|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
TEDIS Ukraine — національний дистрибутор FMCG-товарів. Отзывы о работе в ТЕДИС Украина (бывший Мегаполис), зарплаты, вакансии
Все зарплаты добавляются анонимно
Комплектовщик Херсон • 1 зарплата 12 000 грн Комплектовщик склад ГП Одесса • 1 зарплата 20 000 грн Экспедитор Днепр (Днепропетровск) • 1 зарплата 17 000 грн Добавьте зарплату в компании ТЕДИС Украина (бывший Мегаполис)Добавить отзыв Оцените работодателя ТЕДИС Украина (бывший Мегаполис): расскажите о плюсах, минусах, условиях работы и атмосфере в команде.🔔 Уведомления о новых отзывах о компании ТЕДИС Украина (бывший Мегаполис) Получайте на почту сразу после публикации Без спама. Отписка в 1 клик. |
@Гость, В Запорожье просто берут пример с Головного Офиса.
Там можно неделями вАбще не появляться)))
В Запорожье кладовщики практикуют ранний уход с роботы, бывает такое что и пол дня не пробудут на рабочем месте. Зав склада вообще работает как захочет .Так же практикуется употребление спиртных напитков в рабочее время .В общем есть чем похвастаться
@Гость, Скоро будет у всех так!
Региональных уже сократили. Сейчас пару филиалов только на торговые команды расформируют, и всё.
Тедис — это уже самый настоящий Титаник.
А это у всех так как в Запорожье?? Кладовщики с заведующим по пол дня на работе??? С утра пришол в час дня ушол…
Женя, если бы тебе это было не интересно, ты бы не читал…?
@Virgo, конченая фирма зарплата маленькая требований много Коллектив г*вно каждый друг друга подставляют.рабство не советую@Гость,
@Virgo,
Давай ещё больше фамилий, фактов, скандалов!)))
Заноси всё это де**мо! Всем ведь это невероятно интересно! ?
А вы почитайте мои отзывы…я всё расписал с фамилиями…
Если бы ты внимательно прочитал все мои отзывы, то не писал бы эту чушь…?
Кто знает: в какой ценник Тедису обошлась аннуляция штрафа в 3.4млрд.грн???
Страна у нас сказочная просто.
Все суды говорят: платить, и только Верховный: помиловать!
Умом не понять)))
@Гость, а вот и повышение))) судя по тому что кто то ставит дизлайк, то и нищенских зарплат кому-то достаточно.Вот и повышают на копейки, ведь все сидят на рабочих местах, и молчат. Как будто их устраивает такая жизнь. А вообще смысла нет сюда что либо писать!
@Virgo,
Похоже на отзывы человека, который что то слышал, но на работу в ТЕДИС его не берут, и из-за этого очень обидно. ?
У меня всего один вопрос по этому отзыву: зачем вам становиться на учёт в центре занятости? Вы же уходите от туда где плохо в светлое будущее, где полно хорошо оплачиваемой работы!
Руководство Тедиса,обращаюсь к вам!Когда вы наконец-то сжалитесь над людьми и снедойдете со своих вершин????Вы видели эти нищенские зарплаты, у вас хоть немного совести есть ?люди работают за копейки от безвыходности ,а вы этим пользуетесь !
В Запорожье кроме зав. Склада смотреть не на кого, 2 неадекватных кл-ка,из которых Нина ДОНИК этом просто Пиз*ец, всё РСП шарахается от её бреда, ходит целыми днями песни в голове поет ла-ла-ла….а по работе толку «0» вот таких 30%надо сокращать
@Virgo, испитательный срок 3 месяца поэтому и так
@Virgo, о каких начальниках конкретно идёт речь? Всем ведь жутко интересно…
Рыба с головы гниёт…хорошо бы, чтобы эти 30% коснулись верхов…???
Всё так…только Киевский филиал ко всему отличается своими фееричными «начальниками»…???
Самая идеальная расшифровка за всё время существования этой конторы ???
