Tiens

Сергей :
зарабатываю сейчас 700$/месяц.

А че так мало ноликов нарисовал?)))

Ребята, компания Тиенс вообще крутая. Я здесь работаю 2 года и зарабатываю сейчас 700$/месяц. А знаете, что такое лохотрон — это работать 40лет на работе за копейки и после этого быть обеспеченным «жалкой» пенсией)) Вы все, кто пишете плохие отзывы просто обслуживаете и будете обслуживать нас, тяньшистов!!!))) P.S.: и умрете вы нищимы!!!

Гостьуспеха добиваются напористые,целеустремленные,беспринцтпные.

Успеха в Тяньши добиваются только наглые,бессовестные и,согласен, БЕСПРИНЦИПНЫЕ!

Гость :
@Гость,
А товар хреновый. Но зато дорогой.

«Хорошая» реклама Тяньши)))

@Гость, ну вот и ответ нужно искать лохов и продавать им

моя думка про компанію https://www.youtube.com/watch?v=HL-V_zxxau8 , надіюсь ви дивитесь моє відео перед тим як піти туди працювати

@Гость, Ну зачем же самый главный вопрос, они обманывают, приглашая на должности зам. начальника по АХО, помощник директора и т.д.? Обманывать неприлично. Сразу при первой встрече рассказать всю истину. А они хтрят. Обзванивают и шифруются.

Гость :
@marina, мне вот интересно, сколько уже прочитал коментарий от «сотрудников» компании Тянши, большинство только то и пишут что вы глупые тупые людишки которые нихрена не понимают, и вы вообще отбросы если осуждаете. Если это все не правда и Тянши действительно хорошая компания, то что же вы объяснить толком не можете почему??????Объяснить, что же действительно нужно чтобы добиться там успеха, вы своим негативом как раз таки подтверждаете свои слова про тупых и прочих только в свой адрес.

Купи наш товар по ценам в 10 раз выше чем в китае а потом подумай куда его деть343

Я никогда не была приверженцем данной фирмы! Впервые познакомилась с ней еще в 16 лет, тогда еще обучение было платно, нужно было купить каталог, видеопрограмму и по итогу получаешь сертификат и потом на 10000 взять продукцию себе- ОБЯЗАТЕЛЬНО!!!С тех пор прошло более 10 лет, многое конечно поменялось,компания тоже стала хитрее. Много в обьявлениях по вакансиям ОБМАНА,они как СПАМеры! Ищещь работу, приходишь на одну вакансию, а по факту это уже разводка! Таким образом хорошей репутации не добиться!! Не хочется тратить время зря, приезжая в одну и ту же фирму!
В защиту могу сказать, сетевой маркетинг в России развит не так, как за границей. Но, тем не менее, с этого можно заработать, если быть чрезмерно активным, активно искать людей, связи, активно продавать, искать новые способы, креативить, уметь навязать людям- быть мега коммуникабельным. Может и дано это не каждому. Кто умеет- у того получается. Тот, кто не умеет, у кого не получается- просто это не их уровень, это может быть не желаемая работа и это не значит, что они тупые и глупые!Все зависит от многих факторов, кто то просто к таким темпам не привык, для кого то идеальная работа- это сидеть в офисе, бумажки перебирать, и это ни есть плохо.Каждому свое!! И каждый может поменять свою жизнь при желании к лучшему, но не факт, что это нужно делать с помощью компании Тиенс, есть масса других компаний и возможностей! Так что, уважаемые сотрудники Тиенс групп, не опускайте репутацию компании своими попытками принижения достоинств чужой личности, вы лицо компании, должны быть достойнее. Не обманным путем заманивать в сетку сотрудников, а по факту обьяснять все выгоды, которые может дать компания- РЕАЛЬНЫЕ (обман все равно раскроется)и не бегать за каждым человеком, уговаривая всеми возможными способами- НЕ КОМПЕТЕНТНО для людей, которые позиционируют себя успешными. Многие из сотрудников пытаются строить из себя мега психологов, оказывая давление на людей не лестными словами, сама лично наблюдала. Ребят, попадется человек, а все мы разные, который просто оставит без зубов!!!!

