Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
PIZZA DAY — це компанія, що динамічно розвиває мережу піцерій. ✓ На ринку з 2017 року ✓ Більше 200 закладів по всій Україні ✓ Швидко готуємо (5 хвилин — 1 піца) ✓ Доступна ціна (від 65 грн) ✓ Постійно покращуємо якість обслуговування ✓ Тільки свіжі продукти Наша мета — щодня радувати наших відвідувачей свіжою та якісною продукцією за доступною ціною. Для всіх співробітників мережі ми намагаємося створювати комфортні умови праці, конкурентну заробітну плату, а також, надаємо можливість розкрити весь свій потенціал і стати кращими в своїй улюбленій справі. Отзывы о работе в Pizza Day, зарплаты
Кассир 3 11 000 .. 15 000 грн Пиццайоло 6 820 .. 15 000 грн Повар 1 7 000 грн Продавец 5 5 600 .. 11 000 грн Продавец-кассир 2 8 000 .. 9 000 грн Работник 1 1 100 грн Добавьте зарплату в компании Pizza DayДобавить отзыв о работодателе Pizza Day Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Pizza Day?
|
Доброго времени суток. Накипело, по этому пишу сюда.
Частый гость на цветочном в Павлограде, в Пицадей, беру там пици, ибо вкусно, быстро, за свои деньги превосходно даже .
Но есть одно но. Обслуживание. Там работает две девочки, одна выше, одна ниже, так вот.
К девочке которой ниже в принципе вопросов нет, не видел её здесь раньше, возможно новенькая.
Речь пойдёт о той которая выше.
Попадаю часто из-за графика своей работы на ее смены или днем или вечером, но иногда с женой захожу тоже когда выходим на прогулку. От неё почти всегда воняет алкоголем страшно, либо перегаром.
Я думал что это может мои духи, но нет, жена тоже самое сказала. Мне вот интересно куда смотрит руководство? Или оно таким же приходит, что закрывает глаза на такое?
Или часто приходится просить зайти обслужить потому что постоянно курит возле заведения, не моет руки даже…
Просто ты как бы взрослый человек, и пришёл на работу, а не в пту или в универ где всем на тебя до одного места в каком ты состоянии, и не на отдыхе.
Думаю, я не один такой, просто реально уже надоело.
Надеюсь руководство примет меры, потому что такое отношение к работе уже выше с меры вон выходящего. Или же оно будет терять своих клиентов и дальше, потому что из-за такого — желание отбивается покупать что-то вообще…
Имела честь работать в данном заведении. Списания копеечные, а зарплата и того меньше!) Например в последний месяц работы, списания были только половина от всей ЗП, не знаю чем я заслужила такую щедрость, однако подумываю припасть в ноги к руководству!!!!
@ Александр , так это чек лист кассира, что вы от простого работника хотите еще и посылаете, давайте к вам на работу придут и за то что вы работаете вас пошлют. Норм будет?
Менеджер Алина Л , молодец горит свои делом , старается изовсех сил вытянуть грязные точки на новый уровень , следит подробно за чистатой хотя ее за это все не навидят и я знаю что на нее будет много жалоб , но она делает все правильно ибо много людей которые забивают болт и считают что она зазвездилась , но на самом деле она просто ответственно подходит к своим обязанностям и работе , а когда людей заставляют работать они начинают беситься и говорить что менеджер плохой и злой , если руководство это будет читать прошу передать Алине Л, что она большая молодец и не стоит обращать внимания ибо стараться прогнуться и угодить людям которые не хотят работать это подход слабых , а говорить все по факту и прямо это подход настоящего лидера и начальника. Алина держись и не слушай всяких выскочек ты победишь этот заговор.
