Металит

Заводы Штутмана полная х***. Мой совет идти в компании, центральные офисы которых находятся не в Кропивницком (Кернел например). Там больше платят и бл*дская сходка, простите федерация работодателей, не указ таким компаниям сколько они должны платить своим сотрудникам. Ну или заграница. Если человек толковый то найдет работу и его труд будет оценён по достоинству

Шановний Павло Леонідович!Куди ви дивитесь ?Як так можна?Прирівнюють тарифи до машинобудування працівників ливарного виробництва?Як так?Заробітна плата росте лише у керівників, при тому,що у всього виробництва вона зменшується.Так само зменшується і план виробництва,тобто обкрадають не лише нас,а й Вас.Як можна зменшувати дохід працівників які обробляють усіх!Можливо треба зменшити цей горб
Металита 5 заступників директора і 6 бухгалтерів при загальній чисельності 200 чоловік?

Поломали формовочну машину а спіхнули на мене а там одни придурки и нема кому ремонтровать

@Гость, ну иди на обрубку за 4к, раз легко.

@Вільна людина, с формовки потекали, придут назад всех на обрубку, там легко

@Гость, Незаменимых нету. Но потеряв основных работников. На которых хотели с экономить, предпреятие теперь в день несет больше убытков в 10тки а то и в 100ни раз. Пока обучит новых. А могли платить норм, и не теряли бы сколько. Итого выходит, что они 10тки лет эту доплату доплачивать рабочим, которые потеряют за 1ин месяц. А обучить это не легко.
Вот в чем логика начальства, когда они принимают такое решение?

@Гость,
А потери которые понесёт предприятие на обслуживание оборудование, качестве литья и выполнение плана производства??
Металит не исключение- только обучать новый персонал кто теперь будет?

Сегодня с формовочного участка уволились все работники, по причине снижения зарплаты. По факту это остановка всего процесса работы завода. Людей которых учили работать годами на сложном оборудовании уволили… На мой взгляд это критическая ошибка руководства.

Гость :
Почетал коменты и сразу понятно что их писали те кто там уже не работает! У нас тут все збс! А если человек тупой то извините!!!

АГА! 100%! А ЕЩЕ ЭТОТ САЙТ И ЭТА СТРАНИЦА БОЛЬШЕ НАПОМИНАЕТ,НЕ САЙТ АДЕКВАТНЫХ ОТЗЫВОВ ВЗРОСЛЫХ ЛЮДЕЙ, О РАБОТЕ, А СОБРАНИЕ ОБИЖЕННЫХ ****АСТРАДАЛЬЦЕВ И ССЫКУНОВ ПО ЖИЗНИ,ЛЮБИТЕЛЕЙ «ПОКОВЫРЯТЬСЯ В ЧУЖИХ ГРЯЗНЫХ ТРУСАХ». — МУЖЫКИ!!!!!!-ТАК С ТАКИМИ УВЛЕЧЕНИЯМИ,ИНТЕРЕСАМИ,И *ОВНОМ ЧТО ВНУТРИ ВАС, ЯВНО ДЕЛАТЬ НЕЧЕГО НА ЛИТЕЙНОМ ПРЕДПРИЯТИИ!!!!!!! ВАМ БЫ БОЛЬШЕ ПОДОШЛО НАВЕРНО ПРАЧКАМИ (ЧЬИ-ТО ГРЯЗНЫЕ ТРУСЫ ПОЛОСКАТЬ),НУ ИЛИ ТРАСОВЩИЦАМИ (И ТЕМЫ ДЛЯ РАЗГОВОРА ПОДХОДЯЩИЕ И РОТ НЕ СКУЧАЛ БЫ). НЕ ПОЗОРЬТЕСЬ ХОТЬ САМИ ПЕРЕД СВОЕЙ СОВЕСТЬЮ.

говорят скоро там планов не будет (нет заказов)

Владимир Николаевич (собственной персоной) :
И снова, Здравствуйте!
Блин, никак не могу успокоится… глубоко вы меня задели «Сотрудник»… ну где-то типа того :)) Никак не могу понять кто такой «умный» на «Металите» изыскался… варианта, по крайней мере, 2 (два). Итак, внимание, господа — претендент набер ван — специалист с современным названием HR-manager (по нашому — «*еР МІНЕТжер» — прошу прощения за мою транскрипцию (респект тем, кто знает что это такое) но так учили меня английскому аж 10 лет (недостатки системы образования СССР), а плюс ещё общение по работе в «металите» с Анной Алексендровной — кто понял — двойной респект!). Возможно: много боков, в т.ч. и относительно моего увольнения — нет собственного мнения, боязнь высказать аж цельному де’Генеральному директору неправильность его поступка, и как следствие — жалкая попытка прикрыть свою симпатичную задницу :) (примите, красавица, как комплимент). Претендент намбер туу — аж цельный зам.директора по общим вопросам (он же юрист-консульт, он же… ну дальше я не знаю, извините, на «металите» запросто так в заграничные командировки не ездят), прошу любить и жаловать — Лёша. Уважаемый, я Вам много раз говорил — учите мат.часть, читайте умные книжки (есть такая книга, называется Кодекс
Законов о Труде Украины — сокращённо КЗоТ Украины — очень рекомендую), а не занимайтесь ерундой. Повышайте свой профессиональный уровень. Ах да, сорри (извиняюсь — по нашему), чуть не забыл — не любят на «металлите» умных и грамотных… так что — лучше и дальше — морально разлагайтесь, полезнее будет… :))) … и хоть Ваша *опа не в моём вкусе (не обижайтесь, чуток не та ориентация :)), но жалкие попытки её прикрыть Вы всё-таки пытаетесь предпринять… мой совет — подыскивайте новую работу. Директору, я так думаю, пофиг… мальчик, девочка… лишь бы человек был хороший… :)))

