Smithysoft

Планирую пройти курсы, был на презентации заинтересовали.

Не знаю у кого там «стабильный 0», но из компании за последний год никто не увольнялся, только новых сотрудников набирали, долги по зарплатам которые появились в середине 15ого года тоже были уже очень давно всем выданы, сразу как только компания прошла сложный период. За всю историю только один человек не получил часть зп и все, как и он сам, прекрасно знают почему.

увы или к счастью, но я не Вова

товарищи гости, а можете представиться? мне вот дико интересно кто вы такие, как я ранее писал в смитисофте людей, которые самостоятельно чего то стоили со старту можно пересчитать на пальцах 1 руки и ни один из них здесь писать не будет, это факт.а вы вот утверждаете что всего добились бы и без него, таких людей нужно в лицо знать :)

@Black, чувак, не в этом суть. Многие нашли работу и получают больше чем у супервовы. Я это о себе, и знаю еще таких людей. Суть в том что этот *удак не заслужил тех денег, которые зажал. Почему я должен прощать бабки какому то ****юку, который сам по сути ничего не сделал!?

@Кирил, ну нет у Вовы опыта, но понты то кидать хочется

@Гость, Озлобленные сучки, без опыта работы но с понтами! Строят из себя не пойми что!=))

@Гость,Как мне кажется главная проблема Вовы это возраст, в моей голове только после 25 начало меняться и появляться правильные мысли! Так что есть вероятность что скоро все будет совершенно иначе)) А Вообще совет для Вовы разогнать всех кто сейчас работает кроме действительно верных ребят которые не говорят лишнего за спиной, я думаю он их знает и набрать новых абсолютно незнакомых ребят. Возможно отказаться от «Бренда» Smithysoft в общем начать все заново. Так как первое что слышишь когда приходишь в первый день как же тут ..во и какое *овно Вова.

@Гость,По информации от «бывших» — или полностью нет или частично, но частично только тем, кто еще выполняет какие-то работы.

Деньги кому-нибудь отдали?

Black :
@Гость, простите, а это разве институт? или Вы думаете что существует универсальная методиГа, которая даже из доярки сделает программиста? открою секрет, в ИТ-сфере хорошего программиста характеризует умение учится, если человек систематически игнорирует указания, занимается только на занятиях, то кто ему виноват?

Зазывая на курсы почему-то не говорят про доярок и программистов. Ну это понятно, кто захочет туда идти после таких слов, а это деньги. Наоборот, на семинарах активно агитируют примерами, о том, как можно удачно сменить сферу деятельности. К сожалению, даже выполнение так называемых «указаний» и самостоятельные занятия не отменяют во многом такого отношения к учащимся, как будто не они заплатили деньги, а им сделали одолжение. Такое серьезное дело, как обучение, обязывает к тому, чтобы для начала нормально организовать учебный процесс.

Да, наши преподаватели не работают по 10 лет, но лично для меня показатель количества ребят пришедших из абсолютно разных сфер труда на эти курсы и стартовавшими свою карьеру в IT после этих курсов. Именно поэтому мы набирали, набираем и будем набирать ребят. Кстати, треть ребят приходит по рекомендации от предыдущих выпускников, или являлись сотрудниками нашей же компании, что однозначно говорит об осознанном выборе.

Это одно из того, что в этой компании говорят на семинаре, чтобы привлечь публику на курсы, но реальности это, к сожалению, не соответствует. Отношение и организация так называемого «учебного процесса» оставляет желать лучшего и вовсе не ориентирована на тех, кто заплатил деньги за обучение. С началом обучения никого не волнует — все ли хорошо, усвоен материал или нет, и, тем более, дальнейшее трудоустройство в IT. Оплата при этом наперед, за большую часть обучения, на случай, если кто соскочит, что не случайно.

Да уж, с браузером Tor скоро будет 5* компания с хорошими отзывами)) и с сотнями «-» возле «плохих»)) только что это поменяет?

Зря конечно тут все это затеяли , контора та еще, но где бы вы были если бы не она? Врядли бы вообще в отрасль попали! А сплетни и так все знают, для этого интернет не нужен! Я на старте готов был больше заплатить чем мне должны по итогу, чтоб получить опыт хоть на стажировку попасть хоть куда нибудь. И уходя из Smithysoft проработав там 8 месяцев (по тем же финансовым причинам) готов был простить долг, так как тот опыт позволил мне сейчас зарабатывать в 4 раза больше чем там. Вот и думайте кто плохой, а кто хороший!

http://joxi.ru/gmvqgVauoe0kra Ахахахахахаха)))) IT компания))))) Ахахаха !!! Официантам больше платят)))) Ахаха))) насмешили)))))) А ведь ЗП правильные написаны!!
Жуть.

