|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
veliki.ua — первая украинская сеть проката, продажи и сервиса велосипедов. Отзывы о работе в veliki.ua, зарплаты
Менеджер 1 10 000 грн Менеджер по продажам 1 20 000 грн Продавец 3 18 000 .. 20 000 грн Продавец-консультант 1 17 000 грн Добавьте зарплату в компании veliki.uaДобавить отзыв о работодателе veliki.ua Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании veliki.ua?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Владелец СБУшник, Лёша Кушка. Он лично платит админам сайта, чтобы (пытаться) деанонить комменты. Конечно, деанон вышел так себе, но Лёша боец не на передовой а в интернетах
Лёша, Ты знаешь кто я. Как дела? Как твоя лживая империя [вырезано]? Доишь?
Лохи, которые работают тут, как вам?) три копейки стоят этого??
Компания абсолютно ненадежная.
При дистанционном формате работы удалось проработать месяц, потом компании взломали сайты какие-то хакеры, и ее руководитель просто вышвырнул сотрудника в тот же день, оставив без работы (пока починят). Сайты действительно кто-то взломал.
Во время работы, обзванивая по холодной базе клиентов их Харькова, в котором владелец компании Алексей Кушка, начинал свою деятельность неоднократно натыкалась на людей их Харькова, нецензурную брань в адрес Алексея и фразу: «Мы не работаем с «Великами» и этим пи….м Кушкой»
Руководитель компании ведет ежесекундную слежку за работников в режиме онлайн: прослушивает телефоны, сидит в гугл-таблицах. Первый раз встречаю настолько неприятное отношение при дистанционном формате работы. Хотя работал ране дистанционно, всегда стараюсь выполнять работу качественно, но формат ежесекундной слежки — оставляет мягко говоря плохие впечатления.
Не удивительно, что в своем ФБ он жалуется на отсутствие сотрудников.
@Гость,
Ще один, поруч з іншими, коментар людини, яка з 2021 року не приймає ніякої участі в роботі компанії, а сидить від безробіття і ан..нує на втрачені можливості через свою непрофесійність.
Собака гавкає, караван іде далі (с).
текучка текучка и ещё раз текучка, непрофессиональный менеджмент пользуется обстановкой в стране и не улучшает условия работы. а про комментарии Л№ши я вообще молчу, просто быд№о: высказывания в духе «поднимите ж№пы с дивана». ок)) нажили себе врагов с пол сотни, вот и приходится оправдываться. Люди думающие головой — даже не думайте здесь работать
Людина, яка вже залишила мінімум третій коментар за 3 роки, і яка так і не змогла знайти себе в цьому світі, завжди буде шукати винних, намагатися гадити іншим, ніколи не досягне чогось в житті. Психологія невдахи. Наразі потрібно змінюватись, і займатись саморозвитком в духовному і фізичному плані. Це важко, але можливо. Як що діван, ще не приріс до жопці.
Нічого гарного не можу сказати. Особисто знаю декількох людей які тут працюють, вони кажуть що усе дуже погано. Сам не працював і вам не раджу сюди йти якщо є повага до себе і до свого часу.
Плохой магазин с таким себе ассортиментом и злым начальником, всё что они могут это огрызаться на честные отзывы. Совковое руководство фанаты Януковича и «по понятиям». Если вы собираетесь тут работать — не надо.
@Гость,
Перспективы роста )))) ну есть одна если вам лет 18 и рост к примеру 165 см то можно вырости до 175 см
@Гость, ну так треба було хоч раз на роботу вийти, напевно :)
Кинули на зп, обіцяли що усе виплатять але не виплатили
@Лысый бизнесмен,
Зарплата вовремя )) возможно только у тебя Алеша, можешь сколько угодно плакать как девочка обиженная и обвинять всех в воровстве, но если собрать всех бывших сотрудников кого ты и твоя команда приближённых облапошили на деньги то выйдет большой список, компания действительно была хорошая когда в ней был достойный коллектив и два руководителя, один из которых ушёл интересно почему покинул такую успешную чудесную компанию во главе с таким гением бизнеса ) после чего и посыпалась вся команда большинство к тому же ушли самостоятельно и нет ни одного кто бы жалел об уходе и хотел вернутся. Нет и в мыслях гадить, все равно эти комменты кроме тебя никто не читает ) желаю процветания и роста, может когда то и ты сможешь продать носков хоть на десятую долю ) пусть каждый останется при своём те кто работал у тебя не честно и те с кем ты поступал не често оно рано или поздно все вернётся, если уже не вернулось )
Добрий день, everybody!
