|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Европейская Бьюти Бизнес-Школа Космотрейд — образование в сфере индустрии красоты. Отзывы о работе в Космо-Трейд, зарплаты
Добавьте зарплату в компании Космо-ТрейдДобавить отзыв о работодателе Космо-Трейд Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Космо-Трейд?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Шарага, которая раздает липовые дипломы! Если вы в Украине, может вам повезет и над вами просто посмеются ,а в Польше будете за этот типа диплом отвечать по закону! Работать сюда идти не советую, конченная на всю голову обнюханная Ира, будет вас сволочить и в глаза и за глаза и с [вырезано] смешает.
@Марина К., ну хоть бы не все слащаво бы описывали. Палитесь ))))
@Гость, уважаемый гость, с радостью отвечу на ваш отзыв. Из него ярко прослеживается ваша личная неприязнь к руководителю одесского филиала и видимо, вы наш бывший сотрудник, раз так разбираетесь в тонкостях применения препаратов.
На данный момент в Одессе работает слаженная команда менеджеров под руководством Алены. На счет текучки — так она была, есть и будет в любой другой компании, которая стремиться к развитию и не удовлетворена посредственными результатами посредственных менеджеров. И так часто бывает, когда приходят новые руководители, то часть сотрудников готовы работать дальше и адаптируются к изменениям, а часть начинает искать причины что и кто не такой, как хотелось бы, и как следствие, виноваты все вокруг…
Для того, чтоб рассуждать над действиями руководителей, необходимо, как минимум, дорасти до такого же уровня, и возможно, ваше бы мнение изменилось бы.
@Гость, уважаемый гость, с радостью отвечу на ваш отзыв. Из него ярко прослеживается ваша личная неприязнь к руководителю одесского филиала и видимо, вы наш бывший сотрудник, раз так разбираетесь в тонкостях применения препаратов.
На данный момент в Одессе работает слаженная команда менеджеров под руководством Алены. На счет текучки — так она была, есть и будет в любой другой компании, которая стремиться к развитию и не удовлетворена посредственными результатами посредственных менеджеров. И так часто бывает, когда приходят новые руководители, то часть сотрудников готовы работать дальше и адаптируются к изменениям, а часть начинает искать причины что и кто не такой, как хотелось бы, и как следствие, виноваты все вокруг…
Для того, чтоб рассуждать над действиями руководителей, необходимо, как минимум, дорасти до такого же уровня, и возможно, ваше бы мнение изменилось бы.
@Гость, Уважаемый, гость! Если Вы действительно хотите выяснить и повлиять на ситуацию, приглашаем вас в гости. Мы рады будем познакомиться с вами лично на дне открытых дверей в Космотрейд 7 августа 2018 года. При личной встрече, у вас и у нас будет отличная возможность прояснить ситуацию и принять все необходимые меры для того, чтобы компетентность наших сотрудников была на высоте. Для регистрации на день открытых дверей в Космотрейд звоните прямо сейчас: +38 067 159-55-00 Наташа Баблонюк. Ждём вас!
@Виктория Тураш, может все так и хорошо как вы говорите.Обьясните,…почему в Одессе такая текучка кадров?Как может на должности руководителя быть такой не адекватный ,нервно больной человек как Мундя Алена???Кричать матами,выдавать обучения в кредит,раздавать скидки кому она посчитает нужным и в каком размере….это правильно?Чему она может научить своих коллег если для нормальной кожи продает мочевину 15%?????Да и с психикой у нее далеко не все впорядки.Текучка кадров будет в Одессе до тех пор,пока Мундя будет на должности руководителя.А покупать людей за 20000гр.на должность менеджера по продажам полный бред!!!Ее пора уволить….скатертью дорога ее в Херсон!!!!
такое впечатление, что сотрудников компании заставили написать положительные отзывы, еще и проверили выполнение задания :)
Всем привет! Меня зовут Наташа. Я работаю в Космотрейд тритий год. И мне очень приятно, что я здесь и зарабатываю и развиваюсь!
За это время мы прошли различные, очень интересные тренинги! Руководство компании всячески способствует, чтобы сотрудники были и красивыми и умными :) Да, у нас это возможно :)
Мне важно, чтобы моя работа была замечена и оценена, и я это получаю!
Еще мне очень нравится наш нормированный график, так как могу планировать свое личное время. И полноценный обед в комфортной комнате отдыха! И то, что у нас молодой, интересный, дружный коллектив, который не стоит на месте! Когда находишься в такой атмосфере, всегда добиваешься большего! И это так здорово!!!
Приходите! Сами в этом убедитесь!
