|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
UBC Corporation — международная инновационная консалтинговая компания, специализирующаяся на поставке и интеграции решений для повышения эффективности управления бизнесом. Компания выполняет проекты на территории России, Украины, других стран СНГ, а также Восточной Европы. Отзывы о работе в UBC Corporation, зарплаты
Инженер-конструктор 1 10 000 грн Мастер цеха 1 15 000 грн Добавьте зарплату в компании UBC CorporationДобавить отзыв о работодателе UBC Corporation Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании UBC Corporation?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Работаю недавно на ЮБС Лайт в цеху, работа нормальная, зп тоже норм. Но есть одна особа, которая стучит на всех начальнику Дмитрию. ******, зовут ее Катя. Будьте бдительны!!!
Дырка в зад**це меткое выражение про это аредприятие, вакансии на ворк.юа висят годами и десятилетиями. Поиск лошков ведется практически круглый год ищут тех кого можно будет наипать и по зп и по условиям работы. Все в лучших традициях штрафы, вычеты, нарушения КЗОТ, неприемлимые условия труда. Кароче на лоха ысе рачитано, бегите не оглядывайтесь.
Контора — дырка в зад**це. Для рабочих условия адские. В цехе в теплое время года температура за тридцать. Внешние блоки кондиционеров офиса выведены в цех! Это как вообще? Зарплата из серии » Вы е***те, а мы подумаем, сколько заплатить» Единственный плюс — полностью белая. Инженер по технике безопасности — ***, штрафует за то, что люди ходят не в спецобуви, в которой ноги как в бане уже через полчаса, к тому же в инструкции к этим ботинкам написано, что носить не более 8 часов, а смена по 12. Гнилое место, категорически не рекомендую.
Кто экономит на зарплате, тот получает коррупцию и воровство!
https://www.vnutri.org/wp-content/uploads/2021/01/video-ab5d82253e6fd94a659e53779aeaf921-V.mp4
Дамочка, Вы не посещали туалеты в терминаде «Харьков-Посылочный» ООО «Новая Почта». По сравнению с ними туалеты «УКснаб» — это рай на земле!
Подскажите пожалуйста,Какая зарплата на предприятии? Минимум и максимум у рабочих?
Г*вноконтора,ж*полизы,воры,брехуны,непрофессионалы,хамы,алкаши,наркоманы,тунеядцы,лентяи,хамелеоны,это ещё не полный набор.Хотя есть не много и нормальных и хороших людей,которые задерживаются и не надолго!Уважения к работнику никакого.Это и есть UBC промо по ул.Селянской Харьков.Думайте!
Это не контора, а пиз** на курьих-ножках. В Дергачах людей за скот держат, не иначе.
Сделали реставрацию цеха, засунули туда и коней и людей, по среди цеха стоит 4 аквариума в которых непонятно на кой хрен сидят конструктора-технологи у которых нет никакой шумоизоляции и сидят как кильки в банке.
В цеху жара нереальная весь день. Вытяжки, кондиционеры, нормальные автоматы с газировокой — не, не слышали.
Никому не рекомендую даже проезжать рядом с этим гнилым местом.
Зарплата здесь не более 11000грн. И за них ты должен с утра до ночи впахивать и время от времени ходить на какие то идиотские занятия которые придумывает какой то менеджер по персоналу.
Толку от них ноль, все кто туда приходит — кроют потом его матом. Главное перед руководством отчитаться что мы что то делаем.
