|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
PIZZA DAY — це компанія, що динамічно розвиває мережу піцерій. ✓ На ринку з 2017 року ✓ Більше 200 закладів по всій Україні ✓ Швидко готуємо (5 хвилин — 1 піца) ✓ Доступна ціна (від 65 грн) ✓ Постійно покращуємо якість обслуговування ✓ Тільки свіжі продукти Наша мета — щодня радувати наших відвідувачей свіжою та якісною продукцією за доступною ціною. Для всіх співробітників мережі ми намагаємося створювати комфортні умови праці, конкурентну заробітну плату, а також, надаємо можливість розкрити весь свій потенціал і стати кращими в своїй улюбленій справі. Отзывы о работе в Pizza Day, зарплаты
Кассир 3 11 000 .. 15 000 грн Пиццайоло 6 820 .. 15 000 грн Повар 1 7 000 грн Продавец 5 5 600 .. 11 000 грн Продавец-кассир 2 8 000 .. 9 000 грн Работник 1 1 100 грн Добавьте зарплату в компании Pizza DayДобавить отзыв о работодателе Pizza Day Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Pizza Day?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
@ Гость , смысл твоего отзыва ? Я не могу понять, ты начала за здравие, а закончила за упокой, хотела работать, потом пиццу заказала, не понравилось, что-то похоже на понос, только не воняет
@ Сотрудник , на рахунок керівництва брехня ! Не доплачують за понаднормові , зп порівняно низька , а штрафують майже за все . КРО шукає любу доколупку , сьогодні лінійкою міряла піци , чи вони ідеально порізані .
В липні 2024 року зателефонувала,з приводу роботи.
Обіцяли зв’язатись зі мною.
Ось вже листопрд 2024 року.
5 місяців чекала.
Дякую долі , що не влаштувалася.
І дякую всім хто пише правдиві відгуки.
Адже оголошення про роботу , так гарно написане,тобто ,якщо попрацювати 20 днів,отримаєш біля 40 000 грн.
А пр факту це обман.
А от. Читаю відгуки з приводу якості, то так один раз купила. Піцу , але перебувати не змогла.
Моцарела така резинова, лед не вдавалось, довелось викинути.
Яким треба бути ледарем ,щоб замовити таке сміття на вечерю.
А скільки народу її купують
@ Гость , конечно, лучше же обос**ть компанию и дальше сидеть на *опе ровно, уже не раз выходя на подмены слушаю сопли от сотрудника который всем не доволен но не уходит потому что еще не подвернулось «теплое место»
Вместо того чтобы ныть и за***ать то место где работаешь поменяй работу или свое отношение к ней
не такие тут хреновые условия и зарплата чтобы ныть постоянно, не заменимых нет
@ Гость , Ну люди не скот что б их «держать»,в хорошем месте работы люди сами остаются,и работают на результат,и качественно,а тут читаешь и все одно и то же пишут ,так может проблема не в людях которые работали,а в конторе?
@@ Гость , было две мадам, недавно ушли, они так всех за***ли нытьем своим старым, мол, несколько лет сидят и ничего не меняется, на смене постоянно сопли наматывали на руку, очень сильно напрягало меня, ну и новый персонал тоже, не нравится- уходи, не мешай работать новеньким хотя бы , и я понял что проблема не в менеджере, не в зп, не в графике, а таких вот «сотрудниках, с чертой нытика» все на тт получали минимум 24-25 к и были счастливы
@ Гость , а чего быдлота ? Может просто тебя не хотели держать? По факту, выстратая х***ня, таких нытиков обычно опускают, тех, кто е***ют, в целом не воспринимают никак, и работать с такими тоже никто не будет
@Гость, такая быдлота как ты и достойна работы в пиздэй)Все с отзыва полнейшая правда,глаза открой и посмотри какая это помойка.Слава богу уволилась,поддержка,бегите
@Гость, сан день на 7 утра, господи, какой пизд»еж , иди нахер отсюда, бот , хоть бы научилось отзывы плохие оставлять, в линейке сейчас намного лучше, с новой мотивацией, а ты крыса с другой заведухи, из-за тебя, все потом плохого мнения, читают это,а мы потом не можем тт в кучу собрать, и работать 20 смен,прийди и поработай у нас, посмотрим на тебя, хотя бы , убежище ты наше, ты глянь, два года она работала, з сан днями на 7 утра, ничего не смущает ?🤣»бывшая сотрудница» золото сокровенное, чао!😘 чеши
Проработала в данной компании два года. Кроме стресса и нервов не получила ровным счетом ничего. Начальство придирается по любому поводу. Так же присутствуют многочисленные штрафы и списания. Вам обещают зарплату от 20.000 грн, но поверьте, чтобы их получить вам нужно отработать минимум 20 смен по 13 часов, что на самом деле трудно.