Хочу оставить отзыв , на менеджера Алину о.Днепр
у нее корона поднялась и даже не понимает и не может помочь элементарно нам . Ты задаешь вопрос , а ответа нету . Она *** малолетка
Которая считает себя выше остальных , походу сама забыла как в линейки работала (
Проработал в этой компании 2.5 года
Уволился 3 месяца назад и что хочу сказать
Менеджеров зачастую нанимают тупых малолеток которые сами ничего не знают а командуют,работаете вы по 13 часов час из которых бесплатно, а если менеджеру будет угодно то и 15 часов работы, 3 из которых ты драишь кухню, нанимался поваром а по итогу драишь кухню и не дай бог менеджер увидит что мука кукурузная на шкафчик разлетелась из-за рабочего процесса то это выговор, если не проходите ревизора то работаешь день бесплатно, менеджер Алина которая говорит что она знает и понимает и что она когда была поваром была идеальным работником, жёстко ***, сама *** не умеет а командует, а и ещё уволиться по закону одним днём у этого менеджера нельзя, грозит увольнением по статье. Также из-за своего плохого настроения по личным причинам может просто издеваться морально над сотрудниками,так же нам говорят в этой шарашкиной канторе что махинации проводить нельзя а само руководство этим и занимается,увы в эту компанию идут только те которые хотят почувствовать концлагерь.Еще Я хочу добавить что у вас выходных таковых вообще не будет так как вы всегда должны быть на связи, например любимый менеджер заставит в свой выходной рано утром и идти мыть всю кухню всем составом и никого не волнует что у тебя есть какая-то там личная жизнь
Вот и настала моя очередь написать про эту шарашкину контору!Проработав в этом чудо заведении,я увидела многое!Штрафы с воздуха.Вышел покурить штраф 500 грн.Сделал пиццу не по раскладке-штраф 500 грн.Для компании нормальное дело кода кассирам в лицо кидают пиццу только спечи(это наверное и есть девиз «щойно з печі»,кассир в этоо врем’я должен стоять молча и не дай бог защищаться.Озрану вызывать также нельзя.Нчнешь что то против говорить клиенту-штраф ставка за день..и это ещё не всё.Клиент может обзывать,что хотеть то и делать,а когда кассир отвечает в ответ и не терпит оскорблений,даёт сдачи-это увальнение.Так и это не все.После увольнения по собственному за то,что заступился за себя-на зарплату за 2 месяца не надейтесь.Такого такого быдла и кидалова на зарплату я ещё не видела.Убогая шарашкина контора.Штрафы выписывать,так они решают быстро,а как дело доходит до зарплаты,то нет ни объяснений,ни фактов.только один ответ»мы ничего не решаем»!Подумайте прежде чем туда идти на работу!В свое время я тоже не поверила отзывам!
Мені дуже подобається працювати в цій компанії, постійні переробки , уборки та дужа класна зарплата) Звісно графік чудовий від 14 годин на день , якщо хочешь то можна залишитися і далі. Мене штрафують постійно і це мене мотивує працювати краще та вдосконалюватися) Хочу, щоб працівники працювали безкоштовно якщо звільняєшся ще місяць як повага компанії.
Пришла и моя очередь оставить отзыв .
Работала год в этой компании, оставалась работать чисто из-за коллектива. Минуса большие на преучетах из 100+ сотрудников вышестоящих никто не может объяснить откуда эти минуса. Все спирают на менеджера. Менеджеру негде брать такую информацию. Депремы стабильные . Пицца дей это единственное место в Украине где можно работать месяц по факту 1000 грн вместе с доплатами смена . а в зп получить только 26 тыс а не 30. Люди массово увольняются приходят новые три дня стажировки и тоже уходят . Дорогое руководство пицца дей , работайте не на количество точек, а на качество ,
Ужасная компания!!! Обещают одно, а по факту выходит другое. Смен 2/2 нет, поставили график 4/3 по 14 часов работы в день. Это невозможно тяжело и это нарушение закона..4 дня подряд по 14 часов, так как после 13 часов работы еще уборка. За каждую мелочь придираются и каждый день с тебя высчитывают деньги. Толком не объяснили как что делать. В первый же день работы попала на переучет, который никто не объяснил толком как делать, а повар, которая там уже работала отморозилась и все свалила на меня, а сама в туалете курила айкос. Потом , когда пришли проверять и насчитали штрафы, все свалила на меня, мол я считала, а она ни причем. Каждый день какие то штрафы. По итогу в день выходит не 12000, а хотя бы 600 получить.
