|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Вот уже более 10 лет сеть отелей DoubleTree by Hilton развивает свой сервис, базирующийся на принципах CARE. В основе лежит «21 ценность CARE — создавая незабываемые впечатления». Отзывы о работе в Хоспитэлити групп, зарплатыДобавьте зарплату в компании Хоспитэлити группДобавить отзыв о работодателе Хоспитэлити групп Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Хоспитэлити групп?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Работала в ресторане отеля Хостес. Все началось с собеседования — там было все прекрасно, спрашивали про мои желания, ожидания от работы цели и мечты. Но все это было все-лишь показухой и откровенным враньем — вместо обещанных 30 000 я получила в итоге 19 тыс с копейками, это при 23 РАБОЧИХ ДНЯ очень часто по 12 часов! График ужасный — либо 7-16 ,либо с 16 и «до 1», а по факту до упора, это и до 3х и 4ч утра, и за это никто не доплачивает. Также враньем оказались и мои должностные обязанности — вместо «рассадка гостей, помощь в выборе блюда», я рассчитывала гостей, несла ответственность за кассу, таскала грязные тарелки, убирала столы, принимала полностью заказы, а когда нет в зале ни одного официанта, бегала на кухню и выносила заказы.
Официанты ленивые, а менеджеры грубые и невовлеченные в жизнь «простых смертных», им абсолютно все равно, кто у них работает, руководство не ценит своих сотрудников.
Так что не могу рекомендовать это место, сама себя спрашиваю как я там оказалась, нормальным людям там не место. И не удивительно, что там работают одни киргизы, которым деваться некуда.