Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Холодильный терминал СКИФ-логистик Холодильный терминал «СКИФ-логистик» – единственный в Петербурге полностью автоматизированный холодильник класса «А». Без преувеличения можно сказать, что «СКИФ-логистик» — не только самый крупный, но и самый удобный холодильный терминал в СПб. МЫ: Принимаем самые крупные в России объемы продукции на хранение – любой сложности и конфигурации; Удобно расположены: всего в полукилометре от КАД, в 16 км от Морского порта СПб; Имеем собственную железнодорожную ветку, примыкающую к пандусу холодильного терминала; Работаем быстро и без задержек. 15 «окон» и 10 кранов позволяют оперативно обслуживать наших клиентов; Принимаем и выдаем грузы круглосуточно; Температурный режим – минус 27 – позволяет хранить одновременно любые продукты: от мороженого до рыбы, от ягод – до мяса; Нулевая температура в зале приема позволяет избежать дефростации во время выгрузки и загрузки продуктов; В нашем распределительном центре по желанию клиента быстро формируем заказы из его ассортимента для отправки в магазины; Полностью автоматизированная система приема и выдачи продуктов исключает «человеческий фактор» в работе с грузами наших клиентов; Обеспечиваем круглосуточную охрану и видеоконтроль во всех помещениях терминала. Холодильный терминал «СКИФ-логистик» — это отличный выбор для тех, кто ценит свое время, деньги и товар! Мы обеспечим вашим продуктам надежное хранение в течение любого срока! Отзывы о работе в СКИФ-логистик, зарплаты, вакансииДобавьте зарплату в компании СКИФ-логистикДобавить отзыв о работодателе СКИФ-логистик Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании СКИФ-логистик?
|
Отвратительная компания с серой зарплатой. Роста никакого нет. Индексацию зп не производят уже больше 5 лет. Руководство не ценит сотрудников, нет ни премий, ни устных благодарностей. Исполнительный Директор Рулёв Д.Н редкостный гад, может хамить,наорать,пугать,оскорблять. Директор по складской логистике Пельд М.А приходит в офис 3 дня на работу,отчитывает подчиненных. В каждой бочке затычка, наладить работу отделов ей не дано. Видимо у самой не хватает компетенции и пониманий бизнеса.Начальники отделов не защищают подчиненных. В компании бардак. Оборудование старое. Работает куча гастарбайтеров на складе. Хочется помыться после пребывания там. Нет слаженности работы отделов,каждый сам за себя. В компании ощущаешь себя полностью не защищенным.