Я как бывший сотрудник этой шарашкиной конторы ( по другому это не назвать ) хочу оставить свой отзыв о работе тут . Перед стажировкой решила зайти на этот сайт , после прочтения отзывов появились сомнения , но в итоге подумала что это полный бред , как-то же там люди работают и столько заведений открывается по Украине , на может же быть так всё плачевно . Так вот , здесь описано всеми красками работа в пицца дей . Переучёты каждую неделю на 8 часов ты должен прийти на работу , это не оплачивается . Существуют и так называемые сан дни , в которые ты также приходишь на работу на 08:00, не важно выходной ты или нет , никого не интересует , в любом случае приходишь убирать точку . Для чего это делается , а для ревизоров ***, которые приходят лишить тебя по факты ставки , придираются по такой херне , что даже сказать тяжело . Пылинка на плинтусе , пару пылинок муки в кассе ( которые могут скопится даже в течении дня), продукты не в той очередности в холодильнике , неправильный порядок расстановки соусов, определённый цвет тряпки для определённого участка точки и определённый место её хранения . Я ещё молчу про видео отдел , который видит только то что ему нужно видеть и даже если было не так , это бессмысленно оспаривать , запись видео тебе никто не даст . В их интересах лишить тебя зарплаты . При увольнение с вас стянут последние копейки . Также при устройстве на работу ты подписываешь бумаги , что не против распространения видео с твоим участие на онлайн платформах ( на секундочку камера стоит там где все переодеваются) , устраивают « официально» , но только это официально заключается в том что вы работаете не 12 часов , а 4 часа в день . То есть они не платят фактические налоги . Люди которые идут сюда из-за того что официально — оно того не стоит . Менеджера постоянно высказывают какое вы ***, Хотя из себя ничего не представляют и близко . В общем всё так не красочно как рассказывают рекрутеры
Работал у них почти год, пока не забрали тцк, решил проблему, захотел устроится обратно. Несут такую дичь, ну просто не земную.
Менеджера и региональные не выполняют свою функцию, есть у них ещё Степан который принимает на работу, *** редкостный. Людей не ценят, пиццы откровенно шляпа полная как и менеджера! Не все!
Кому адресован этот отзыв те знают!
Компания — дно. Левая рука не знает что делает правая. Заведения живут своей жизнью, офис живет своей жизнью, генеральный живет своей жизнью (точнее мечтами). Хочешь работать тут — говори так как хочет услышать генеральный, и все у тебя будет хорошо.
Уберите эту опущенную Аню Сокольченко с менеджеров, мы не хотим такого «менеджера», у которого за плечами славы «по горло»
мы все еще ждем нормального, и адекватного, закроете глаза — Уволимся!
Элементарно на вопросы не может ответить, ничего не успевает, это ваш уровень ??
Добрый вечер, сегодня заехал на Кротова пицерию , заказал две пиццы, начали спрашивать номер телефона, отказал , говорю просто давай те я оплачу, она начинает как робот нести какую ето хрень, я её не понимаю, девушка! Просто давай те я оплачу, она продолжает нести хгень.
Обиделся, перехотел пицу, сказал иди *** и ушел .
P.S уважаемые учиридители компании Пица Дей! Проймите меры, если человек пришел купить пиццу! То не надо спрашивать у него его биографию, просто сделайте ему вкусную пиццу 🤝
Работала в даной компании 2,5 года,ребята БЕГИТЕ,спишут с вас за все что только можно,региональный директор самый натуральный *** вместе с менеджерами малолетками,развели *** в компании
Якщо ви хочете роботу де обіцяють багато але дають далеко не те що обіцяють, тоді ця компанія для вас. Тут із вас будуть вираховувати за все..Раз у місяць приїжджає перевірка яка списує на тебе якщо не пройде піца по параметрах( важча, розріз не рівний, бортик трохи відклеївся чи нерівномірно розкладена начинка), тоді з тебе із зп вирахують 500 грн( хоча піцу замовляють дешеву).
Я зіткнулася із проблемою кражі на точці, коли мій змінщик крав , а відеовідділ цього ніби не бачив.
Менеджер Ігор Василенко знав про це але закрив на це очі.Та ще й хвастався що краде на інших точках. Крім податків з мене було списано 2200грн. за нестачу товару за місяць.Накрав нормально. Але саме образливе те що з нього вирахували теж але менше. 1800грн.( хто крав, а хто платить). На питання чому відеовідділ не може підняти архів із відео мені відповіли, що відео зберігається 1,5 місяці але я дала запит +-через 0,5-1 місяці( коли прийшла розрахунок зп).