У некоторых существующих торговых Тедис и так жизнь интересная, потому как работают на 2 фронта…те кто в теме, поймут о чём я…???
Текучка в Тедис-это норма. Если видишь на сайте вакансию, листай дальше, не трать своё время впустую))
Подскажите как дела обстоят в Запорожье, смотрю на ворке, вакансия каждые 2-3 месяца всплывает, что по зарплате, спасибо
РЕБЯТА ВЫХОД ЕСТЬ! Смотрите сами )
Эта схема только для торговых, опробовал сам и вам очень советую!
У вас есть районы а на них клиенты, проходите недельный маршрут и просто говорите, что не можете больше терпеть издевательство руководства.
Говорите правду как вас заставляют парить по завышенной цене весь хлам из НТА и добивать не нужные позиции по месту. И что вы уходите на конкурента и хочет клиент перейти вместе с вами!) Если вам дадут положительный ответ хотя-бы 30 клиентов, быстренько пробивает номер перепродажников или так сказать обнальщиков. Кто в теме тот поймёт;) Главное достаньте номер руководства а не торгового! И скажите что у вас есть активная база которая готова перейти! И поверьте мои друзья у вас пойдёт совсем другая жизнь!
1) Только объём !
2) ЗП в процентах от продаж !
3) Практически нет собраний!
4) Заказы в телефоне даже в приоритете ) Главное объём а объём это ваша ЗП а вот она поверьте далеко не 20тыс.
PS И жизнь станет интереснее )
Сигареты, спички, букеты, бутылка вина и она…
Станочки, батареечки и прочее … — А МОЖНО ПРОДАВАТЬ ПРОСТО АКЦИЗНЫЙ ТОВАР, А НЕ ВСЯКИЙ ШЛАКОБЛОК???
@Луцьк, этого ещё не хватало, не задерживают , её просто не хватает ни на что, а так всё отлично)))
Скажіть на рахунок зарплати ?Кажуть в Луцьку затримують по виплаті,ще з літа.
@Гость, можно отправить на следующий дурацкий конкурс))))
@Гость, интересно же кому? На какой должности? Умные какие…
Т — трусливые
Е — ехидные
Д — деградационные
И — иррациональные
С — словатрепы
Директора на этой фирме нормально получают з\п и не парятся. А обычные рабочие работают за копейки и о повышении з\п и никто не будет ворушится из начальства, чтобы донести эту инфу до главного офиса. Да, и ещё не упоминула о том, что роботку накидают всё больше и больше, но з\п почеу то меньше ну плюс к тому штрафы.))) Так что большой гуд лак всем, кто собрался на эту фирму.
@Гость, 2019 повышали ЗП
В 2019 году после неповышения зарплаты
в октябре,о котором так сладко и долго пели,было сокращение персонала перед Новым Годом.
В 2020 году закрыли филиалы в Белой Церкви,Первомайске,Ромнах.
Даже дивизионалов сократили!
И сейчас вижу что история повторяется.
@Гость, да не увольняют они по соглашению, за время работы на тедис а это больше 5 лет, один только так уволился. Проклинают его по сегодняшний день. Те кто увольняется хотят просто быстрее уйти с этого дер*ма
@Гость, Если бы планировалось сокращение то уже бы сократили, а так есть инфа что наоборот не сокращают что бы в январе массово не набирать
Давайте будем честны. Большинство заходят сюда убедиться что и в остальных городах творится такое же дер*мо и что нет города в котором нормальное адекватное начальство и человеческое отношение к сотрудникам. Таким людям дам совет. Когда вы будете уходить. Трусливое руководство попытается заставить вас уйти по собственному чтоб в очередной раз снять с себя ответственность. Помните о том что на это они не имеют права. Пока вы работаете официально вы со всех сторон защищены. Требуйте соглашение сторон. В таком случае вы даже сможете встать на учёт в центре занятости и получать деньги пока ищете работу. Не придется ждать три месяца как в первом случае. И не слушайте никого. И не жалейте. И тем более не бойтесь.