Владимир Николаевич очевидно вы имели в виду местную шалаву — чорную ольгу александровну. Так вам повезло с ней пообщаться, она колхозница ещё та, вечно строит из себя большое цабе, а реально не на что глянуть. Тупая, колхозная зависливая *** которая думает что ухватила бога за бороду, а реально директора данильчука за рыжый болт. *учка думает что ей все сойдёт с рук. Потешься ещё, недолго осталось, скоро ваша молодая команда получит по заслугам.

Интересно куда смотрит Павел Леонидович, когда его деньги улетают на премии генеральному директору и приближенным людям, а потом аудиторские проверки обнаруживают убытки по 2 миллиона гривен. Что уж говорить о командировках заграницу, когда людям задерживают зарплату, а директор просырает миллион гривен в путешествии с начальником отдела ПЗиС и другими *ополизами.

Прошу прощения, если кого-то обидел случайно. Nothing personal — pure business — як кажуть у нас, в Америці :)

И снова, Здравствуйте!
Блин, никак не могу успокоится… глубоко вы меня задели «Сотрудник»… ну где-то типа того :)) Никак не могу понять кто такой «умный» на «Металите» изыскался… варианта, по крайней мере, 2 (два). Итак, внимание, господа — претендент набер ван — специалист с современным названием HR-manager (по нашому — «*еР МІНЕТжер» — прошу прощения за мою транскрипцию (респект тем, кто знает что это такое) но так учили меня английскому аж 10 лет (недостатки системы образования СССР), а плюс ещё общение по работе в «металите» с Анной Алексендровной — кто понял — двойной респект!). Возможно: много боков, в т.ч. и относительно моего увольнения — нет собственного мнения, боязнь высказать аж цельному де’Генеральному директору неправильность его поступка, и как следствие — жалкая попытка прикрыть свою симпатичную задницу :) (примите, красавица, как комплимент). Претендент намбер туу — аж цельный зам.директора по общим вопросам (он же юрист-консульт, он же… ну дальше я не знаю, извините, на «металите» запросто так в заграничные командировки не ездят), прошу любить и жаловать — Лёша. Уважаемый, я Вам много раз говорил — учите мат.часть, читайте умные книжки (есть такая книга, называется Кодекс
Законов о Труде Украины — сокращённо КЗоТ Украины — очень рекомендую), а не занимайтесь ерундой. Повышайте свой профессиональный уровень. Ах да, сорри (извиняюсь — по нашему), чуть не забыл — не любят на «металлите» умных и грамотных… так что — лучше и дальше — морально разлагайтесь, полезнее будет… :))) … и хоть Ваша *опа не в моём вкусе (не обижайтесь, чуток не та ориентация :)), но жалкие попытки её прикрыть Вы всё-таки пытаетесь предпринять… мой совет — подыскивайте новую работу. Директору, я так думаю, пофиг… мальчик, девочка… лишь бы человек был хороший… :)))