Короче кажучи справедливості ви не добʼєтеся у цій комранії.
Крім того що заробляєте їм гроші ще й чесно зароблені там залишите.
Колишній співробітник компанія повне дно йо…. в Борисполі працював , поки не забрали в Зсу, дівчата чудові багато чого навчать , але як запара починаеця люди починають ити ти не встигаеш фізично сам на віть в 2 ели встигали зробили 180 піц, *** в милі не кого це не хвилює мене , людей не цінують , зовсім вищити е як копнув що це за компанія и яке це дніше там , повірте те що обіцяють того немае там не кому не рекомендую категорично не рекомендую не кому цю лажу спалив к чортям це дніше.
*** которые работают на Русановке отравили меня вчера пицца Акционные *** съел пиццу и через 10 минут пошёл рыгать щас лежу в больницу я *** выпишусь на я прийду буду вас *** закрываете лучше пиццерию *** я из всех ***
Хочу написать предупреждение что напишу в трудовую инспекцию о том что до того как вы прошли стажировки заставляют подписать расписку что тебе выплатили деньги , стажировку не оплатят , завалят на тесте из-за бага сайта пицца вей , платят не так как говорят сразу , а оформляют на полставки и потом проблемы с налогами потому что зарплата в 4 частях. Есть все фото , видео и скрины документа и того как говорят что это специально что бы не платить налог , а по факту это что бы взыскали штраф который не законный и обмануть с зарплатами
@ Работник , Виконувати свою роботу навчись і писати нормально хоча б. А потім до чужих корон свої граблі простягати будеш.
Напишіть анонімну скаргу в pizza way,напишіть письмо скаргу в головний офіс та рм,не зволікайте!Бийте во всі можливі коло кола, якщо є люди які вас підтримують то буде дуже добре якщо і вони це зроблять!
Устроилась в пицца дей совершенно случайно, так сошлись звёзды. Стажировали меня очень замечательные ребята которые уже на тот момент работали более года, а кто и больше. Я должна была после стажировки продолжать работать на той торговой точке где стажировалась, но после контрольного теста менеджер сообщает мне что работать я буду на другой торговой точке. Сначала я очень расстроилась, ведь мне очень понравились ребята, но когда я начала работать с ребятами с точки на которой я была закреплена, они стали мне не просто друзьями, а семьёй. Работала я там не долго, пол года+-, но этого хватило мне чтобы разочароваться, пицца дей полное дно, где ты никому не нужен, менеджеру плевать, болеешь ты или нет, я вышла в смену с температурой 38.6 и слабостью, предварительно уведомив менеджера о том что заболела. Причиной увольнения стала то, что менеджер тупо просто не жалел, он ставил в выходные дни меня одну, где поток посетителей очень высок и в просьбах прислать кого то в помощь, говорил что не обещает, когда ты по несколько раз звонишь в слезах что ты не вывозишь, он заводит руками. Кассиры делают не свою работу, помогая поварам в такие моменты и им не доплачивают за это, обосновывая это командной работой. Первый час работы не оплачивается, то есть из 13 часов, а во вторник 14, вам эти 1-2 тупо не выплачивают, хотя ты встаёшь рано, не высыпается и идёшь пахать в эту дыру. Зарплаты не соответствует, очень много списания, а когда ты увольняешься он каким то образом удваиваются. Так что мой вам совет не устраиваться в эту дыру. На работу я ходила только ради коллектива, ребята реально кайфовые. Что на счёт Виктории, когда я работала, она была замечательным человеком, но видимо должность менеджера реально портит человека. В любом случае менеджер должен входить в положение каждого сотрудника, ведь она тоже была и поваром и кассиром.
Согласен с первыми парочкой слов что данная работа не плоха и хорошая в целом, но с дальнейшими утверждениями категорически против ведь данный сотрудник является одним из подхалимов менеджера состоящий в «хороших отношениях», который не хочет смены власти в случае чего ведь потеряет все привелеги и прикрывается ценностями компании, хотя предыдущие две жалобы основаны на этих ценностях, а одна из них это «Чесність та відкритість». Потому что предыдущие сотрудники понимают всю суть ситуации произошедшего, а так как связаться с вышестрящим руководством не было возможности, прибегнули к данной платформе. Чтобы хотя-бы так повлиять на ситуацию.
