Техно Ёж

Работаю уже пол года. Ничего из сильных минусов не заметил. Из моего опыта практически во всех нормальных ритейл компаний Техно еж пока самый адекватный. Команда и тер менеджер лояльный и понимающий. С зп проблем не было.чем больше продаешь и тем больше зарабатываешь. Принцип везде такой, Так как это ритейл

Пройшла стажування за 3 дні і почала працювати в інтернет-магазині, де стало очевидно, що на стажуванні майже нічого не навчили, а кинули як кота в мішку. За всіма незрозумілими питаннями зверталась до колег, вони були хорошою підтримкою. Загалом колектив крутий, але керівництво — дно. Відпрацювала грудень — по суті, один з найважчих місяців, ще й вкінці по графіку з 26 грудня по 3 січня включно без вихідних, потім сказали, що випробувальний період закінчився і на цьому розходимось. Графік скидають пізно, розмір зарплати бажає кращого. Рада, що не затрималась, хоча всерівно неприємно.

Работа более-менее, но: больничные и отпуск не оплачивают, трудоустройство неофициально, коллектив молодой и не особо ответственный, даже не особо умный, нужно впаривать, а также отношение на собеседовании и вживую разные. Зарплата разная и нестабильная, я получала всего 11-12000. Не любила впаривать просто. И это была работа в офисе по интернет-заказам. В общем, ищите что-то другое.

@Гость,
Доброго дня! Дякуємо Вам за відгук!
Шкода, що Вам вдалося поділитися досвідом тільки тут. Ми були б вдячні за більш змістовний та детальний відгук. Щоб розібратись, нам потрібна більш детальна інформація стосовно посади, міста та керівника. Ви завжди можете звернутись до HR-менеджера Зери Аджаріпової, HRD Марії Даниленко або зателефонувати на нашу гарячу лінію за номером 0800750200.
Ми хочемо розібратись у цій справі. Дякуємо.

Попала я в Техно Ёж чисто случайно. Искала работу в Днепре и перебирала все варианты. На моё резюме практически сразу откликнулся HR этой компании. Дальше по фактам:
➕Собеседование в видео режиме.
Очень удобно, не нужно никуда ехать и наряжаться. Да и мы в 21 веке, черт возьми ?
➕В приглашении на работу звучали слоганы о том, что мы здесь более, чем коллеги и более, чем продавцы. И что ж, это чистой воды правда. С первого дня работы не чувствуешь себя новеньким и не нужно «притираться» с другими, что бы чувствовать себя спокойно. Ребята сразу приняли как в семью. Хотя почему как? Я работаю здесь уже больше года и эти Ежи и правда как вторая семья ?
➕ «На других не похож» один из главных слоганов компании и это тоже правда. Кого тут только не встретишь: плей бои, миллионеры, филантропы ? а если серьезно, то действительно очень много интересных личностей
➕ График работы удобный — договариваетесь между собой кто когда выходит. Работаете не весь день и до/после смены есть время отдохнуть и выспаться
➕ ЗП полностью соответствует заявленной + от руководства ежемесячные плюшки — премии за выполненные планы, за попадение в топы компании да и просто за поданную классную идею для развития Техно Ежа
➕ Кроме материальных плюшек есть ещё необычные корпоративы. Тем летом собирались на озере, что бы прокатиться на вейкбордах и выпить пива со всеми Ежами Украины на равных, не зависимо от должности ? Так же за счёт компании можно пройти курсы актерского мастерства, изучить ораторское искусство, проходить разные бизнес тренинги и всесторонне развиваться ?
➕ Моя любимая плюшка: выплаты на маникюр, стрижку и бороду каждому сотруднику ежемесячно, поощрение ухоженности на работе
➕ Оплачиваемая стажировка
➕Ориентированость не только на клиента, а и на сотрудника. Атмосфера настолько комфортная, то я временами работаю вообще без выходных, ибо нет никакого напряга, перегруза и нервов ??‍♀️ Да и хочется приходить на работу, общаться с ребятами, помогать людям найти то, что они хотят и прямо говорить, что Г, а что топчик ?

➖ Сложно придумать минусы, когда их нет ? но если уже придираться, то это не полная свобода действий в плане музыки на рабочем месте. Но если сравнивать с другими подобными магазинами, то в Еже в этом плане все даже слишком лояльно ?
➖ Больше не к чему придраться ?