@Сотрудник,
Добрый день всем! Меня зовут Владимир, фамилия Колодий. Я не привык прятаться под неопределёнными никами типа «гость» и прочее, а привык говорить всё прямо и откровенно. Данную страничку нашёл сегодня утром, случайно. И был не приятно удивлён наездами в свою сторону. Значит так, теперь по порядку:
Относительно работы в ЧАО «Металит». Человеку с нормальным складом ума и правильной самооценкой работать на этом предприятии даже не стоит начинать. Если же вы специалист в своём деле — тем более не стремитесь попасть на работу в «Металит» — всё ваше профессиональное мастерство попытаются моментально уничтожить, и превратить вас в среднестатистического дебила, какими сплошь и рядом кишит в верхних эшелонах «власти».
Ну не любит руководство людей, которые ну хоть немного умнее и образованее. Жополизы и прочее подхалимьё — это да, «величайшие спецы в литейном деле», для них и специальные бонусы приготовлены в виде поездок за границу, а особо приближённые к его величеству — вообще регулярно туда ездят (все, я думаю в курсе, о ком идёт речь :))
Условия труда — их нет. Вообще — НЕТ. Какое, на фиг, европейское производство, не смешите людей! Вы же простых работяг тупо травите на работе, а зимой — ещё и морозите!
И это касается обоих цехов. Хотя «старый» цех, вроде бы как и не числится у вас, как работающий. Относительно нового цеха — денег там было отмыто немерено, и где они осели, в чьих карманах, я думаю, не сложно догадаться. Новое оборудование уже убитое полностью и это за 3 года!
Оплата труда — полный отстой. Жопу лижешь директору — получи хороший оклад (чуток лучше лизнёшь — ещё и за границу съездишь разок-другой…). Это относительно ИТР, как основные рабочие зарабатывают — не могу судить, так как не владею данной информацией.
Ушёл я с работы ИМЕННО потому, что ЗАРПЛАТУ ВЫПЛАЧИВАЛИ С ЗАДЕРЖКОЙ, что меня не совсем устраивало, так как имея определённые сроки на оплату комунальных услуг и прочего — постоянно приходилось переодалживать деньги «до зарплаты» у знакомых и родственников, дабы оплатить по счетам и не «попасть» на пеню и пр. штрафные санкции. Да и оклад энергетика цеха оставлял желать лучшего. Полное несоответствие ответственности и вознаграждения за эту ответственность.
Я не говорю, что всё уже так и плохо на предприятии. Коллектив простых работяг — отличный. Ну, а «рыба начинает гнить с головы»… как известно. Крепитесь, ребятки, может быть когда нибудь, поменяют руководство (желательно всё) и тогда, возможно, будете вы все получать достойную зарплату за такую неблагодарную работу.
А, ещё пару слов об охране «Эльворти» — это нужно быть каким-то мазохистом, чтобы каждый день выходя с работы подвергаться унижению осмотра и обыска. Что вы с себя возомнили? ФБР или ЦРУ…не иначе. Не там ищите. У вас под носом воруют миллионами, а вы сумки и обувь простых работяг шмонаете :) Не там ищите.
Ну вроде бы всё. Всем пока! захотите пообщаться — пишите сюда. Кто знает мой номер телефона — звоните, буду рад пообщаться… Как-никак 3 года проработал я в этой помойке.

Работал я в этой компании полтора года, за это время не было задержек по зарплате все стабильно, переработки можно было бы оплачивать и побольше. Обородувание в цехах действительно все с европы но толком его использовать так и не научились, часто сбои. В целом работа как работа

Хлопці та дівчата зібралися б в кафе та побалакали. А без доказів немае чего чутки розпускати. Кожен краще за собою дивився. Вас не тримають на цій фірмі поза вашою волею.

Був на формовці в минулому році, дуже темно часто тряплались збої на лінії дуже виснажувався, щей увесь час шумно. По зп нічого особливого можна було б і краще

Та шо там говорить, це наверно для половини цеха не сикрет шо ця подстилка Чорна грає у директора на кожаной флейтє. Це їхнє дело хай люди розмножаютьця. А от то шо вони вместе ворують так це інтересний поворот. Люди в цеху говорять шо недавно привезли якесь оборудованіє в цех, так воно таке ж саме старе що до цього вирізали — тільки покрасили. От скоти на ровному месті крадуть і сраки одьїдають а робочим падли зарплату як стіпендію студєнтам платять.

Конечно нормальное предприятие. Отличное место работы для тех, кто хочет ничего не делать и получать нормальную зарплату, главное вовремя расплакаться или истерику устроить. А если еще будете Черной задницу на поворотах заносить — могут вообще оклад с потолка нарисовать и ещё премию выпишут. Вот такая вот политика предприятия.

О, вся металит ботоферма в лице колхозницы и супер мега специалиста по кадровым вопросам — онлайн. Что, зашевелились, как запели то, такие громкие речи, умные слова? Где они взялись в ваших головах в которые вы только жрать можете? Насчет тунеядцев это вы правильно подметили, гнать вас оттуда надо поганой метлой. Побрызгайте слюнями, но только недолго… Да и варежку прикройте, а то воняет.
P.S.
Учитесь печатать проститутки, точку от запятой не можете отличить.

В процессе ковыряния в носу на рабочем месте шалава Черная которая обслуживает директора Данильчука решили, что можно воровать по серьезному. Куча схем по закупкам, складам, по вывозу брака — убытки сумашедшие. Кадровик по ходу наркоманка, ее постоянно дергает, внятно ничего не может обьяснить. К рабочим относятся как к быдлу, вечно маленькая зарплата, очень большая текучка по кадрам. Куда смотрит Штутман??? Обратите наконец внимание как вас разводит эта пара идиотов!!!

вранье полнейшее! сама лично уже 1,5 года работаю в Металите-все четко,зарплата вовремя,премии почти каждый месяц,да руководство требовательное,так и зарплата соответствует.

согласен с Федором. Имел несчастье работать на «металите» — условия работы — ужасные, отношение к рабочим — как к быдлу, начальство (а именно директор Данильчук и начальник цеха Мельник) — зажравшиеся хамовитые дауны, которые считают себя самыми умными. Не понятно где их Штутман надыбал?

Литейка на територии "Красной Звезды". Галимая контора. Руководство — натуральные дебилы. Не советую.