Запорізький завод кольорових металів

Усім гарного пошуку роботи.Стосовно цієї контори,ситуація наступна,бронь хоча й обіцяють але дають неохоче,ще й дуже довго(з дебільшого залежить від ваших оновлених данних),по зарплатні ситуація наступна,якщо ви орієнтуєтесь на саме виробництво кабелю,то як я зрозумів є перший номер на лінії та другий,у першого зарплатня 18-21тис грн(на великих потужних лініях) на тих що по меньше 16-18тис.У другого номера -тобто помічника 13,5-14тис грн /на місяць.але Є один важливий нюанс.Якщо у першого номера на бронювання ще якось вистачає,то в другого ніяк…і тут вам керівництво говорить-ти відробив усі зміни в місяці по графіку день/ніч/48,але на бронювання повинен занести від своїх 14,000 -1800грн назад «добровільно».Або виходь ще у додадкові зміни нехтуя своїми вихідними,щоб доробити,аби вистачало на бронювання.А це ще 2-3 зміни потрібно.Ставлення до працівників зовсім ніяке,ніхто не питає можеш вийти додадково,чи ні,просто ставлять перед фактом.Стосовно заробітньої плати ці цифри абсолютно реальні,на відміну від того що пропонує відділ кадрів.Стосовно відпусток,то просто так ніхто нікого не відпускає,постійно треба вимолювати,або,чекати щоб зорі зійшлись належним чіном,бо завжди якісь проблеми,нема людей,та таке інше.З лікарняним ситуація майже така сама.Що стосується сховища та системи оповіщення ,то ні першого,ні другого на підприємстві немає,побачів сповіщєння якщо встиг,та й біжиш собі до підвалу (в якому із захисту немає нічого,навіть води,або турнікетів,якщо знадобляться) А ще керовник може тобі сказати-«куди ви зібралися?! тревога то не для вас! працюйте далі!) І після декількох прильотів,на підприємство,та поруч із ним,ти замислюєшся-«чі лижі не їдуть,чі ти не в порядку» -«І нашо воно в загалі таке і за таку ціну треба».усе зводиться до того,що коли вам дадуть бронь,якщо дадуть,то командувать вами будуть в усіх напрямках,при кожному разі із фразою -«ми вас забронювали,тепер ви повинні»! думайте люди,воно то й можна ,але чі треба?.