|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
«Небесна криниця» — производство и доставка качественной питьевой воды. Отзывы о работе в Небесна криниця, зарплаты
Добавьте зарплату в компании Небесна криницяДобавить отзыв о работодателе Небесна криниця Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Небесна криниця?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Работаю третий год. Чего-то особо плохого про компанию сказать не могу. Зарплату плятят вовремя, да и продукт качественный продаем (не стыдно друзьям и знакомым в глаза смотреть).
Пока место менять не собираюсь.
Работаю в колл-центре. Нравится отношение как коллег, так и руководста. Перерабаток нет. Все четко по графику. И с отпуском никогда проблем нет.
Работодатель порядочный, выдают зарплату без задержек, относятся с пониманием к работникам.
Атмосфера в коллективе очень дружеская. Зарплата нормальная и, главное, своевременная. Грех жаловаться.
Оплата труда четко по графику. За четыре года работы у них ни разу не было задержек. Уровень самой зарплаты не ниже, чем у подобных фирм. Работать нравится, условия хорошие.
Из плюсов: стабильная зарплата без задержек. Уровень зп на собеседовании озвучивают ДО вычета налогов. Из вас выжмут все соки, вы вынуждены будете впахивать в свое личное время — вам это не оплатят и не оценят (не надейтесь). Со временем вам все время будут добавлять обязанности, но не будут доплачивать. Личная жизнь — забудьте, семья и дети — забудьте, хобби — забудьте. Только будут требовать, требовать, требовать с первого рабочего дня. И удивляться, не успеваете — как, почему? Данная компания давно отстала от международных компаний по уровню развития, коммуникации с коллективом. Сотрудники разных подразделений увольняются из-за регулярных штрафов и выгорания.
Положительные отзывы пишет hr.
Не тратьте зря своё драгоценное время.
Являюсь сотрудником этой компании с 2017 года. Тружусь на производстве по розливу воды. Колектив отличный, работают слажено. Начальство доброе, но требовательное. Зарплата официальная и приходит вовремя. Вся техника всегда в чистоте. Работать одно удовольствие.
Працюю у відділі логістики два роки. Роботи багато, але так як гідно та вчасно за неї платять, то й стараются справлятись. Колеги дуже дружні, допомагають та підтримують одне одного.
Очень уютный офис, хорошо расположен. Приветливое руководство. Сильной текучки в отделе за год не заметила, только одна девочка в декрет ушла. Работать комфортно. Четко ставят задачи и если что-то не понятно, обязательно объяснят. Нет предвзятого отношения ни к кому. Да и платят нормально.
Я горжусь, что тружусь на производстве именно этой компании. Тут все чисто и аккуратно. Всегда говорю, чтобы покупали эту воду, так как вижу в каких условиях она разливается. По оплате труда все вовремя, задержек не было даже в период локдауна. Начальство всегда вежливое.
Как по мне тут отличное и уважительное отношение к сотрудникам.
Первым критерием есть отсутствие задержек зарплаты.
Вторым — даже если провинился, на тебя никто не будет орать. Все настолько спокойно и тактичны, что даже удивляет. Устраивает и уровень зарплаты, на предыдущем месте она была меньше, а работы больше
Мені підходить на цій роботі все. Заробітна платня нормальна, графік хороший, умови гарні. Ніхто не просить робити щось понаднормово та за когось. Гроші платять вчасно.
Я только месяц работаю и нарадоваться не могу. На собеседование когда шла, нервничала сильно, а оказалось все не так страшно. По началу ещё не все делала быстро и переживала, но благодаря пониманию и терпению начальства, быстро втянулась. Вот уже зарплату первую получила как обещали. Надеюсь так и будет дальше.
Я работаю уже на протяжении семи лет менеджером. Зарплату дают чётко в дату, не обманывают. В День Рождения и праздники поздравляют. Приятно.
Конечно миллионы тут не платят, но зарплата не ниже, чем у других. Особенно крутым считаю, что руководство тут очень обязательное и не задерживает зарплату. В даное время это, к сожалению, редкость. Условия нормальные. Работай себе честно и будет все хорошо.
