Mobilshina.com.ua

Я действующий сотрудник Мобилшины. Возмущена большим количеством негатива, вранья и узкомыслия от некоторых авторов. Поэтому структурно буду опровергать всю чушь.

1. Коллектив. Каждый сотрудник является гордостью и ценностью компании. Мы меняемся и совершенствуемся постоянно, чтоб быть силой, которая двигает предприятие к успеху, а коллег к благополучию.
Поэтому наше требование: Ваш объем знаний и умений должен всегда расти и развиваться, быть полезным для компании.
Теперь о сплетнях! Данного обмена информацией у нас не существует. Это жестко пресекается, вплоть до увольнения. Ситуации, что кто-то с кем-то дружит против кого-то – недопустимы.
2. Организация рабочего пространства. Мы стараемся оснащать рабочие места современным оборудованием. Но если сотрудник видит необходимость в улучшении своего рабочего пространства – директор всегда идет на встречу адекватной инициативе. Также на Мобилшине ведутся постоянные работы по улучшению программного обеспечения. Это неотъемлемая часть успеха в нашем бизнесе. Да… иногда эта работа очень утомляет. Зато когда видны результаты – беспокойные дни забываются и потраченные нервы быстро восстанавливаются. Мы становимся лучше своих конкурентов!
3. Заработная плата. Мобилшина не обижает своих сотрудников. То, что вы заработали – выплачивают вовремя. Уровень з/платы, её формула и т.д. всегда оговариваются на собеседовании. И если вы современный и думающий человек, то простая истина вам понятна – уровень зарплаты зависит только от сотрудника. Заранее призываю всех! Поймите! Что в нашей компании:
• Не получится отсидеть смену;
• Вы не получите поддержку безделию;
• Нытики на жизнь и офисный планктон у нас не работают.
• Возможностей у вас больше, чем обязанностей (значение термина «менеджер» детально описано в огромном количестве учебников).
И в заключение. Наш директор – уважаемый бизнесмен. Яркий и прогрессивный. Основал и возглавил сеть современных шинных центров в городе. Создал бренды, которые стали народными и завоевали доверие десятков тысяч автомобилистов. Его авторские разработки используют все владельцы колесного бизнеса по всей стране. И конечно же, он тщательно избирает команду, которая вместе с ним будет работать над новыми идеями, которая будет вести все проекты к успеху.

ВСЕ НИЖЕПЕРЕЧИСЛЕННОЕ В САМУЮ ТОЧКУ!!!!!!!!!! Прочитала отзывы, но стало интересно решила пойти на собеседование… Директор действительно не компетентен во многих вопросах, но так как он ЯВНО застрял в 90Х ( как кто-то написал) он делает вид, что он знает все обо всем и на это печально смотреть…Я удивлена как такой человек управляет бизнесом. Персонал явно не считает за людей.

Всі негативні коментарі повністю правдиві. Керівник mobilshina неадекватний чоловік, абсолютно непрофесійний, особливо на співбесідах, дозволяє собі зайвого, кретекує майже з перших хвилин, а на додаток звинувачує тебе в тому, що ви вирішили піти з попередньої роботи)))!! Одне з перших питань при співбесіді «а що «ти» вмієш», вже ж доросла людина, значить маєш вже вміти…)).
Спеціалісти, які себе поважають, а також свій час, раджу обходити цю шарагу як надалі!
ЗП не відповідає заявленій в вакансії на сайті. Керівник [вырезано]. Тому не витрачайте час!
Бажаю всім гарних керівників і вдачі.

@ Гость , простите, а Вы были на собеседовании в Днепре, ул. П.Быкова,33? Январь 2022, но до сих пор открыта вакансия на должность бухгалтера

@ Гость , работала там, директор неадекват. А если серьезно проявляются псих. расстройства…для сотрудников даже опасно. Общается матом не смотря кто ты. Мужчина, женщина, кладовщик или руководитель…Человек без образования и этим все сказано…
Обходите стороной если Вам важно ваше психологическое состояние и время.

@ Олег ,
Видели как ты работаешь — х** страдаешь возле 2х мониторов и *** *** этой старой тетке — фаворитке директора. Хорошо устроился! А сайт у них кривой и багов немерянно — куда ты смотрел?

Была только на собеседовании.
Менеджер по персоналу и директор ведут себя не компетентно и по хамски!!!
Детально расспрашивают про последний опыт работы и после начинают поливать тебя грязью, мол не амбициозная ты, не вижу в тебе никаких лидерских качеств, управлять компанией не сможешь, и вообще ничего не добьешься.
Нужно было послать их куда подальше, но я расстерялась и просто ушла. Поэтому не советую туда вообще ходить.
Нормальные компании так собеседования не проводят.

МОй отзыв о МОБИЛШИНА / MOILSHINA — отрицательный.
Кампания мобилшина размещает вакансии на Work. Ua
Не ведитесь на эти объявления о работе https: //www. Work. Ua/jobs-%D0%BC%D0%BE%D0%B1%D0%B8%D0%BB%D1%88%D0%B8%D0%BD%D0%B0/
По зарплате предлагаю в 2 раза ниже заявленный.
У них есть руководитель девочка Аня — подбирает персонал, подстилка директора, совершенно не компетентная в работе. Персонал в офисе во время их отсутствия скачет на ушах, врубает музыку. Работники, что приходят в мобилшину не выдерживают и 1 дня — уходят их этого безумного дома — где ни руководство не может расспреледить обязанности, ни старые работники не желают работать.
За коротное вермя их видела не меньше 10ти и все ушли никто не остался, по зарплате вместо 10к грн дали 5к грн — вот такой обман.
Тут было не менее 10ти негативных отзыва — все удалили
http: //www. Vnutri. Org/mobilshina-com-ua/comment-page-1/