Эпоха Интернационального Образования

Преподаватели, хотите поработать бесплатно? Эпоха интернационального образования даст вам такую прекрасную возможность)) Не оплатили отработанные часы. Никому не советую здесь работать. Лучше не связывайтесь.

Лично мне, очень хочется поблагодарить Елену!Когда-то она пришла консультировать нашу фирму. Я была Директором. Суть ее задачи состояла в том, чтобы «прощупать» меня и начальников отделов на профпригодность, для владельца компании. И вот она начала меня тестировать… Для начала рассказала, сколько бизнесов она раскрутила, как под ее руководством кайфуют и драйвуют подчиненные и тд и тп…Меня спросила, почему я такая вся перспективная и распрекрасная сижу тут наемным директором, я честно ответила, что люблю эту фирму, но развивать ее, так как хотелось бы не хватает знаний…После этого разговора остался неприятный осадок надолго. Владельцу сказала, что мне бы подошла работа «Владелицей салона красоты»(надеюсь, всем понятно, что она имела ввиду) и я совершенно не хочу обучаться…Владелец видимо прислушался к ее профессионализму или так сошлись звезды… Вообщем я уже не наемный Директор этой компании))) За что большое спасибо Лене! Моя жизнь круто поменялась в лучшую сторону, хотя я не стала Владелицей салона). Но!!!! Есть одно «но»!!! Уважаемые Владельцы, если Вы дорожите своими сотрудниками и своим бизнесом, ни коим образом не допускайте эту женщину к ним. Как может человек учить уму-разуму имея такие отзывы от своих, пусть даже и бывших сотрудников???? В моей голове не укладывается! Лена, я тоже хочу Вам дать совет, поменьше пафоса и хорошего отношения к людям, не важно клиенты это или сотрудники) И будет Вам счастье)

Таня, а сколько вы там проработали и какие именно требования вам предъявили? Хотелось бы знать конкретные вещи, а не эмоции

ужасная компания. на превый взгляд все очень мило, но это на первый взгляд. на самом деле непрофесиональные преподаватели, ужаная работа менеджера, ужасные условия работы того же менеждера. заметила,что касса хранится как попало. так что если что пропадет — будете со своего кармана платить (это тому,кто хочет там устроиться работать). фальшивые улыбки, все наиграно. там работает целый клан родственников, начиная с директора и заканчивая обычным менеждером. в общем жесть. не советую.

БЕГИТЕ!!!!Не советую даже ходить туда на собеседования. Профессионализмом там и не пахнет даже. Начиная с директора,Елены,у которой явно нет необходимых качеств для данной должности и заканчивая преподавателями,которые большинство из которых не имеют опыта. Директора явно не волнует,что она берет на работу неквалифицированных специалистов.
Говорить она умеет хорошо и поначалу веришь,а потом,понимаешь,что это мыльный пузырь.

Я работал с Еленой Ивановной больше двух лет. Это профессионал и лингвист. Сейчс она стала бизнес-тренером. Профессионализм не нравится многим, так как это всегда высокие требования к сотрудникам. И это везде так. Это же понятно.

Бегите люди от туда. Я бы не советовала не работать там, не даже учиться. Это ужасная организация в которой профессионалами даже не пахнет. Начну с того,что их HR менеджер не имеет высшего образования,точно также как и менеджер по работе с клиентами, а самое странное,что они не знают английского языка. Не понимаю,как такое возможно,там более в школе иностранных языков. Руководитель там никакой, не понимаю, зачем браться,если не умеешь, видимо поэтому дела у них идут не очень. Насчет преподавателей могу сказать одно : большинство из них только закончили ВУЗы и не имеют опыта работы, это печально. Подумайте 100 раз прежде,чем идти туда учиться или работать.

Хочу написать о своем собеседовании в этой компании. Абсолютно согласна со всеми кто написал что там работают люди, которые пускаю мыльные пузыри и ничего конкретного. Но это и не удивительно, если собеседование проводит девушка которая ведет себя очень нагло и вызывающе, но при этом даже не имеет образования вообще ( я навела справки, если у кого то есть сомнения, а особенно у проверяющих органов — милости прошу). Я уверенна, что она там не одна такая «профессиональная».Это не удивительно почему в этой компании такая текучка кадров. Персонал подбирают под себя — «очень умных». Что касается клиентов, я думаю что частая смена преподавателей, людей с которыми они привыкли работать приведет к такой же текучке. Чего им желаю от всей души! Люди бегите пока не поздно!

Всем добрый день!