Добрый день! Устраивалась на должность менеджер по работе с корпоративными клиентами во второй половине августа 2020г. На собеседование директор Ирина Мозговая пообещала золотые горы, не уточнила, что зарплата, которую она озвучила, без налогов и, что сам оклад составляет 6000грн, так считает, что она считает и начисляет зарплату по своей схеме, а что написано в документах — это неважно, ведь это ее Компания. Официальное оформление на работу тянули долго- полтора, а других девочек и до двух месяцев, все этого время зарплату давали в конвертах и кормили завтраками. Отношение директора Ирины Мозговой и Натальи Захарчук — ужасное, ты для них никто, на стандартные вопросы — не отвечают, устраивают скандал. После того, как узнали, что я беременная — специально создали условия, чтобы я уволилась, отключили удалённый доступ, прессинговали. Такого отношения я не видела ни в одной компании.
В общем не думала ,что в такой компании так безолаберно проводят собеседование .Почитала отзывы,и очень хотела работать в компании ,а в итоге HRа ,который разбирается в вопросах и выявлении подходящих качеств будущего кандидата для работы, заткнул непосредственный руководитель,который задавал одни и те же вопросы,абсолютно непонимая как интерпретировать ответы кандидата,навязывая свое мнение и вешая ярлыки. Очень грустно видеть такую картину .Да и под конец разговора было чувство ,что тебя выиграли в лотерею или подарили этой компании…отношение мягко скажем на 3 …
Положительные отзывы пишет HR. Можно нажать все объявления автора и увидеть, что это один человек.
Не позорьтесь, а лучше нормально относитесь к персоналу!
Работал Водителем. Требуют много и относятся часто наплевательски. Сократили и заставили писать обоюдное. Хитрые.
Подобається тут працювати. Офіс світлий, комфортний, всі робочі місця прекрасно облаштовані. Заробітна плата як для Києва хороша. Але що найбільше мені подобається, — це дружній колектив. з деким навіть поза роботою спілкуюся.
Работа отличная. На зарплату смог съехать от родителей и снять своё жильё. В НК все работают на результат и знают свои показатели и то, сколько получат за месяц. В коллективе все между собой прекрасно общаются и помогают в работе.
Я в компании новенькая. Работаю всего 4 месяца. Всё нравится.Всем коллективом помогают войти в курс дела.
Поначалу было трудновато, так как это первая моя работа в этой сфере, но коллеги и директор помогли вникнуть, отношение всегда было уважительным. Зарплата хорошая, так как продажи всегда есть, а мы получаем от этого определенный процент. График тоже сразу объяснили, а потому знала, на что соглашаюсь. Пока мне все нравится
Тружусь в Небесной Кринице уже около полугода. Платят вполне достойно для Киева. Заботятся о развитии, устраивают тренинги и мероприятия для неформального общения. Иногда на них приходится ходить по выходным, что не всегда удобно, но очень интересно и полезно для каждого в отдельности и для компании в целом. Лично я таких мероприятий стараюсь не пропускать. Общение вне работы мне нравится. Конечно же, такое место работы достойно внимания. Рекомендую, если кто еще думает, стоит ли устраиваться.
Тружусь в Небесной Кринице уже около полугода. Платят вполне достойно для Киева. Заботятся о развитии, устраивают тренинги и мероприятия для неформального общения. Иногда на них приходится ходить по выходным, что не всегда удобно, но очень интересно и полезно для каждого в отдельности и для компании в целом. Лично я таких мероприятий стараюсь не пропускать. Общение вне работы мне нравится. Конечно же, такое место работы достойно внимания. Рекомендую, если кто еще думает, стоит ли устраиваться.
Работаю в компании не так давно по сравнению с другими, пока все так, как и предполагалось: платят вовремя, коллектив нормальный и каждый готов помочь (особенно если ты новенький и ничего толком не понимаешь с первого раза). Заданий конечно же много, но вместе с командой удается выполнять все вовремя — это самое важное как по мне. Раньше не встречал тренингов, которые здесь регулярно предлагаются для повышения квалификации, все бесплатно, доступно да еще и интересно, ведь ведут их профессионалы. Никогда не хватало времени на себя, а так могу легко участвовать в спортивных мероприятиях — их не много, но есть. Сразу чувствуется, что компания создает программу для того, чтобы поддерживать командный дух и здоровье своих сотрудиков на должном уровне что просто не может не радовать сегодня.
