть 100% выполнение хоть 105% зачем теперь втюхивать домол хламовитый и Исана полная демотивация
@Гость, Ура! Дошло наконец-то! Наличие интеллекта гораздо лучше, чем его полное отсутствие. Спасибо за комплимент. Документы на увольнение подготовили уже?
Ха,смешно…не дают развиваться….Так сейчас же в ДЦ метод отбора на управляющих же именно такой и есть…два слова без ошибок написал,поздравляю ты управляющий))))Сразу видно ,что Вы будущее этой компании,уж очень интеллект Ваш похож на интеллект госпожи Анны Юрьевны!!!Ребята,дайте же дорогу молодым!
Дорогие читатели этого сайта! Есть вопрос,а давно ли делали Томашу обрезание делали? Его точно Томаш зовут или может быть он таки Моня?
@Гость, чтоб копейки получать а потом эти же копейки и будут высчитывать с тебя ))) да не спасибо
100% комент очередного менеджера ***
сиди и протирай штаны *** в своем “БЫдлоВатсонсе”
они хотят чтобы все ,кто работал в компании до их прихода,ушли,все поголовно,очень многие ушли,они хотят набрать себе новых подчиненных и блистать яркими новыми звездами,к сожалению,этого хотят и оставшиеся директора и замы,новенькими,которые ничего не знают легче манипулировать и на их фоне,выглядеть очень грамотными,а самое главное,кресло под задницей остается.поэтому выпихивают и подталкивают ногами.но запомните,настанет и ваш день,и вас ув.директора и замы тоже выкинут,поэтому зря себе репутацию портите.
ну ты и сволочь,еще и какая сволочь!!!с ошибками пишут,а твою зп тебе зарабатывают!!это ты шуруй нафиг с компании!!!
@Гость, у вас свои скидки, как у сотрудников. Чего жалуетесь? Не нравится-увольняйтесь нахрен! Все в сильпо- картоху перебирать да тараканов с крысами гонять! Задолбали своим нытьем постоянным. Два слова без ошибок не напишут, зато про стратегическое развитие компании рассуждают… Как бабки на лавке- “и та проститутка и тот наркоман”. А не нравится быть рабочим персоналом- вперед высшее образование получать и в другую специальность развиваться, не торговую. Сидят по надцать лет на одном и том же месте *@пой приросли- не дают людям на Управляющих развиваться Слабо, философы, ***?
@Гость, Это замечают даже покупатели и говорят,что Дц было лучше.
вы только поняли сколько всего недовезут? принимать товар сразу возможности нет, а вот пересчитывать время от времени и находить недовоз есть и я вам скажу там уже сейчас ***дец..
о акции отдельный разговор, попугай попка-дурак, вот кто мы.
ха… нововведения продолжаются..
Девчонки,принимайте товар с ЦС (для себя),если есть возможность.Там люди увольняются(новые не идут как и у нас) , 08.09 у них переучет.Представьте сколько нам недовезут,как обычно :(.После 12.09 будет вообще **па,склад переходит на новую систему сборки товара по заказам.А собирать будет некому….
@Гость, 10% действуют, просто скидка не суммируется, попробуйте.
Тупая акция с декором
Их нанимает фирма, у них по часовая оплата, платят им каждую неделю за отработанные часы.
внимание! новый плевок на продавцов! завтра стартует масштабная акция. три еденици по цене двух( один декор) акция действует при наличии клубной карточки. 10% карточки не действуют! напоминают: накопительные карточки сотрудникам иметь нельзя! вывод: нищенская зарплата, так что и не хрен её тратить!
У кого работает лизинг? Подскажите как происходит оплата? Подробнее если можно?
Что было уже не вернуть дц-розвалили