|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
На рынке, характеризующимся повышенным спросом на трубы из нержавеющих сталей, мы решили позиционировать наш бренд Centravis между западными лидерами в технологиях и амбициозными игроками Юго-Восточной Азии. Отзывы о работе в Сентравис, зарплаты
Клеймовщик 1 8 300 грн Металлург 1 20 000 грн Начальник 1 90 000 грн Начальник закупок 1 100 000 грн Оператор склада 1 7 000 грн Добавьте зарплату в компании СентрависДобавить отзыв о работодателе Сентравис Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Сентравис?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Разруха рулит. Таких махинаций за все время не наблюдали как сейчас, при Калаше.
С такими гиенами ,как в службе охраны труда , не каждый уживётся ))) он не первый ! Но точно не последный . Руководству давно пора присмотреться к такому выводу.
На сегодня все схемы крышуеи Калаш. И убирает со службы тех кто много видит и знает! Это и лом левый,и откаты хосвокома, и все черные схемы Костюка( который сдал Калашу всех своих взяточников в обмен на возможность работать на заводе). У калаша на карандаше куча людей и ему все несут дань.
Золотой человек. Никому не мешает зарабатывать. Не то, что Артём или Татьяна раньше.
Да интересно почему же нас покинул такой ценный кадр , у которого куча сертификатов о всевозможных тренингов!?) Перестало хватать на топливо для Прадоса?!;) Скорее всего лишка где то хватанул и по ж**е получил;)
Наливайко наконец-то достроил офис( от части в рабочее время) для супруги, летает с семьёй отдыхает, ну в принципе все нормально, а вот что касаемо работы это знает только он.
Чтобы наводить порядок на предприятии нужно только огромное желание Юрия Васильевича и все!!!!!!
Ведь никто не несёт уголовной ответственности за содеянные хищения и схемы с откатами, вообще никто!!!
Просто увольнение по согласованию сторон))))).
Бери побольше и беги подальше))) это девиз Механоэнергослужбы.
Так что смело воруйте и даже не парьтесь ,никому ничего не будет за это!!!
@ Гость ,
Всем доброго времени суток, потому как я далеко от Украины. И бывший сотрудник. Ну что еще можно думать по этому поводу? Конечно, воровство Калашникова налицо. Это и без вещдоков видно — трубы, сетка, материалы…тендеры… отдел закупок…(в три а то и более дорого закупка)… Да что демагогию разводить? Управление бьёт себя в грудь «ценностями» липовыми, а народ продолжает горбатить на этих тварей. Откуда у сотрудников отдела закупок такие АВТО???Схемы? Конечно, а что же еще!!! И только полный слепец не видит всего происходящего!!! Нормальные люди покидают предприятие, идут к конкурентам, их просто выживают, потому как нужно работать со схематозом, который приносит колоссальный левый доход. ВОТ ТАК вот. А Вам, Юрий Васильевич, стоит немедленно обратить на это внимание, иначе рискуете стать банкротами в дальнейшем. У Вас под носом крутят схемы на миллионы, а Вы не видите??? Также особое внимание стоит обратить на Юсипа С. Это *** редкой масти, это профи в схемах. Здесь большого ума не нужно, чтобы все это видеть. В ТПЦ в курсе, что он там натворил. А Сурков — это вообще полный аллес. Не компетентный человек у рычагов правления механоэнергослужбой-это полный абсурд!!! Почему СЕНТРАВИС подбирает всякую ШУШЕРУ, не думая о последствиях? Ведь сколько уже прошло недобросовестных через жизненно важные службы предприятия? Неужели не доходит до Ваших мозгов, что это все портит имидж компании??? Пока не поздно. займитесь чисткой рядов недобросовестных сотрудников, И ПОВЕРЬТЕ, будет рост. Но не в таком ОПРЕДЕЛЕННОМ (выше перечислены фамилии) коллективе, который сейчас продолжает с особыми усилиями разворовывать наше предприятие. И я не зря упомянул об отделе закупок — это самый коррумпированный отдел на предприятии. Также не отстает в этом и механоэнергослужба.
Народ.
На заводе новое веяние.
Калашников продолжает устранять не угодных ему своих подчинённых. Подставляя их и выбивая признательные показания с привлечением криминальных структур города.
СначалаСипаков теперь Шульдяков, складывается мнение что сетку должны были вывести те кто угрожал охранника, ну и под шумов привязать Шульдякова, который много видит и знает о кражах Калашникова. Сетки нет но деньги кто то вернул, не крименал ли помог что бы по этому поводу не убрали вагонного для них Калашникова.
Неужели ЮВ так слепо верит во весь этот постановочный бред. Или присутствие Калашникова это плата за не отжатый завод у Атанасовых?
Что думаете?
А Наливайко чем занимается?
Все как всегда, одно и тоже. Льётся грязь на людей безпочвенно.