@Гость, интересно кого сокращать будут
Какое повышение зарплаты? Вы о чём? Сокращение персонала на 30% будет!
Может кто то знает собираются ли повышать зп в этом году? Напишите пожалуйста.
А денег всё нету…
Пора бы зп уже поднять, а то г*вна все больше добавляется в портфель, а зп на том же месте(
И пора бы уже или не набирать г*вно продукты в портфель(а то уже репутация компании страдает, клиенты уже ржут с компании, говорят миллиардами ворочаю, а станки самые г*вняные предлагают)
Или набрать отдельный отдел которые будет заниматса портфелем нта
@Доцент, да наверное где-то наследил
@Гость, поддерживаю,за страхованые и ещё за прием врача 250гр ох*еная страховка
@Гость, заберите ваашу гребанную страховку лучше денег добавте
Повысьте зарплату нелюди
Сплошное г*вно зарплата маленькая .возищьза миллионы и тебя ещё еб…… начальство ни какое лижбы им было хорошо да и в Одессе
Здравствуйте! Про работал пол года Хотел бы довести до Вашего сведения что на РСП Одесского региона, начальник транспорного подразделения В. не соответствует своему статусу, он позволяет себе оскорблять своих подчиненных в грубой форме. это (посылать на ………, угрожать типа я тебя сейчас в е…….у) и не соблюдает субординацию,хотя люди старше его в 2 раза. должно быть хоть какое то уважение к старшему поколению они ему в отцы годятся а он их оскорбляет (типа я начальник а Вы все дураки) Да он начальник, но никто ему не давал такого права так общаться с подчиненными. Почему у РСП Одеского подразделения такой поток водителей, приходят и уходять потому что он не может руководить,поставить правильный процесс работы. Перекидывает свои обязанности на других…Водитель работает как водитель экпедитор а ему закрывают маршрутный лист как экпедитором .Маршрутный лист оформлен на его имя,а выполняет другой, это наверно чтоб себе закрыть КТУ больше, и никто его не контролирует и он свободно себя чувствует. есть пример: предыдущий старший водитель разговаривал с водителем в грубой форме, его за это попросили уволиться,а этому начальнику В. все позволено.У него есть неприкасаемые водители которых. он не сильно загружает работой. Здесь очень легко определить, просто посмотреть когда увольнялись водители и на каком маршруте они работали а они все работали маршруте который был городской там где тяжело,загружали их,добовляли им торговые точки а неприкосаемых не трогал и зарплата у них больше …….могут себе позволить дополнительные выходной,потому что им надо,при этом сохраняя себе зарплату, а за них работают другие. не умеет составить правильно маршрут на одну точку приезжают по 2 машины. Полный пи….. считает что он царь и бог а на самом деле ( азбука морза )
Кто может сказать, что по Чернигову в этой компании? Как там работается? И какая ЗП?
Да Тедис ты конечно сплошное разочарование… Здесь вообще есть те кого всё устраивает на этой «белой» фирме? Ну поделись что у вас не так как у большинства сотрудников.Может оплата вашего труда достойная? Или график работы у вас нормальный? Или отношение к вам человеческое? А то на простых должностях этим и не пахнет даже. И не надо тут писать что люди привыкли только ныть, люди привыкли работать, и хотят к себе нормального отношения. А то руководство считают себя сильно умными, а мне вот кажется наоборот.
Хочу обратиться к руководству компании и задать им вопрос…За что вы так не уважаете сотрудников фирмы! Заработная плата не повышалась с весны прошлого года!Промониторьте и вы увидите,что эти копейки давно не конкурентно способны!Почему вы так низко оцениваете труд людей?Вы же поймите,что как вы платите ,так мы и работаем.Режим экономии в данном случае не уместен! Или вы хотите ,что бы начались глобальные увольнения?Хотя ,вас это мало волнует ,судя по всему….Вы выкрутили ситуацию в мире в выгодную сторону для себя и покрываете этим ситуацию по з/п.Очень надеюсь,что вы услышите и примите соответствующие действия.Спасибо за внимание!