Colins Ukraine

Знаете, мне кажется, что идеальных компаний не бывает. Но Colins далеко не худшая. Я работаю уже 2 года. Устраивался изначально продавцом, через год было повышение на должность кассира. И в ближайшем будущем очень вероятно, что поднимусь еще на ступеньку выше. Все зависит он нас, от желания и умения работать.
И не скажу, что в Colins маленькая ЗП. За год мы только 1 раз получили голую ставку, но я думаю это не смертельно, т.к. перед этим ЗП была ОЧЕНЬ!!! хорошая. А то, что есть различные требования, так это нормально. Хочешь зарабатывать, выполняй, что тебе говорят. Тем более это просто принципы компании, с помощью которых магазины работают на определенном уровне, а все получают приличные зарплаты. Мы все-таки не на рынке, потому нужно и вести себя на работе соответствующе. По поводу оформления, мойки витрин, вытирания пыли и что там еще писали, бред полный! Есть уборщицы, которые следят за порядком( только в ее выходной думаю никто не умрет, если немного веником помашет и пыль вытрет), оформление официальное после стажировки, много различных мотиваций для сотрудников. Атмосфера в коллективе зависит только от людей, которые в нем работают. Будьте позитивны и приветливы к друг друг, будьте командой и все у вас получится! А если вас, что-то не устраивает, для начала поищите причины в себе.

@Гость
Дворецкая что ли? ХД

как вообще можно оставлять такой веселый отзыв, простажировавшись пол дня??? или ты хотел что б тебя оформили за пол дня стажировки, вручили 10 000 зарплаты, и поставили большое кресло в зале, что б ты не сильно уставал? БРЕД @Саша

Работаю уже год!Да строгие правила, но если хорошо работать то и зарплата достойная!!!

Вчера ради интереса успешно прошла собеседование в эту компанию,на должность продавца -консультанта.Тест состоял из трех частей 1 Графический тест 2 Словестный тест (на граммотность и 3 Экономический тест ( с задачами экономического характера по выявлению процента прибыли при разных оборотах товара)Я работала ранее менеджером по подбору персонала и с уверенностью могу сказать что 1 и 3 части теста абсолютно бессмысленные для этой вакансии.Я бы даже сказала смешные покольку очень велик процент людей которые действительно понимаю графические тесты,а экономическая часть меня просто убила .Кого наберает на работу эта компания продавцов или Экономистов а может Финансовых аналитиков?ведь судя по тестам запросы как раз для таких вакансий)К тому же на собеседовании требуется знание английского на минимум среднем уровне ,тоесть вы должны рассказать о себе и том чем занимаетесь на английском языке.Очень странно что такая сеть магазином с товаром не самого лучшего качества имеет такие высокие запросы.Скажу по секрету даже в бутиках всемирно известных марок компани Helen Marlen где зп продавца (от 5000тыс грн ставки ) нет такого странного отбора персонала.Смутило также то с како скоростью появляются свободные вакансии в эту компанию на сайте например : Work.ua …тоесть отследив колличество обновленных вакансий на определенном сайте можно сделать вывод,что практически во всех магазинах каждую неделю есть одна вакансия.Это увольняется довольный своими условиями персонал?или стажерам создают условия для того что бы они не прошли стажировку?На счет персонала по скольку в трех магазинах были свободны вакансии мне предложили за один день обьехать все три магазина и пообщаться с ихними управляющими.Прошу заметить при собеседовании которое длилось с 16.30до 17.00 мне нужно было успеть до 18.00 обьехать три магазина в разных концах города.Тоесть я должна была со скоростью звука все это сделать что бы утвердиться хотя бы в одном из этих магазинов.Еще один интересный факт время на раздумие на счет работы в каком либо из этих магазинов минут пятнадцать пока общаешься с управляющей.И выход на стажировку срочный,тоесть на следующий день.В целом же Сеть Colins самая обычна сеть это недорогой бренд его себе может позволить каждый ,к тому же Турецкий а Турция как известно это чаще всего шерпотреп.Конечно работать там можно ,есть месяца удачные где можно срубить большой куш,но чаще всего зарплата не привышает 3000тыс уже с процентом.А продвижение по карьерной лестнице о котором так сладко рассказывает менеджер по персоналу в офисе это теоретически возможно а вот практически это врядли.Будьте реалистами ,не питайте иллюзий получить весомую должность в такой структуре сложно так как контингент там в основном приезжие ,а они как известно цепляются за такие должности крепко …по скольку не имеют Киевской прописки и сдешнего постоянного жилья.Так что расчитывать можно только на счас тливый случай что как минимум старший кассир помошник управляющей магазином и сама управляющая выйдут замуж забеременнеют в один день и уйдут в декрет….вот тогда может вы и продвинетесь)))))а если реально то придется попахать усердно лет так 5 и тогда может на одну две ступеньки подниметесь. Так что вам выберать где работать и как!