Люди не доверяют. Сетевиков очень много и это уже не интересно!! Время пирамид прошло! Но многие делают, могут навязывать, могут обманывать и все же находятся «лохи», которые ведутся!!! Я лично никогда не пойду в компанию, продукции которой я не доверяю! Я считаю, что продукт не качественный и втюхивать людям его с целью заработка, нажива на чужом здоровье…минимум не правильно!!

В городе Краснодар они находятся на улице Северная 443,второй этаж , офис 206. Не ведитесь на них (ну конечно если же вы не собираетесь так же как и они разводить других)

@marina, хорошо сказано, даже сказал бы сильно. Сам посещяю тренинги, пока интересно, очень даже. Попробую, почему нет.

Гость :
когда вы науитесь работать на себя.

Если хочешь работать только на себя, то отправляйся на необитаемый остров! Вот там сможешь ловить
рыбку и собирать ягоды,грибочки только для себя!

Олег :

:

Согласен! С 8.00 до 20.00 — вот это работа, это я понимаю! !

Где это такой график?

Гость :
***ня это а не работа

Согласен! С 8.00 до 20.00 — вот это работа, это я понимаю! Е**ш, пока можешь, а как не сможешь, ну извините..вы нам не подходите больше!

На самом деле речь идет не о том, какая компания плохая, а о методах работы их сотрудников. Это отработанная схема. Люди, которые находят в себе силы и возможности следовать ей, достигают успеха, потому что ее «преподают» те сотрудники компании, которые действительно добились ошеломительных высот в компании и имеют доход более 1 млн р. Это реально сетевой маркетинг, здесь каждый сотрудник — это независимый дистрибьютер, которого, как говориться, «ноги кормят». Но, выглядит это конечно все убого.. Я наблюдал за людьми, которые приходят в офис и начинают, и вывел для себя те категории людей, которые имеют успех. В основном это либо упорные по жизни люди, с четко поставленной целью добиться успеха, либо люди, которые имеют очень обширный круг не приземленных друзей, готовых покупать продукцию, либо такие торгаши, что аж по-завидовать можно) Вот и всё. А весь остальной «рабочий» класс, муравьишки, плюются тут ядом в потоке гнева — какой же «Tiens» плохой. Возможно кто-то от обиды, что их обманули, как Любовь (самый залайканный отзыв), возможно кто-то от бессилия, примеров там много, не стал все какахи просматривать. Но итог один. Выживают в сетевом не все. И не всем он подходит.

Отдадут залог 450р.?

Гость :
@Гость, ну и что как успехи ??? я сегодня была там на обучающем занятии .. вот сама не знаю что же за работа такая там в офисе

Я Вам уже отвечал. Но мое разъяснение почему-то пропало. Объясняю еще раз. «Работа» там очень простая. Она заключается в том, чтобы искать лохов и впаривать им продукцию Тяньши. И будете иметь с этого»свой процент.» Вот и все!

Сергей Геннадьевич :
@жека, А про ТЯНЬШИ то лучше помолчи НЕУДАЧНИК!!!!!

Вот она мечта тяньшиста [одна из 50-и]! Это чтоб никто ничего плохого про ТЯНЬШИ не говорил, а только чтоб хвалили!

Сергей Геннадьевич :
@экс, был на конференции там такие БАбуси отплясывали и причем не артистки и не нанятые возьми журнал компании все реальные и живые.

Да-да! Особенно здорово зажигают Бурановские Бабуси! Но при чем здесь компания Тяньши!?

Сергей Геннадьевич :
ТЫ ДЕЙСТВИТЕЛЬНО лошара! ни кому впаривать ничего не надо.

Если не впаривать [продавать—суть не названии!], то не понятно откуда возьмутся деньги на зарплату! Согласно маркетинг-плана заработок [доход] напрямую зависит от товарооборота, то есть, от продаж! Учи мат. часть!