Летом невозможно работать из-за того, что компания не может банально поставить нормальный вентилятор/кондиционер на точках, работаешь в +30 градусов.
Списания иногда превышают 3.000 грн, якобы за моцареллу, которая как выяснилось на переучете, куда-то пропала, якобы по вине персонала. Это незаконно, как минимум.
Ревизор. Это вообще что за бред? Приходит человек, который строит из себя не пойми что, оценивает чистоту вашей тт (как правило, если вы не нравитесь ревизору- вам [вырезано]), и выставляет баллы, от которых зависит оштрафуют вас на 1.000 грн или нет)
Продукция. Это просто полнейшее [вырезано]. Проработав здесь, я не могу теперь есть пиццу данной компании, потому что я знаю из чего ее лепят. Сыр — пластилин. Мясная продукция воняет, что невозможно стоять на раскладке, хочется рыгать. Все до ужаса дешевое, а цены за пиццу неоправданно дорогие. Себестоимость пицц максимум гривен 100, и то, некоторые даже до такой суммы не дотягивают.
Сан дни. Во всех адекватных компаниях, где ценят и уважают персонал, сан дни оплачиваются. Как известно, пицца дею плевать на линейку, для них это просто раб сила, которой можно управлять и они будут молчать, а кто не молчит — будет уволен. Поэтому, если вы не нравитесь ревизору, вы будете ходить два/три раза в неделю (даже если у вас выходной) на неоплачиваемый сан день на 7 или 8 утра и вылизывать точку, пока нашему высокопоставленному ревизору не понравится)
Нагрузка. Нехватка персонала бешеная. Из-за этого на точках становится меньше сотрудников, а из-за этого растет нагрузка.
Чек лист. Его пишут больные люди видимо, которые никогда не работали с людьми. Конец.
Вообщем желаю компании наконец-то начать ценить линейку и стать адекватными. Ведь именно от линейки зависят ваши продажи, ведь именно от настроения поваров зависит время ожидания, ведь именно от продавцов зависит купит человек две пиццы или одну.
Ребята, которые раздумывают увольняться или нет — увольняйтесь и бегите не оборачиваясь.
Поверьте, вы найдете работу лучше, где вас будут ценить и сами удивитесь, как вы могли раньше работать в пицца дей)
Данил набирает на менеджера каких-то тупорылых малолеток,которые строят из себя *** пойми что,Глебушка уже наверное весь пицца дей перет***хал,а Ярик просто п***р)
@Гость, а ничего что нас в [вырезано] целуют сейчас? За выход в смену предлагают доплату в косарь и такси на работу и с работы, но не об этом сейчас..
Кто виноват что менеджер перед своим увольнением сопли пустил?)) весь коллектив за компанию пошел за этим менеджером, подставив всех [вырезано], мы как дурачки потом ***шили ща всех, не*** ныть
@Гость, Тоесть ты не работаешь, тебе капает 50% от ставки, а ты еще и ноешь? бред не неси, тут действительно при желании зарабатывать, ты сможешь более 30к поднимать, но вместо того что бы впахивать на тт высокой катки, и получать нормально, ты сидишь на 1 катке, и ноешь что когда ты ничего не делаешь, получаешь половину от ставки….
Не компетентные сотрудники. Говорят одно по факту совсем другое. Как я понял там черти, которые сваливают друг на друга ради повышения. Настоятельно не рекомендую связыватся с ними.. уж больно все мутно…
@Гость, Также хочу добавить, что увольняется сейчас почти весь персонал (из 15 человек уходит примерно 7-8) и в основном это из-за начальства (Менеджер, и Региональный Менеджер) и его бездействия, грубости, неуважения к сотрудникам.
Работать в компании, в г.Кременчуг невозможно, нехватка сотрудников девочка отработала 14 дней без выходных по 10 часов, и на последний день ей стало плохо потеряла сознание дома, вызвали скорую, написали менеджеру, в итоге девочку оштрафовали на 700грн за не выход в смену. Будьте готовы что если у вас выходной вас, могут в любую минуту вызвать на работу, и соответственно за срочность не доплачивают.
Работает это так, кто то не вышел в смену например, его штрафуют на 750грн (ставка), вас вызывают и платят обычную ставку, хотя по логике, за срочность вам должны платить х2 ставку. Как минимум в нормальных компаниях делается так.
