|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Швейцарская компания «Sandoz» является ведущим мировым разработчиком, производителем и поставщиком на рынок высококачественных и доступных по цене лекарственных средств, которые успешно конкурируют с продукцией известных мировых фармацевтических компаний. Отзывы о работе в Сандоз, зарплаты, вакансии
МП 1 27 000 грн Добавьте зарплату в компании СандозДобавить отзыв о работодателе Сандоз Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Сандоз?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
⭐ Відгук про роботу в Sandoz
Працюючи в Sandoz, дедалі більше відчувається, що компанія втрачає фокус на людях і реальній ситуації на ринку.
⸻
1️⃣ Заробітна плата
Рівень оплати праці є низьким і неконкурентним. На сьогодні медичні представники в Sandoz заробляють менше, ніж фармацевти в аптеках, та інших компаніях навіть вітчизняних, попри значно більшу відповідальність і навантаження.
Перегляд зарплат становить лише 3–4%, тоді як інфляція в країні сягає близько 25%. У порівнянні з компаніями які проводять 2-3 рази на рік індексацію.Фактично доходи співробітників знижуються, і багатьом уже складно закривати базові потреби.
⸻
2️⃣ Плани та бонуси
Компанія виставляє завищені плани, які часто не підкріплені ні ринковою реальністю, ні ресурсами.
У результаті минулого року бонуси отримала дуже мала кількість співробітників, не тому що люди погано працюють, а тому що цілі були відірвані від можливостей ринку.
⸻
3️⃣ Кадрові рішення
За останній період звільнилося багато співробітників. При цьому їхні позиції просто заморозили — нових людей не беруть, а навантаження розподіляють на тих, хто залишився.
Це створює відчуття, що компанія економить не на процесах, а на людях, поступово виснажуючи команду. Відношення до співробітників як до розходників а не обличчя компанії.
⸻
4️⃣ HR та внутрішній клімат
Складається враження, що HR-напрямок не має реального уявлення про стан команди в полях і рівень напруги серед співробітників.
Замість відкритого діалогу люди часто отримують формальні відповіді, а питання про рівень життя, мотивацію та вигорання фактично залишаються без рішень.
⸻
5️⃣ Комунікація
На циклових зустрічах і внутрішніх зборах співробітники не завжди мають можливість говорити відкрито: незручні питання знімаються або переводяться в загальні формулювання. Це створює атмосферу невпевненості, а не Складається враження, що керівник HR-напряму не розуміє реального стану речей у компанії, настроїв у полях і масштабу невдоволення серед співробітників.
6️⃣ Загальне відчуття
Багато співробітників із поля вже планують звернутися до європейського керівництва компанії, щоб привернути увагу до ситуації та вплинути на управлінські рішення на локальному рівні.
Sandoz Європейська компанія, але це тільки назва адже Європейських стандартів там зовсім немає.
Тому моя порада, обходити всіма можливими дорогами цю компанію.
Sandoz, дно.
Компания,як віділилась від Новартису,просто дно….Старих МП залишилось дуже мало, спочатку було скорочення,зараз всі звільняются з компанії,зп просто смішне з їх вимогами, препарати дорожче вже конкурентів,бонуси 3 копійки, планшети працююсь годину і все.Є дівчата,які виходять з декрету,їх місця нема, вони виходять на тимчасові посади,а потім компанія їх звільняє.Це европейська компанія?!)) Це порушення законодательства.Рекомендую в цю контору навіть не тратити свій час.Це просто шарашкина контора якась стала.Компанія просто йде на дно.Офісні сотрудники такі зайняті, можуть відповісті через тиждень))
@Гость, ви серйозно? Сандоз в ковід випустив мп пізніше усіх,десь у червні. Я ходила на візити і закривала телефонні,бо задовбалась вдома сидіти. Ви певно компаніі сплутали. Те саме у війну,стояв додаток,який контролював чи ми не покидаємо місто,бо це небезпечно. Якщо розібратись,то Сандоз найбільше піклується про безпеку мп.
Тут звільняють одним днем без оголошення причин співробітників, що працюють 5+, 10+, 15+ років.
Стережіться.