Добрый день, коллеги и соискатели работы. Напишу и я о своем опыте в Космо. Пришла я на собеседование без пару недель, как 5 лет назад, на позицию администратора. Меня собеседовала молодая красивая девушка, потом оказалось, что это директор — Шаправская Бенч Ирина, она настолько убедительно, красиво и четко говорила, что мне захотелось быть похожей на нее и быть в команде таких же, успешных и целеустремленных людей. И именно она предложила мне вакансию менеджера, хотя для меня это было нечто из области фантастики , а еще и в направление Подологии. Уже через пол года я стала руководителем этого направления, и сама того не заметила, как выросла в своих глазах и как много я стала знать. За все время моей работы, я четко могу сказать- если ты готов работать на 100% и больше тебе к нам. А если ты менеджер, который сидит на входящих звонках и ждет окончания рабочего дня, увы….ты консультант и с такими мы не срабатываемся. Именно по этой причине и появляются отзывы недовольных уволенных сотрудников. Все, что компания должна предоставлять сотруднику — соц пакет, рабочее место и тд, у нас есть и все соответствует законодательству. Если есть вопросы — 050-44-63-545, отвечу с удовольствием.
Знаете , каждый из нас проводит на работе 75% своего жизненного времени . Как же важно найти «свое» место ) я работаю в Космо -Трейд всего пару месяцев , но я «лечу» на работу ) тут тебя слышат и видят , тут ты можешь реализовать свои амбиции ! Коллектив состоит из нескольких отделов , но все очень дружны ! Мы все абсолютно разные , все со своими + и — , но знаете , когда есть цель , то нет «я» ! Мы все помогаем друг другу ! И когда ты слышишь от клиентов , что ваш отдел стал намного Сильнее , то гордость переполняет тебя ! Люблю свою работу ! Спасибо !!!
Работаю в компании полгода. Очень довольна своей работой. Космо – Трейд известная компания в бъюти индустрии, что важно для меня. Оформили меня официально уже после месяца стажировки, что очень редко встретишь в наше время. В компании комфортная атмосфера, хорошие отношения в коллективе, справедливое руководство, хорошие условия работы. В сотрудников постоянно вкладывают, отправляют на обучения. Хороший уровень доходов и лояльный график.
Добрый день! Я работаю в компании уже почти 5 лет. И это время прошло только с позитивными эмоциями. У нас потрясающий коллектив, высокий уровень оплаты труда, официальное оформление, нормированный график и приятная атмосфера. Благодарна компании за постоянное развитие, обучение, личностный и профессиональный рост. Ни один из негативных отзывов не подкреплен фактами!!!!!!!!!
Всем, добрый день! Меня зовут Елена. В компании «Космо-Трейд» я работаю с 2007 года. За 11 лет работы в компании, я могу с уверенностью сказать, что это стабильная компания, которая даёт возможность развиваться и зарабатывать. Если ты хорошо выполняешь свою работу и ценишь каждую минуту, которую отдаёшь компании, то и отдача от руководителей соответствующая. Когда я уходила в декрет, то мне по закону всё выплатили и без задержек. Заработная плата выплачивается, также вовремя. За 11 лет моей работы в компании «Космо-Трейд» сменилось 3 директора (Денищук Надежда Андреевна, Рябченко Дмитрий Васильевич, Шаправская-Бенч Ирина Владимировна). Все директора очень лояльно относились и относятся к своим подчинённым. За это время в компании действительно поменялось много сотрудников (где-то в комментариях прочитала, что людей меняют, как перчатки). Хочу ответить на этот комментарий: Если ты не подходишь коллективу или компании, то нужно изначально искать причину в себе. Также, в компании работают люди, которые от простых менеджеров выросли до руководителей отделов. Просто нужно верить в себя и любить работу, которой занимаешься. Я рада, что работаю в компании «Космо-Трейд» с целеустремлёнными и ответственными людьми, которые стали для меня как семья.
Я работаю в компании «Космотрейд» почти год, занимаюсь продажей продукции для перманентного макияжа.
С первого дня влюбилась в рабочий процесс. Все четко,грамотно,отличная мотивация по зп.Это работа на результат. Не отрицаю, пару раз штрафовали за опоздание, но я сама понимаю, что дисциплина- одна из составляющих успеха.И именно благодаря правилам и требованиям компания входит в 3-ку лидеров .
Недавно в проводили тренинг по ораторскому искусству- 8 недель мы росли и развивались и это было МЕГА!!! К тому же здесь созданы прекрасные условия для работы- светлый большой красивенный офис,крутая кухня,всеми обожаемая фотозона , отличная развязка ( от метро 2 остановки),всегда есть паркоместо.