Что касается молодого менеджера. Человек отдал себя работе компании около двух лет, пройдя через многое и виде управления предвестников, на которых нужно было равняться. Карточный домик рухнул в тот момент, когда ушла большая часть старичков, (которые по сути были сами по себе и знали что делать, где не требовалось вмешательство), но ровно в тот момент когда они ушли, она перестала мочь исполнять свои обязанности з достоинством, прибегая к данным ухишрениям : закрытием глаз на ситуации, не понимания основ работы с людьми и в команде, ведь это не только начальник и должностное лицо, но и человек тоже (который должен понимать с чем ему придётся столкнутся в будущем, и побывав на месте работников не хуже их должна понимать важность трезвости ума) который должен вести за собой и быть примером для подражания, а не закрыватся в своем вооюражаемом коконе с надеждой что все самообразуется.
Так же нету какой либо правильной организации работы или ответственности за то что хотя бы доносить важную информацию своему персоналу за то или инное нововведение.
@ Работник , застал как и Владу так и Колю, знаю о том как работала Вика когда только пришла, сколько на нее было жалоб. И скажу так, прошлые менеджера были не работниками в прошлом, но почему то справлялись со своими обязанностями хорошо. Здесь же у нас универсал со стажем работы достаточно хорошим потому эти доводы, «молодой менеджер» звучат для меня комично. Увольнять человек за 1,5 жалобы? У Вики как она то уходила то приходила было куда больше) про все выше описанное так вообще молчу. Если хотите защитить или выслужиться, то делайте это как минимум языком факто и аргументов.
@ Работник ,
Какая корона, если четко указаны ее минусы, по стандартам той же компании?) не получается, уступи место другим)
Как действующий сотрудник пицерии пица дей могу сказать что робота достойна , но со своими трудностями ведь все мы знаем что такое общепит и какая это тяжёлая робота сотрудники которые жалуется на не компетентность роботы менеджера в данном случае сами не компетентны ведь робота по стандартам компании не может возникнуть ни каких трудностей , если это не линейный персонал который привык что всё знает и думает лучше компании делая себе же хуже ведь забивая на стандарты, сотрудники придумывают их сами и учат стажоров подрожать их не верным стандартам котороя дала им компания , и предложения для линейного действующего персона компании пица дей просьба обсуждать рабочие моменты ведь все эти ситуации решими , поставьте себя не Виктории место как на место молодого менеджера, который старается делать вашу роботу более приятной и комфортной , и снимите свои короны [вырезано] .
Пишу свій відгук тільки зараз, бо боялася ще більших проблем з менеджером. З моменту ситуації, яка описана тут, пройшло близько 20 днів. Менеджер з Павлограда Ярошенко більше двох місяців тому вирішила звільнити мене з вигаданих причин та вступила в зговір з персоналом однієї конкретної точки. Про ситуацію дізналася випадково. Персонал тієї точки знав про моє звільнення найближчим часом та з мовчазної згоди менеджера поливали брудом. 02.01.2025 менеджер чинила на мене психологічний тиск з вимогою піти за власним бажанням, бо звільнить за статтею, хоча причин для цього немає. Зі мною розмов про проблеми в моїй роботі для виправлення ситуації проведено не було. Всі 4 місяці роботи вона тільки і говорила про те, що ми одна команда, командна робота, а на ділі за спиною зговір влаштовує. Після обговорення ситуації з колегами на точці дійшли до висновку, що, якби вона просто не хотіла мене бачити у себе на колі — вона б запропонувала переведення. Але в її інтересах було мене позбутися через особисту неприязнь. Що говорить про її повний непрофесіоналізм. Мені подобається ця робота. Мені подобається колектив на точці. Я не хочу втрачати це через ставлення менеджера до своїх працівників. І в результаті через неї маю вигорання, погіршення ситуації з депресією та жахливий морально-емоційний стан. Дівчинку з іншої точки вона руками касира довела до нервового зриву та вона звільнилася. Також тривалий час покривала махінації з таксі від однієї колеги. Після викриття даної махінації менеджер нічого не зробила. І та колега продовжує займатися махінаціями.
