|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
ООО «Виктория-Фелиз» — проведение работ по ремонту линий связи, строительство линий связи, обслуживание базовых станций мобильных операторов. Отзывы о работе в Виктория-Фелиз, зарплаты
Добавьте зарплату в компании Виктория-ФелизДобавить отзыв о работодателе Виктория-Фелиз Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Виктория-Фелиз?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Машины под Астелит? Нет, их покупали под другие цели, но после выигрыша тендера направили на выполнение работ по Лайфу. Какие деньги заказчика под машины? Заказчик платит за выполненную работу по стройке либо обслуживанию и неболее. О какой хорошей работе отдела кадров может идти речь, если специалистов для для себя подыскивали сами профильные руководители (если они не хотят для себя проблем), ОК выполнял только оформительскую работу, даже если ОК когото находил, окончательное решение всегда за руководителем, у которого новенький будет работать. Исключая те случаи когда у новенького волосатая лапа в виде протекции Охотюков.
а может деньги были даны заказчиком именно для покупки транспорта для выполнения работ по «Астелит»? Ваш директор очень мудрый, просто на вашей фирме не кому доверять, вот и приходиться ему доверять самые важные дела прихлебателям и не профессионалам… энтузиастов мало , а на вашей фирме их вообще мало, а некоторые с руководства ещё и улыбаются, когда другой директор на вашей же фирме допускает ошибки…я думаю он читает тут сообщения и знает что это он…команды нет. Люди!!! Один директор не может контролировать такую машину. Он её создал, а эти прихлебатели создавая видимость работы, ничего не контролируют…видел всех их я… Выход есть с любой ситуации, даже Вашей, но об этом я не буду говорить. Такая информация несет уже коммерческий характер и правильные решения стоят денег. Искать ли Вам другую работу? Да. Если вы уверенны в своем профессионализме. И помните ещё одно. Каждый человек должен знать свою цену на рынке труда, реальную. Поэтому периодически нужно даже если не менять работу, то проходить собеседования. Цените себя. Есть правила психологии. Если вы сами себя не цените, не любите, не уважаете (получается не за что), то не ждите это от посторонних Вам людей. Перестаньте. Как вы думаете захочет работодатель брать Вас на работу с такой «гнилой» по Вашим словам компании? Вас берут, потому что у Вас много универсалов и профессионалов. А значит не так плох у Вас отдел кадров. Умеют отобрать, не умеют удержать! Да, банально, но деньги главное для каждого сотрудника. Они учатся, что бы продавать свои знания как можно дороже и это правильно! Удачи всем!
Я обосную.
Задержать людям зарплату, а деньги то были, и купить на эти деньги в этом же месяце 8 автомобилей рено….
И через время месяцев шесть, докупить себе тоёту и 2 таксона, он не думал что проблемы будут по зарплате???
Лайно и есть лайно…………
Вы сильно уж хорошо думаете о вашем директоре и его приближенных.
Пускай маску снимет, а там вы увидите большую кучу лайна…
@Гость
точно так ! и людивсегда отзовутся поймут и помогут!!!
@гость
на предприятии может быть всяко разно…но если хозяин считает что у него работают людион вступает в диалог и разъясняет…
Надо работать там где хорошо и ВОВРЕМЯ платят!!!
Так в целом и держится конкуренция, и это во благо для каждого.
А если дела нет, то на кой ляд оно надо?????
@гость
Раньше работали по тому что хотелось а сейчас потому что жаль бросить столько вложенного труда…
Говорят раньше хорошо работалось на фирме.
А сейчас там делать нечего, это точно.
ребята, еще года три назад, руководство получало 5000-5500!
Что не экономист, то не уверен, но что считать не умеешь…..это 100 процентов
500 человек на фирме (это приблизительно) (умножаем) на 300 грн. на человека = 150 000 грн. (читается сто пятьдесят тысяч гривен) а чтобы миллион потратить, то 1 000 000 грн. / 500 человек = 2 000 грн. это каждому на 2 000 грн. поднять з/п….
@наивный
согласен с наивным.Гнать,гнать и еще раз гнать…
И вобще нахрена столько начальников держать???
Моя прямая извилина этого не понимает:)))))))))))))))))))))))))))))))))
Ребята, я вам искренне сочувствую !!!
Я то решил проблему для себя…знаю чего это стоило!!!!!
Помочь могу советом.
Гнать надо руководящих дармоедов типа Постельняк. Ну и конечно с Тамары Васильевны снять все полномочия. И конечно с генерала частично снять полномочия, ну конечно это НЕРЕАЛЬНО.