Малышкин, ты как всегда пишешь красиво! Но ведь кто работал в Smithysoft знают что большинство слов очередные сказки. Слишком большая текучка в компании, мир тесен, слухи быстро разлетаются.

Что могу сказать: зарплату выплатили, правда не сразу, довольно давно это уже было. В старом коллективе. Объективно говоря Smithysoft нормальный старт если ты нихрена не знаешь или нет опыта/реализованных проектов и в нормальные компании поэтому не берут. Как только в чем то поднаторел, надо валить в крупнее компанию. Те кто пишет, что когда слышат где раньше работал не берут на работу, так это чушь. Смотрят код, и если ты рукожоп, да хоть в гугле ты работай предварительно никто тебя не возьмет.
Это похоже такие как Vovcheg, вовремя мозгов не хватило свалить, и теперь человек обижен на весь мир и решил всех обосрать. Если видел что зарплату не платят, нахер ты там работал? Младенце то там хоть не едят? В перерывах между тем что программистов и верстальщиков трахают?)))

@Гость,

Так, а дизайнерша красивая? Фото есть, желательно в юбке или без оной?

Подробности в студию, пожалуйста, на наш беспристрастный и самый гуманный суд извращенцев в мире!

Приветствую всех прошлых, текущих коллег, курсантов, заказчиков и просто интересующихся.

Читая Ваши отзывы, понимаю, что тут возникает множество догадок, юмористических версий, слухов. Постараюсь расставить все точки над “i” и дать ответы на все вопросы от меня, как директора, лично.

Текущее положение с выплатами денег действительно очень сложное. После своевременной не сдачи крупного проекта и потере заказчика, на которого возлагались большие надежды на перспективу, стало понятно, что мы не способны оплачивать весь тот штат, который работал на начало июня 2015 года.

Так совпало, что именно на этот период в компании был дан старт Android отделу разработки и ещё одному проекту, не связанному с деятельностью Smithysoft, под который так же был набран штат менеджеров. Оба эти направления не приносили никаких денег, но имели хорошую перспективу. Это если говорить о причинах.

Признаю, что кроме внешних факторов свою роль сыграл менеджмент, отсутствие экспертов в некоторых областях, которые привели к тому, что когда ребята начали не справляться с поставленной перед ними задачей они не были вовремя сняты с проекта, или заменены другими более квалифицированными специалистами.

На сегодня план по выплате долгов состоит в том, что в первую очередь закрываются недоплаты перед теми ребятами, которые продолжают работать, после чего будут закрываться перед теми сотрудниками, которые уволились. Чуть меньше года назад была подобная ситуация, но все долги перед каждым сотрудником были закрыты в полном объёме.

По поводу курсов. Из КАЖДОЙ группы после окончания ряд ребят устраиваются работать в абсолютно разные компании на зарплаты до 300$, как к примеру с последних наборов вёрстки и программирования PHP. Кому интересно может спросить у преподавателей их контакты, они их вам их без проблем предоставят. Да, наши преподаватели не работают по 10 лет, но лично для меня показатель количества ребят пришедших из абсолютно разных сфер труда на эти курсы и стартовавшими свою карьеру в IT после этих курсов. Именно поэтому мы набирали, набираем и будем набирать ребят. Кстати, треть ребят приходит по рекомендации от предыдущих выпускников, или являлись сотрудниками нашей же компании, что однозначно говорит об осознанном выборе.

И последнее. Я прекрасно знаю имена каждого здесь отписавшегося. Обидно то, что пишут те, кто на самом деле ничего не знает ни об оплате «ФОП», ни о том, что за всё время никто не был финансово оштрафован за опоздания, ни уж точно не об отношениях между людьми. А по поводу трудоустройства все те, кто на работе работал, а не делал вид, в течении дня находят работу после Smithysoft и имеют не одно предложение о трудоустройстве от хедхантеров, пока работали у нас.

Я понимаю, что когда на что-то рассчитывал и потом приходится менять планы это неприятно, но странно, что не понимаете, что в попытках опорочить репутацию компании, Вы тем самым отдаляете день, когда компания выйдет из отрицательного сальдо и выплатит деньги по всем обязательствам, а значит и Вам лично.

Ничего хорошего в этой «конторке» нет. сам слышал не раз, как т.н. «начальник» при всех плохо отзывался о т.н. «маркетологе», про зп я молчу и про остальное все что там творится даже говорить не хотелось.