После общения с этой «компанией», сделаю со своей стороны все возможное, чтобы мои знакомые и коллеги в этой сфере перестали их уважать. Абсолютно неадекватные люди — сначала проводят собеседование с ген.директором (уже упоминавшейся здесь Еленой Ивановной), а затем, почему-то, директор направляет вас на собеседование с нижестоящими сотрудниками, которые и принимают окончательное решение! Странная практика, мягко говоря :) Но это ладно. Совсем уж неприятным было другое — вранье и хамство. После обещаний «наша директор сказала Вам «ДА», и мы ОБЯЗАТЕЛЬНО дадим вам работу, если не ту, то другую» — с их стороны не последовало ни звонка, ни работы. Более того, в ответ на мой звонок, говорить со мной не пожелали.

Очевидно, берут своих, а конкурсы на вакансии проводят для формальности. В общем, это их проблемы. С таким уровнем «цивилизованности» у данной компании не лучшее будущее, тем более в международной сфере, в которой они имеют наглость пытаться работать :)

З.Ы. Да, и еще маленький совет Эпохе — вложите чуть больше средств в свои убогие помещения, сделайте ремонт в ванной и туалете (они на уровне старой хрущевки без ремонта), и полотенце единственное и грязное иногда меняйте в ванной — вы же женщины, вроде как (хотя кто вас знает :).

Таня. Я Вас не знаю, но хотел спросить: а Вы психолог? Или по жизни родились учить других что кому делать: кому язык учить, а кому от страхов избавляться? Не груботак общаться? Или это часть Вашей корпоративной культуры?

Девушка или ЖЕНЩИНА или ,,,,,,,,,,,,,,, В час ночи нужно сексом заниматься!!!!! Или спать, и то не одной!!!!!!!! Я думаю, что вы жалеете, что не работаете в этой Компании. Потому, что если бы было так все плохо и вы ушли, вы были бы счастливы и забыли про эту Компанию. Мой совет заведите любовника или двух. И будет Вам счастье!

А в вашем ответе чувствуется стиль компании. Так вот. Я уже никакой вам не сотрудник. Речь идет не о моей ошибке в тексте, когда ты пишешь в час ночи, а об администрации. Вы действительно хотите, чтобы я перечислила здесь все факты 2-3 лет давности. Без проблем. За одно, и другие почитают. Хотите??? Без своего имени, конечно. Жду разрешения на старт от смелых. Только не подписывайтесь «Татьяна», умоляю. Можно подумать, что Елена Ив. вообще к этому ответу никакого отношения не имеет. Не смешите.

Напишу еще раз о своем опыте работы здесь, так как предыдущий неопубликовался, и звучал так: «Эх, Эпоха-Эпоха…». Неужели нужно писать поэмы. Этими словами, мне кажеться, впечатления от работы там я тоже смогла передать. Короче, все сказанное внизу — в точку и по теме.

Имела честь здесь работать… Лично знакома с директором Еленой. Много и красиво говорят, на самом же деле, все диаметрально противоположно! Ужасное отношение и некомпетентность! Подумайте хорошенько, прежде чем идти туда на собеседование. Не стоит тратить свои силы и время…

Приятно осознавать, что в нашей компании есть стиль, и он чувствуется даже в одном абзаце текста. Наше предложение о курсе русского языка с действительно профессиональными преподавателями остается в силе, ведь грамотность — это явление постоянное, она либо есть, либо ее, увы, нет, и в «час ночи», и даже в два. А Елена Ив. на самом деле имеет ко всему, что происходит в нашей компании, непосредственное отношение. Это она принимает решение, кто имеет право от имени компании отвечать на подобные письма, а с кем приходится расставаться… Но рядом с моим комментарием легко могут появиться комментарии моих коллег, которые работают с нами уже по 3-8 лет, и при этом они не являются сватом или братом нашему директору. Но грамотным, профессиональным и приятным людям комфортно работать вместе. Также в нашей компании ведется статистика и анализ «уходов из компании». Разрешите сообщить, что вы один из 7!!!!! (за 10-то лет) который остался «недооцененным»! Чаще всего это комплексы, а они родом из детства. Вытряхните их, и начните жизнь заново. Жить без злобы гораздо лучше. Я верю, что все лучшее у вас впереди! Я буду готова продолжать разговор, если Вы таки представитесь, а то все очень похоже на сплетни и происки конкурентов… С уважением, Татьяна Сысоева

Таня. Я Вас не знаю, но хотел спросить: а Вы психолог? Или по жизни родились учить других что кому делать: кому язык учить, а кому от страхов избавляться? Не груботак общаться? Или это часть Вашей корпоративной культуры?