Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
ГлавДоставка — это молодая динамично развивающаяся транспортная компания! Мы осуществляем полный спектр услуг высокого качества по доставке и обработке грузов. Помогаем вам забыть о головной боли, связанной с доставкой грузов и сокращением издержек на перевозки, чтобы вы могли сосредоточиться на профильном бизнесе. Отзывы о работе в Главдоставка, зарплаты
Добавьте зарплату в компании ГлавдоставкаДобавить отзыв о работодателе Главдоставка Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Главдоставка?
|
Когда в Пятигорске начнут работать а не прикрывать заднее место ??????Скажут одно,и через пять минут отказываются,никто не хочет ничего решать включая директора. Уже терпение лопается,не ухожу только потому,что забирать близко.
Отличная команда профессионалов!
Нет никаких пока к ним замечаний! Дай Бог сработаемся и в декабре!
Хочу отметить работу склада на улице Донецкой- давно являюсь клиентом «Главдоставки». Не знаю, что у них поменялось, но где- то начиная с мая этого года, склад заработал на полную мощность. То ли начальника склада поменяли, то ли какую то новую систему ввели. Очень хочется верить, что это надолго! Складу на Донецкой 100 баллов!!!
@Данченок Ольга
Добрый день, Ольга.
По процедуре подбора кандидата , как 99 % компаний, берется тайм аут в несколько дней, т.к. вакансия одна, а кандидатов несколько.Очень жаль, что по одной фразе Вы негативно оцениваете компанию.
Приношу Вам извинения за доставленные неудобства. Желаю удачи в поисках работы. С уважением, Ибрагимова Ирина.
Не собираюсь скрывать свое имя, так как права.
Пожелания тем, кто еще на что-то надеется. Главдоставка — не та компания,
где уважают опыт и возраст претендента. Ибрагимова Ирина из отдела кадров вела себя, как герои к\ф «Приходите завтра». Не удивляйтесь, если Вам так же будут советовать: «Позвоните завтра» — это принцип работы
компании. Здесь любят только обещать. ФУ!
@Сотрудник
Полностью согласен с мнением ! Наталья отличный кадроровик с опытом работы, всегда откликается на помощь, был бы головном представительстве работал бы в тделе кадров в команде с Наташей Коловой, да жаль что лиц мужского пола не берут этот сегмент работать )))
Добрый день.
Я представитель компании ГлавДоставка, хотела бы уточнить, какие проблемы у вас возникали при работе в нашей компании?
@Гость
@Гость
это та еще шарага берегите нервы и не связывайтесь с ней
@Гость
«Нашла эту работу по объявлению.»
Я так и поняла.
Уважаемый Вальдемар! Судить о компетентности руководителей может только Совет Директоров.
У нас очень сильная команда маркетологов. Очень жаль, что Вы увидели в их работе только обои для рабочего стола. Планы ставит руководство, а маркетологи их озвучивают.
По поводу «кучки никчемных людей» и овощебазы — так же не Вам судить.
Каждый судит в силу своей компетентности. Увы…
Довольно сомнительные отзывы, что касаемо начальников отделов то лишь некоторые из них отвечают своей компетентности…Команда маркетологов занимается размещением обоев для рабочего стола и все…зато планы огого, платят не так уж и много если приложить усилия то можно и побольше заработать. Работа с огромным количеством подводных камней… на деле «***» а не зарплата, только оклад… и отдел кадров, кучка никчемных людей, которые вообще непонятно чем занимаются, овощебаза одним словом.
Добрый день! Я тоже работаю в этой компании, и могу сказать следующее: бизнес растет, и Слава Богу! Мне здесь работается очень комфортно. Когда пришла Наташа (Слава Богу, что пришла!), наконец-то HR приобрел человеческое лицо: проблемы стали решаться, стали приходить компетентные, новые интересные люди, отличные идеи и, наконец, близость к людям! Наташа всегда приятно улыбается, да вообще, выглядит супер. При любой проблеме, которая даже не касается ее отдела может дать дельный совет. Лично я несколько раз уже просил о консультации, и ни разу не пожалел! А что касается увольнений — нет их! Не вижу я! И кто вообще этот бред пишет? Нет ни реорганизаций, ни увольнений. Политика ребят и Наташи очень понятна, и ее место в компании тоже. Поверьте, она на своем месте! Очень верно тут высказались — на ком-то шапка горит!
Желаю процветания бизнесу, и надеюсь остаться в этой клиенториентированной команде надолго! Уверен, так и будет! Всем рекомендую данную компанию. Поверьте, здесь, правда очень ХОРОШО!
@Сотрудник
Читаю…прямо детектив какой-то…Интересно, кто же это у нас такое мог написать и кому новый HR так наступил на хвост?:)
Лично мое мнение, как сотрудника со стажем, что никаких таких «последних событий» в компании не происходит, да и «чистки» я не заметила», разве только по факту воровства, так это заслужено. Кажется мне что на ком-то шапка горит:)
Наталья Николаевна, не берите близко к сердцу, мы Вас тоже любим:)
@Сотрудник
Добрый день! В данный момент реорганизация в компании не проводится. Так же не наблюдались факты увольнений. Моя роль, как и любого сотрудника службы HR заключается в укреплении штата квалифицированными специалистами, а так же оценке, адаптации, аттестации, обучении и т.д. Обучение проводится не только новых сотрудников, но и действующих. В следующем году блок «обучение» будет значительно шире. Поверьте, я работаю для того, чтобы усилить нашу команду, и уж точно не развалить. Если есть вопросы, Вы всегда можете подойти или написать мне не скрываяюсь. Я с удовольствием разъясню ситуацию. Хорошего дня!
Уважаемая Наталья Николаевна!
Благодаря работе в данной компании, я приобрела огромный опыт, в общении с клиентами и коллегами, но в связи с последними событиями в компании, реорганизацией, с «чисткой на местах», задумываешься- к чему это все? зачем рушить сложившуюся дружную и красочную атмосферу? Не понятна Ваша «роль» в этой должности и Ваши действия!!! Уверена, что все сотрудники нашей компании, оставшиеся не УВОЛЕННЫЕ сотрудники, будут солидарны со мной, и огромное пожелание нашему руководству, обратить ВНИМАНИЕ и задуматься, что главнее- новый персонал, который требует обучения и затрат времени на это, или же стабильный, дружный, трудящийся коллектив??? Надеюсь на Ваше понимание и да пошлет Вам Бог разумных мыслей!!!
Добрый день!
Политику компании может изменить только руководство, пока она не изменна, и у нас по прежнему основа всему — клиентоориентированность.
Если у вас есть какие-то конкретные пожелания или претензии, я с радостью отвечу на них и приму меры, в случае необходимости.
С Любовью,
Наталья Николаевна.
Политика нового директора по персоналу доведет до того, что разбежится костяк компании. Наталья Николаевна, прекращайте.
Тоже хочу поставить +100 баллов Главдоставке, работаю на складе. Работаем слажено, нет такого, чтобы перебрасывали работу друг другу, или одни работали, а другие отлынивали. Начальник склада мировой мужик, работу наладил отлично. Конечно, хочется побольше зарплату, но я не планирую все время работать на складе, только пока учусь, а потом, может, перейду в другой отдел, а там и денег будет побольше. Как говорится, поживем — увидим.
В этой компании мне комфортно работается!!!
Это не компания, а мечта.
Платят адекватную зарплату. К сотрудникам начальство относится хорошо.
Между нами, сотрудниками, конфликтов не возникает.
Начальство учит любить клиентов.
Учат выходить из конфликтных ситуаций.
Я рада, что сюда попала.
Нашла эту работу по объявлению.