И мне смешно читать негативные отзывы…
да, вот мой контактный телефон 050-309-87-07 — буду рада ответить на вопросы)))
Доброго дня. Я працюю в компанії Космо-Трейд вже 2 роки. Мені подобається працювати в даній компанії, великий та зручний офіс, дуже позитивний і дружній колектив. активне керівництво, яке завжди вкладає в розвиток своїх працівників. Мені подобається постійно розвиватись і досягати хорошого результату.
Добрый день, я маркетолог подразделения Бьюти Бизнес-Школы в Космотрейд.
Пишу этот отзыв потому, что мне неприятно читать о нашей компании столько ерунды.
Увидев все, что написано неизвестными Гостями наша команда приняла решение рассказать немного от себя о работе в Космотрейд, для людей, которые только заняты поиском работы и возможно созданы именно для нашей компании!
Я работаю в Бьюти-Школе уже второй год и это работа от которой я получаю удовольствие! Куда я лечу каждый день! Где время проносится незаметно, потому что у нас постоянно в разработке новые интересные проекты! Мы растем с каждым месяцем и работа кипит! Школа становится все лучше и все красивее (а меня, как маркетолога, это конечно очень заботит)))
У нас слаженная команда. Руководители регулярно организуют для нас интересное обучение на разные темы, что делает нас еще дружнее и профессиональнее!)
И немного для прагматиков:
1 — Мы все ОФИЦИАЛЬНО ОФОРМЛЕНЫ! Ребята, это все полная чушь про неоформление! Это обязательное правило компании.
2 — нам НИКОГДА НЕ ЗАДЕРЖИВАЮТ зарплату. НИКОГДА! И это тоже правило компании.
3 — рабочий день начинается в 9, и заканчивается в 18 и НИКТО И НИКОГДА не попросит вас задержаться, а часто бывает еще и напомнят, что пора бы уходить по домам. Потому что здесь ценят наше личное пространство.
Принимайте все это к сведению и если вы нашли то, что подходит вам — до встречи в Космотрейд!
Всем привет! Работаю в Космотрейд 3 года)) Пригласили на собеседование, обсудили условия сотрудничества… друг другу подошли, все устроило)) Работаю по сей день и ни капли не жалею. Коллектив отличный, офис отличный (только зимой холодно, но на днях утеплили окна надеюсь, все будет в порядке) Руководство отличное, условия работы, график, зп — все устраивает.
Компания многое дает своим сотрудникам, огромное количество обучений, тренингов по саморазвитию, совершенствованию профессиональных навыков. Руководство заинтересовано в том, чтобы его «подопечные» были самые-самые!
Читаю негативные отзывы и смешно))) значит так… все очень просто… все зависит от сотрудника … в компании есть определенные правила и требования..и это нормально. Или ты их принимаешь, или нет) все очень просто… или тебя прет и ты даешь тот результат, который от тебя ожидает руководитель, или нет)) и тогда ты понимаешь, что это не твое, или наоборот) третьего не дано) не нужно обвинять компанию, коллег, еще кого-то в твоих собственных неудачах)))) и нечего писать гадкие отзывы)) значит Вы не подошли и не смогли справиться со своими обязанностями)) компания дает абсолютно все шансы и возможности для развития тебя, как личности, как специалиста)) лично у меня, работа очень активная и интересная) все мои клиенты-это мои друзья, на работу хожу «как на праздник»)
Мой номер 0974627749 — можете звонить в рабочее время, узнавать более детальные подробности) скрывать нечего) с радостью помогу дельным советом тем ребятам, которые ищут хорошую, перспективную работу))
Всем привет! Меня зовут Диана. Работаю в Космотрейд 11 месяцев.
Очень рада, что попала в такую дружную команду. Молодой, дружный, амбициозный коллектив. Космотрейд участвует в выставках, в интересных конгрессах и семинарах. Проводит интересные тренинги для сотрудников. Недавно, например, компания провела курсы для своих сотрудников «Ораторское мастерство», 8 занятий, по пятницам (в рабочее время, а не после рабочего дня!!!). Все красные дни календаря мы отдыхаем. Зарплата достойная, выдают вовремя. А также хочу отметить, что работать в индустрии красоты, это очень приятно. О всех новинках появляющихся на рынке, мы узнаем первыми!
Добрый день! Я работаю в компании Космо-Трейд с 2009 года! Компания дает возможность реализовать себя! Я после декрета вернулась сюда и не жалею об этом!За те годы, которые я не работала, виден очевидный прогресс в Компании, что очень радует меня!Одним из главным показателем хорошей компании является желание сотрудника идти на работу! В данном случае желание есть и это здорово!