Як тимчасове вирішення питання мого звільнення перевелася на круг іншого менеджера і він мене прийняв добре. Позавчора запитала у нього, що Вікторія сказала йому щодо мого звільнення. Як виявилося, вона всім говорить різне про цю ситуацію. Вона скоро вийде з відпустки і мені страшно, що звільнять колег, які за мене заступилися перед нею.
Хочу оставить жалобу о работе менеджера из Павлоград, Виктории. В частности насчёт ее обязоностей, которые исполняются халатно, то в графике может оказаться что нету повара/кассира, то закрытые глаз или игнорирование конфликтов не то что в кругу, а просто на ТТ. Таким образом девченка перед новым годом получила нервный срыв перед посетителями, о проблеме знала, после чего просто отправла ее вчером домой. Никакого решения или компромисса по итогу найдено не было, так как никто этим не занимался. Потом насчёт замен, когда менеджеру нужно и она просит, ей идут на встречу и выходят, когда уже в этом нуждается работник,»ищи сам/сама», движения начинаються лишь когда человеку уже конкретно плохо, как сегодня у девочки зубная боль началась и сейчас гонит температура. Найм сотрудников: был парень у него все хорошо получалось уже сам просила стоять на раскладке на 2-3 день,(в первый говорил менеджер что у него все получается) по итогу ему сказали с неизвестных причин что пиццы это не его. Сейчас так же сделали с девчонкой на 3 дне стажировки ничего не объяснив хотя она старалась, в то время как кассира который лишь почти 2,5 месяца стал более менее способным, получал шанс за шансом, не сдав инкассацию, узнав что пробивать заказы нужно в 1с с болта и глово спустя месяц работы и ещё много другим нюансов. Сейчас знаю что стажёр которого дали толковому повару, был отправлен на другую точку к скажем так «менее компетентному» у которого хватает жалоб, после чего он «стажёр на адаптации» выдал что техкарту и ее грамовки должен знать кассир 🗿.Момент с ключами, которые должны быть у менеджера от каждой тт. Их просто нету, девчонка вышла на другую точку в другой части города, стажёр на адаптации кажется или другой кассир пришел на точку и кажется забыл их, на что менеджер сказал человеку что в смене на другой точке, ехать домой забирать ключ, заносить на свою тт, и назад в смену(девчонка не брала ключ так как на другой точке), вместо того чтоб разрешить ситуацию своим дубликатом, которого не было. Игнорируется ещё и тот факт что на 1 повара не должно быть больше 100 пицц, аргументируя это ещё с декабря что праздники и заказы увеличились у всех. Часто в день зарплат шахтеров по пт-вс, из за чего большая часть уходит так как ждать долго, ведь один повор физически не может разорваться пополам как бы у него не было много заготовок. Так на одного повара 130+ пицц когда на других ТТ где 2 повара с самого утра почти тоже самое количество пицц. Насчет заявок на замену лопаты, щетки и т.д, лишь спустя больше чем пол года, как пришел я, заменили щётку для печи, лопату же кое-как починили, нету никакой отдачи в этом плане, сколько бы не говорили за это, в ответ лишь «я посмотрю». Не могу упомянуть и момент когда она работала в запару на севших весса, так как была запара, хотя когда она ушла я легко протянул провод и работал уже на включенных. Из за чего подаётся дурной пример, так как требовать от других легко, а с себя можно не требовать и закрыть глаза на неудобные моменты. Сюда и плохой пример со скидками, которые получается ей можно давать бывшим работникам с которыми она в хороших отношениях, а простым смертным-работникам, нельзя. Отсюда другой момент, кто с ней хорошо общается, не перечит, даже если она не правда, будет поумолчанию на лучшем попечении. Так и моменты с такси, кассир который из числа таких людей, делал махинации, точно могу сказать за 15 ноября и 6 декабря, были отправлены два совершенно одинаковых скриншота, может и были за другие числа, но увидел я только этот, который она потом оперативно удалила. (Могу предоставить скриншоты и номер водителя что сможет это подтвердить) После чего ввели якобы скриншоты с завершения поездки, на которые через опреденое время из-за не слежения, половиной людей это было забыто или когда как отправляемо. Каких либо выговоров в адрес кассира не видел, она лишь просто сменила приложение для вызова такси. Теперь причина которая добила мое мнение о Виктории как о менеджере способным выполнять свои обязанности, увольнение кассира который хорошо работает, по причине 1,5 жалобы, и того что ей якобы «устали искать замены» хотя это было один раз и то ее предупреждено было за сутки, хотя так и не нашли. Ещё и это давление что «лучше напиши по собственному желанию, а не то мне придется тебя по статье уволить». Хотя по такой логике, Виктория сама не должна была стать менеджером, ведь за ее карьеру универсала у нее их явно было больше. Теперь банально страшно что у нее что то щелкнет в голове и она так сделает с другими или со мной.