Контора в Харькове отстой, там работают либо бычье с Золочева, либо наркоманы с Власенко и завода Шевченко. Воспитанных людей очень мало, но очень много не компетентных и не образованных. Не советую
В здании теснятся две компании, UBC Light Ю Би Си Лайт под руководством любителя *** *** молодых технологов/конструкторов некого Андрея Мирославовича Чуприны, занимаются производством разливных колон для пива и ЧАО Укснаб в котором руководит некто Мельничук Анатолий Богданович любитель поспихивать ответственность с больной головы на здоровую. На зоводе постоянно делают брак, дико тупящие конструктора, которые вместо того что бы развиваться постоянно как белки в колесе штампуют чертежи, а когда у них освобождается хотя бы минутка свободного времени их как и сотрудников цеха ведут на обучение по какому то задроченному тайм-менеджменту под руководством нач.отдела кадров, где он рассказывает в какой последовательности ты должен одеть штаны утром и в какой руке держать зубную щетку. На предприятии сумасшедшая текучка кадров, постоянно набирают по 100-200 человек, затем спустя пол года их всех увольняют и так по кругу. Без предупреждения сокращают, сотрудники цеха это и рабочие и грузчики и уборщики, летом в цеху невыносимая жара, в туалетах как у ИТРовцев так и в цехах постоянно обгаженно все. Короче если даже у вас все хреново в жизни — не вздумайте сюда идти работать, я отсюда давно сбежала и безумно этому рада.
Какое там повышение разряда — требуйте сразу в Менеджеры!!!
Юбси это волшебная контора)) На заводе в Дергачах рабочие собирают 150% нормы холодильного оборудования,из них 60% брака. Как было сказано выше конструкторский отдел,это вообще без слов.,ребята работают конструкторами вообще не понимая как устроен холодильник! В отделе сервиса тоже свои приколы запчастей нет,а если есть то их качество это хуже китая. Харьковский департамент это вообще отдельная история, там один директор и у него два зама я такого еще не видел. Главная цель директора это побольше вывезти запчастей и сбыть их.Вообщем кто хочет себя там попробовать я вам не советую.
Шарашкина контора. Организация связи между отдельными отсутствует.
Конструктора набраны по блату, естественно проектируют какую то хрень, которую потом приходится допиливать напильником, иначе не работает.
А виноват в этом роботник цеха, который не может собрать деталь, или того хуже ламает ее, в попытке установить.
«Все официально», поэтому увольняться вы будете или по собственному или из-за некомпетентности, добровольно принудительно.
Если в офисе время работы подобрано нормально, чтобы доехать до работы.
То при работе в цеху, если добираться общественным транспортом, на работу вам прийдется приезжать за 30 минут а уезжать через час. Особенно по выходным. Итого из дома выходить часа сам 2 до работы, и приезжать также. Получаем 16 часовой рабочий день. Чем занимается отдел закупок вообще не понятно, регулярно случается недостача материалов.Если работаешь в Дергачах, то с дорогой лучше, но не на много.
Единственный плюс платят зарплату полностью белую, но маленькую. Заявление на повышение зарплаты могут потерять, или тупо отложить на пару месяцев ( это в том случае, что вам есть куда ее повышать).
Минимум раз в год цех останавливают, и кому повезло- отправляют в отпуск, кому нет-увольняют.
лад я тут читамю отзывы вашы немного смешно за тех хто говорит што всьо хорошо на етом заводе но поспешу вас огорчить не всьо хорошо што так красиво розказивают зарплата *авно роботать будете за двоих есле не затроих а потом те придут и скажут што мало зделано не какой сплачонности вовше уважение нет к робочим если увас розрят 2 товы будете на ньом 2 года сидеть как минимум а роботать как по 3 розряде и денех вы етих не увидите етот завод для *ополизов
и то кум брат сват как би ты не и*ашыл на етом заводе всеравно будет мало и даже если вам скажут што повысят розряд то етово вы будите ждать года 2 ну как в мойом случяе
Низкие зарплаты, менеджмент отсутствует как таковой. Ноль карьерного роста. Удивлен как контора вообще на плаву. Ну и комментарии постоянно чистят тут.
UBC Group Харьков отзывы.Маленькие зарплаты для менеджеров,до 10 000 грн.Карьерного роста нет.Заграницу только руководство летает.Люди,кто менеджерами проработали лет десять, идут потом таксистами работать,грустные дела.
@Ирина, ага, в приличной компании. не смеши)
Недавно посещала компанию по служебным вопросам, и обоже
встретила старого знакомого жулика по прозвищу(5%) Ваня Бабаевский…
с завода Фрунзе выперли теперь в приличной компании пристроился….слов нет проходимец и хабарник еще тот….
