|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
«Ощадбанк» специализируется на обслуживании корпоративных клиентов и физических лиц. Отзывы о работе в Ощадбанк, зарплаты, вакансии
Все зарплаты добавляются анонимно
VIP- менеджер Киев • 1 зарплата 28 000 грн Администратор Киев • 4 зарплаты 7 004 .. 16 000 грн Главный экономист Одесса • 1 зарплата 16 500 грн Директор департамента Киев • 2 зарплаты 120 000 .. 150 000 грн Инкассатор Львов • 1 зарплата 25 000 грн Кассир Авдеевка • 3 зарплаты 10 000 .. 17 000 грн Контролер-кассир Киев • 1 зарплата 16 000 грн Ст. контролер-кассир Киев • 1 зарплата 8 800 грн Добавьте зарплату в компании ОщадбанкДобавить отзыв Оцените работодателя Ощадбанк: расскажите о плюсах, минусах, условиях работы и атмосфере в команде.🔔 Уведомления о новых отзывах о компании Ощадбанк Получайте на почту сразу после публикации Без спама. Отписка в 1 клик. |
Ура ,лёд тронулся!!! Спасибо,порадовали,что Лазаревой нет,если помогли то человеку который это сделал,респект!!! Тогда я думаю скоро и подружки побегут…
Скорее в отделе кадров.
В безопастности Днепропетровского РУ есть и профессионалы ,например Форостенко , может он когда-нибудь и займет место Медведчука.
Ситуация стала потихоньку меняться.
Лазарева уволилась или ее уволили ,но Медведчук,Антоненко ,Шинкоренко продолжают делать вид, что работают.
От Антоненко все бегут ,и это понятно ,как можно сработаться с той,которая подставит тебя в любой ситуации.Это не относится к Рекову и Дворницкому у этих двоих явное разжижжение остатков мозгов.
@Гость, 3600 грязными, плюс положена надбавка от 10%
Здесь много пишут новые сотрудники, старые сотрудники. А какая разница? Если человек работает и старается, выполняет планы, понимает стратегию банка и стремится к лучшему, так это не в нем проблема ,что Днепр так работает плохо. А вся проблема в руководстве, которое некомпетентно , нет самых элементарных правил приличия в общении с сотрудниками. Назначение на должности начальников отделов не понятно за какие заслуги. Федаш назначили начальником отдела за какие-то заслуги , но всем понятно за какие- самое мерзкое существо с Антоненко. Сами работать не умеют, но унижать других это у них очень хорошо получается. Наладить работу отделений на ежедневной основе не могут, но стращать что приедет куратор с Киева и попробуйте не то сказать или не то показать, ох как получается. На селекторе Малашенко с Рековым позволяют себе разговаривать матами , — это уровень руководителей. ЦО доведены планы на область, есть мотивация за выполнение планов. Но это не касается Днепра, у них свои планы УВР и своя мотивация. А Реков на селекторе орет попробуйте куратору Киева сказать за УВР сразу пишите заявление на увольнение, и так за все, не так сказал, не так посмотрел, не так подумал – увольнение. Когда этот беспредел закончится, почему к нам не приезжает Андрей Пышный (хотя для беседы с председателем правления подставят своих любимчиков , да еще и напишут что надо говорить), почему ЦО не реагирует . Любо-дорого смотреть на внутреннем сайте какие счастливые сотрудники в других облуправлениях. А в Ощад можно и нужно идти работать но только не в Днепре.
брехня не стоит идти в ощад работать
Заметьте,что главное слово в вашем ответе,работали с советских времён и работу мы сменили,а вы сидите и ни куда ,и ни гу-гу,а в ревизионном отделе вообще жуть 50+ или даже 55+,они же кроме просто,что то посчитать ничего не умеют, ни программ не знают,ни на каких бухгалтерских счетах,что и как учитывается.Могут проверить количество и наличие всех подписей…и закорлючек
И все недостачи на вас будут вешать, а вот премиями делиться конечно же никто не будет.
@Гость,
Официальный график с 9 до 18, но вовремя никогда домой не уйдёте и доплачивать за это никто не будет
да в свой карман смотрит безопасность..))))
А куда смотрит банковская безопасность,ладно в Днепре Вася ,но в ЦА не васи работают.
это он будет доказывать КРУ, прокуратуре и т.д. и т.п.)))))
@Гость, кто такой драчко и косорыл?кто украл и сколько?где доказательства?
Здравствуйте,какой график работы кассиром в ощадбанке?
Если Драчко не збавит темп то не хватит не только Малашенко. А т его опричникам , они и так уже ноют….