Работа в Космотрейд — это отличная возможность для развития и самореализации. Дружный коллектив, отзывчивые люди и справедливое руководство, которое вкладывает в своих сотрудников. Рада работать в команде профессионалов!!!
Всем привет! В компании Космотрейд я уже 3-й год. Занимаюсь продажей курсов обучения. За это время ни разу не пожалела, что пришла сюда. За мой 17 летний рабочий стаж это первая компания, которая заботится о развитии своих сотрудников и это очень круто! Здесь классный коллектив, атмосфера уюта, возможность отлично зарабатывать, расти в профессиональном плане, становится красивее и лучше — ведь это сфера красоты! З/п не задерживают, руководство лояльно относится, если по уважительной причине нужно отсутствовать на работе — это также не везде встретишь! И еще — у нас нормированный рабочий день!!! Представьте себе, такое бывает!!! Так что не слушайте никого, приходите и сами убедитесь, что тут классно!
П.С. Конечно, если ходить на работу и просиживать одно место — долго не проработаешь ))) Но это скорее плюс, чем минус компании
Привет, это все та же Маргарита, администратор Космотрейд. Главным критерием для меня является работа в кайф. Работаю уже более 3 лет, я думаю что это о чем то говорит. Компания дает возможность не только заработать, но и развивает каждого сотрудника. Есть вопросы? готова ответить на любые 0674314343.
Добрый день всем читающим. Я — Елена Васюнина-Ханина. Работала методистом в Космо Трейде 5 лет. Ни разу не задерживали зарплату. Поэтому все отзывы об»задержках» и «киданиях» — вранье!
И неуважаемые конкуренты Космо Трейда, хватит уже писать гадости! Я узнаю вас с первой буквы.
Мой отзыв абсолютно беспристрастный. Я работаю уже в другой компании.
Приехала на неделю с Брюсселя к друзьям в Киев .. Решила поучиться микроблейдигу))) дала столько сколько попросили , но было лишь три дня .. Я предложила доплатить , так как этого было не достаточно это же учение и работа с людьми С лицом а не компсировать билеты в метро)) но потом сразу поняла что и за месяц не научат. Мастер все время курса висела на своём мобильном , отвечала на мои вопросы раздражительно ,туго будто я у неё мужа увела.. Или злилась что отрываю от телефона. А недавно через почти пол года откатала мне такое сообщение по Вайберу что я не знала что делать смеяться или отвечать)) .. Словом за свои деньги получила напоминание о родной Украине советской системе, и ностальгия сразу по родине прошла. Варитесь себе сами !!! Мастеру Свелане Голодуб или как там огромное спасибо , мой муж счастлив! Что желание пользоваться сервисом всяких частных заведений и кормить лодырей у меня пропало. Совет остальным , ЧИтайте сперва отзывы, попробуйте написать свой если не печатают как в Космот- трейде значит левое. Опять какая то фирма «рога и копыта» . А туда уважающая себя женщина не пойдёт во второй раз .
Это просто жуть какая то жалкая пародия на курсы.
Я маркетолог трех департаментов в Космо-Трейд ( учебный центр, suda, перманентный макияж). Работаю в компании 1 год. За этот период мне ни разу не задержали зп ( получаю зарплату с трех отделов). Отпуск и больничный оплачивается.
Компания вкладывает в развитие своих сотрудников, что является огромным плюсом.
Космо-Тоейд сильная и успешная компания. И сотрудников подбирают соответствующих. Так как планов и целей много и их нужно реализовывать и достигать. А для этого нужно выкладываться и работать на все 100%.
Каждый день я узнаю новое, развиваюсь и учусь. Я благодарна компании, директору, Шаправской Ирине, и коллегам за возможности и бесценный опыт.
Здравствуйте.
Меня зовут Анатолий Бардецкий.
Я работаю методистом в компании Космо-Трейд с 2014 года.
С самого моего первого рабочего дня и по сегодняшний включительно никаких вышеописанных «экзекуций» ко мне ни со стороны руководства,ни со стороны кого-нибудь другого применено не было!
Кроме того,подобного я не наблюдал ни разу и ни от кого из сотрудников не слышал.
Безусловно,существует система стандартов и требований,которые являются необходимыми для того,чтобы построить сильную команду специалистов разного профиля.Все требования абсолютно адекватные и понятные.
В свой адрес я ни разу не слышал повышенного тона голоса,а тем более ненормативной лексики.
Ирина Шаправская-Бенч-корректный и грамотный руководитель-и общается со мной на «Вы», как и со всеми сотрудниками-что является показателем соблюдения профессиональной и деловой этики.