@ Работник , Дякую, що попереджаєте. Хотіла піти працювать, але рішила зайти в отзиви. Передумала, ще раз дякую
@ Гость , по вот таким вот сообщениям — неоднократным — прошу заметить, можно отчетливо увидеть отношения как среди коллектива так и от руководителя к подчинённому, в данной организации. Сами на «отлично» справляются с компрометированием собственной репутации. Заметил это ещё в первые дни стажировки и был рад подтвердить своё впечатление, спасибо. Теперь точно ни ногой.
@@@ Работник , 12 тысяч??? Даже последний лошара, который 13 смен не отработал, а «отныл» такие бабки смешные не получает, ахах это ж каким лохом нужно быть, чтоб втыкать, ты в какое око больше долбишся, в правое или левое?! Ахазазмх
@ Гость ,
да особенно когда депрем за пиццу и за просрочку которой нет это [вырезано] ребята просто комбо цирк 2х
ты работаешь за эти депремы бесплатно
Хотела устроиться в эту контору но интуиция подсказала пробить инфу по поводу компании и не солгала.
Ребята,я в шоке от отзывов,очень жаль,что люди пашут,а их так кидаю и штрафуют
Всегда можно отстоять права и вернуть зп
Звоните в «Держслужбу праці» их там быстро раком нагнут. Сама так делала,ведь мы простые работники отдаём время, здоровье
@ Сотрудник , РМ? Хахах всьо п***ош.Ьуь діпремірують за всьо,премія тільки за то шо ти видизав точку і то або 1к або 3к це вже якщо ти дуже хорошо точку вилизав.І виходе що влаштовувався поваром/продавцем ,а премія за то шо ти уборщик. Працівників зовсім не цінять,главне діпрєм виписати всім.
Щиро бажаю вам такої самої виручки,як і зарплата яку ви не виплачуєте!!!!Мало того,що ви постійно виплачуєте менше,чим людина заробила,так в цьому місяці вирішили не виплачувати взагалі?
Дуже дякую що піклуєтесь про працівників,самі маєте за що Різдво святкувати?А на людей глибоко по фігу!!!!!Найгірша компанія з якою прийшлось зтикнутись,яка ще і кидає на зарплату!!!
Хочу поблагодарить всех работников офиса,за невыплаченную зарплату,когда ж вам ее выплачивать вы все только о праздниках думаете,а то что кто-то пахал,чтобы заработать на праздники для своей семьи,вам абсолютно наплевать!!!!Очень красивые истории делаете на официальной страничке,если б еще людям их кровно заработанные правильно расчитывали,а если уж принцип компании наживаться на простых сотрудниках,отдавали,то что вы там насчитали,цены б вам не было!!!!
@ Анонім , ,ну Власенко це герой того роману,як працювати не можна!Людина,яка через плітки і залякування тільки вміє працювати з персоналом,а на цимбалах ходить перед керівництвом,протримається якраз в цій компанії довго,бо єдине,що він вміє робити гарно це збирати плітки і зводити наклепи!Скажіть будь-ласка,а чи зобовʼязана людина,яка звільняється,бігати йому за чаєм за власний рахунок?Бо теж збираюсь,думаю куда треба буде бігти і що йому купляти.Травити між собою і так невелику кількість людей,а обрати собі в фаворити алкоголіка,який до вечора вже в такому стані,що не може прийняти замовлення і наркоманку з якою ніхто не хоче працювати та і клієнти минають стороною,це його принцип роботи…..