Так же хочу отметить что региональному менеджеру, на что-то жаловаться также бесполезно, непонятно вообще зачем она там нужна.
Вывод: работать в нашем городе в этой компании адский ад, ну и судя по региональному менеджеру, в регионе тоже, если и устраиваться то в другой регион, может быть там будет по людски отношение к персоналу.
Добрый день, проработала там около полугода на кассе, по началу было все нормально, но как только поменялся менеджер, все пошло по пиз*е, я думаю что это не нормально когда ты звонишь спросить вопрос по поводу работы или узнать что-то, а тебе в трубку отвечают » Не беси», «Нах*я ты мне звонишь?», я думаю понятно что вам будет неприятно, а ещё ты можешь позвонить ему в рабочие время, а он бухой в стельку и такой же ответ плюс минус услышишь, ну это ещё можно спуститься на человека, а не на компанию, идём дальше господа.
Продукция это вообще бл*ть жлпа вместо свежака вам привозят сроки до 5 дней, лук который уже замаринован и течет с упаковки от которой проваливается все вокруг, моцарелла которая явно не самого лучшего качества и прочее.
Скрипт кассира, тут тоже много чего сказать вы тупо будете говорить по нему, а если нет, моя хорошая вместо 15к за 15 смен ты получишь 11 в лучшем случае, это если посчитать с недостачами и штрафами, на моем смена «видео отдел» оштрафовал пицайолу на 150-200 грн, за то что у неё тесто крутилось в тестомесе на ЦЕЛЫХ ТРИ МИНУТЫ БОЛЬШЕ, как вам такое?).
Сандни это тоже [вырезано]*ть жлпа, вместо обещанного одного каждый понедельник, вы будете ходить туда 4 дня в неделю, и каждый понедельник считать переучет.
На открытие Тт Вам прийдется прийти аж за час, а если ты пришёл позже на пару минут, три раза так и штраф в виде 500грн и доп. сандень.
Это всё я рассказала в крации по этому думайте перед тем как лезть в эту помойку.
Работаю в компании год, назвать ее хорошим местом для работы невозможно, максимум для учебы что бы потом, с навыками устроиться в нормальную компанию, а на данный момент летом не возможно находиться на ТТ жара, генераторов нет, платят тебе 50% простоя которых может быть от 4до 8ч за день, в итоге потратив 10-12 часов жизни ты получишь 550-650грн, в общем ребята если у вас есть опыт работы. Поищите другую компанию, эта не стоит и даже того что бы плюнуть в ее сторону. Отношение к сотрудникам как к скоту, если становишься универсалом работы становится больше а денег столько же(просто будешь помогать коллегам), еще и ткнут
носом что плохо работаешь.
@Гость, странно, когда работала, то сан дни обговаривали, кто в какой день может выйти, и только так, чтоб все вместе и удобно было всем, ну на переучеты всегда на 8:00, это понятно, и совершенно везде так, и не каждую неделю сан день, бред, а по поводу зп, ну оплачивают на две разные карты, ну и что?ЗП от не уменьшается, мне главное что всегда на карту вовремя приходила зп, да хоть и на три карты 🤣
Работала в компании полгода поваром. Работа физически тяжёлая, особенно в час пик. Второго повара выводят только в выходные дни и в пятницу, обусловлено это тем, что категория не та. Хотя официально на нашей ТТ была первая категория, но по факту — вторая, а она предусматривает вывод второго повара на ТТ со среды на 0.5. Ты самостоятельно должен принять гигантскую поставку дважды в неделю, при этом на это даётся максимум полчаса (8-12 огромных ящиков продуктов+ мука) и естественно точка не ставится на стоп во время поставки, то есть ты должен разорваться между подставкой и приготовлением пиццы. Морально тяжело работать в таком темпе. К тому же, дважды в неделю ты выходишь на работу на 8:00 и в сан.денб всем без разницы, хоть у тебя единственный выходной после семи смен подряд. По поводу смен- отдельная история, тебе могут поставить адекватный график вначале месяца, но потом в каждый твой выходной наяривать и заставлять выйти в смену на другой торговой точке. Часто менеджер путал графики и из-за этого могли позвонить в выходной и спросить почему ты не на работе, а потом сказать «ой, я наступил, у тебя есть 10 минут до открытия, успеешь прибежать?». Таких нюансов очень и очень много.
Также огромная текучка персонала, соответственно те, кто есть — работают по 25 смен и поваром, и продавцом.
Единственное хорошее, что есть в компании — очень классный персонал на некоторых точках, почти со всеми можно найти общий язык. Но есть отдельные подорванные персонажи.