@Андрей М., @Vovcheg, Это лучшее что я когда либо читал или слышал о Smithysoft, очень смешно, но к сожалению чуть-чуть приувеличенная правда!

Vovcheg :
программист, который одновременно делает 20 проектов, ночует на работе и жрет мивинку,

Ну это загнули конечно)) скорее лосося)))

В компании творится полная вакханалия. В основном есть один более-менее программист, который одновременно делает 20 проектов, ночует на работе и жрет мивинку, потому что деньги за эти 20 проектов уходят в карман двум начальникам. один из них еще и умудряется трахать дизайнера, иногда даже прямо на работе (при том, что у него есть жена и ребенок. Жена постоянно подсылает на курсы своих подруг, чтобы они вынюхивали о его изменах, сама она тоже после курсов. Но он особо не шифруется). В то время, как пацаны на мивинке делают эти 20 проектов, начальник покупает себе новую машину. А еще (вы наверно не поверите!) эти пацаны после 20 проектов на мивинке за бесплатно регистрируют ЧП, чтобы начальника не крепила налоговая, и влетают еще на минус 1000 в месяц за налоги. Зато у начальства все шито-крыто — женщины, машины, квартиры. Этим пацанам, которые прикрывают его от налоговой и не получают деньги за проекты, еще впаивает штрафы за опоздания. Нужно быть круглым идиотом, что бы связываться с такими людьми. Хотя, уже все харьковские It-шники давно знают, что это за шаражка.

Компания, которую стоит обходить десятой стороной!
Ни в коем случае не вздумайте у них что-то заказывать либо же идти на их курсы.
В компании давно уже нет людей которые разбираются в своём деле.
Начальник не платит ЗП совершенно и по этому там никто не задерживается. А если и задерживаются, то для того что бы можно было потом сказать, что работал в it-компании. И то уже некоторые компании услышав, что работал в Smithysoft сразу же говорят нет, и что это время не считается за опыт!)
Зато у начальника новая машина!))))
Верни деньги людям,которые у тебя работали!

one who worked in this company :
Положительные стороны компании
К положительным можно отнести приобретения опыта в веб разработке.
Отрицательные стороны компании
Отрицательные стороны это конечно получение зп.
Как только начинал работать первые два месяца ЗП выплачивалась вовремя. Остальные 3 месяца за зарплату нужно было постоянно напоминать и даже при этом задержки были в 4-5 недель. Выдавалась частями.
Последний месяц когда Владимир(начальник) в очередной раз пообещал клятвенно выдать зп в определенный день и при этом приехав в офис даже не заикнулся про зп и только когда я спросил, отмазался очередной отговоркой, мол деньгу еще не перевели заказчики. (эта отговорка у него на все случаи жизни я так понимаю). И получается, что он подвел меня в очередной раз.
Ну если человек(директор) не держит свое слово, то цена такому начальнику. На следующий день я решил уйти с компании. Потом договорились, что он выдаст мне половину от зарплаты, которую он мне должен. Аргументировав это тем, что я не предупредив его, решил уйти. Ну ок. Я в принципе был не против.
Ну самое смешное в том, что уже третий месяц пошел, а он все завтраками обещает выдать зп, аргументируя это тем, что как сдадут проект и получат деньгу от заказчика, так сразу и рассчитаются…
Основной сайт на данный момент не работал. Все кто хочет почитать и узнать больше о компании могут посмотреть по этим адресам http://vk.com/smithysoft, http://www.cmsmagazine.ru/creators/smithysoft/ или погуглить.
Надеюсь я кому-то помог не попасть в такую ситуацию и не тратить свои нервы и силы.

Спустя полгода, я все таки получил эту часть зарплаты. Ну и на том спасибо.

Зря конечно тут все это затеяли , контора та еще, но где бы вы были если бы не она? Врядли бы вообще в отрасль попали! А сплетни и так все знают, для этого интернет не нужен! Я на старте готов был больше заплатить чем мне должны по итогу, чтоб получить опыт хоть на стажировку попасть хоть куда нибудь. И уходя из Smithysoft проработав там 8 месяцев (по тем же финансовым причинам) готов был простить долг, так как тот опыт позволил мне сейчас зарабатывать в 4 раза больше чем там. Вот и думайте кто плохой, а кто хороший!

@Гость,

Так, а дизайнерша красивая? Фото есть, желательно в юбке или без оной?

Подробности в студию, пожалуйста, на наш беспристрастный и самый гуманный суд извращенцев в мире!