Это один из тех немногих руководителей, который заинтересован в профессиональном развитии своих сотрудников,поощряет здравые идеи,готова их обсуждать и воплощать при их целесообразности.
Кроме всего прочего,компания финансово спонсирует профессионально-развивающие программы своих сотрудников,организует тренинги по многим направлениям,а также приглашает ведущих специалистов из бьюти-индустрии и смежных профилей-ДЛЯ ТОГО,чтобы УРОВЕНЬ профессионализма сотрудников соответствовал текущим трендам рынка!!!Это знания,которые навсегда останутся с человеком!!!
Зароботная плата БОЛЕЕ,чем конкурентно-способная и всегда выплачивается ВОВРЕМЯ.
С уважением ко всем соискателям,Анатолий Бардецкий,методист УЦ»Космо-Трейд «,Институт подологии SUDA.
@Гость, интересно, сколько вам лет? И, как давно вы сами оплачиваете свои затраты или все еще на обеспечении родителей или мужа? Я всю жизнь учусь и всегда оплачивала разнообразные треннинги и курсы сама. И если кто-то меня стимулировал, то была благодарна. А вас это обидело. Странно? Ведь компания для вас это делает. И часть расходов берет на себя.
По поводу холода — да, было, но вы рассуждаете как пользователь, а вы гляньте выше…когда ты директор компании, то тебе надо учесть все. И с отоплением проблемы из-за несовершенного законодательства на местном уровне. И чтобы что-то изменить, надо получить много разрешительной документации. Насколько я знаю, вопрос уже решен
@Гость, о чем вы говорите? И Аня, и обе Кати и Маргарита — это граммотные профессиональные администраторы и очень хорошие люди…еще раз скажу: не смогли трулиться, значит, просто это не ваша компания. А помыть чашку или повесить туал.бумагу — это нормально. Или сейчас все с коронами на голове?!
@Гостья 11, на сегодняшний день часто люди путают понятия: есть люди, которые любят и умеют трудиться и работать и зп — это важно, но не на первом месте…
А есть те, кому нужна работа ради красивого места, ради «потусить», сидеть в соц.сетях и при этом большие ожидания от зп…»хочу ничего не делать и много получать»…
Так что, если человек не смог работать, это ни хорошо ни плохо, это просто не его место работы
Какой бред! Где тишина? Всегда свободно все общаемся)
Добрый день. Я методист учебного центра «Космо-Трейд». Работаю с 2014 года. До этого работала в «Пластек». За эти два года ни разу не задержали зарплату. Всегда- всегда-всегда компания и лично Ирина Шаправская-Бенч стимулируют к развитию и оплачивают это развитие. Абсолютно все мои предложения по улучшению рабочих процессов и т.п. принимались во внимание и абсолютно все мы внедрили. Я один из тех методистов, кто не молчит и если что-то не так, я иду сразу к руководству. И это не доносы. Это бизнес и я хочу, чтобы компания, где я работаю процветала. Будет хорошо компании, будет хорошо и мне. Тем более я имею большой опыт работы в развитых профессиональных компаниях. И разбираюсь в бизнес-процессах. По поводу работы методистов: мы все взрослые люди. Скажите мне, как меня можно измотать? Если я готова и могу работать, то я сама ставлю эти обучения себе в график. Также очень удобно, что график обучений мы составляем на 6 месяцев вперед, это позволяет мне планировать свою частную практику, время на отдых и семью и т.п. Я прихожу в 9-ть утра и ухожу в 18-19.00. Меня никто не контролирует, но я сама несу ответсвенность за свою отдачу компании. Когда мы готовили доклад или готовились к Чемпионату, то мы с коллегами ряд вопросов решали даже ночью. Но это было не потому что компания меня давила, а потому что мы хотели СДЕЛАТЬ ЭТО! Еще раз повторюсь: Я БЛАГОДАРНА! И еще: я есть в соц.сетях и там периодиче ки отражена моя жизнь. Если есть сомнения, зайдите и посмотрите фото. И ответьте на вопрос — похожа ли я на обиженного и измученного методиста?:-)
Добрый День! Меня зовут Маргарита, являюсь администратором учебного центра. Работаю в компании с января 2015 года и не было ни одного месяца, чтоб мне задержали зарплату, по-этому отзывы касательно задержки з.п. считаю ложью. Для меня странно читать отзывы о «сталкивании лбами» сотрудников директором Шаправской Ириной. Как и в любом социуме возникают спорные ситуации и это нормально, и именно Ирина всегда являлась «регулятором» в коллективе. Доносы…интриги…расстройства психики…запуганные сотрудники, это даже смешно читать! И в завершение хотела бы уточнить о каких «формах наказания» идет речь?
