|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
На рынке, характеризующимся повышенным спросом на трубы из нержавеющих сталей, мы решили позиционировать наш бренд Centravis между западными лидерами в технологиях и амбициозными игроками Юго-Восточной Азии. Отзывы о работе в Сентравис, зарплаты, вакансии
Все зарплаты добавляются анонимно
Вальцовщик Никополь • 1 зарплата 28 000 грн Директор производства Никополь • 1 зарплата 380 000 грн Мастер Никополь • 1 зарплата 50 000 грн Подручный Никополь • 1 зарплата 17 000 грн Добавьте зарплату в компании СентрависДобавить отзыв Оцените работодателя Сентравис: расскажите о плюсах, минусах, условиях работы и атмосфере в команде.🔔 Уведомления о новых отзывах о компании Сентравис Получайте на почту сразу после публикации Без спама. Отписка в 1 клик. |
шо * загоняют всех как скот на вакцинацию! Даже подрядчиков вынуждают вакцинироватся!
Оказывается ещё можно многих выгнать. Теперь причина — отказ от вакцинации. Уже Н.Бойко обнародовала, что с 1 октября, не будут пускать в автобус и столовую. Хорошо, тогда давайте тем ,кто будет лишен этих «благ» эти затраты ,на обед и проезд ,будут просто перечислять в зарплату. Но вот вопрос — сколько должно быть антител ,после прививки, чтобы себя уберечь от тяжелой формы болезни? Как показа ли анализы на антитела lgG они у всех разные ,а у некоторых вообще нет даже после прививки. Их тоже в столовую пускать не будете? Врачи сами не знают сколько достаточно. В больнице лежит с антителами lgG > 95.- это видать осложнения после прививки. Просьба юристов предприятия подготовить заявление в суд на взыскание морального и материального ущерба за принуждение к вакцинации. Если юристы откажутся, то их фамилии станут нарицательными в их же кругах. Как потом работу будете искать если прославитесь сговором с работодателя?
Все нормальных истребили, а признаться в этом не могут. Вот и пытаются взять хоть кого-то.
«За забором» уже просто никого нет. Берут хоть кого-то
«Нематериальная мотивация (корпоративное обучение, совместные поездки, страховка) не будет эффективной, если ваш менеджер зарабатывает меньше $3 тыс. Если вы видите, что человек растет, делает весомый вклад в развитие вашей компании, советую делиться с ним долей от прибыли.» (с) Василий Хмельницкий, бизнесмен, совладелец Unit.City
Можно бесконечно говорить об общих ценностях, о миссии и пути. Но это работает только когда закрыты базовые потребности человека. Много таких, кто зарабатывает $3 тыс. в Сентрависе?
Я вас умоляю, нашли святого. Рыло в пуху у Шульдякова оооочень и очень. Уволили за дело 100%. И вообще 4коммента за день и в 2-х он молодец. Наталкивает на мысль))
Насегодня это отдел дилетантов,которые тупо выполняют простейшие операции переноса документов между цехами и отделами ,и подрядчиками
Маргарита Сичкаренко прекрасный специалист и пашет за троих. А вот Лещенко абсолютно не владеет процессами, не знает нормативных документов. Не зря не хотят её возврата в Энергоресурсы.
Как он вообще очутился в производстве этот убогий ресторатор, который перетравил половина офиса своим буфетом? Убогий топ менеджмент. Один кока-кольшик был, второй ресторатор. Каким боком они вообще к трубному производству? Так самое интересное что гражданин Лука перетянул буфетчицу к себе в отдел космонавтов. Абсурд полный. Ранее компания была совсем иной и более переборчивой при подборе кадров.
Все основные схемы идут через семью А. Все всё знают. Не распыляйтесь на этом сайте, здесь за анонимки денег не платят
да что Вы хотите Ю.В. [вырезано] на этот завод, Артёмка п***т с Калашом в свой карман идеолог хренов. Вся их идеология это воруй пока можешь плевали они на честность!.Такого Воровства как сейчас за всё время не было, Ларченкова со службой закупок в своё время это так одуванчик. Перетятько ворует с цеховиками медь и всё что плохо лежит. Калаш крышует все крупные аферы. Почему не тронули за воровство сетки чинов! Юсип, Калаш все ребята в доле. А как красиво убрали подставив Шульдякова, сначала на НЗТО потоп за забор. А сейчас кого опять своего человека Юру руководителем Сб НЗТО, Энергоресурсы.
Гниль да и только. Шульдякова подставили то много знал и видел. Калаш крышует воровство и труб и материалов.
Как там дела у Луки и его ребят из PST? Обновили отдел? Куда Соловий ушёл?
Тоже самое Лещенко которая ничего не знает и говорит что если ее не поставят отвечать за безопасности делать ничего не будет и заставляет коллег из ЭНР работать
Юсип, это человек самого главного и пока он стучит на коллег из ТВЦ и ТПЦ его никто не уволит
Одна из самых гнилых компаний. В компании работают взяточники которые токо и ждут когда положишь им в карман. Третьяков, Юсип, Сурков. Чего убрали Заволоку стал задавать лишние вопросы. Хозвоком платит налом всем руководителям.