Но нам кажется что Малашенко до Драчко по части воровства, ещё далеко. Косорыл ворует почти в открытую толи никто не видит, или не хотят видеть. Украл столько что могбы и глаза выровнять. Хотя с таким тупым видом никто не подумает что он воруует.
На пару с Малашенко
Доачко хватит воровать.
Так потому и приперлись, поднимать никто, ничего не собирался даже, только украсть все что можно (и чего нельзя тоже).
а что же эти велокодеятели не поднимали аваль а приперлись к нам сюда, там наворовались а теперь здесь. ты зайди в аваль на пр. Карла Маркса и К. Цеткин где они господствовали — так вот где счастье наступило когда они слиняли (ну хоть авалевцем приятно . хоть вам девченки хорошо)@Гость, нет
да, 4500 это минус 20%, карточкой надо сделать определенное количество транзакций на определенную сумму, это обязательное условие, но это вполне реально выполнить, при нынешних ценах это два захода в магазин, так что не стоит пугаться.
А ты откуда такая ж….лизка вылезла? может все таки вернешься обратно???
Скажите, как работают отделения в Одессе и какая зарплата кассиров реальная, без учета бонусов? Я по головам не хожу, не подхалимничаю, работаю добросовестно. Тут что-то писали об обязательной оплате картой в магазинах. Мы многое покупаем на рынке и мне не понятен этот ньюанс с оплатами картой. Ну и если пишут зарплата 4500 это означает минус 20% на руки или иначе? Просьба, ответьте сотрудники банка. И если человек не ворует и работает хорошо, то можно ли расчитыаать на зарплату озвученную при устройстве на работу? Спасибо. Всем успехов.
Правда в глаза колет,да?
О трусах писать и думать это твоя прерогатива ,этим ты и тебе подобные и отличаются от сотрудников ,которые работают 7
такие как ты пишут о змеях,трусах вместо того чтобы работать на общее дело.
плюсую… в точку….
Прогиб хороший, но текст слабоват(
Опять брехня!
Что же ты за дура ограниченная? Ничего , кроме чужого белья на видишь!
Ты что ли это белье стирала, Чего без толку трындеть о чем не знаешь.
Я о банке говорю, об изменениях, а ты о трусах.
Точно, что змея. Вылезла и всех подряд норовишь укусить. Тьфу, противно.
Как с тобой люди рядом находятся? Или семь живёт? Черноротая!
Они работать не умеют,только ртом да языком разве что.
Малашенко только бездарей и держит в своей своре.
Лазарева ,Медведчук ,Шинкаренко,Антоненко-чебуРеков — скажи мне кто твой друг и я скажу ,кто ты !
Тупой и ещё тупее .
Молодец,шинкаренко ,защищаешь своего любимого.
Воры и проходимцы это кассиры и экономисты ?
Кого уволили из безопасников за то,что они не бдят ?или из начальников отделов?
Может ,Иванова или Лазареву?
вы хорошо замаскировались под новаторов , но новаций нет , это видят все!
начни заниматься своей работой без поддержки любовника , а не писать тексты о новой технике ,мебели, ремонтах.это мы все видим ежедневно.
Полнейшая очередная БРЕХНЯ!
Пришли новые руководители, остались старые, среднее звено активно обновляется, поуходили/ повыгоняли ленивых и бездарей, никаких связей и блата- идите и работайте! Платят то, что по должности плюс надбавки, за последние два года регулярно повышают оплату. В отделениях- если продаёшь, то получают плюсом к з/п от 200 до 1500 гр ежемесячно. Отделения ремонтируют, компы поменяли и продолжают менять, стулья и столы меняют и многое другое, чего раньше, до МАЛАШЕНКО никогда не было!!
Да! Воров, проходимцев выявляют, ловят и выгоняют. На самых злостных подают в суд. И это правильно.
Персонал обучают, проводят семинары, тренинги. Людей поощряют, мотивируют. Короче- кардинально все поменялось!
Того совка и болота, что было, с каждым днём все меньше!
Конечно паразиты ещё остались, не всех сразу выловишь, прячутся, маскируются ( я их процитировала) Они, козлы, конечно мешают, но, думаю, погоды уже не делают.
Так, что не слушайте тёток , из которых песок сыплется, а идите смело и работайте.
Вам понравится.
Если вы идёте без всяких связей туда, то я вам не советую, то что обещали платить не будут, да ещё и подставляют таких, и все недочеты, промахи будут вешать на вас, а если добровольно не согласитесь с этим ещё и в суд на вас подадут, у нас тут такая практика наблюдалась, нормальных работниц подставили и ещё хотели что бы всего этого они у них за копейки работали, правильно девочки сделали что ушли. Так что задумайтесь стоит ли туда идти работать при нынешнем руководстве, где сам начальник управления таких работников за людей не считает. Р роботодатель должен дорожить своими работниками, а не угрожать им если где-то что то пошло не так, даже если вашей прямой вины здесь нет. Нам здесь на отделениях немного легче, но все же и здесь достают и говорят остерегаться таких руководителей.