Начну издалека, устроилась на работу после декрета. Опыт работы в кол-центре есть, но пока была дома, слегка подзабыла все. Собеседование прошло на ура! Оформили и сразу отправили на обучающие курсы. Директор, да и девочки помогали и поддерживали поначалу, не чувствовала себя брошенной на произвол. Скажу честно, когда узнала, что зарплата зависит от выполненных объемов, немного распереживалась, но клиентов у компании много и работы всегда масса. Зарплата хорошая, да и условия работы тоже мне нравятся. Насчет обучающих курсов вне работы, здесь конечно мнения расходятся у многих, но лично мне нравится не просто тупо делать одно и то же, а развиваться и узнавать что-то новое. Компания реально финансирует в профессионализм подчиненных! В общем, лично я не жалею, что устроилась в НК!
Работаю в Небесной Кринице уже 3 года. Если честно, не знаю откуда столько злобы в комментариях! Пришел работать сразу после института, трудностей с трудоустройством не было. Прошел собеседование и в течение недели оформили на работу. Понравилось, что все официально, а не на словах. Директор у нас хороший. Конечно бывает строгим, но всегда по делу, нет такого, что сгоняет злобу из-за плохого настроения. Кроме зарплаты периодически бывают бонусы за лучший результат. Вообще, все зависит от выполненных объемов, а с заказами здесь тишины не бывает. Еще один плюс, по крайней мере для меня, гибкий график! Насчет коллектива – за это время реально подружились и стали, как семья.
Вот читаю отзывы и такое впечатление, что речь идет о какой-то другой компании. Лично я собеседование прошла быстро. С первой минуты было хорошее, уважительное отношение, что мне очень понравилось! В следующем месяце будет год, как работаю. Зарплата в принципе хорошая – все зависит от количества заказов, а с этим проблем нет. Если делаешь хороший объем, можно еще и бонус получить дополнительно.
Коллектив нормальный, со всеми в хороших отношениях. Руководитель строгий, но справедливый! Нравится, что регулярно проводятся разные обучающие тренинги, в конце месяца лучшим сотрудникам вручают разные приятные презенты:)
Небеска компания крутая. Взяли меня совсем без опыта, после университета. Всему обучили, прошла ОЧЕНЬ много обучающих курсов. В компании пекутся за развитие сотрудников, если ты хочешь- тебе дают возможность обучаться всему. Зарплата достойная, руководители хорошие. Карьерный рост: директор компании — это человек, который очень давно пришёл работать в колл-центр и постепенно продвигаясь по карьерной лестнице дошёл до директора компании! О чем ещё можно говорить? Работаешь- получишь повышения и хороший карьерный рост.
Коллектив отличный) все общительные и добрые, каждый отдел переодически собирается и отдыхает вместе.
Всем советую прийти на собеседование!
@Ельвира, ну, если сфера продаж подразумевает скотобазу, то можно согласиться.
ну если уровень продажника определяется степенью терпения к хамству руководства, то это говорит только о шаражке, а не о профессиональном уровне Ивана…
Работал в компании на холодных звонках(реклама). Работа была сложная. Платили 5000-6000 грн. Нормальное руководство, приятная обстановка в офисе
Отвратительная компания,и Сумасшедшие люди доставляют эту воду — сомневаюсь в ее чистоте — накручивая помпу грязными руками на баллон с водой, без перчаток только что получив деньги в эти же руки. Просила поменять помпу и баллон с водой , они два раза прислали смс так и не приехали, а в третий раз привезли б/у помпу. Отношение и к покупателям и к своим сотрудникам одинаково неприемлемо. Мерзавцы — они для всех мерзавцы.
Хорошая компания, дружный коллектив. Замечательный директор и руководитель компании. Заработная плата достойная, своевременная. Комфортный офис.
Да! Почитала я тут все отзывы и диву даюсь!
Базар вокзал!
Одну обидели, потому что требовали от нее выполнение работы!
Офигеть!
То есть в других «хороших» компаниях деньги платят за «чай попить» и «лицом потрусить»?
Заметьте, пишу без орфографических ошибок:)
Уважаемая, не плюйтесь ядом, а поищите себе лохов-работодателей!
А другая не успела оформиться, как уже декретные требует!
Аферистка!
Те кто хочет работать и зарабатывать, те могут смело идти сюда работать. Я в этой Компании уже 4 года, насмотрелась таких
вышеперечисленных вагон и маленькую тележку. Кто за чем: кто жениха найти, кто декрет оплатить….
@Галина, «Компания понимает что для продуктивной работы сотрудников нужен продуктивный отдых.» Особенно при рабочем графике с 8 до 18 + переработка + рабочие выходные. На вопрос о 40 часовой рабочей неделе, не хочеш не работай, никто не держит…. Это касаемо производства, в ЦО свои законы…
А копейки это сколько?