В «Космо-Трейд» постоянная текучка кадров. Отзывы рекрутинговых агенств негативные. Отношение к сотрудникам как к расходному сырью. СЕО компании — Шаправская -Бенч (именует себя Богиня))- истеричная дама с определенными комлексами и расстройствами психики. Ее стиль правления просто недопустимый: маты, все держится на доносах, создает интриги внутри коллектива, «сталкивает лбами» сотрудников между собой, чем создает постоянное напряжение внутри компании. Из сотрудников выжимаются все соки, коллектив запуган. ЗП выплачивается до поры до времени, потом просто «кидают» на деньги. Постоянно вводятся нелепые штрафы и формы наказания. В целом атмосфера внутри коллектива нездоровая.
И таки да давайте на чистоту, что же вы про убытки то сказали, а про то что вы кинули меня на 1600 евро молчите? И ещё хватает совести обвинять в том что я сорвала обучение! так нужно было вычесть с моей зп эти убытки. Это было всего лишь предлогом что бы кинуть, не заболела бы я, так нашли бы другой предлог. И что же вы считаете себя самой умной, а вы в курсе что на этом сайте видно что все положительные отзывы и отзывы якобы от сотрудников, стажеров и от имени Бенч писал один человек?
@Гость Ну спасибо хоть тут ответили. Так может мне тут свой больничный предьявить? А то же мне не верят! Или надо было умереть ради вашего обучения? А что же у вас в договоре не было указано что нельзя болеть??? Я бы с вами и не связывалась! Извините, но здоровье одно! И очень странно что мой больничный никто не хочет видеть. Вам плевать на всех окружающих, лишь бы денег заработать. а вы бы вышли с температурой 40 на работу??? Уверена что нет! А мне надо было сдохнуть но пойти. Я не расстраиваюсь что я с вами не работаю, наоборот даже рада! Единственное из-за чего я жалею, так это из-за того что повелась на ваш развод, и купила этот аппарат, так как лапшу на уши у вас очень профессионально вешают. Это реальный аферизм, вы заставили шантажируя меня купить аппарат стоимостью 1600 евро и потом сразу выгнали из-за того что я заболела и компания якобы понесла убытки. Вы бы знали сколько убытков понесла я поработав с вами пару месяцев, это так к слову. При этом всем отказались возвращать аппарат! Вы повели себя как жулики! И ещё, если вы хоть тут меня увидите, ещё раз повторюсь, возвращайте мне деньги и забирайте свой аппарат, который вы мне впарили, который был куплен при условии, что я с вами буду сотрудничать. И странные предложения на подобии подвести аппарат до станции метро к какому то человеку, или сначала отправить его вам, а потом вы мне деньги, и так далее мне предлагать не надо. После того как вы меня развели я уже никаким вашим словам не верю. И никакое гарантийное письмо где говорится, что вы вернёте мне деньги, мне тоже не нужно, это всего лишь бумажка и никакой юридической ценности не несёт. Надеюсь вы вернёте мне деньги и заберёте свой аппарат!!!
@Софья, София, давайте быть честными. Раз Вы пишете отзыв, то пишите то как было на самом деле. Вы сорвали два обучения. Первый раз Вы сообщили о своей болезни в воскресенье, за день до начала обучения. Наши курсанты специально брали отпуск на эти даты и ехали из других городов к Вам. После этого мы с Вами назначили новую дату. Менеджерам удалось уговорить курсантов на новую дату обучения. И вы опять сообщили о своей болезни за день до начала курса. По итогу, все курсанты отказались обучаться из-за такой организации и компания выплачивала компенсацию. Почему то Вы об этом не написали. Или Вы считаете, что такое отношение к работе поощряется? Это и была главная причина прекращения сотрудничества с Вами.
Софья, это Вам еще повезло, что Шаправская лично позвонила. Обычно она все переговоры ведет по скайпу,чтоб в глаза не смотреть даже. Напишет какую то гадость в стиле » подними зад и иди зарабатывать свои 3 коп» и считает, что это очень классный стиль руководства, такое уважительное отношение к сотрудникам, а главное очень мотивирует.Наверное колхоз и мотивирует. Не знаю. Так что, София, не расстраивайтесь сильно!