Руководству все равно что коллектив против, главное чтобы им было выгодно и хорошо получать инфу от этих гиен
Я всегда в поиске работа как и многие на этом предприятии, людям не куда пойти просто
Так чего ты работаешь на этом «гнилом» предриятии, которая по твоему мнению заросло коррупцией, и боготворит стукачей. Поменяй место работы, где этого не будет. Ценностные люди — не обливае других грязью.
Взяточники и стукачи не могут ломать мои планы они ломают планы простых сотрудников предприятия которые вкалывают за копейки а эти сотрудники уничтожают культуру компании и ее ценности и мы должны избавится от этого…
Это самый худший вариант уж поверь мне- сказки рассказывают а на самом деле богатеют на слезах работяг, нет нигде такого…
Не ври сам себе ты ходишь на работу только за деньгами. А эти люди которых ты так яро обс*раешь тебя не уважают. Вот по этому ты и обливаешь грязью. И простишь якобы справедливого руководителя их уволить. А может просто хочешь занять чем-то место или они тебе мешают в коррупционных схемах, ломая твои планы.
Руководство молчит по поводу лещенко и юсипа потому что это правда и так происходит
Вы на работу ходите за уважением или за деньгами? Если нужны деньги идите и работайте. Данная компания не самый худший вариант, где можно работать.
Не иди на работу в сентравис это болото, где никто никого не уважает. Сказки рассказывают мол все хорошо и на работягах наживаются.
Предприятие стукачей интересно в Европе как на это смотрят
Такие стукачи как Лещенко Юсип нужны Сентравис так как без них руководство не будет знать всех новостей
На стукачестве построена политика в Сентрависе. Все руководители имеют свои должности, благодаря стукачеству. Не стучишь — не нужен.
Уберите уже лещенко и сичкаренка из отдела безопасности и будет всем легче
Сентравис любит стукачей
А ты что делаешь?
Интересно получается он стучит а ты нет???
Главный это руководитель предприятия. Все остальные нанятые работники.
Главный у вас это калаш? Так то понятно Степка ж всех сдал кому взятки давал,его Калаш и погладил по головке за это и на крючке Юсип и другие оказались.
А может это правда? И она вам глаза режит.
Юсипа никто не уволит он стучит самому главному и самый главный знает все о ТВЦ.
Когда руководство уже разгонит этих гиен из охраны труда и возьмёт нормальных сотрудников которые переживаю за простых роботяг а не за себя.
Это её ценность
А что сичкоренко ещё работает? Сколько она будет сплетни распространять по заводу?
Когда уже инженер по охране труда из ТПЦ перестанет оскорблять Шемета. Ты не лучше.
@ Гость , 100% кто-то с отдела бизнесс-контролинга написал. Ржу не могу. EBITDA? Оратор ты забыл ещё упомянуть о Cashflow то чем вы управляете. Зачем типо умничать на реплику простого человека? И не надо рассказывать сдесь азы. Бывший отдел консолидации был в шоке от того какие суммы заходят в холдинг и что платят сотрудникам компании.
Вначале изучи как составляется себестоимость продукции, что такое EBITDA, прибыль, налоги и другие азы. Потом будешь учить и писать всякую чушь. Учить лучше дома. Бабушке, дедушке, кошке и собачке. Адам Смит нашелся вдруг.
Ну, развитие — это одна из «ценностей» компании. А какое развитие никто не уточнял :)
Ну что * Вас лохи Юсип! И плевал он на всех его крышует Сэб и вопрос по сетке с рук ему сошёл. Денег Пульману дал и откупился за молчание.
@ хах , великi економiсти. скільки люди платять за оренду в америці? скільки податків платять працівники у франції? скільки потрібно віддати на оренду в гонконгу? дізнайтеся. і ви зрозумієте, чому нерозумно думати, що розмір зарплат має бути пропорційний розмірам компанії.
розмір зарплат в першу чергу визначен економікою країни. і тому в першу чергу потрібно порівнювати зарплати компанії в Україні з зарплатами інших українських компаній.
Везде в объявлениях пишут мы топ 1 топ 4 топ 6,Украина,СНГ,Мир,к чему это все ? если ЗП топ какой ? Африка? 400-500 Бенджаминов :) Мир и СНГ не упоминайте,там дворники больше получают
Смешно за вами наблюдать, как тоните во лжи и фальши. Но раз для вас там благодать — живите в этой фальши дальше!
Пусть увольняется! Не хотят работать пускай едут в Польшу!!!
Юсипа туда же отправить нужно. Задрал уже леваками грузить работяг. Люди его подачек уже не хотят.
Какая зарплата?
Да стоко натырить можно ближайшие лет 5 не работать.