Сандоз йде на дно, як Титанік, тільки трошки швидше. В керівництві цвіте і пахне кумовство. Звільнили справжніх професіоналів ФФ, а лишили подружку генерального директора. неШановна Гульнара приймає рішення інтуїтивно , не керуючись числами і фактам. Сприяє швидшому потопленню компанії. Сильних регіоналів звільнили, залишили слабших підлабузників, якими можна легко маніпулювати. МП в підвішеному стані, бо після змін ніхто не впевнений, що завтра не звільнять одним днем, як людей, які роками віддавались компанії. Мільйонний бізнес скоро стане тисячним. Про зарплати взагалі мовчу. Просили, благали підняти, ніхто не чує. Максимально налаштовані обезцінити людей і їхню роботу. Бонусів нормальних люди теж давно не бачать, бо всі мають бути за безкоштовно вдячні, що під час війни зберегли робочі місця. А зараз працюйте за грамоту. Одним словом рекомендую… Рекомендую оминати…
Гарна компанія…була.до того моменту ,поки Сандоз не відокремився від Новартіс.
Заробітня плата нижче ринкової відсотків на 20 мінімум.
В один день звільнили людей,які пропрацювали більше десяти років(ФФМ,регіональні менеджери),на черзі медичні представники,яких і так залишилось мало,бо достукатися до вищого керівництва на рахунок індексації заробітної плати не можливо ,і люди знаходили собі інше місце роботи.
Що далі-невідомо…але дуже шкода компанію,ту,яка є станом на зараз.
Після тривалих років відданої праці на компанію звільнення за 1 день без реальних аргументів та причин — раз, при цьому нова верхівка топів Компанії зосереджена виключно на проживанні за кордоном і управлінні організацією за пару тисяч кілометрів від місця реального функціонування компанії — два; медичним представникам, які працюють в Компанії з десяток років і отримують на 30% менше, аніж пропонують новим «зеленим» кандидатам з ринку і при цьому Компанія поводить себе так, що їй цікавіше винайняти дорожчий новий, недосвідчений, не перевірений часом персонал, аніж втримати існуючу команду польових працівників за рахунок приведення до ринкових умов оплати існуючих працівників — три. Це все, що вам потрібно знати зараз про стан цієї організації, перед тим, як влаштовуватись до них на роботу.
Компанія позиціонує себе як міжнародна з високими стандартами, але це тільки пусті слова. Дуже розчарована після кількох етапів співбесід. Було 2 зустрічі на посаду маркетолога, після чого дали велике тестове завдання, підготувати аналітику, прогноз продажів, стратегію просування продукту по різним каналам, план маркетингового бюджету на рік. Потім 3-тя зустріч і захист тестового. Після цього жодного зворотно зв’язку. HR Ксенія елементарно не може виявити повагу до кандидата.
І ще питання, якщо ви така крута компанія, то чому ваш препарат який не новий на ринку не входить навіть у ТОП-20 в Україні? Більше пафосу ніж професіоналізму. Навіть сайту нормального, і то немає. Компанія ніби шифрується, немає жодної інформації про ваші продукти, та сама Дарниця просто ТОП у порівняння з вашими понтами. Шкода витраченого часу.
Зателефонувала HR, запросила на співбесіду, запрошення не вислала. Рівень компанії топ. Бажаю їм успіхів.
Швейцарська компанія? Цікаво, як би швейцарці віднеслись до того, що фармпредставники зараз ходять до лікарів в ковідні поліклініки, де в черзі з ними сидять купа хворих або з підозрою на Ковід, лікарі при цьому виганяють репів з кабінетів, використовуючи нецензурну лексику, і їх можна зрозуміти. І це в червоних зонах епідемічної загрози. При цьому філдфорси тижнями не зявляються навіть в головному офісі, не що в «полях». Подвійні стандарти в дії. Одні співробітники мають право бути захищеними, інші — жодних прав. І це європейська компанія?
@Гость, Доброе утро, я вот не пойму, а Шетилова тут причём? Ты посмотри нашли козла отпущения! Какие орехи не по зубам, какую ахинею я и где пишу? Вы работаете в такой компании, лицо которой вы позорите! Как на базаре баба базарная, которая сплетни собирает и языком мелит что попало! Что касается псевдоработника так это клевета, для особо грамотной пишу, что в супермаркете Класс и рядом нет лечебного учреждения, а в Сандоз GPS который не обманешь! А то что моя машина стоит возле дома сейчас в обед, так это потому что я кормлю свою годовалую дочь в соответствии с КЗот у меня время на кормление!Если у вас есть ко мне вопросы задавайте их лично, а не как мыши пишите втихую! Я в Сандоз пришла работать и развиваться, а вы наверное сплетни сводить! Я знаю, кто мне написал этот отзыв, поэтому последний раз предупреждаю, оставь меня в покое, в противном случае будет решать этот вопрос по другому! Всем добра и хорошего дня!