Работаю на телефоне, хотя изначально думал что продаж не будет но не тут то было( Судя по всему нормально работают только продажники у них руководитель хоть и злой, зато у них глаза горят видно что деньги им платят и их развивают.в коллцентре заставляют делать много левой работы и порой даже хочется сбежать, пока работаю может что лучше станет пока у нас руководителя нет непонятно что будет.
Компания просто ферма на которой только хозяин норм себя чувствует а простые смертныевкалывт за копейки и всегда во всем виноваты
Работаю почти год,поначалу вроде норм было но сейчас просто ад,куча правил,штрафов,вычитываний и прочего,начальство просто твари,никакого уважения,работы с каждым днём все больше и больше нету никаких границ часто бывает что просто нереально столько успеть за день,так ещё и придираются чего опаздываешь.Автопарк погибает,но карманы у механиков стабильно набиты баблом стабильно,вода дорожает зарплата растёт но не у рабочего класса а у руководства,тут просто непоместится все о чем хотелось бы упомянуть, какой на самом деле п*****ец творится,а куда итти так и терпим всю эту хрень,подняться бы всем,так у большинства семьи дети дома чем кормить,а у некоторых все это да на съемной квартире,короче меня поймут только те кто давно работает,а долго ли будем это терпеть я очень сомневаюсь…….
@Галина, @Галина, Читаю и не устаю удивляться… Вас, писак таких, где набрали? Напишите новый текст, как пластинку заело. Очень бросается в глаза однотипность комментариев. «Доказательством этого является то что это первая компания (в сегменте компании) в Украине прошедшая сертификацию по международным стандартам качества», т.е. если Вы раньше меня закончили школу, то это означает, что Вы умнее меня? Готова поспорить. Так и с водой. Вы- сотрудник компании, а значит и заинтересованное лицо. Судя по ошибкам, которые Вы допустили только в этом предложении, к Вашему посту уже доверия мало. Дальше. «Любой умный и образованный человек понимает — лучшим нужны быть, а не казаться Эта компания есть лучшей на данный момент. Я имею ввиду не только качество воды в котором я уверена на все 100%, так как сама являюсь работником, а также отношение к сотрудникам и клиентам»- это ваше мнение, ничем не подкрепленное, кроме Вашего личного опыта в этой компании. Любой умный человек понимает, что эта компания может быть лучшей только для Вас в данном случае. Так и говорите о себе, а не обо всех умных людях.
«Это наверное единственная из всех компаний в которых я работала, которая круглогодично занимается развитием своих работников как ментально и профессионально, так и физически http://www.vnutri.org/nebesna-krinitsya/» — воот. Правильно. Говорите о себе. Не все разделят Ваше мнение. Мой совет Вам, если уж Вы беретесь писать статьи, то все-таки лучше сначала поучиться. Еще не помешает проверять орфографию, пунктуацию и стараться не придумывать новые слова, например, такие, как » незаурядица». И вот еще: «Еще одной положительной чертой является то, что компании заботится о вашем отдыхе и здоровье.»- Это, к примеру, полисы добровольного медицинского страхования?Путевки в санаторий? О чем идет речь?! Физически развиты водители и их помощники, которые тягают 20-ти кг бутыли с водой. Или может в компании оплачивают абонементы в фитнес-клуб?! Возможно, под развитием Вы подразумеваете курсы этикета?! Так может эти курсы не мешало бы пройти и руководящему составу компании?! Показать пример сотрудникам, так сказать. Т.к. вопли, унижение сотрудников, язвительные шуточки и сарказм сложно назвать эталоном поведения.
@Светлана, а чем должны в Вашей компании ЗАСЛУЖИТЬ декрет????????! На какие такие ДЕКРЕТНЫЕ можно развести компанию, если выплаты осуществлял соцстрах????!
Проблема компании в том, что людей не умеют мотивировать. Одним только кнутом мало добьетесь. Не умеют ценить людей. Лучшие ушли. Если уж отвечаете, а я уверена, что это очередной цербер из преданных сотрудников компании, то потрудитесь сначала изучить мат. Часть. У вас в декрет уйти- целая проблема для любых сотрудников и сейчас , и 10 лет назад.
Сейчас отчисления платите, но это мизер с мизерных зарплат. ЗАСЛУЖИТЬ собака косточку может, а права женщин закреплены трудовым кодексом, если Вам знаком такой закон.