+ Зарплата выплачивается в серую, копейки официально, остальное — на левую карту, хотя компания позиционирует себя как один из главных бизнесов в стране, который держит экономический фронт.
Ну и естественно, миллион депремов по поводу и без, списаниям ни с чего, списание пицц ( например, пицца порвалась и ее списывают с тебя, без разницы, даже если на том куске теста в 250 грамм 4х начинка и сырный борт). Постоянно меняются правила и реально тяжело за всем уследить. Пока работала — почти каждый месяц меняли ставку и мотивацию. В общем, если вы хотите разрушить нервную систему и опорно-двигательный аппарат — вам в ПД
@Гость, ну если наберется 10 смен адаптации то где-то 15-го числа, или аж 22 следующего месяца аванс в размере -+ 1500
@Ірина, подскажите а в какие дни ЗП и аванс? Если я устроилась на работу 22 мая,то когда я что-то получу?
Были просто компании ,где ЗП надо было ждать по 2 месяца
Стажувалась тут коли проживала у Дніпрі. Добре, що не пройшла стажування. Дуже велика текучість персоналу, то просто згаяла б час.
Отработала в пицце Дэй 5 месяцев, за это время достали неоплачиваемые сан дни, очень большая текучка сотрудников по увольнению не доплачивает зарплату. Вычеты за продукты которые привозят уже с малыми датами и заставляют проработать , а если не успеваешь проработать то списывают на тебя.
НЕ РЕКОМЕНДУЮ эту компанию!!!
@Сотрудник компании г.Кременчуг, нет, это как четко осветляет внутренную поднаготную «кухню» компании, раз она ставит на руководящие и ответственные должности управлять как точкой так и персоналом на ней, подобных «конкретных» кадров. Причём такая жалоба — не одна, в рамках отзывов о данной компании и вынести можно очень многое, почитав о подобном произволе который происходит и за который в ответе будет простой рядовой сотрудник (по велению подобного «конкретного» кадра).
@Сотрудник компании г.Кременчуг, Здравствуйте,
Я хотел бы попросить удалить мой отзыв, так как моя жалоба была обработана, и проблема решена. Теперь я понимаю, что мой отзыв несправедливо очерняет репутацию всей компании, тогда как моя проблема была связана только с конкретным менеджером.
Пожалуйста, подтвердите, что мой отзыв будет удален.
Заранее благодарю за понимание и оперативность.
Уважаемая компания PizzaDay
Обращаем ваше внимание на ряд серьезных проблем, которые наблюдаются в нашем коллективе, вызванных действиями нашего менеджера, Сароквашина К.О. Позвольте перечислить основные моменты:
1. Махинации с денежными средствами и незаконное присвоение себе денег через отмену чеков.
2. Необоснованный расход на аптечку и запрос денег из расхода на ее карту.
3. Проведение перемещений на другие ТТ без поступления продуктов на эти ТТ, что, вероятно, приводило к их присвоению менеджером.
4. Присвоение менеджером штучных товаров без их оплаты, в результате чего эти товары списывались на продавцов.
5. Публичные оскорбления.
6. Изменения расписания менее чем за 24 часа без предупреждения сотрудников.
7. На визитах прямо на точках продаж неоднократно показывала, какое нижнее белье надела, демонстрировала фотографии квартиры и рассказывала о сексуальных сценах и позах, в которых предполагалось иметь интимную связь, указывая конкретные места квартиры и позы.
8. Необоснованный расход из кассы на такси и продукты.
9. Пренебрежение запросами о возможности пройти стажировку на должность универсала без объяснений.
10. Игнорирование запросов на заказ формы для универсала
11. Неправомерное выведение сменного персонала во время адаптации.
12. Запрос на выполнение задач по приготовлению пицц без оплаты, с утверждением, что пиццы готовились для нее, и она просто списывает продукты.
13. В ходе визитов на ТТ менеджер обсуждает и оскорбляет другие ТТ, что разрушает доверие и ухудшает отношения между сотрудниками, отрицательно влияя на атмосферу в коллективе.
Кроме того, хотелось бы подчеркнуть, что жалобы, поданные нами, не остаются анонимными, что создает напряженную обстановку в коллективе. После подачи жалобы мы сталкиваемся с агрессивными реакциями со стороны руководства, что негативно сказывается на нашей рабочей обстановке и здоровье сотрудников.
Также хотели бы отметить, что под давлением своего положения, менеджер заставляла сотрудников участвовать в махинациях.
Прошу рассмотреть возможность временного отстранения менеджера от визитов на время разбирательства, так как мы испытываем опасения.