Не приходьте працювати в цю компанію, якщо: — ви схильні до крадіжок
— ви боїтеся відповідальності
— ви не командний гравець
— ви любите ляпати язиком аж до підлоги, як колишні працівники-базарні бабки, які торгуються носками (типу тих що набігли в коменти)
Ця компанія для тих, хто:
— любить велосипеди і сам катає
— любить зимові види спорту
— любить допомагати людям
— має внутрішній стержень і не боїться вирішувати іноді складні завдання і працювати
Заробітна платня виплачується вчасно. Це факт. Просто поспілкуйтеся з людьми в магазинах, майстернях і на прокатах.
Переселенці отримують на тому ж рівні, як і інші працівники. Деякі більш кваліфіковані вузькі спеціалісти навіть більше. Переселенцям надається допомога з пошуком житла і адаптацією. Працевлаштування офіційне.
Чи є у нас вороги чи ті хто бажає нагадати — прочитайте «відгуки» :)
«Кури пасуться, караван іде далі» (с) Васькам-пісунам особливі вітання. Погано стараєтесь :))
@Гость,
Так срач руководство и разводит что бы прямо не отвечать, это тактика такая))
Это реально срач, а не отзывы.
Какой-то сюр
Междуусобица одних мутаторов в магазинах с другими
А что на прокатах?
@Гость,
И куда вы доросли поделитесь )
@Гость,
Это точно, от руководства великов добиться чего то по сути невозможно только взагалі по загалям ))) Все их бедных обманывают а они Васьки никак с этим не разберутся
@Гость,
Если хочешь по сути, верни бабки тем кому должен, а если у тебя к кому-то претензии ну так с ними решай и не перекладывай с больной головы на здоровую.
Так достаточно понятно все по сути ?
@Гость гостю,
А кто воровал можно фамилии и доказательства ? Интересно посмотреть, и почему молчим про руководство которое как раз и обкрадывает сотрудников.
5-8 лет не смешите это разве что руководство и осталось,или вы про себя ?)) а рядовые сотрудники сейчас наверно более года не работают, переселенцев взяли им платить можно меньше наверно и выглядеть для них благодетелем )) а по поводу продажников что сейчас команда лучше ну это даже смешно слушать, бесишься что всех толковых прохлопал а новых не так легко найти, научитесь уже признавать ошибки и работать честно, тогда возможно и с вами так же будут. А плакать что тебя кто-то обокрал не нужно, нанимай официально людей настрой работу так что бы это не было возможно и если поймал наказывай, не можешь ну значит Вася
Из отзывов ничего информативного и по сути.
Разборки старых выгнаных за кражи против оставшихся ещё не попавшихся, наверное.
В компании работают люди по 5-8 лет.
Есть те кто уже и 10 лет.
Есть продавцы и прокатчики которые более 1 года. Также есть переселенцы, которых компания забрала из пострадавших регионов.
Команда, которая сейчас намного лучше чем та, которая занималась продажами ранее.
Не беситесь парни, уволили вас, значит вы воровали. Отношение к таким как вы будет одинаковым в любой компании.
@Гость,
Сотрудники которые воровали это хорошо что уволены ещё бы уволить вороватое руководство и будет красота ) можно сколько угодно писать хорошие отзывы от чужого имени от этого картина не измениться, тут никто не гадит как написано так и есть, может конечно преукрасили но кто работал то знает что это ещё цветочки, удачи всем будущим сотрудникам )))) достаточно прийти и пообщаться с теми кто сейчас работает )) интересно там хоть один остался кто более года работает вот и будет вам ответ )
@Константин и Олег,
Не знаю о ком речь но вот я лично уходил сам, ничего не украл а вот меня на зп кинули и даже скрин переписки есть, что скажешь Лёша ?
@Михаил,
Наворовавшие работнички были отлучены от кормушки, и теперь бесяться. Гадять в отзывах
Старые уволенные за воровство работники пытаются нагадить
Лысый бизнесмен их тролит
Какая то своя жизнь у людей
Своя тусовка
Как форум олдскульный
Ау! Война в стране — люди вы чё?
@Гость, Расскажите подробнее о перспективах роста
@Альоша, привєт ))),
Все пишут про серьезные задержки зарплат, с чем это связано ?
@Альоша, привєт ))),
Алексею некогда заниматься франшизой, он отвечает на отзывы, под выдуманными никами, и пишет хорошие отзывы о своей пока ещё существующей компании
@Альоша, привєт ))),
а можна поцікавитись Вашими успіхами? Скільки у Вас точок продажів?
Чи є у Вас франшиза? Яка?
Шукаємо нові обличчя для каналу BigMoney.