А что случилось с хожимжоновичем, это же «передовой» сотрудник, а теперь вылетел как пробка с компании.
Дак как же трио Третьяков, Юсип, Пульман. ЕЖЕМЕСЯЧНЫЕ ЛЕВАКИ И БАБЛО В КОНВЕРТЕ ОТ ХОСВОКОМА
СБ почву прощупывает :)
Его Сурков крышует это его шестерка для рубилова бабла
Только слепой не видит этого
Чем Поддубный занимается? Ни одного решения не принял за полтора года. Только письма пересылает без собственных предложений и конструктива. Вообще ноль. Если его позицию сократить, никто и не заметит.
Так Юсип всегда был взяточник его и с тпц выперли за это. кидал тень на службу, а он в ТВЦ прижился и поднялся.
@ Гость , а когда пойдёт?
Таковых много. Определяют лучшего. О нем и пойдет речь далее
А что новых персонажей которые ворует нет?
МЭА рекомендовало к 2030 году увеличить строительство АЭС в 4 раза
А почему энергетики перестали выставлять счета за транзит электроэнергии? Или 300 тыс.грн в год для нас уже не деньги? Третий месяц не в состоянии посчитать. Услуги оказываем, а ума нет взять за эти услуги деньги?
Свора взяточников во главе с сурковым и юсипом. [цензура] ваш Хосвоком. Нехрена не делает перкбрасывает на цеховиков токо акты щакрывают половину липы.
А чем работа не нравится?
А что не так с работой?
@ Гость , согласен полностью, учить людей анализу потерь и всё такое, дешевле чем вложить бабки в оборудование.
@ Гость , 20 000 гривен. Плюс премия 50%. Не платят никогда ее.
Тысяч 50.
@ Гость , Бирюза в голове у «Топов» ну и у их ….лизов!!!! Бардак полнейший много пафоса и гонора а на деле обычный завод с древними станами ХПТ.
Удалось построить бирюзовую организацию? Было много шума, а сейчас тишина
Доброго времени суток. Предлагают прийти мастером на Сентравис с перспективой роста до старшего мастера. Какие зарплаты у мастеров и старших мастеров.
Вот интересно а Хашимжонович долго будет создавать видимость работы? Паренек то плавает в своей должности. Всё у него как то поверхностно!
Да, будет летом. Повышение. Температуры.
будет повышение летом?
Зачем прокату 4 бригады с такой работой?
За нашими координатами кількість інформації може бути надлишковою.
@ не артём атанасов ,
Ну почему же? ! Весьма удобно — один раз отрецензировал текст и вставляйте периодически свои пять копеек. А с подчиненных требовать развития! Эпитет подберите сами — ….лицу все к лицу
Ну бл*ха-муха поправьте корону или расширьте дверные проёмы для великого Шеметы, парню нужна помощь !!!!!!!!))))). Скоро Наливайко будет его возить на рикше по ТПЦ!!!!
Воруют трубу по черному такого бардака даже при якимеце не было(.
Артём, если это ты постишь, придумай что-нибудь поновее, уже скучно. Если твои «боты», пусть подпись меняют.
Всем привет.
Думаете над тем, чтобы присоединиться к нашей команде?
Что скажете, если мы пригласим вас на наш завод, чтоб узнать Сентравис лично? Пишите мне на Whatsapp, Viber или Telegram: +380676360791. Мы организуем вам экскурсию по заводу. Вы сможете посетить любой отдел и познакомиться с каждым человеком, который вам интересен. Мы будем соблюдать все противовирусные правила.
Я встречу вас и расскажу о том:
1. Как обстоят дела в компании. Как развивалась и продолжает развиваться наша команда. Пройдемся с вами по результатам 2020, первого квартала 2021 года и поговорим о планах на будущее. Обсудим планируемые инвестиции в развитие людей, условия труда, оборудование и другие ключевые направления. Никаких секретов, тайных чисел и запретных тем.
2. Почему на этом сайте бывает негатив. И почему так популярны истории о некоторых людях.
3. Как работает наш антикоррупционный кодекс.
4. Что если наши сотрудники хотят на что-то пожаловаться, то используют нашу горячую линию, а не этот сайт. Анонимную, беспристрастную и беспощадную.
5. Про Вайбер чат, где мы общаемся и говорим о достижениях или проблемах, когда они появляются.
6. Как функционирует наш Совет Директоров Холдинга, в который входят группа иностранцев, бывших директоров крупных мировых металлургических и автомобильных гигантов .
7. Как мы формировали и как следуем нашему эволюционному пути и ценностям, в создании которых мог участвовать каждый сотрудник компании.