Если еще собираетесь в эту компанию,расскажу,как все происходит изнутри,вас осыпят вниманием,пока вы не подпишите договор,будьте готовы к километровым списаниям,кем бы вы не устроились,продавцом,пиццайоло,менеджером,региональным менеджером,ваша зарплата будет зависеть от переучетов,а на них постоянно чего-то не хватает,от того проверил ли касир все необходимые фразы,самое смешное,что указывают зарплату для продавцов и поваров завышенную почти в 2 раза,вам обещают один график,в итоге он совершенно другой,а если будешь работать 2/2 или 3/3 готовьтесь к зарплате максимум тыс 12(это прям идеальный случай),а и главное,когда вы уйдете из компании,будьте готовы,что на вас выльют ведро помоев,спишут все что можно и нельзя,и даже то что осталось,ты не получишь,либо получишь с огромной задержкой!Худшая компания в которой приходилось работать!
Какое вы имеете право не выплачивать зарплату и каждый день кормить завтраками!!!!Я заработала эту зарплату!И должна искать методы ее получить???У вас есть деньги на все,кроме зарплаты!Спасибо за испорченное время,проведенное в этой компании!
Прошу звернути увагу на роботу Власенко,а точніше не бажання розуміти колектив,реагувати на проблеми в роботі,в колективі!Ведення справ тільки через погрози,маніпуляції,замість вирішення проблем,дуже шкода,що за тиждень ми з колективу перетворились на рабів,яких ніхто не чує,а тільки роздають накази.
@ Гость , смысл твоего отзыва ? Я не могу понять, ты начала за здравие, а закончила за упокой, хотела работать, потом пиццу заказала, не понравилось, что-то похоже на понос, только не воняет
@ Сотрудник , на рахунок керівництва брехня ! Не доплачують за понаднормові , зп порівняно низька , а штрафують майже за все . КРО шукає любу доколупку , сьогодні лінійкою міряла піци , чи вони ідеально порізані .
В липні 2024 року зателефонувала,з приводу роботи.
Обіцяли зв’язатись зі мною.
Ось вже листопрд 2024 року.
5 місяців чекала.
Дякую долі , що не влаштувалася.
І дякую всім хто пише правдиві відгуки.
Адже оголошення про роботу , так гарно написане,тобто ,якщо попрацювати 20 днів,отримаєш біля 40 000 грн.
А пр факту це обман.
А от. Читаю відгуки з приводу якості, то так один раз купила. Піцу , але перебувати не змогла.
Моцарела така резинова, лед не вдавалось, довелось викинути.
Яким треба бути ледарем ,щоб замовити таке сміття на вечерю.
А скільки народу її купують
@ Гость , конечно, лучше же обос**ть компанию и дальше сидеть на *опе ровно, уже не раз выходя на подмены слушаю сопли от сотрудника который всем не доволен но не уходит потому что еще не подвернулось «теплое место»
Вместо того чтобы ныть и за***ать то место где работаешь поменяй работу или свое отношение к ней
не такие тут хреновые условия и зарплата чтобы ныть постоянно, не заменимых нет
@ Гость , Ну люди не скот что б их «держать»,в хорошем месте работы люди сами остаются,и работают на результат,и качественно,а тут читаешь и все одно и то же пишут ,так может проблема не в людях которые работали,а в конторе?
@@ Гость , было две мадам, недавно ушли, они так всех за***ли нытьем своим старым, мол, несколько лет сидят и ничего не меняется, на смене постоянно сопли наматывали на руку, очень сильно напрягало меня, ну и новый персонал тоже, не нравится- уходи, не мешай работать новеньким хотя бы , и я понял что проблема не в менеджере, не в зп, не в графике, а таких вот «сотрудниках, с чертой нытика» все на тт получали минимум 24-25 к и были счастливы
@ Гость , а чего быдлота ? Может просто тебя не хотели держать? По факту, выстратая х***ня, таких нытиков обычно опускают, тех, кто е***ют, в целом не воспринимают никак, и работать с такими тоже никто не будет
@Гость, такая быдлота как ты и достойна работы в пиздэй)Все с отзыва полнейшая правда,глаза открой и посмотри какая это помойка.Слава богу уволилась,поддержка,бегите