Добрый день! Очень нравилась эта компания и всегда мечтала тут работать, но поработав методистом пару месяцев очень сильно разочаровалась. Сначала все было замечательно, меня все устраивало. Разочарование начало проявляться после того как начали вынуждать купить необасновано дорогой аппарат,хотя при приеме на работу говорили что не нужно будет его покупать, что будут высылать на каждое обучение, шантажировали что нам прийдется попрощаться если я его не куплю, под тем же предлогом я должна была обучаться у них за свои деньги. Так как на тот момент желание работать с ними еще было велико, естественно я аппарат преобрела. И все бы ничего, но стоило мне подхватить сильный грипп в период эпидеми и из-за этого перенсти обучение, так как с температурой 40 физически не возможно проводить обучение, плюс подвергать опасности курсантов не хотелось. И тут началось…. Позвонила Бенч(директор) и начала оскорблять, говорила что у меня проблемы с головой. Не думала что из-за того что человек заболел могут уволить. О том что они прекратили сотрудничать сомной мне никто не сообщил, но новый методист уже был нанят. на звонки отвечал каждый раз не понятно кто, больничный мой никто не захотел принимать. Дорогостоящий аппарат возвращать не захотели, который был куплен ради сотруднечества с ними, сторудники компании поливалии и продолжают поливать грязью. Вот так вот закончилась моя история. Из этого всего напрашивается один вывод, впихнуть аппарат и выгнать безосновательно, что бы наверное быстрее продать очередной аппарат след. методисту и т.д. Вообщем в компанию было вложено больше денег чем заработано. Всем кто собирается работать в этой компании советую подумать не раз, прежде чем связываться с этими аферистами.
@Гость 33,
Уважаемые коллеги!
Отвечает Ирина Шапрфвская-Бенч, сео Космо-Трейд.
Обратите внимание на тот факт, что компания работает больше 15 лет на рынке Украины. Работает стабильно и входит в 3 ку лидеров. Есть ряд сотрудников, которые работают в компании от 7ми до 10 лет. 90% сотрудников возвращаются на работу после декретного отпуска. Согласитесь, вряд ли бы руководству удалось построить стабильный и процветающий бизнес, ели бы в компании все было именно так, как описывает некий бывший сотрудник.
Все сотрудники оформлены официально. Зарплата выплачивается четко и вовремя. Желающим ознакомиться с культурным уровнем и температурным режимом в офисе компании — приглашаю на экскурсию, которую проведу лично, в любой день с пон по пятн с 9 до 18-00.
Мне искренне жаль, что сотрудники, у которых не получилось построить карьеру и развиться в нашей компании, настолько обижены персонально на меня, что оставляют подобные отзывы о компании и своих коллегах. Изливать обиду в интернете — не лучший способ построения отношения с внешним миром и сигнал будущим работодателям и коллегам о том, как сотрудник будет отзываться о них. Если вы, уважаемый сотрудник, хотите обсудить мой стиль руководства или я лично могу быть вам чем-то полезна, вы можете связаться со мной по тел +38044 351 1180.
С уважением, Ирина Шаправская-Бенч.
Коллектив- запуган. Руководство (Шаправская или как она сама себя называет БОГИНЯ) поощряет доносы, а посему даже на кухне, в обеденный перерыв, тишина ибо «и у стен есть уши». Больничный не оплачивается, отпуск за свой счет, официальное оформление-на усмотрение руководства, на собеседовании могут пообещать…по факту не выполнят. Это касается и ЗП. Шаправская (дир.разных направлений) совершенно не знакома с корпоративной этикой, воспитанием и культурой. Из грязи в князи, как говорится. Зимой в офисе очень холодно, все сидят в верхней одежде. Вода в вазах замерзает, но при этом девушкам нельзя быть в сапожках, только эффектные туфли.
Окончила курсы косметолога и повышение квалификации(курс пилингов, депиляции, и перманентного макияжа)в конце июня этого года! Ничего плохого со своей стороны как курсанта, сказать не могу! Да и смысла в этом нет! Мои отзывы только самые лучшие! Учебный центр отличный! Высокий уровень сервиса! Девочки на рецепшене отличные, были моими ангелами хранителями на протяжении прохождения всех курсов! Менеджеры подобрали для меня оптимальные и выгодные предложения, которые очень порадовали!! Хорошая система лояльности для постоянных клиентов! Планирую в дальнейшим развиваться в косметологии вместе с домом «Космо-Трейд»!
согласна на все 200%
1 — оформление происходит по принципу кого хочу того оформлю, я проработав в компании принята была официально только после года работы, потому что оформить «забыли»
2 — ни одно нормативное правило внутренее кроме штрафов в компании не выполняется, уж не говоря о положениях КЗоТа!!!
3 — зарплата выплачивается «Когда захочет руководитель», и в размере том же. Каждый месяц из 8 менеджеров 5ти не доплаичвается от 300 грн до 1000 оп различным причинам опоздание не успели к плану и т.п.
