|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Отзывы о работе в Панда (ТМ Караван), зарплатыДобавьте зарплату в компании Панда (ТМ Караван)Добавить отзыв о работодателе Панда (ТМ Караван) Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Панда (ТМ Караван)?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Поставили две «професиональные»особи на должности из-за недостатка опыта в поиске сотрудников.Борьба против них была упорной,но их прикрывала дама,которой это было выгодно. Зажравшегося тузика держала до последнего момента -для написания бюджетов,планов работ, разработку методов производственного планирования,делопроизводства.
Причина увольнения стахмича — недостаток необходимых знаний, навыков и низкий уровень ответственности за выполнение поставленных задач.Человек не справлялся, отсутствие результатов работы, он всегда искал причины этого во внешней среде, среди которых: не правильно поставленная задача,перекидывание вины на коллег,необъективный руководитель, нет необходимых условий и многое другое.
Врагов они нажили предостаточно,все аукнется.
Ага! Менеджер по снабжению тоже сам ушел!!!
@Гость
так что главного инженера поперли? А он заявляет. что сам ушел…
СТАЛО ЛЕГКО ДЫШАТЬ!!!
Да там некому за этим следить!
Два ленивца,которых поперли одного за другим,следили за тем,чтоб набить свои карманы со взяток. Один-ТУПИЦА,которого больше некому зад прикрыть, второй наглец и грубиян. С кем там было работать?Они себя называли лузерами- «лицо» фирмы.
@«Непрофессионал»
Слыш, «непрофессионал», о каких результатах работы можно говорить, где сейчас компания??? Да в полной ж…! Когда-то «Панда» входила в 10-ку производителей Украины, это показатель, а сейчас и в 20-ку не входит!!! Во достижение. Потеряли все, что можно было потерять!!! А то, что водичка дешевенькая, да й фиг с ним, «Оболонь» в три раза дороже и потребляется в 10 раз лучше!!! Вот он показатель!!!
Согласен с предыдущим мнением. Эти придурки сидят по 5 лет без работы, потому что после уволнения с хорошей фирмы, работать за 2 штуки в конверте желания уже нету. Вот и остается сидеть в инете и поносить панду и все руководство, которое якобы, виновны во всех их грехах и проблемам. Водичка Караван уже несколько раз дешевела, и уже в два-три раза дешевле конкурентов, при этом качество только улучшается. Караван может позволить купит себе даже ребенок — это и есть показатель работы фирмы. Все остальное — это ваши сопли! Из-за такого «непотребу» економика страны в полной Ж. Валите все на целину!!
По поводу технологий и качества не могу сказать, но знаю точно, большинство
кто пишет тут отзывы — это те кто «ушел» с панды, и просто пищат от безвыходности,
так-как по 15 тысяч каждый месяц только за присутствие, им не заплатят нигде….
Даже таким великим «специалистам» как они… Даже по 5 тысяч никто не дает,
а некоторым — даже по 3 тыс. Поливаете грязью всех, а сами готовы им ноги целовать,
чтоб они взяли вас обратно!!! Не все такие как вы!! Имели бы хоть немного
уважения к себе.
Убейтесь об стену все!! Лузеры!
Начальник производства – продавец из магазина, которая торговала,съедает умных людей, т.к. сама тупая,другого выхода не видит. Непрофессионалы и самодуры в лице главного инженера-курящего травку и менеджера по поставкам-бугая,падающего в обморок при выгрузке машины с сырьем в первые дни работы. Согласен,ФУ! Потом все рано сожрут друг друга,падаль.
Тотальная экономия в ущерб качеству? Я не пойму. Был на экскурсии — все показали и рассказали(конечно не все, но в рамках допустимого) по-моему нормально все с технологией и качеством. В чем проблема?
Так было всегда.Ушаков как дурачек.его не поймеш! Он как-бы и хазяин а с другой стороны он фирмой не управляет. Он на фирме никто.На фирме в руководстве наркоманы, которые заправляют парадом, а директор ДУРАК. Ему-бы только красивые слова слышать, какой он хороший директор, и все.
Это компания — деградатор, потеряли практически все, что имели!!! Полностью согласен с Илоной, руководство компании — это не профессионалы, а непонятно кто, что-то между смешным и еба…
@Илона
Илоночка! Не гони того, чего не знаешь!!
Сейчас это не компания, а сплошной бардак! Людей увольняют только потому, что не так что-то сказал или посмотрел на начальство, которое представлено дилетантами. Ну что говорить, если секретарь, начальник отдела кадров, начальник комерческого отдела — это одно лицо, при чем девочка, которая до это работы была касиром в супермаркете. Начальник производства — продавец из магазина, которая торговала шубами и т.д. и т.п. Директор, он же собственник предприятия, боится сам принимать решения, и прикрывается, что это якобы решения Совета Руководителей, которая была создана им самим из выше описанных людей. И естественно вся эта шушера боится специалистов, как огня, им проще набрать студентов, которые без опыта работы и знаний, боятся отстаивать свои позиции. Из декрета девочкам выйти не дают, опять-таки прикрываясь — Советом. Фу, гадко и неприятно!!! Из компании, которой можно было гордится, превратилось в сборище непрофессионалов и самодуров.