Працював у компанії veliki.ua
Немає чіткої ієрархії відносин між керівництвом та підлеглими, системи роботи і взваженості навантаження на працівників. На ряду з тим що компанія вже існує багато часу — компанія має всі «хвороби» стартапу, це каже про одне, голова компанії вочевидь не займаєця плануванням і розвитком компанії.
Тому далі Київа не просунулися (зокрема продажу франшизи) Вся компанія вміщюєця в два ледве дихаючих магазина і це в Київі і парі контейнерів з прокатними вєліками де бюджет? Питання…
Про зарплатню скажу окремо, Вам її будуть затримувати завжди на місяць, а коли ви вирішите піти, то цей остаток з любих причин залишаєця клмпанії і працює як інструмент утримування срівробітників.
Про власника можу сказати, не хітрий фахівець як зробити «бізнес по рускі» [вырезано] понтів — кидає на зарплату завжди!
С магазинами понятно — намутили.. за недостачу небось ещё штрафанули Все ясно.
Че на прокатных точках? ЗА ПРОТИВ?
@У меня много вопросов, Остальные сервисы это те же магазины, все что написано ниже — правда, хорошие отзывы пишет само руководство (это я знаю точно), отношение к сотрудникам можно понять по фразе финдира (Миша Н.) — «К сотрудникам нужно относиться как к рабам» конец цитаты)))
Працюю вже більше 5 років на прокатах.
У компанії були різні часи, зараз теж війна внесла певні невизначеності. Але бренд дуже відомий і багато постійних клієнтів. За рахунок цього і все працює.
Затримки по зп немає, читати що таке є диво для мене. Оформлений офіційно і давно.
Порада пісуням які жаліються на когось, хлопці ви б менше крали і краще б працювали. Олег рудий і Саша джентельмен не соромно було красти? Керівники компаніїі просто так нормальними робітниками не розкидаються.
За що звільнили? Цікавився у знайомого, каже в тому році 2х механіків та 2х консультантів за мутки грошей вигнали.
Судя по сайту ребята занимаются прокатом, ремонтом, продажей и куча ещё каких сервисов. Плохие отзывы судя по всему исключительно про магазин (ы)
У меня вопрос: с остальными сервисами все норм, работников все устраивает или это просто обиженный (ые) работавшие в магазине пытаются нагадить? Или это конкурент-магазин? Компания вроде как большая, а отзывы какие-то мелкие.
Есть ли РЕАЛЬНЫЕ отзывы от работников, напишите пожалуйста. Плюсы/минусы подводные камни.
Смішно тут усе від кумедного керівника до тої техніки що у магазині. Льоша, це не твоє, іди краще назад в органи, може хоч країну захистиш чи корисним будеш
народ, не советую работать в магазине veliki
всё что написано ниже — правда
задача руководства вас на*[вырезано] по полной, велосипеды — труха, и вдобавок как уже писали ребята ниже магазин всячески уклоняется от налогов, и поверьте, точно так-же они уклоняются от выплаты вменяемых зарплат сотрудникам
нет ни одной хорошей вещи, которую я могу написать в «плюсы»
-Задержки зарплат иногда до 3х месяцев, даже среди сезона. «-Пока денег нет» — самая популярная фраза
-Постоянная текучка;
-Если дают повышение, то только за значительно меньшие деньги, и тут же могут уволить по личным мотивам;
-Увольняют без веских причин, как правило, с завтрашнего дня;
-Берут людей только за навыки, попользуются и переведут на прокат в самый дальний контейнер, никаких возможностей личностного роста;
-Каждый месяц без твоего ведома меняют систему оплаты труда, не в Вашу сторону;
-Укрывание от налогов;
-Никакого официального оформления, только через ФОП, с которым нужно самостоятельно возиться, чтобы закрыть;
-Избегают ответственности, перекидывают важные вопросы друг на друга, так как директоров в компании ровно половина всей компании. Те люди что работают, постоянно жалуются, но почему-то не уходят, терпят сцепя зубы, только возмущаются постоянно
— ни одного талантливого руководителя, некоторые люди без образования
— вас будут форсить обманывать клиентов
— уклонение от налогов
— прокатная техника в аварийном состоянии
— задержки зарплат
— текучка, текучка и ещё раз текучка
бизнес модель кратко в трёх абзацах:
Руководит двумя магазинами Кушка Алексей. Трусливый мужчина, боящийся своих же сотрудников. Никому не доверяет, т.к. прекрасно осознаёт кто он такой и сколько нехороших вещей делает и как относится к окружающим. Действует исключительно в своих личных интересах. Плевать хотел на развитие велокультуры и индустрии в целом. За время компании ни разу не слышал о нём хотя бы одного хорошего слова, как от «офиса» так и от всех остальных участников рабочего процесса.