Шетилова Анна, когда орехи не по зубам только и остаётся писать ахинею про своих коллег, и компанию которая платит тебе деньги, а слепые визиты нужны для таких псевдоработников которые закрывают фиктивные визиты в кафе в Классе,и машина возле дома в 13-00 дня стоит,куда смотрит руководство? Уволить ещё вчера нужно. А лучше сама уволься ты всех уже зае…ла
В компанії є програма розвитку кадрового резерву. При цьому навіть дуже успішні працівники не мають жодних шансів отримати підвищення. Причому успішні не на словах, а по результатам роботи та відповідним KPI. Щоразу, коли з компанії хтось звільняється з керівної посади — беруть людей зі сторони. Невже для фірми цінніші кадри, які не принесли жодного зиску компанії, не мають належного досвіду роботи в команді та які не пройшли шлях від простого Репа та школу «полів»?
Які вже досягли реальних досягнень в своїй роботі?
Таке відчуття, що в компанії процвітає панібратство та кумівство.
Цікаво як би до такого стану речей віднеслось керівництво материнської компанії зі Швейцарії….
В Харькове региональный менеджер Инесса Доломан, всех гнобит, ходит по слепым, повышает и хвалит ж*полизов…проводит мероприятия в не разрешённых политиками компании местах. Во всех ее махинациях прикрывает ей ** её старший Геворг. Реально шайка. Куда смотрит начальство в Киеве вопрос?
У нашего Ген.дира, HR и юриста список людей на увольнение. Компенсации мизерные, при полном бардаке в стране нужно соглашаться на год и рек.письмо. Кто-то скажет, что это полная ерунда):. Наша компания глобальная и незаконные действия ее в Украине( взятки фармацевтам, подарки, бонусы сетям за размещение — это незаконное сдерживание конкуренции и тд)создадут ей проблемы в Америке. Наш Ген.дир думает, что это все ерунда, да, особенно в нашей стране фигня полная.Писать надо в министерство юстиции США, в интернете легко найти (закон о взятках иностранных компаний) и сообщить о нарушениях нашей компании при ведении бизнеса в Украине.Любой ТП может создать такому фарм.монстру проблемы. Перед судом США отвечать будет наш Ген.дир у которого з.п привязана к курсу Евро и на благосостояние наших семей ему глубоко начхать, как и на нас всех.
Ребята,подскажите.Хочу попробовать устроиться в компанию (Одессай). Уровень зарплаты,мотивация,бонуса,отпуск. Как вообще работаеться?
@Маруська, Ого, Вика ушла-ничего себе! Представляю как будет «брызгать слюной» безумная Мережко и королева интриг Холод. Они ведь так желали её ухода-даже «подружками» с Викой стали. Оказалось парня прислали-это фиаско девчонки!
Так, звуть Богдан, можу запевнити що буде не легко для Східного регіону, можливі кадрові зміни в команді, його гасло» бачу ціль не бачу перешкод» не любить вдавання,підлабузників, пліток,від таких людей відразу позбавляється. Успіху та натхнення вам.
Харьков ОТС новый регионал вместо Мельник Вики с Западной Украины. Красавчик такой!!). Кто что знает?делитесь)
@Макар, думал у Карташевой буду собеседоваться, а попал на другую
Читаю ленту, лидер по отзывам Карташева)))
Думаю что это просто наговаривают)))
Тут і менеджера такі як і Карташова!!!!
Повне ***, нормальні вже звільнилися давно!!!
Як можуть нормальні люди працювать з тим бидлом( іншого слова не можу підібрати!!!!
А тупі продакти особливо кардіо( виключення антибіотики Люда) а Міщенко вискочка та, фу ((((
Короче риба гниє з голови не буде тут толку((((
Боже,когда эту *** Карташову уволят .Просто ***! Жизни не даёт ни нам ,ни менеджеру.Только и ходит -сплетни с офиса возит .Еще и так разводить пытается нас -начинает выпытывать что то за менеджера ,а потом говорит -а че вы в бпо не напишите? *** одним словом .Как ее ещё главный не раскусил -не понимаем .Ну наверно когда и его сольёт -тогда дойдёт :)
@Вася, Этот отpзыв новый БЮ хед написал из большой фармы. Ха ха
Ничего не поменялось на востоке, как мешали с говном — так все и осталось . Пока тут Карташова— все будет через*опу: подставы, интриги, вбросы. Счас ещё и людей начали сокращать . 15 чел уволили, не все так хорошо с приходом БЮ.Карташова льёт ей в уши фигню, та и верит. Всем балом рулит Карташова. Вот уже кто истинный хозяин рецептуры, всех менеджеров, рядом с которыми чувствовала свой уровень профессионализма на дне — всех слила. Оставила одних молокососов, которые вместе с нами работать учатся.Менеджеры со своей зп в сети носят откаты хоть как— то чтоб план дотянуть.Осталось сидеть и наблюдать как Карташова новую БЮ сольёт , как бедного Квашука через бпо
Вроде нормальная команда начала собираться в рецептуре сандоза. Пришёл новый БЮ хед из большой фармы, она работала в санофи и аббот и еще где-то. Уволили Козловского. Стали уважительные относится к людям. Посмотрим.