Ощадбанк меняется и это правда, но это не заслуга Днепра, и коллектив сейчас там змеиный, действительно такого коллектива бездарного ещё небыло, а все нормальные уходят из-ща уважения к себе и чувства собственного достоинства, чтобы не позволять этим змеям ужалить их. Ничего, скоро все труженики уйдут прийдется змеям работать самим, что бы хоть какие-то показатели давать. Вот так вот.
@Гость, Это Вы о чем? По моему, это Вы писали что работали в банке с советских времен, так кто здесь баласт??
Какой Вы «баласт» для банка,если сидите столько лет и не куда не уходите??? ничего другого не умеете?не хотите узнавать и чему то учиться??? это ещё Ваш руководитель не увидел или не знает,что Вы такой древний работник….
Нарушение КЗоТ налицо… увы…
ну конечно надо..и не только мне….а ты тоже здесь «шаришься»…борщ готов??? муж-дети довольны???)))))
@Гость, почему неизвестно когда? Вы в понедельник должны быть дома. Просто ставьте руководство в известность и все, какие проблемы.
@Гость, во-первых я бываю здесь раз в «пятилетку»,во вторых научитесь культуре поведения и в третьих,вы меня наверно с кем-то «путаете».и самое интересное-Вас,что «заел» мой вопрос?
Проясните ситуацию,я работник отделения ,меня приказом ,вызвали в облуправление в субботу, на семинар.
Почему же этот день кадры мне не хотят оплачивать? Зачем мне выходной,который я не известно когда возьму. И зачем мне все эти хождения по мукам ,если это время я могла бы провести с детьми.
Что же ты такая неуемная? Оно тебе надо, кто и куда уехал. Чего ты маешься да кости перемываешь?
Нечем заняться? Постирай, борщ свари, удели внимание детям, мужу.
Чего ты везде шаришься? Самой нечего делать и людей будоражишь!
@Гость, Вы еще вспомните как вручную все операции проводились, и %% в конце месяца накручивали ручками… Банки не работают по-сменно, вы о чем вообще? И не было у Вас работы больше, Вам планы никто не ставил, кредиты выдавали поштучно в год, а коммуналка всегда одинакова. Я застала и то время и сейчас — есть с чем сравнить, не надо впаривать как вы хорошо работали и без техники… перекладывали с места на место тонны ненужной макулатуры, зато нас не трогают.
Опять брехня!
Банк реально изменился за 2-3 года!
Это вы отстой и засиделись, и отстали.
ОЩАД в Днепре сегодня лучший!
@Гость, и куда уехал наш бомонд?смена власти?а у страна,почему молчите?
Вы это отделу сети и Шинкаренко скажите.
Они считают, что работники отделений должны работать 6 дней в неделю.
При чем сами наверное ровно в 18.00 додому до хаты.
Помощи от чебуРекова ждать не приходится.
Подзасиделись вы!
Плывете по течению, изменения вам и не нужны, абы не трогали.
Вас не трогают и вы довольны.
Потому что банк как был сберкассой до Малашенко, так и остался.
Если Вы будите работать 2 дня работая,1 дома и выходить на необходимое количество часов( в зависимости от месяца,а это 16-17 рабочих дней),то какое же нарушение КЗОТа,а как же работают предприятия посменно ,они тоже нарушают? речь идёт ни о том,что один кассир должен работать 6 дней по 12 часов,а о том,что при желании руководство,должно подумать,чтобы и волки сыты и овцы целы.И необязательно все отделения на какой то определённый режим переводить,а именно те где есть необходимость. Да сейчас и время и темп другой,но тогда и операций было больше,а техники было поменьше,но люди ,они же не техника,» не зависает ,как компьютер» или » связи нет» и текучки такой как сейчас не было.
Брехня!
Идите и работайте!
Такого коллектива, как сейчас, в Ощаде никогда не было!!
Лучший за 15 лет моей работы здесь!!
Отдельные *** остались, но они не строят погоды, так, подвывают, создают фон.
@Гость, как то я сомневаюсь, что например дети на работе улучшат работоспособность, отсутствие нормальных выходных — это уже нарушение КЗОТ, и не сможет человек полноценно работать, если будет впахивать 6 дней в неделю по 12 часов. То что было в советские времена, сейчас уже не пройдет, сейчас другие темпы и работы и жизни, планы другие, которых тогда не было.
И в ответ тишина.
Подождите, дайте им придумать номер отделения.