|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
«МЕДИА-ПРО» — украинский издательский дом, успешно работающий на рынке профессиональной периодики с 2002 года. Отзывы о работе в Медиа-Про, зарплаты
Менеджер 1 8 000 грн Добавьте зарплату в компании Медиа-ПроДобавить отзыв о работодателе Медиа-Про Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Медиа-Про?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Знаете, я думала что хуже компании не может быть. Мало того что они работали с росией и с днр до 24 февраля, так еще и увольняют сотрудников за то, что они уходят на больничный. Так еще и звонили мне посте операции, просили к телефону и спрашивали могу ли я сейчас срочно поработать. Так же заведомо дали неправильное название компании чтобы больничный был не действителен и можно было уволить по статье. Так же в отделах творится полный бардак, все за спиной друг друга обсуждают, а в лицо улыбаются. На сотрудников навешивают дополнительные обязательства, но при этом зарплата не растет. Никому не рекомендую там работать
Согласен с отзывом Олеси от 17 декабря 2020.
Увольняют перед фактом, не аргументировав причину. Хотя была одна, нет денег в компании.
Если нет денег, зачем нанимать сотрудников ?
Не могу рекомендовать эту компанию.
Компания вроде не плохая, комфортные условия труда, сокращенная пятница, удобное месторасположение…
Уволили спустя полторы недели работы, толком не обосновав причину, рассчитали в середине неделе, не позволив отработать хотя бы полный рабочий день (зажали деньги просто). Я человек не гордый, ругаться и умолять оставить не стала. Но осадок остался.
Не рекомендую компанию для трудоустройства!
Довелось мне проработать в этом издательстве. Напишу свое мнение. Работал я в отделе дизайна и верстки. Так называемая начальник отдела дизайна Валентина Мартыненко тупая до невозможности. Проверяет файлы как у кого хочет, придирается, если ты ей не угодил, «не подлизал». Начальник отдела дизайна, но она даже понятия не имеет, что существует PitStop. Мало того, и знать не хочет. Работает по совковским методам. Если что-то не так, настраивает против тебя весь коллектив, сплетничает целыми днями. Не смог продержаться и месяц. В итоге мне так и не заплатили за отработанное время.
@Гость, Ну что тут сказать?Человек приходит на работу сидет))) Сидите дома, пожалуйста!
В колл центр нет смысла идти, руководство ужас, зарплата мизер, % ещё меньше.а требования к работе высокие. По была 1 день и больше туда не пойду. Вроде и компания не плохая, но за такие деньги сидеть не хочу там
Согласен на все 100%
@Гость,
ну если так все плохо, почему вы не напишите как Вас зовут и в каком отделе Вы работали. Накакать все могут, а открыто сказать кто Вы и почему так плохо ушли, Вы никак не можете.
Дорогие соискатели работы! Не в коем случае не рекомендую работать и вообще даже смотреть в сторону вакансии от компании » МЕДИА-ПРО» не трате попусту свое время и нервы! В данной компании вы не будете зарабатывать обещанных 5 000!!! Мало того Вас не кто не оформит согласно КЗоТу, конечно если Вы лично не будете добиватся этого и то пройдет гораздо больше чем два месяца!!!! так же если же все же Вас оформят до предерживатся КЗоТу там не кто не будет, я имею виду работодателя! Так отношение отвратительное что не сказать хуже!!!Тот процент который обещают ТИПО высокий и реальный, так же ЛОЖЬ!!!!!! Если обратить должное внимание на план который ставят перед Вами каждый месяц то можно заметить как в нем первым делом коректируют процент так что вам не удавалось заработать суму выше чем им было б удобно!!! И так званое рукавотство которое нечего не понимает в данном деле а именно в направлении данного журнала, так же куча чернухи в данной компании поделка документов, подписей, и много другого!!! Можно еще писать и писать почему не стоит туда ходить, не трате время зря!!! НЕ ХОДИТЕ ТУДА!!!! А если кто уже попал БЕГИТЕ ОТ ТУДА!!!!!!!
Всем привет. Ребята, меня пригласили на собеседование (редактор сайта). Кто реально работал в этом издательстве, поделитесь стоит ли тратить свое время? Буду очень благодарен
Шарапин П.Л. еще является руководителем компании?
@анна,
Анна, я надеюсь, что грамотный и образованный человек, прочитав Ваш отзыв, поймёт почему у Вас не сложилось с «МЕДИА-ПРО». Как можно настолько безграмотно выражает свои мысли и при этом претендовать на работу в издательстве. Да, Вам компания «МЕДИА-ПРО» предоставила неоценимый шанс, которым Вы из-за своей недалёкости не смогли воспользоваться. Вместо того, чтобы все свои силы бросить на то, чтобы чему-то научиться (а здесь есть у кого, поверьте), Вы — собираете сплетни и обливаете грязью людей. Сотрудников, которые своей работой уже внесли свой вклад в процветание компании. Да, возможно, они допускают ошибки, ведь это живые люди. Хотелось бы узнать в каком из отделов Вы успели поработать? В своём отзыве зацепили как минимум трёх руководителей, и все плохие. Я за первый год работы и познакомиться со всеми не успела, зато через месяц уже план выполняла. А всё потому, что на работу работать приходила, а не копать, кто чему и чего лижет и кто куда ездит. Относительно Вашей фразы «к сожелению маты здесь не приветствуются», наверное Вас огорчу, люди с интеллектом без них обходятся. Хотя где-то Вы правы, ведь говоря матом, меньше ошибок можно допустить. В общем, Вам явно не в эту компанию. Попробуйте в театральный, у меня такое ощущение, что Вы хорошо подготовились к собеседованию, сделав отличный промоушн. А потом забыли чего пришли, а ведь Вас брали прежде всего работать.