Благодарим за внимание к данному вопросу и надеемся на принятие мер для улучшения ситуации.
Алёна,Данил ,менеджер которого оставили в Павлограде просто откровенно дыра .
Постоянно отсутсвует ,задаёшь уйму вопросов -ноль ответов .
Ты можешь позвонить ему в 9 утра ,он спит,в 15:00 позвонить -он занят ,в 18:00 он занят ,и это были очень важные вопросы ,если мы в среду занятые своими делами,то когда он работает ???
90% его работы выполняют другие ребята (обычный линейный персонал)
У нас нет менеджера совсем,мы сами по себе
Теперь вопрос :зачем нужно было убирать Устима ?
По поводу зп ответов 0
По поводу документов ответов 0
Приезжает проверка к нам ,звонят ему в 10:00 ,а он перезваваниет в 19:00 это работа менеджера ???
Данил ,неужели такой человек может быть менеджером ?это полная дыра и ужас .Орет на персонал на постоянной основе из за своих же косяков .Просто треш ……и это только 10% что я рассказал
Боже це не компанія а ЖАХ
Місто Житомир ( вул Леся Українка 59)
Ніколи не їдіть туди працювати , це жах 🤬🤬🤬🤬
Стажувалася у цій компанії на посаду піцайоло. На щастя, не довго. Із такого невеличкого досвіду роботи, можу сказати всім бажаючими, які хочуть тут працювати – БЛОКУЙТЕ ДО БІСА ЦЮ КОМПАНІЮ НА WORK.UA, ROBOTA.UA І НІКОЛИ НЕ ПЕРЕГЛЯДАЙТЕ БУДЬ-ЯКІ ВАКАНСІЇ ТУТ! ПРОСТО ТІКАЙТЕ.
Таке рабство ви можете знайти будь-де, а у даному випадку гірших умов ніж тут, ще треба пошукати. Ця компанія взагалі клала на співробітників все, що тільки можна на них покласти. Робота у жахливому і незручному мафі із 9 до 22, а в деякі дні навіть із 8, які вам не будуть оплачуватися.
У приміщенні (хліві) неймовірно душно. Душно не тільки через повітря, а й через інших співробітників. Працює тут одне бидло. Кличуть одне одного не на імʼя, а Cyк@Ми, Бл@дʼя?ми і тд. Це для них абсолютна норма. Клієнтів, які на них не так подивилися, чи ті, які їм просто не сподобалися – обкладають матюками, як тільки ті закривають двері.
Менеджерів тут взагалі не існує. З ними ніяк не звʼязатися, не попросити допомоги, не оформитися офіційно, взагалі користі від них ніякої. Виходять з тобою на звʼязок лише коли тебе звільняють. Просто ставляться перед фактом і видаляють чат.
Найбільше, що мене здивувало на цій роботі це персонал. Одне хамло, бидло і криси. Підтримувати вас тут ніхто ніколи не буде. Вийшла на хвилини 3 до туалету, як співробітники зʼїли нашу спільну обідню піцу, не залишивши мені ні шматочка. Піца була приготована заздалегідь, просто вичекали момент коли я відлучусь. Сказати, що я була шокована – нічого не сказати.
Про працівників на інших торговому точках розпускають плітки та постійно насміхаються. Якщо когось підвищують — обзивають всіма можливими матюками, навіть якщо це людина, яка взагалі до них не причетна.
Все що пишуть у відгуках — абсолютна правда. Штрафи, списування і опа, вашої зарплати вистачає лише на покриття комуналки та мівіни із АТБ.
Тому прошу вас, не йдіть сюди, краще побережіть своє фізичне та психологічне здоровʼя і побудьте ще тиждень безробітними.
Подскажите какая реальная ЗП на позиции электрика (ремонт точек)? Может кто-то работал и сможет правду сказать, по отзывам есть сомнения, что HR говорит правду
Хотел устроиться грузчиком-экспедитором в Днепре.Пытался дозвониться на 2номера — то занято,то автосброс.Ну думаю напишу на Вайбер — ответили 12.02.24 часов в 15.Девушка сказала что перезвонит менеджер.Ждал звонка на следующий день.По итогу написал в обед.Ответили на приветсвие.Дальше связь пропала.Полный игнор.Это не профессионально.Что ж это за беспредел такой?На следующий день снова обнаруживаю обьявление на эту вакансия.Как это называется?Скрин переписки с НR Карина прикрепляю
Не выплатили зарплату в полном объёме,менеджер морозиться.Контора супер.Выплата зп вообще непонятно как устроена на разные карты.