8. Какую культуру и компанию мы строим. Когда в заседаниях Совета Директоров могут принять и принимают сотрудники любой профессии. Когда собеседования проводятся при участии всей команды. Когда зарплаты обсуждаются открыто и устанавливаются самими сотрудниками. Когда процессы становятся прозрачнее, а люди – свободнее.
9. Как можно стать частью команды в компании, которая:
• входит в 10 крупнейших мировых производителей бесшовных нержавеющих труб;
• стала одним из 200 крупнейших экспортеров Украины;
• занимает первое место среди трубных заводов Украины по заработной плате, на 30% опережая по этому показателю ближайшую пытающуюся конкурировать компанию.
• предоставляет своим сотрудникам мощный пакет социальной поддержки, например, бесплатное медицинское страхование для всех сотрудников и специальные условия для их родственников.
• даже когда пришлось сократить часть команды из-за кризиса, связанного с короновирусом — выделила 1 миллион долларов поддержки коллегам, которые потеряли работу.
• гордится и поддерживает свой благотворительный фонд и его программы
С уважением и приветом будущим Сентрависовцам!
Артем Атанасов
Член совета директоров холдинга, акционер
P.S
Если вы:
• хронически обиженный на жизнь человек;
• один из десятков уволенных мной из Сентрависа за схемы и воровство;
• злой язык, недовольный условиями работы в другой компании;
• закомплексованный хейтер
Знайте — мы никогда не будем реагировать ни на одно анонимное письмо, которое публикуется на этом сайте. Количество лжи, грязи и оскорблений полностью обесценило этот ресурс.
Если у вас есть конкретные мысли, дельные пожелания, обоснованные претензии — мой телефон или горячая линия к вашим услугам.
Успехов!
Сальєрі при житті був успішніше великого зараз Моцарта.
Треба працювати по «гамбурзькому рахунку» і просто жити чи жити просто.
Ого! Сколько платят за такие рифмы в СПЮ?
Популизм наше всё
@ Гость , Наследник унаследует а ты нет.
Наследник вакцинировался а ты нет. Наследник полетит в европу а ты нет. У наследника пост а у тебя компост. В наследнике благородство а в тебе [цензура] и душевное банкротство. Наследнику свершения а тебе забвение. Наследник известен а ты нет. Наследник нужен а ты нет. Наследник герой а ты нет. Хи хи хи
А тут ещё комедия — наследник вакцинировался. Написал чуть ли не прощальный текст о том, какой герой. Забыл, правда,уточнить, что без прививки в Европу не пустят, а так хочется полетать -лето….
@ Гость ,
Не стоит, будут ставить радиоуправление. Да и вообще, скоро опять будет сокращение персонала.
Здравствуйте скажите пожалуйста крановщиком можно идти работать в Сентравис или там будет со временем радиоуправление
Если вообще без работы — иди. Если есть возможность поискать что-то ещё, то поищи.
Рейтинг работодателя «2,5» на этом сайте адекватный.
Смотря, чего ты хочешь.
За ребят рабочих с производства не знаю. Но за «белый дом» расскажу.
Вкратце ситуация такая. Много красивых слов от собственника и директоров, но при этом сами делают абсолютно наоборот (кумовство, bl*adstvo и откаты есть как везде). Персонал не ценят и каждый год сокращают (именно персонал, за людей не считают). Ставят в пример конкурентов из-за границы. Что там меньшим количеством делают намного больше тонн и метров. Потому и зарплаты там больше. И, типа, к этому придём. Пока не пришли. Но людей сократили. Работаешь за 3-4-их, получаешь за 1,5. Но ты должен гордиться, что больше «чем на других предприятиях трубной отрасли Украины». (А других отраслей у нас в Украине, наверное, нет. По крайней мере, нам о них не говорят и в чате не пишут)
Директор, он же собственник. По сути всё как в сказке «Голый король». Занимается herney, а окружение его хвалит, прям из штанов выпрыгивает. Инакомыслящих просят удалиться.
Здесь, в принципе, не любят умных и креативных, а любят исполнительных.
Говоруны и те, кто умеет правильно лизнуть в почёте. Но так везде в наших широтах.
Регулярно играем в игру «Всё, pizd*ts, денег нет». И начинают резать косты. Режут всё, до чего успеют достать. Когда отрезали нормально, игра заканчивается. До следующего года.
Если хочешь задержаться на долго, должен уметь описывать свои процессы. Или не свои. Там poher, главное уметь. При этом не обязательно по ним работать, просто рисуй.
Из плюсов: здесь читают. Hernyu, конечно, попсовую, но читают. Есть шанс, что в процессе эволюции могут дойти и до приличного чтива. Но это не точно.
Пока всё, надо идти работать за себя и того парня, которого сократили k heram.
Будет время, напишу ещё. А может кто из коллег, что добавит.
Но сильно не лижите здесь руководству. Берегите силы для личных встреч.
@ Гость , все рчень плохо. Закрывают завод через два месяца.