Такой бред пишут

Ну уважаемые! Перечитала все отзывы. Видно, что их пишут обиженные завистники и люди с непомерными амбициями. Я возмущена до предела… ну что за бред про турков и т.п. Люди въехали в нашу страну, и сумели построить свой бизнес. Не нужно сыпать оскорблениями! На личном опыте знаю, что компания весьма перспективная. Отношение в ней как к сотрудникам офиса, так и к сотрудникам магазинов достойное, в ней всех оценивают по заслугам. ЗП продавцов соответствует актуальному рынку труда Украины. Рабочие стандарты для консультантов, такие же, как и везде. Знаете где лучше, отправляйтесь, на здоровье! Истории про домогательства, со стороны турецких коллег-бред! Не давайте поводов и порядок, открою некоторым секрет, так в любой организации (адресую гостю 20 февраля 2011). Соблюдение офисного этикета на должном уровне, и уж точно о ни какой проституции речи быть не может. Не верьте глупостям, и если Вам случится попасть в эту организацию, не нужно ни чего бояться, а просто качественно выполняйте поставленные задачи. Удачи))

Я работаю сейчас в Colin’s продавцом и представьте себе, что мы простые рабочие должны платить за мойку витрины, за воду которую пьем и чай с сахаром, в общем компания жадная! В других местах где я работал нам все покупали и заботились о нас, а в Colin’s к сожалению этого нет. Я уже про брак молчу, который встречается очень часто! А совсем недавно продал на 150.000 грн. товара, а с них получил всего лишь 1%, а это 1.500 грн. Так о какой справедливости тут можно говорить, если компания Colin’s не позаботилась о нормальной и достойной зарплате для своих рабочих! А хотели бы они работать по 12 часов в день, стоя на ногах, и получать такую мизерную зарплату?! А теперь представьте себе, что компания Colin’s хочет выйти на мировой уровень, тоесть продавать вещи во всем мире, так я вам скажу, что с такими отзывами о своей компании, они этого не добьются НИКОГДА!

Кто работал хоть раз продавцом в нормальном магазине, хотя бы с точки зрения качества того товара который ты продаешь, тот меня поймёт. Товар *0вно, дешёвый ширпотреб, джинсы колинс тоже *аФно, ещё и цены пытаются ломить. И турки тупо меня бесят, как они ещё в одно время открыли магазин в центре Киеве, рядом с брендовыми бутика, я вообще диву давался. Постоял я там на стажировке один день и на другой день не вышел, уважающий себя чел там работать не станет, тупо вы%№али за то что на стол облакотился (на локти во время отсутствия клиентов) после 4часового гнусного втыкания и раскладывания дешмача на стол. Затем подсобка закрыта на ключ, ключ у админа, ты тупо шо дурак зайти допить чай не можешь, когда админ Юля меня переспросила чё ты сюда зашёл? (она тоже там чё-то перекусывала — не помню) — а что нельзя? я на 2 секунды, — нет можно, только нужно предупреждать. ППЦ! бейся головой об стену- дур0чка! При всём этом 2 выходных в неделю и 3й выходной они очень редко дают, потом продавцы (ВНИМАНИЕ НАЛОГОВИКИ !!!) НЕ ОФОРМЛЕНЫ. ДАЖЕ НЕТ ДОГОВОРА ПОДРЯДА))) официальную зп — это у них ставка (как она нах может быть официальной если ты там просто проходимец???)))) так я сначала я пожалел так был кризис инужны были деньги, но удача мне улыбнулась и я успешно проработал сначала пару месяцев в дешмаче (только в другом и с лучшими условиями) а затем 1год в магазине балденини с зп 3000-7000грн. (правда они тоже не оформляют) но стабильно 3 выходных в неделю, не надо тебе ни пыль вытирать, это должен уборщик. И тогда я понял что только убогие глупые и тупые люди устраиваются в подобные сети, либо из-за хреновой внешности и низкого роста\неподходящего возраста, а потом добираются до должности админа — и е№ут нормальным парням и девушкам мозги (скорее из-за зависти). С быками в плане кол-ва и входящих в подобные дешёвые магазины жлобами, может работать и преклоняться, получать низкую ЗП, вытирать полки языком, и тп. может только такой же ЖЛоб и бык. Черно*опые и волосатые , валите нахрен с Украина и продавайте сами свое *авн0 своим же согражданам….

Зарплата низькая 3000 тысячи чтобы заработать нада ещё очень постараться.

@Гость
В офисе работаю. Коллектив супер!!! Условия тоже))

Я тоже работала продавцом и очень хорошо представляю, как трудно зарабатываются деньги, да и руководителем стала не за красивые глаза… Но ни разу не слышала, что-бы просто так кому-то не заплатили заработанное! А на счет атмосферы в конкретном магазине, то это на 99% зависит от людей, которые там работают, а не от политики руководства. Правила есть везде и, чаще всего, они не высосаны с пальца, а продуманы и имеют под собою определенные основания! Главное — это иметь желание работать! Всего хорошего!

Мне очень заинтересовал первый отзыв!!! Это ж в каком магазине Colins работал такой работничек!!!Наверное хотелось ничего не делать и получить хорошую зарплату — такого не бывает!!! Кто настроен работать и зарабатывать — тот и работает и зарабатывает!!! Я работаю 4 с половиной года и не жалею!!! Чего и вам желаю!!!

Сейчас туда требуются работники, как там вообще работается? Подскажите, а то есть сомнения…