@Бывшая наконец-то))), @Гость,
а Вы устраивались сюда работать или в декрет идти? Сколько проработали до декрета?
Может Вы аферистки, которые беременными устраиваются и через 6 месяцев компанию разводят на декретные, ничем этого не заслужив?
По поводу декрета! Ты оформлена по трудовой в компании но в декрет пойти не можешь(( Нельзя) Все девочки писали заявление по собственному желанию ( судится в положении не очень хочется) Папка Ирина всем типа обещала что после декрета возьмет на работу! А почему некоторые, не буду уточнять………. кто там работал тот понимает, про кого я пишу УШЛИ В ЗАКОННЫЙ ДЕКРЕТ!
@Галина, Вранье. Соискатели, знайте, работая в этой компании, вы «болеете» за свой счет. Никаких больничных нет. А по поводу удержание места на период декрета или каких декретных выплатах вообще речь не идет. А забеременевших сотрудниц заставляют написать заявление об увольнении сразу же! Вот и думайте какая это компания №1 и какое отношение к сотрудникам.
Компания «Небесна Криниця» существует уже более 10 лет и является лучшей компанией Украины по доставке бутилированной воды. Доказательством этого является то что это первая компания (в сегменте компании) в Украине прошедшая сертификацию по международным стандартам качества. Любой умный и образованный человек понимает — лучшим нужны быть, а не казаться Эта компания есть лучшей на данный момент. Я имею ввиду не только качество воды в котором я уверена на все 100%, так как сама являюсь работником, а также отношение к сотрудникам и клиентам Это наверное единственная из всех компаний в которых я работала, которая круглогодично занимается развитием своих работников как ментально и профессионально, так и физически. Доказательством этого являются различные тренинги и спортивные мероприятия организованные компанией «Небесна Криниця». Вы можете легко найти эту информацию на сайте (http://krinitsa.com.ua) или в Facebook компании (https://www.facebook.com/n.krinitsa?fref=ts) . Конечно как и в любой компании иногда случаются незаурядицы, но они решаются достаточно быстро благодаря сильному корпоративному духу и взаимоуважению.
Еще одной положительной чертой является то, что компании заботится о вашем отдыхе и здоровье. Компания понимает что для продуктивной работы сотрудников нужен продуктивный отдых. Так же компания заботится о здоровьи сотрудников. К примеру при беременности вы можете быть уверены в том что ваше место после декрета останется за вами и конечно же при болезни вам выплачивается больничный.
Суммируя хочу сказать что это действительно компания №1 с сильным корпоративным духом и уважением к своим сотрудником. Для меня это одна из лучшых компаний в которой я когда либо работала.
Для Екатерины Приходько. Прочитав Ваш отзыв о компании я понимаю почему так плохо работают ваши коллеги. Вы пишите ,что у Вас работают только лучшие, но если бы это было так вы бы так часто не подводили клиентов. Заученные фразы и полный бред . Читая Ваш отзыв Вы уже вызываете негатив и невосприятие. За заученными фразами видно полный непрофессионализм. Чтобы работать на такой должности нужно любить людей а не ненавидеть.
А мне все понравилось. Хотя каждому свое:
Давайте подумаем что мы берем во внимание при выборе работы.
1. Зарплата – всегда вовремя и соответствует проделанной работе, насколько наработал столько и выдали.
2. Коллектив – молодой, средний возраст выше чуть выше 23. Вцелом дружный и веселый.
3. Руководство – требовательное может жесткое, но ведь это работа, а не институт или школа.
4. Карьерный рост- в колл-центре можно вырасти до уровня менеджера по работе с клиентами или логиста, в продажах до руководителя отдела. Конечно это не у всех получается но это стимулирует когда твои коллеги получают повышения.
А так можно в любой компании искать проблемы которые на самом деле у тебя внутри.
@Лена, Вы ушли в декрет? Странно, ведь в этом компании в декрет уходят только свои, остальных просто увольняют по собсвенному желанию задним числом. То есть понятия «декрет» нету.
Компания разваливается. Операторов все меньше и меньше, менеджеров тоже. Увольняют в течении часа, никаких двух недель. Люди, которые работали годами, зайдя в кабинет к директору, просто выходят оттуда уже «свободными» людьми. Причина? «Ты себя изжил». Вот как-то так. Объективных причин нет. На операторов вешают дополнительные функции, при этом никто не доплачивает за это.
Директор — зверь. Умеет только орать и унижать.
Компания — шлак.