Карташова наверно заслана конкурентами к нам.других причин ее нахождения в компании не видим.сливала и руководство ,и своих же людей,даже свою подружайку недавно слила.Человек без моральных и человеческих принципов.Эру Квашука вспоминаем уже с любовью.Мы ждём и верим,что новая начальница хоть розовые очки рано или поздно снимет .Если ее конечно Карташова первая не сольёт ?
@Гость, пока нет
Прошёл асесмент,типа экзамен .Все рэпы,кто делают продажи -Молодцы! (Хотя эти рэпы платят со своих карманов врачам,чтоб хоть как то план вытягивать)Те кто не платят и не дотягивают .Их и натягивают,мы козлы отпущения.В лицо сказала на визите об это картошкиной (новая кликуха ) С того же дня понеслась ! Давление со всех сторон:рм,тренер ,старший.А я решила -хер сдамся! Людей убирают просто так-потому что не нравится.Как вам объяснение -тебя не сделали старшой-потому что ты жирная? Это моей коллеге которая пашет на них уже больше 5 лет рм сказала .РХ твари!и молодежь под себя делают .Стукачество цветёт и пахнет.Компания классная-все для людей,но топ менеджеры гавно -люди!
Нового ФФМ взяли?
Абсолютно нездоровая атмосфера ! Начальство в связи с приходом нового генерала одели доброжелательные маски— а внутри просто днооооо!мрази редкие!а сами за спиной роют ему ямы, тренера объезжают по регионам и собирают инфо как кого можно закопать, в службу расследования стучат круглосуточно, компания с двойными стандартами , на официальных встречах говорят — работайте этично, а в личке наезжают почему не купил за поездку врача, почему врач пришёл на круглый стол— пожрал— и ничего не назначил ,Карташова со своим подхалимом Бойчуном продолжает сливать людей, а потом кидать стрелки на неудобных.. Рэпы наученные ярким карташовским примером слива Квашука и Дуженко — начали стучать наверх.кинули нас с поездкой как лохов—2%видите ли не хватило, позорище, отсижу отпуск и свалю на фиг с этого дерьма
Я родила легче, чем Козловский говорит :)))
Интересно, где такой поофессионал всплывет на фарм рынке)
Базар-вокзал еГо нормальные эйчары не пропустят :))
Андрюша, счастливоГо пути тебе и твоим пассажирам! :))
Не, не надо! Новое начальство кинуло всех с поездкой в Афины! Получается, что работаешь целый год, выкладываешься, достигаешь показателей, а они пиздят мечту! Гандоны! Нельзя так делать, заработали — отдайте! А не хрень всякую втирайте, огидно просто.
Ребята привет, что там в Садоз сейчас? Можно идти?
Слава Богу уволили этого убогого ФФ Козловского!!! Вообще было непонятно, как этот человек попал в компанию. Сексотов постоянно себе искал, а не бизнесом занимался. И еще будет рассказывать, что уволили его несправедливо. Справедливо Андрюша! Надо быть нормальным человеком, а не самовлюбленным быдлом!
Поздравляю весь Сандоз с Новым Годом. Ребята, у Правобережной Украины рецептуры появился шанс на улучшение ситуации и нормальную работу. С
Тот же Кисель в РХ в Западной Украине во всю отмывает бабки и откаты с мероприятий в старых традициях времен Дуженко. Он же подбивает других регионалов и МП на доносы и клевету в комплаенс -службы, чтоб грязным способом открыть себе дорогу. А на собраниях ничего путного квакнуть не может.
@Гость, ? Вика борется??? Она же лучшая подруга Тимохиной, своей башкой не варит. Там мозгов меньше , чем у страуса. Насмешили, блин ?
Добрый день!