Окружён кучкой людей, как их называют внутри компании «из офиса» (4-5 особоей). Они там лишь для поддержания ЧСВ Алексея. Никакой ключевой функции не выполняют, просиживают стулья и прокуривают айкосы днями напролёт.
Выбор велосипедов на продажу скуп, и проигрывает любой уважающей себя Киевской конторе. Это отражается на продажах — их нет.
Для того, чтоб хоть как-то мотивировать гребцов была задействована программа по систематическому унижению сотрудников, которые, проявляя излишнюю лоялоность вроде как и не против того, чтобы их мутузил лысый недобизнесмен.
Ещё есть топчик — SMM менеджеры работающие удалённо. Ни рекламы ни раскрутки. Инстаграмм и прочие соцсети привлекающие внимания выглядят словно их ведёт абсолютно незаинтересованный в своей работе человек. Да, их (SSM) там целых две особи, и получают они реальные ЗП, порой на ровне с гебцами с фронта продаж.
Прокатная техника в ужасном состоянии.
Сайт то отваливается то годами не обновляется. Цены на сайте и в магазине время от времени разные, что приводит любознательных кастумеров в стопор, а гребцы с фронта продаж вынужденны врать покупателю в лицо, оправдывая бездействие всей цепочки.
Каждые месяц-полтора меняется система выплат зарплат. Подаётся это всё под эгидой «для вашего же блага, гребцы».
+ объемы продаж в любой другой столичной велокомпании, чьё начальство знает основные принципы меритократии в десятки раз выше.
Саша, джентльмен, ты когда пишешь про трусость, имей храбрость написать 2 отзыва из под одного аккаунта. Имей также храбрость признать факт некорректного обслуживания клиентов и халатного отношения к работе с твоей стороны. За что и был уволен. Прекрати беситься по данному поводу. Лучше начни пожалуйста заниматься самообразованием до действительно «опытного гребца». Времени прошло уже достаточно. Желаю удачи!
Коллектив делится на две половины: тех, кто работают в «офисе» и тех, кто работают с клиентами в мастерских и магазинах. Офисные сотрудники в большинстве своём «люди на пригретых местах», половина из которых целыми днями ничего не делает или вообще даже не приезжает на работу.
Шефчик тут — звезда местного разлива. Экс сотрудник одного из силовых ведомств нашей страны, мнящий себя выше всех в мире. Только он почувствует, что вы не «под ним» — сразу вас уволит. Никакой свободы слова, открытых обсуждений итд.
Политика начальства не предоставить качественный сервис или развивать велокультуру, а раскидать лишь бы каких ребят по магазинам, а после собирать деньги и раздавать всем пиздюлей.
Отношения людей внутри компании тоже оставляют желать лучшего. Среди работников очень много необразованных людей, которые, видимо, работают как-то по связям. Некоторые вообще непонятно чем занимаются, а если у них спросить — вам скажут, что это не вашего ума дело.
Хорошая работа, берут без опыта готовы обучать, зарплата хорошая, средний уровень, если работать и стараться то есть перспективы роста. Комфортные условия и хороший коллектив.
Проработал около 4 лет. У компании есть свои правила, свои + / — В целом для старта отлично.
Спасибо, что поверили в меня и дали возможность после универа работать.
Руководители со своими мухами, но все адекватные.
ЗП для начала очень даже хорошо. 10к спокойно можно поднять.
Так а за что конкретно вас уволили?
В чем не сошлись? Думаю устраиваться, но интересно мнение.
А по какой причине уволили?
-Задержки зарплат иногда до 3х месяцев, даже среди сезона. "-Пока денег нет" — самая популярная фраза;
-Постоянная текучка;
-Если дают повышение, то только за значительно меньшие деньги, и тут же могут уволить по личным мотивам;
-Увольняют без веских причин, как правило, с завтрашнего дня;
-Берут людей только за навыки, попользуются и переведут на прокат в самый дальний контейнер, никаких возможностей личностного роста;
-Каждый месяц без твоего ведома меняют систему оплаты труда, не в Вашу сторону;
-Укрывание от налогов;
-Никакого официального оформления, только через ФОП, с которым нужно самостоятельно возиться, чтобы закрыть;
-Постоянно избегают ответственности, перекидывают важные вопросы друг на друга, так как директоров в компании ровно половина всей компании.
Те люди что работают, постоянно жалуются, но почему-то не уходят, терпят сцепя зубы, только возмущаются постоянно.