@экс, Ты сам то понял что сказал? У нас всем дорога и молодым и пенсионерам. А они что не люди? Сам будешь шкандыбать на костылях и милостыню просить об этом не думал? Я в Москве 13 февраля 2016г. был на конференции там такие БАбуси отплясывали и причем не артистки и не нанятые возьми журнал компании все реальные и живые.

@жека, Иди снег вилами убирать благо у нас в сибири много может на хлебушек и заработаешь в крайнем случае на сухари.! А про ТЯНЬШИ то лучше помолчи НЕУДАЧНИК!!!!!

@Гость, Ты полудурок с Обепа это точно и ересь дерьмовую не пиши даже с ошибками. Ежика голой жопой насмеши или напугай! Все законно в том числе и налогообложение запиши сотрудник из Обепа

@жека, Изучи внимательно а не поверхностно что касаемо мат части я как бывший инструктор могу сказать «Засунь язык в то место » надеюсь понял. Не разобравшись с оружием не бери в руки может так понятней

ТЫ ДЕЙСТВИТЕЛЬНО лошара! ни кому впаривать ничего не надо. Тебе в сельмаге паленку впаривают за 400 сотни. Ты суть не понял а судишь как лошара. не понял не суйся. Просроченные окорочка кушай и говори что свежие.