Хотим Вас огорчить. К Вам пришел самый гадкий и мерзостный человек- Андрей Самойлович. За время его работы в РБ, текучка составляла 70%. Это невоспитанный жлоб с комплексами Наполеона, с нулевым уважением к людям.Несдержанный псих и параноик в активной фазе. Его кум был и есть руководителем отдела маркетинга, они пилили бюджеты компании. За время работы в РБ, против Самойловича было возбуждено 2 уголовных дела, которые возникли по его вине. Компания нанимала адвокатов чтобы замазать эти дела. В отделе фарма процветала коррупция, которую Самойлович крышевал, он был в доле. На работу он приезжает к 11 утра, а уезжает в 10 вечера. Все должны быть возле него и выполнять его желания. А еще, Самойлович любит ходить в рестораны и ночные клубы за счет компании. Живет он как олигарх, а к людям относится как к дерьму.Все успехи РБ начались после ухода Самойловича, он только мешал и грузил людей презентациями и отчетами. Цель нового директора Сандоза- это уволить нелояльных себе людей и набрать тупое быдло. Да, есть информация, что у него был роман на работе с руководителем отдела персонала Анной Г. И со своей прошлой супругой в Крафте он имел роман, она была его подчиненной. Любитель амурных связей на работе. Кошмар из РБ уехал во Вьетнам, там они долго его не выдержали и дали под *опу. Он вернулся к Вам. Скоро денежные потоки компании польются в карманы Самойловича. От ТВ рекламы до закупки кофе в офис, у него есть везде свой интерес. О повышении з.п забудьте, он жадный и ему легче менять людей, чем им платить хорошие деньги. У Самойловича ответ простой, не нравится компания идите на фиг и все.
Напишите кто — то номер машины Карташовой — я НАСРУ ей на капот!!!!! В ней столько *овна, что нужно уже всем показать!!!! Мразь!!!!!
Ну что сказать….была в Харькове девочка….стучала конкурентам…но кам переплюнул всех)с Гаммой в доляхе-и работать не нужно-чувак хорошо себя чу)Вика с ним бороться как может http://www.vnutri.org/sandoz/
@Аня, Поздравляю??Теперь ты свободна ??
Хочу сказать что руководство мешает МП с *авном, постоянное унижение со стороны киева. Сейчас идет речь о ФФМ и главы Рх отделла. Как за год не найти сотрудников,да не в одной компании нет такой большой текучки,люди с опытом хрен бы пошли в эту комаанию. Я бы на месте европейского руководства уволил бы всех на хр*н. Но потихоньку к этому и идеть. Осталось одна Картошова,та еще великая начальница,как по мне после ее прихода тикучка в ее регионе еще больше увеличилась. Так что делайте выводы и распрашивайте у своих коллег в полях.
Боже,наконец -то уволилась с этого рх!!! скоро б сама начала пить психотропы.Карташова полный неадекват,пмс у нее вечный.Унижает людей,ведет себя высокомерно и надменно,двойные визиты-это просто издевательство над психикой.Мне хватило 6 мес-все,это не работа, а дурдом.Поощряют стукачество и *ополизство,если не из их числа-ты не приближен к императору.Никому не посоветую идти в рецептуру,отс с нас смеялось постоянно-как с придурков.Гестаповка номер 2.Все ждут не дождутся когда и эту дуру уволят.Надеюсь сандозу когда то повезет и ее уволят.А пока что-ни ногой туда
@Сергей, нечего там делать.Ищите место в отс,или аналогичных подразделениях алкон или Новартис
Ребята. Посоветуйте, стоит ли идти в рецептуру в Сандоз РЕПом? Мне уже и регионал и офис звонили, но как там сейчас обстановка? Говорят меня в поле, что если выйдет из декрета Дуженко, то будет не сладко.
@Карим,
Можно подумать Карташова не такая :)Весь Харьков на откатах сидит с мероприятий,отмывают как хотят и сколько хотят.Весь институт травматологии на бабле держат. Сандоз уже не тот.Как ушел Роберт-том менеджеры поочумевали.Рэпов и регионалов за людей не держат, в открытую стебутся над людьми,прикрываются политиками, а сами их вертели на одном месте,сливают сотрудников.Если идти работать -только в ОТС.Там все норм-адекваты
@Цибулька, @Виктория, Знаю, что в рецептуре обналичивают деньги ( как минимум в одном из регионов) и Дуженко это крышевала. А по поводу шанса — это в том случае, если ее дейсвительно недопустят к работе.
У Сандоз — рецептуры появился шанс на изменения к лучшему. Квашука с Шатило поперли, Бориса — тоже — думаю, за воросвтво и аморальное поведение. Дуженко слиняла с декрет, но надеемся, что оттуда не выйдет, так как народ ее безпредела больше не выдержит: стукачами облажилась, ***довала с Борисом, угрожала подчиненным, задрачивала регионалов и МП дебильными отчетами и просто унижала при всех. Сложилось впечатление, что Дуженко на каких-то психотропах сидела…А в ОТС — реально хорошая команда и рекомендую.