Как работаешь, так и получаешь!
Сейчас происходит пересмотр систем мотивации в сторону снижения окладной части и увеличения части переменной т.е. процентов. Весь вопрос в том, насколько выполнимы те планы или критерии, по выполнению которых вам будут платить бонус. Для «выдавливания» сотрудника руководитель просто не пересматривает докризисный план – и премию платить объективно не за что. Так что единственное, что остается это ваш оклад 2000-2300 грн в месяц.
ТАК ПОЧЕМ ЖЕ ТЫ УШЛА С ЭТОЙ БЛАГОСЛОВЕННОЙ КОМПАНИИ, БЛИННОЛЮБИМАЯ ТЫ НАША?
В компании сокращение, закрываются отделы, увольнили ценных сотрудницов. Медиа -Про приходит закат
Добрый день друзья!
Почитав отзывы о Вашей компании можно судить, — что у Вас там как минимум весело! А если честно, то Вы «Крутые парни» на всеукраинском рынке издательств, которые смогли переманить нашу компанию в ряды подписчиков (а это сделать не так уж просто). Я искренне рад знакомству с Сергеем Пономаревым, сервис, который оказывают Ваши сотрудники такие как Самсонова Марина, Марина Михаилец, Юля Пивовар и т.д. на самом деле — первоклассный! Очень жаль, что Ваши ряды покинули Месьянинова Ира. Желаю Вам счастья, любви и успехов!
Так держать!
С Уважением начальник службы охраны труда ООО «ПКПП МДС» Александр Панков.
Р.С. С Новым годом!
@Оля, Дорогая Оля (здесь даже фамилию можно указать, но не стОит)), ибо то, что это именно Вы, сомнений нет! Единственное, с чем могу согласиться, это место — точно не для Вас — в компании ценится чувство ответственности (никаких тетенек ни из каких структур в любой компании «посылать» неприемлемо, это важно для имиджа не только нашей компании — посему уверяю — место для Вас не найдется не только у нас, скандалисты не нужны никому)! то, как Вы смогли за 2 недели, «разобраться» в коллективе, в работе, которую НЕ выполнили и ожидали за это суперпремий — тоже все само за себя говорит! больше никаких комментариев — умные люди сами сделают правильные выводы относительно подобных «отзывов»-комментариев… а Вам — желаю успехов! и главный совет, все же, если Вы пытаетесь быть профессионалом — работа с людьми — это прежде всего умение быть самому Человеком, Профессионалом, позитивно настроенной личностью, активным участником процесса…. а если ты «сидишь, примии ждешь и «ха» доджешься!!» — желаю искренне удачи компании, которая будет ценить сотрудника, исподтишка ждущего премию и пишущего подобную ахинею… уходить красиво — тоже искусство!
по мне,компания не самая плохая,для старта то,что нужно!
Доброго времени суток! Работала в этой компании достаточно времени,чтобы оценивать объективно все,что творится у них на «кухне». Итак, если у вас нет никакого опыта и вы ооооочень нуждаетесь в деньгах, тогда МЕДИА-ПРО-это то,что вам нужно. Начнем с того,что туда берут всех (и слепых и немых),людей, которые не утвердились в жизни,без какого либо статуса и мнения,которые будут готовы лопатить за копейки и при этом громко кричать «СПАСИБО!»
Вы должны быть морально настроены на то,что работать вы будете не по той должности,на которую вас берут,ибо у них даже маркетологи работают грузчиками на складе. Если вы идете в колл-центр,то советую тут же занимать очередь к проктологу и к гастроэнтерологу, ибо сидеть вы будете неподвижно у трубки телефона все 8 рабочих часов,а есть по ночам (в свободное от работы время)ибо только такие сотрудники им нужны. Не зря ведь девиз компании «МЫ НАБИРАЕМ ТОЛЬКО ЛОХОВ,ИБО ИХ МНОГО И ОНИ ГОТОВЫ РАБОТАТЬ НА НАС!»
НО,если у вас есть хоть капелька чувства самодостоинства, то идите работать лучше в Макдональдс,коль у вас такие проблемы с деньгами, ибо там и атмосфера приятнее, и зп больше, и текучка персонала не такая огромная,как в МЕДИА-ПРО.