К сожалению не ко всем менеджерам можно достучаться,вечно кормит завтраками,игнорит,забивает большой и толстый)
Увольняет ни за что,вот реально ни за что,набирают малолеток тупорылых в менеджера,а остальные страдают,Денис и Карина были лучшими менеджерами,с ними был порядок,остальное уже не то
Доля правды в отзывах есть, но многие ситуации утрированы. Везде в общепите есть проблемы, не бывает идеальной работы с такой зарплатой и с такими требованиями. Взять даже списания, почему-то мой менеджер всегда может дать список за что именно списываются деньги, никогда за просрочку не списывают деньги, если предупредил менеджера заранее. Штрафов за всю работу у меня никогда не было, кроме списаний по недостающим напиткам. Штрафы бывают за грубые нарушения, но кто вам доктор, если у вас нет понимания, что вы на работе. Иногда тяжело, когда много заказов, пьяных людей, но очень помогает, что нормальный коллектив и менеджер. По зарплате тоже самое, всегда можно написать менеджеру и во всем разберутся и расскажут. Как работа для первого опыта, подзаработать, нормально! P.S. Настя лучший менеджер!
Я надеюсь в скором времени эта компания накроется,потому что охренели вкрай «у нас нет конкурентов»,да что вы говорите,где не спроси-депремов нет,штрафов нет,форма-удобная,комфортные условия,у нас только пицца дей может с персонала драть бабки,штрафовать за [вырезано]. Поставка,привезли лук,(на точке его итак достаточно,нужно успеть использовать,людей маловато),также менеджера «с поставкой привезут лук до такого то числа,нужно быстро проработать» мы этот проработали,а остальное не успели) в итоге что? Списание на персонал! Пошли вы [вырезано] черти,любым способом деньги дерете,людей вам не хватает? От вас скоро все уйдут с таким отношением.
Мало того,что не оплачиваются сан дни,не оплачиваются часы подготовки,как у нормальных людей,так мы ещё за [вырезано] штрафуем,[вырезано] вы,вот кто! Зашла на точку,ребята уже в потери сознания в этой духоте,с ебейшими градусами на точке,точка [вырезано] что негде развернуться,и печь доисторическая еле дышит,а на просьбу поменять «та ну не хотят»,та ну вот и пойдёте вы все дружно [вырезано])
Держалась год там, только из-за колектива, с которым повезло работать. Рекомендую выбирать рабочее место продавца,но только если это крайний вариант
Морально сильно устала от всего, что говорит начальство и от обстановки в принципе
Персонал должен списывать на себе пицы которые рвуться в печи из за тонкого теста и сырного бортика который им сказано делать из такого самого куска теста как для обычной пиццы, тройные мяса и ультра тяжелые начинки делать обязательно на этом же тонком тесте, а додуматься внедрить двойное тесто хотяб нет конечно, повара теряют деньги со СТАВКИ каждую смену по 100-300 грн, плюс штрафы за плохие отзывы.
Навернули всем сотрудникам что они обязаны ходить на сан дни, которые не оплачиваются 2-3 раза в неделю и не зависимо рабочий это день или выходной. Аргументируя это типо ну другие почему должны убирать за тебя или вы не прошли ревизора значит плохо убирались а значит обязаны теперь отрабатывать, но они не видят как ты старался, убирался, чтоб их ревизор потом с фонариком сфоткал каждую пылинку, отфоткал какуе-то херню, грязь на огнетушителе и клей от скоча, бурьян на улице…
Отдельное благодарность менеджерам, которые уклоняются от вопросов об недовыплатах или в результате его некачественной работы у всех сотрудников на точке штраф по 400 грн
Проработала в этой душегубке около 5 месяцев и с радостью на душе ухожу. Условия работы ужасные — тт на которой будешь работать кибитка Гарри Поттера либо коробка с кучей места. Мне «посчастливилось» работать в первом варианте. Какой-то уголочек или подсобка чтобы мирно посидеть покушать пока нет людей? хахаха, шкаф метр на метр дорогуша, это всё на что ты можешь расчитывать. Поесть или выйти покурить настолько же редкое явление как пришествие Христа народу. Я уже молчу про ограничение на кондиционер в 20 градусов, невероятные приколы с поставками (вам привезут либо тонну продукции со сроком годности в неделю и пихай куда хочешь, либо не привезут и половины из указанного в накладной), никому не нужный бот в котором хочется просто ткнуть кнопку «начать рабочий день. продавец/повар» а не делать селфи и получать какую-то кринжатину из фэйсбука по типу «смешное видео с животными» с подписью «ПоСмІхНиСь Як СмАйЛиК і СвІт ПоСмІхНеТьСя ТоБі У вІдПоВіДь». Какая улыбка?! мы батрачим по 14 часов на ногах без перерыва и перекура, на 2 катке (где по логике максимум 150 пицц в выходной должно быть) ежедневно 150+ пицц, общаемся с кончеными посетителями которые не стесняются угрожать тебе кексуальными домогательствами, физ расправой, чуть ли не плевать тебе в лицо, на что ты как сотрудник должен просто улыбаться и предложить компенсацию за свой счет в виде напитка или соуса. Я ежедневно выслушиваю от местных мужчинок шутеечки по типу «а шо вы в подсобке с поваром пока никого нет ну того этого да?)))» или «ничо такая сиськастая, а муж есть? любовничка не ищешь?)» «слушай а номерок не дашь, могли бы как-нибудь у меня встретиться» . Контингент посетителей данного заведения отвратителен. Менеджерка тоже будто не от мира сего. «Конечно я буду решать ваши проблемы, только скажите» и бла-бла-бла..