Игорек и его шестерки по миру катаются и бабки зарабатывают,а вы работайте за 200 долларов))
Была сегодня на собеседовании. Общение было конструктивным и все по делу. Офис светлый и приятный. Боюсь только, что не пройду по требованиям. Очень внимательно относятся к вопросам квалификации, знания английского и командного стиля. Обещали дать ответ уже на следующей неделе.
@Саша, Вы написали отзыв о другой компании, UBC Corporation не имеет никакого отношения к Юбиси-Промо
Обращаюсь к президенту и директору завода. Отдел кадров Юбиси-Промо-это логово змей под названием «Прыжкова и Ко». Какая сама змея, таких же себе подобных и подобрала. Когда она боялась увольнения-то притихла немножко на некоторое время, а теперь взялась за старое. Кричит без причинно на сотрудников предприятия, унижает, обзывает, ТРЕБУЕТ взяток. Президентский бал-маскарад не был исключением. Как и каждый год (во время веселья) Прыжкова Ольга Борисовна ВОРУЕТ водку и другие спиртные напитки со столов, думая при этом, что никто не замечает. Недавно мне нужна была справка, я зашел в отдел кадров, так эта спавка обошлась мне очень дорого , еще и нервы потрепали. Кто такая Прыжкова и откуда она взялась? Кто она-ЦАРИЦА? Кто ей дал такое право-унижать всех? У нее, что хорошая «крыша», которая позволяет Прыжковой так хамить. Пожалуйста, обратите на это внимание и примите меры.
Работаю в UBC.
На этом сайте отзывы старые или только от тех, кто приходили на собеседования.
По факту :
хороший офис, приятный коллектив, хорошая рабочая атмосфера.
ЗП своевременны.
Для многих, это будет идеальное место. Для кого-то нет. Для людей, которые умеют и хотят трудится, приносить благо себе и другим.
У компании большие перспективы.
Короче был на 2-х собеседованиях.Первое с милой девушкой,как ниже описано,т.е.спрашивает,переспрашивает,даже на английском пообщались)))По сути-сам не понял о чем интервью.Идем дальше, попросила недельку,если подойду-перезвонят.Ура,не знаю чем,но подошел.Пришел на второе(через полторы недельки),интервью давал типа начальнику проэктов(чувак лет 30-ти),резюме мое он в глаза не видел,ну думаю,ща пойдет интеллектуальный разговор….По сути-только айфон его заметил,которым он крутил у меня перед носом.Опять неделька-перезвонят.Не может быть,наверное у меня умный взгляд-перезвонили и обьявили что я подошел!!!Дальше лучше,мне говорят-через,как вы уже догадались,недельку будет обучение,типа бесплатно,типа для тех кого взяли(нюанс,конкретных условий фирма не озвучила и так я и не вытянул с них).целая сага получается-по окончании недельки перезванивают и переносят обучение еще на недельку.Посчитали сколько уже прошло времени?Не шучу,после этого еще на недельку перенесли курсы,короче ребята,я уже работал,а они недельку на недельку, не буду врать,что-то около полтора месяца переносили курсы.Итог-я отказался)))
Сегодня был на собеседовании в UBC. Мне было назначено на 11, но я пришел раньше. Нашел дверь, позвонил в звонок, меня сразу же впустили. Очень приятная девушка предложила подождать, взяла моё пальто, предложила чай/кофе. В 11 меня позвали, собеседование проводила приятный HR менеджер Юлия. Все прошло спокойно, уверенно. Не знаю, сделают ли мне предложение, поскольку ясно дали понять, что отдают предпочтение тем, кто уже знаком с «их продуктами», а я, к сожалению, не имею опыта внедрения тех продуктов. В нашей системе, в которой мы живем, наверное, всё субъективно, но предпочтение отдается тем, в ком видят большую (ударение на о) полезность. Общее впечатление отличное, не жалею, что сходил.