а оцынки тут пыдкуплены, вони ледве на 2 витягують
))) так так-нас просто выдпаравляла у выдпустки за власний рахунок. ы коли хворыэш-кров з носа повинна праюцвати
я очень хотела попасть именно в это место (Медиа-про), долго ждала положительного ответа и приглашения на работу, а потом увидела, что там: 1. некое болотце, несовременное, там у меня нет будущего как у специалиста. 2. я уже не в том возрасте, когда еще не зазорно выслушивать «разные речи от взрослых». Могу тетеньку из какого-нибудь фонда занятости и послать, тем самым испортив отношения компании с госструктурой. 3. Не могу делать свою работу спустя рукава, а при той нагрузке достаточно качественно ее невозможно выполнить, банально не хватит времени.И этого Цыганок никак не понимает-она только задачи налево направо ставит и все, а соображалку не включает. А я люблю то, чем занимаюсь, и не хочу переводить в разряд банальной работы Не хочу ни на кого наговаривать, просто я не для этого места. Коллектив -змеиное кодло, все условия для работы-совок, з/п в конвертах.Я убежала через 2 недели и не стала дожидаться зп-шарашкина контора
И так по порядку. Цыганок-отдел маркетинга, набирает одних глупых девочек-пример Марина Михайлец, работал еще Петя-взрослый мужчина с умом ребенка, к сожелению маты здесь не приветствуются. Есть девока , Лэна-которая айтишник, заполняет сайты вак, и другии..бедная девочка-одна делает работу за 10 -их и молчит, и премии не видит, и повышение тоже. Все на побегушках,придумывают акции по продвижению журнала бредовые, ну честно смешно. Посмотрите на фб группы их-фотоотчет с мероприяятий-ну совок совком)) Что тут сказать-одни маразматики, которые лижут *** руководтсву-Заец Виктории. Премии- да никогда, если ты заработал свыше 15 тыс, смортят как бы тебе в этом месяце все не заплатить) Например, заработал 10 тыс-получаешь 500 грн. Не ведитесь, возьмите калькулятор и подсчитайте сколько у вас получиться зарабатывать, Журналы-это уже устаревшее, никому они не нужны, да и брад там пишут, так как в редакции работают маразматики, которые только и вычитывают точки и запятые, а в кадровом делопроизводстве одни теоретики, не практики. Соц гарантий-ха, где они? Ну наверно в бухгалтерии они есть. Один из бухгалтеров постоояно катается-то Гонконг, то Греция- ну и стуло у нее царское) А ты сидишь и премии ждешь? В колл центр постоянная текучка- Олеся-руководитель нещадаящая- не понравилось, уволила, и так всех подряд. В данный момент компания в упадке. людей официально увольняют, отправляют в отпуск за свой счет.
Скорее всего Вы ошибаетесь т.к. здесь такого нет. И планы выполняем и премии получаем!!!!!
КАк то все очень красиво написано. Когда я работала в этой компании, то увидела совсем иную сторону. Руководство не заинтересованно в качественной работе, премий никогд ане бывает. Даже если ты в колл- центре работаешь и сделал большую сумму на продажах, то тебе снизят процент только бы не выпплачивать зп выше. Отдел маркетинга-одни идиоты, которые делают вид что работают. Зп минималка офиц. Роста никакого. Хорошо получает только руководство, а все другие никто, КОмпания загнивает
Мало таких компаний, где ценят и уважают!!!
За всё время что здесь работаю, не разу не испытывала негатива к чему либо, везде только позитив. Зарплата — ставка + % + бонусы, так же есть премии. Начальство на чём угодно будет экономить в кризис, только чтоб не кого не увольнять.
Я очень рада что попала в эту компанию!!!
@Гость, а чому тоді звільнилися?
Працювала в Медіа Про майже рік.Компанія чудова в будь-якому плані: працюють дійсно спеціалісти своєї справи,офіційне працевлаштування, зарплати виплачують вчасно. Про стосунки в колективі хотілося б сказати окремо. Влаштовувалась я на найнижчу посаду менеджера з передплати без особливого бажання,тимчасово(як я думала), але зрештою залишилась на досить довгий час лише через колектив. Як нам сказали на одному з семінарів -це компанія сімейного типу. Дійсно, кожен працівник там цінується і атмосфера в колективі є тим,на що керівництво завжди звертає увагу: нам влаштовували різні семінари, тренінги( за які компанія викладала немалі гроші), програма мотивації чудова: завжди бонуси і відсотки за добре виконану роботу(які завжди обговорювались з нами), премії, корпоративи, спільні походи на природу (на яких були всі-від керівництва до прибиральниць), свята ми у своєму відділі завжди святкували( на Масляну приносили млинці, на Спаса -мед та яблука, на Маковія- пиріжки з маком). Коли ти хворієш-тебе ледь не насильно відправляють лікуватись, якщо сесія- без проблем відпускають, поганий настрій-завжди поцікавляться,що сталося.
Навіть у перід кризи, пов»язаної з подіями на Майдані і в Криму,коли компанія була в складному стані,керівництво намагалось зекономити на конвертах і подібному,але не звільняти працівників.Так що, спогади лише позитивні.