Задаёшь чёткий вопрос — на какой мы ставке? тк по документам мы получаем минималку 6100, это называют красиво «белая зп», а всё остальное наработанное твоим тяжким трудом — «чёрная зп» которая в 90% случаев должна будет заходить на другую карту. По расчётке одно, по факту — другое. Ваша белая не будет 6к, дай бог чтобы 3к зашло, а в идеале 2,500. И как бы фирма не обещала что налог за вас оплачивает — ложь. Вы сами за него платите. А еще не забудьте про миллионные списания, депремы за каждый неверный вздох и парашное отношение ото всех вокруг.
На моём кругу ужасная ситуация с персоналом. На тт может быть 1 прод и дай бог 2 повара. Мы умоляем уже найти хоть какого-то стажёра, согласны даже в таких ужасных условиях обучить его всему что можем — а по итогу никого. Либо персонажи из категории рыбок — это ребята что приходят на 1 день, постоять глазками похлопать, не сказать ни слова и больше никогда тут не появляться. А самое смешное что если вы откликнетесь Нr-у на вакансию то будет два развития сюжета.
1. персонал не нужен
2. вам слишком дорого будет обходится такси домой
и хоть компания божится что ограничений на такси нет, но вы обязаны уложиться на троих в 500 грн, иначе своим ходом и е.б.?те.сь как хотите.
как только заикаешься что увольняешься — менеджер, РМ и все вокруг будут пытаться подловить тебя на любой ошибке дабы только списать на тебя побольше. Ведь ты всё равно уходишь, зачем тебе деньги, верно?
Всё ужасно до такой степени, что ребята работают по 20-25 смен в месяц. А когда умоляют по телефону найти подмену или хотя бы помощь на вторую половину дня (тк работаем по одному повару) чуть ли не падая в обморок от изнеможения, ведь работают уже 10-ую смену без выходных, слышат в ответ коронное — мне очень жаль, ничем не могу помочь…
Вообщем, умоляю, уходите от туда как можно скорее, дабы эта шарашкина контора закрылась как можно скорее..
Ужасное отношение к персоналу,все бегут оттуда,и увольняются,и я в том числе,лето,на точке 40+,открываем двери дополнительно,ну потому что уже невозможно дышать,кондёр еле пашет.Приезжает прекрасная не довольная менеджер,и начинает возмущаться,и говорить,что спина у нас болит не от поставок,не от работы,не от жары,а от того,что мы не правильно стоим,та знаете что,мои дорогие,а не пошли бы вы на@й)) на точке запары,один повар,печь,которая то не печет,то палит,и повар уже в потери сознания делает эти гребаные пиццы,а в ответ от менеджера мы слышим «а почему так медленно? Ускоряемся»,потому что их видимо Васюк будет еб@ть,так пусть этот умный приедет,и сам постоит в этом пекле,а то приезжает на точку,с ним здороваешься,а он ходит не довольный,будьте проще👌🏻даже менеджера на вас жалуются.Знаю,что в круге катастрофически не хватает персонала,и моя знакомая,которая ушла на хорошей ноте,написала менеджеру,что хочет вернуться,а менеджер в ответ сказала «мест нет!)»,и вот заглянули мы на точку,и ребята говорят «люди уходят,никого нет,не хватает людей»,пані менеджерка там вообще орёт,особенно так как они отвечают в личку,когда им захочется,то уже легче написать регионалу,раньше были хорошие и приятные менеджера,работа была в кайф,сейчас всё испортилось,менеджера малолетки,которые приходят и уходят,нормальных не берут туда,хотя желающих не мало)
Вот эта клоунада с фоткой в бот,нет,чтоб просто открыть смену,нужно сделать миллион действий,опрос настроения,это ор,какое может быть настроение,когда ты заходишь в срачевню после замены,в жару 40+?! Просто нет слов,компания к сотрудникам относится ужасно,я конечно понимаю что вот это, «время ожидания на пиццу» идет в зарплату к менеджеру,как было с допами,но идите вы н@хер сволочи
Ой ,официально устроили ,а зарплату выплатить забыли,вы [вырезано] просто к о н. Ч. Е. Н. Н. Ы. Е. ,у меня ребёнку 2 года,чем его кормить?обещаниями и молчаниями вашими?
