|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Компания ПК «Медведь» является специализированным предприятием по изготовлению складского оборудования, различных стеллажей, металлических шкафов, банковских хранилищ и других изделий из металла. Отзывы о работе в Стеллажи Медведь, зарплатыДобавьте зарплату в компании Стеллажи МедведьДобавить отзыв о работодателе Стеллажи Медведь Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Стеллажи Медведь?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Платят не задерживают, в целом условия нормальные.
Руководство не докапывается, начали обучение. Рассказали что получается благодаря тому, что красишь детали. Конкретно объяснили о политике компании, расскзал Авдеев общим собранием. Как будто я чуть ли не совладелец.
Конечно завод не в центре, а около КАДа.
Вентиляция иногда отваливается, обогрев тоже зимой было разок. В целом норм.
При мне один узбек чуть не угробил станок, наорал на него, разбирались долго и неприятно. Брать надо нормальных рабочих, а не всех подряд.
Помещение завода не очень большое, но вроде строится больше.
компания "стеллажи медведь" (ООО "Стеллажи"Медведь", ООО "ПК"Медведь", ООО "УК"Медведь" и т.д.)
располагается на Шафировский пр. 17 "с"
http://www.medved1.ru
[email protected]
3216133
компания занимается производством металлических складских стеллажей
ситуация там следующая: в связи с оторванностью руководства от реальности и несоблюдения ТК и прочих законов Рф постоянная текучка кадров.
кидание бывших и нынешних сотрудников на деньги является нормальной практикой. текущим сотрудникам придумывают вычеты за всё подряд, а увольняющихся часто просто кидают на деньги.(иногда бывают случаи, что расчёт нормально выдают… обычно после того как кто нибудь напишет куда следует) а технология "относительно честного метода отъёма денег" у сотрудников заключается в том, что первую зарплату Вы получаете через 1,5 месяца… которые скорее всего будут испытательными… а если захотите уволиться, то они требуют отработать минимум месяц…
уйти в отпуск раньше чем через год вряд ли Вам удастся … и скорее всего этот отпуск будет в счёт новогодних праздников, там практикуется отправлять всех в отпуск на первые 2 недели из которых 10 дней праздничные…
об оплате больничных можете забыть
зато о том, что "Вы плохой, глупый и никчёмный сотрудник" Вам будут говорить каждый день, дабы объяснить почему у Вас такая низкая зарплата, а зарплаты там платят по нижней планке рынка, при этом выжать стараются из сотрудников столько как будто платят выше рынка примерно в 10 раз.
если Вы договоритесь на какую то зарплату на испытательный срок, то скорее всего это будет Ваша зарплата на ближайшие 2 года. индексация зарплаты кстати хоть и обещана обычно не производится.
на премии тоже особо рассчитывать не приходится.
приём на работу осуществляется "на конкурсной основе", а именно они назначают собеседование большому количеству людей на одно время, для того что бы люди думали "ооо как много желающих". и дальше начинается вливание людям "какие мы крутые… какие перспективы… как у нас всё круто", хотя на самом деле всё это не совсем правда.
кстати врать сотрудникам это считается нормальным
условия работы мягко говоря не удовлетворительные, в цеху и офисах очень грязно из за неправильно организованного участка порошковой окраски, отсутствия нормальной вентиляции, отсутствия в цеху отопления и прочих досадных мелочей, которых на удивление много.