У меня тоже нет слов… В объявлении вакансия регионального представителя. Звоню. В трубке мужской голос вежливо интересуется «Как Вас зовут, На какую вакансию претендуете. Какое образование.» и все в том же духе, на что я (кстати, тоже вежливо) говорю, что если это сетевой маркетинг, то «я прошу не тратить мое и его время, т.к. МЕНЯ ЭТО НЕ ИНТЕРЕСУЕТ!» На что этот…№№№%%% говорит «Нет, что Вы, мы оптовая компания, которая не занимается продажами и распространением и мы ищем руководителя для работы в офисе. Вас записать на собеседование на 18.00?». Меня как-то смутило время собеседования (конец рабочего дня), при том, что на мой вопрос о графике работы, был ответ: с 10.00 до 18,00. Неужели со мной собираются встретиться в нерабочее время? Странно. На собеседование не пошла. Каково же было мое удивление, когда в 18,30 мне звонит этот же голос и спрашивает, ничего ли не случилось, ведь меня ждут на собеседование. Т.к. я человек обязательный и совестливый, то долго извинялась, придумала непредвиденное обстоятельство, и, конечно же, на следующий день была в назначенное время (10,00) на «собеседовании». Когда я вошла в офисный центр, у меня уже начали появляться смутные сомнения. Но когда я подошла к офису и увидела 15 человек с бейджиками, роящихся вокруг вновь прибывших, записывая их координаты и приглашая в зал подождать, пока их вызовет «работодатель». Когда меня спросили «А вы, собственно к кому?», я была, мягко скажем, сбита с толку. На мой ответ: «Я на вакансию руководителя», девушка, которая сидела на входе за столом, вопросительно взглянула на меня и еще раз настойчиво спросила как фамилия человека, который приглашал меня на собеседование. Ситуация комичная (А у вас часто спрашивают фамилию человека, с которым вы разговаривали по телефону, когда вы приходите устраиваться на работу?)
Дальше все развивалось по стандартной схеме сетевого маркетинга (собеседование ни о чем, звонок вечером того же дня и восторженный голос «руководителя»: «Как ваше настроение?» я, слегка иронично:»Прекрасное». Он: «Мы Вас поздравляем, Вы нам подходите!» Мое молчание.. Он: «Ну?» Я, с трудом сдерживая смех: «Я просто счастлива!» Он: «Тогда мы приглашаем Вас на бесплатное обучение!Согласны? Когда? Прямо с завтрашнего дня!» Перед тем как я собиралась положить трубку. Он: «Да, и с собой нужно взять 50 грн на книги и диск.» О-па. Уже началось.)
На этом я хотела остановиться. Но мне всегда очень жалко, когда кто-то разрушает мои надежды и бездарно тратит мое время. А я его предупреждала! Я пришла на первую лекцию, и даже культурно досидела до конца. Первые вспышки праведного гнева начались, когда на мою реплику в конце лекции: «У меня остались кое-какие вопросы» мне ответили: «У меня уже нет времени отвечать на ваши вопросы. Я спешу.» Когда я высказала свою претензию по поводу того, что обучение это диалог и наличие вопросов у слушателей предполагает ответы лектора, то девочка, которая, получив порцию вопросов в ходе лекции, просто пыталась побыстрее убежать, сказала, что на все вопросы должен отвечать руководитель. И тут, о, чудо! ни о чем не подозревая, появляется мой «руководитель». У меня, как в анекдоте, одна мысль: «Теперь ты мой!» , а он, ничего не подозревая, приглашает меня на очередную беседу-развод. Беседы и собеседования проходят непрерывно в одной аудитории на 15 столов, за которыми сидят «сотрудники» и проводят собеседования со своими личными соискателями одновременно. Пользуясь таким скоплением соискателей, я громко и четко попросила «руководителя» ответить на 3 конкретных вопроса. Когда он мне начал подсовывать какие-то бумажки и анкеты, и говорить, что все ответы я получу на последней лекции, я перешла в наступление. 3 ясных конкретных вопроса, которые слышали все, кто там находился (и, наверное, даже в коридоре, т.к. тихое шушуканье сетевиков-разводил меня выводит из себя за пол-секунды): «Перед обучением я хочу получить конкретные ответы на конкретные вопросы
1. Покажите мне мое рабочее место
2. Четко сформулируйте должность, на которую вы меня так настойчиво пытаетесь обучить
3. Какая система оплаты моего труда — ставка +%, просто % (если просто %, то от чего) и нужно ли что-то вкладывать, чтобы начать работу»
На эти вопросы мой «зеленый руководитель» блеял заученные фразы, типа «Все узнаете на последней лекции, Должность и уровень зарплаты по конкурсу после обучения» и всякую подобную муть. Когда он понял, что так просто я с него не слезу, он попытался мне что-то промямлить, типа: «Вы у меня отнимаете столько времени, а меня еще ждет столько людей». Тут я его готова была порвать на части. Очень громко, так, чтобы слышали все слушатели, «сотрудники» и просто мимо проходящие, я сказала то, что хотелось бы молотком забить в голову каждого сетевика: «Когда я еще по телефону просила не тратить мое и ваше время, я не шутила и не преувеличивала. Я действительно очень ценю свое и ваше время и очень хочу, чтобы и Вы его ценили так же.» Я потратила бездарно два дня на %%%% сетевой маркетинг, и теперь этот «сосунок» будет говорить, что он тратит на меня свое время. Когда этот «новоиспеченный руководитель» стал говорить, что я ему не подхожу, и он вызовет охрану, если я не покину их «фирму», мне стало просто весело, и мне ничего не оставалось, как пообещать, что в таком случае мне придется вызывать милицию и более того, письмо в прокуратуру я начну писать тут же. Я очень надеюсь, что моя «выходка» сэкономила время тем соискателям, которые попали на данное «представление» и, может, хоть как-то напрягла этих разводил.

БОЛЬШАЯ ПРОСЬБА К СЕТЕВИКАМ! ЕСЛИ ЧЕЛОВЕК ПРЯМЫМ ТЕКСТОМ ВАМ ГОВОРИТ ЧТО ЕМУ НЕИНТЕРЕСЕН СЕТЕВОЙ МАРКЕТИНГ, НЕ ТРАТЬТЕ ЕГО ВРЕМЯ, ПОТОМУ ЧТО НАЙДУТСЯ ТАКИЕ КАК Я И ПОТРАТЯТ МАССУ ВАШИХ НЕРВОВ, Я ВАМ ЭТО ОБЕЩАЮ!

ВСЕМ ПРОТИВНИКАМ СЕТЕВОГО МАРКЕТИНГА! ДАВАЙТЕ БОРОТЬСЯ ВМЕСТЕ!

все что здесь на писано про компанию Тяньши «плохо» это все ерунда,я работаю в этой фирме уже 9 лет,и я очень довольна.А если вы глупые и ленивые сидите дома со своими грошами ирадуйтесь что имеете.ч