Или напомнить как вы не выплачивали зп по 3 месяца когда война началась и нужно было что то кушать???????
Вы ставите такое жесткое время ожидания и ожидаете нормальный продукт ?вы вообще ??? Вы смешные и жалкие ,сами топите же свой персонал
Сделали опросник типо как ваше здоровье и баланс между работой и личной жизнью ?ПХХАХАХАХА РЕБЯТ КАКАЯ ЛИЧНАЯ ЖИЗНЬ ,мы работаем с 8 и дома в 11 вечера ,какая жизнь ?????это тупо каторга ,попробуйте поработать сами 14 часов на ногах ,а потом задавайте такие вопросы ,на точке 40 градусов ,половина штата теряет сознания ,вторая половина просто на последних нитках ,вам же в свою очередь просто [вырезано] ,КОГДА ДО ВАС ДОСТУЧИТЬСЯ ЛИНЕЙКА?КОГДА ????? Поставки по 500 кг,принимает один повар девочка,это по вашему нормально ???ротация ,когда у нас холодильник как минибар для напитков ,хотя у нас хорошая категория ,пихаем эти продукты спасибо что не в [вырезано] ,это ваша ротация ????ревизоры которые лезут в ту же самую [вырезано],чтобы завалить своих же коллег,это профессионализм у вас ????вот так вы работаете ?молодцы ,супер)))
@Бывший сотрудник, никто в Валерой проводить беседу не будет, это точно, отвечают на отзывы HR менеджер. Точнее делают вид. В офисе все всегда спокойно, все свои
@Клиент, в торговых точках есть кондиционеры, но мега крутой отдел аренды во главе с Проценко не могут договорится о мощности, и тут приходится выбирать, или печь работает или кондиционер!
Уже несколько лет работаю в конкурирующей компании, Pizza day как открытая книга, все бегут с нее и с порога рассказывают все коммерческие тайны, включая объемы закупок и цены а так же поставщиков. Hr сотрудники о божестве корпоративной культуры, строители как из мусора строятся торговые точки «своими компаниями» по завышенным ценам с откатами. Но работают. Мне просто интересно, служба безопасности в этой компании отсутствует или компания настолько общественна, что у нее нет секретов.
В компании проработала неделю, увольняюсь, зря потраченное время, есть 4 летний опыт работы в пиццерии и стажировка в Италии, это не пицца это тесто с начинкой. По порядку, продукты все низкосортные, моцарелла — основа пиццы с крахмалом, для клейкости, это даже не второй сорт, это суррогат. Приготовление в антисанитарных условиях, повара не меняют каждые определенное количество пицц перчатки, так как выдают на смену одни. Оборудование убитое, была на 2 торговых точках. Пиццу не рекомендую покупать в лоточках с логотипом Pizza Day.
Сервис ниже среднего, контроль качества явно лишний в вашей структуре.. увольте бездарно, а деньги потратьте на работу на точках.. И ещё, кондиционеры поставьте, у вас не точки а душегубки, даже думать не хочу куда уходит пот с ваших сотрудников.
Не ведіться на вакансії, це на@б. Влаштувався, працював неділю, працював важко, на рівні з іншими, через неділю мені заявили що я непідхожу за віком (мені 17) вік я не приховував, одразу прийшовши я пояснив що мені 17. Вони погодилися, а через неділю звільнили не заплативши ні копійки. Дуже зручно наймати людей на тиждень і не платити, це ж яка економія. Судячи з попередніх відгуків, керівників цієї контори взагалі не цікавить що в них робиться.
Яке право ви маєте затримувати працівників після робочого дня(21:00 або 22:00)доробляти замовлення,коли це вже не оплачується?Ви не маєте права розпоряжатися нашим вільним часом.Спочатку ви не платите за те що люди приходять на 8 і 9 годин ранку,так вам стало мало,і тепер ви змушуєте працювати безкоштовно після роботи