Фирме нехватает СПЕЦОВ с мёртвой хваткой и умением рыть носом битон и выцарапывать работу кровью из носа, выигрывать тендеры, и так далее.Вернее были раньше, а сейчас СОВСЕМ таких нет—вы их знаете сами, называть нет смысла.
+не жадничать по зарплате, от этого и пошли все беды, ушли нужные люди или же НЕ ПРИШЛИ НУЖНЫЕ!!!
Это их прямая обязанность обеспечивать фирму работой, прописанная в трудовой инструкции…
@Гость
работать можно и нужно…но людям нужно объяснять и вести с ними диалог уж если компания так сказать попала…и люди поймут простят и пойдут на встречу…а многие готовы и помочь и помогают…но все в совершенной секртности аж смешно…
Да. Ни какой совести. Зарплаты опять нет(копейки). Соответственно ни какого желания работать.
Шо опять не платят??
А ну поподробнее…
@Гость
В НАЛОГОВОЙ
Где зарплата?
А чё вы минусы ставите ??? Разве начальники имеют больше 3500 грн????
У некоторых начальников там вобще было 2500 при мне….
Грузчикам и тем щас везде дают до 2500 грн
Да просто уроды там все и 3.14дарасы начиная от Охотюков заканчивая замами и всеми остальными кто у штурвала там руководит а на простых людей им наложить большую кучу го..на .К регионам они еще как то так сяк относятся а в самом сердце фирмы (Кировоград) они людей за быдло считают и думают зачем им платить деньги если они и за бесплатно ишачить готовы в общем одним словом го..ны!!!!! Милости просим в штат сотрудников ООО»Виктория-Фалос»» Мы вас ждем . Наш девиз «»»С ЛОХАМИ ПО МИРУ С ЛЮБОВЬЮ»»»»»»
Ну да, в конюшне БОЛЬШЕ платят :))))))))))))))))
козлиная фирма если роботягу не надурят жыть не могут видать одной проверки мало
@наивный специалист
ПОВЕЗЛО В КОНЮШНЮ УСТРОИЛСЯ
@наивный специалист лишь бы у тя сердце было чистое, а руки отмоешь…
Чистыми на руки
Да, я наивный тысячу раз!!!!!
Но мне на новом месте дали зарплату со старта 3300 грн.
С перспективой роста если работа пойдёт до 4000грн….
А она уже идёт потихоньку….
А там как заработаю…..
Сколько получают начальники на ВФ—мне щас хочется поржать, и я ржу….
А я даже не начальник….
@Напарник тульский бублик
оказывается есть еще наивные люди.
Я вижу что конструктива нет. Вы что-то такое мелете…
У него респектабельная тоёта тысяч за 70 доларов, у замов таксоны. да чужие деньги нехорошо считать….
Я бы и не обратил внимание на его тачку, мне вобще пофиг, если б он мне ничё не задолжал.
Пускай продаст колесо и вернёт вовремя одну зарплату, ещё три колеса ещё три зарплаты, лобувуха тоже как раз однуму человеку месяц жить , ну вы меня поняли. Мог бы долги отдать пересесть на жигули, и люди б зауважали, а так себя он не обидел…
Например из -за задержки зарплаты, я 3 месяца просидел на сухарях вместе с семьёй и маленьким ребёнком, такой же сотрудник ВФ как и я,мой друг в это время всей семьёй лежал в больнице, ему надо были деньги…
Всё обошлось…
Сейчас он торчит 2 тысячи зелёных из-за болезней его семьи…
А Викторам Фелизам насрать на всё это, у них же бизнес, проблемы….
@Напарник тульский бублик
я тоже за конструктив, фирма наверное создавалась для того что бы накормить одеть и обуть обездоленых но никак для того что бы хазяину заполнить карманы и ездить на жигулях как ранее
В наше время смена работы -это естественный процес, так как стабильности нет. И Интернет-помогает простому и мелкому гражданину, так как я например и вы-не лохонуться с работодателем и не попасть в халепу с деньгами и кабалой. Директорам проще н….ть простых людей. Интернет это бич для работодателей. Пускай люди знают с кем им, тоесть на какого дядьку работать. На того что платит деньги или на того что наглый и нечестный жлоб. Просьба тем кто защищает эту фирму-идите жевать соплю и лизать порог у вашего любимого директора. А так как меня лично на…ли я это воспринимаю как оскорбление и неуважение к себе. Меня это достало, что каждый дядя в костюме норовит тобой попользоваться.