4 — постоянные недостачи товара и мат ценностей в офисе ЭТО УЖАСНО при наличии камер в помещении непонятно кто постоянно ворует а менеджеры платят
5 — Обязательные платные тренинги для персонала, каждый мес. ты ходишь на тренинг за который с твоей з.п. всчитывают от 300 — 700 грн в мес!!!!
6 — помещение зимой неотапливается, ребята все сидят в куртах
7 — отпуск не оплачивается
8 — декретные не оплачиваются
9 — директор Рябченко Дмитрий только и думает о том как бы сэкономить на з.п. сотрудников для этого не соблюдает ни единой нормы КЗоТА.
ТАК ЧТО ПОДУМАЙТЕ ТЫСЯЧУ РАЗ ЧЕМ ИДТИ В КОМПАНИЮ В КОТОРОЙ ПОСТОЯННАЯ ТЕКУЧКА КАДРОВ НЕКОМПЕТЕННЫЕ ДИРЕКТОРА !!!!!!!!!!!!!!!
Я работала в компании год, отпуск дают только за свой счет, раз в году на неделю . Больничные не оплачивают! Ирина не врите !!!!!!!
Здравствуйте, уважаемые соискатели и будущие коллеги! Я работаю в УЦ «Космо-Трейд» с 2010 года. Моя карьера стартовала с должности администратора, через год меня перевели на менеджера по работе с клиентами, кем я работаю и сейчас. С уверенностью хочу сказать, что компании «Космо-Трейд» нужны перспективные, целеустремленные и желающие развиваться люди! Скорее всего, при поиске работы, Вы обратились не по тому адресу. Желаете ценный совет? — Присмотритесь к себе поближе,перестаньте искать виноватых вокруг, возможно причина не в работодателе или компании? Ну и сами посудите, мой стаж работы в УЦ «Космо-Трейд» составляет почти 5 лет, со мной работают люди, которые 7,8,10 лет в компании! Получается мы все мазохисты что ли? Отличительной чертой учебного центра является отношение к своим сотрудникам. «Космо-Трейд» постоянно вкладывает множество усилий для развития и профессионального роста каждого. Опыт, полученный в УЦ — бесценный! Не многие работодатели могут этим гордиться. Правда? Желаю Вам найти такую работу, которая будет приносить удовольствие и достойную з\п! Работу, которую Вы будете любить! У меня все именно так! Успехов в поиске!
Здравствуйте, уважаемые кандидаты! Хочу поделиться своим опытом работы в компании «Космо-Трейд». Меня зовут Ирина Лазарева, работаю в Учебном Центре с июля 2009 года, изначально пришла на позицию менеджера по продажам, в 2010 году стала старшим менеджером. Требования компании достаточно высокие, но по другому быть и не может. Если ты хочешь стать успешным необходимо учиться, развиваться и не останавливаться на достигнутом!!!! Для саморазвития компания предоставляет различную интересную литературу, мы посещаем множества тренингов, семинаров для повышения квалификации.
Так как собственники компании вкладывают в сотрудников множество сил, энергии, времени, денежных средств, конечно же в замен они хотят видеть и получать результат, И ЭТО ЕСТЕСТВЕННО, поэтому работать необходимо не на 100%, а на 200 % и поверьте на собственном опыте знаю Вы будете вознаграждены!!!
По поводу заработной платы, отпуска, больничного, всегда выплачивают вовремя и полном объеме!!!
В 2011 году я стала руководителем отдела продаж в УЦ, работаю и по сегодняшний день! За этот не маленький период я приобрела огромнейший опыт и новые знания.
Что касается требованиям к кандидатам (администратор, менеджер по продаже), действительно мы ищем идеальных сотрудников, целеустремленных, коммуникабельных, энергичных, честных, нацеленных на результат, так как наша компания ЛУЧШАЯ в индустрии красоты!!!
Компания Космо-Трейд никогда не ценила администраторов, девочки там никогда умные не работали, сами посудите нужно много ума что бы носить чай и мыть пол после посетителей ?! Одним словом больше пыли в глаза . Платят копейки!!!
Добрый день!Я работаю в компании 2 года.За последние 2 года моей работы вакансия администратора открыта первый раз.Да,действительно,требования в компании достаточно высоки.Существуют определенные стандарты сервиса,которым необходимо соответствовать.При этом компания со своей стороны предоставляет обещанную зарплату(всегда вовремя) ,удобный график работы и обязательный отпуск.Многие сотрудники компании работают не один год и всем довольны)
очень странная компания. Они снова в поиске администратора. Кого они ищут? Каждый месяц у них обновляется вакансия администратора. О чём это может говорить? Что все люди тупые и им не подходят? Не ведитесь, и даже не думайте ехать на собеседвание.