Вобще нравится -так работайте. Это ваше дело. Зачем вы пишите отмазки????
Это сайт ЧЁРНЫХ И БЕЛЫХ работодателей который и создан именно для того чтоб раскрыть ЛОЖЬ, и дать информацию где лучше работать.
ПАРИРУЙТЕ ЕЩЁ. Если мне понравится дам свой номер телефона. И поговорим лично при встрече.
Так давайте говорить по конструктиву. Я за, никто не против? все за.
Про директора и про зарплату —это философия.
Он должен планировать штат и персонал. А не нанимать кучу народу не понятно зачем. Люди доверяют и идут тратя своё время и остатки денежных средств , начиная работу на новом месте, а взамен зарплата 5-7 летней давности, старт 1700 грн. Чем работать за такие деньги проще вобще не работать и заняться сельским хозяйством. Или например у мостить попу на посменную минималку , и опять же заняться своими делами и подработками, благо руки и голова есть, а время -это деньги.
Посоветую будущему технологу ВФ не идите туда работать. Бывший технолог не получил ни единой копейки за суботы и переработки, поэтому и ушёл. Впрочем как и я…
Это факты , это не грязь—ПАРИРУЙТЕ если можно.
Вакансия!:Фирме срочно нужен Главбух испытательный срок 3-5 лет
Согласен. В конторе есть хорошая основа, которая умеет и может работать. Тем, кто пишет пускай найдут места получше и тихонько сольются с фирмы и не мешают другим. Только найдут пускай напишут как им там хорошо, только честно и под своими именами, чего уже бояться? Насчет зарплат: да не очень большие, но если заказы есть, то и зарплата есть и немаленькая за выполнение этих заказов. С 2008 года зарплату задерживали серьезно 3 раза.2008-начало кризиса,2раза -2011-тоже вмешалась экономическая ситуация. А почитаешь так называемые отзывы все работают на «шару» и нечего не получают. Вопрос -за что работают ? Я не экономист, но даже если поднять зарплату всем на фирме гривен на 200-300 , то это лимон, который надо где-то ЗАРАБОТАТЬ.
Фирма — это детище Директора. И он вправе распоряжаться своими доходами. Как и мы вправе распоряжаться распределением своих зарплат без постороннего вмешательства. здесь вылили много грязи, но очень мало конструктивных замечаний и конструктивных предложений. Может пора героям эпистолярного жанра перейти к более важным проблемам в их жизни, тем более как правильно замечено пишут 2- 3 человека
Не ну интересно-?? Обоснуйте что есмь ЕРУНДА,??????
Условий для рабочих нет, зарплаты вовремя нет!!! Соц пакета тоже нет. Заболел—СОСИ…
Возвращаемся в рабовладельческие времена. потихоньку неспеша….
Это руководство ерундой мается…
Вобще Виктория Фелис в целом и есть не сёрьёзная контора.
Мне не понятно моим мозгом где сдесь ерунда?????????????
Че там у вас происходит?
Ребята, может хватит ерундой заниматься?
Так за дело же, не от хорошей жизни. Мы так сказать ВДЯЧНО з ЛЮБОВЬЮ.
как то вяло стали себя грязью поливать .Активней ребята.
Через год — это уже не деньги. Тем более после евро…
кому сделаете хуже тем, что пожалуетесь? они откупятся, а вы останетесь ни с чем… тем более, что здесь всегда рассчитывались, рано или поздно, но никто не ушёл с пустыми руками
Честно на любой работе если меня что-нибуть не устраивало, я шёл к вышестоящему руководству и говорил, потому что было кому говорить.
А видя поступки Охотюков, как строители бегали и отбивали свою зарплату, я лично видел…
к несчастью моему я ещё работал на них….
ГОВОРИТЬ ТАМ НЕСКЕМ!!!!!!
ЛИШНИЙ РАЗ УНИЖАТЬСЯ,…
МРАЗИ,,,,
Интересно — чем хорош директор? Тем что людей кидает?
Сколько строителей поменялось на фирме?
Бабки не платит вовремя-это по вашему отлично… ну-ну..
Февраль и март не расчитался ни хрена, ну да это тоже ОТЛИЧНО.
С таким подходом к развитию не долго осталось фирме жить…
Конкуренты давно уже на лет 50 обогнали в техническом развитии.
Пока директор покупал рено и тоёты люди покупали буровые установки и новейшие станки. И это не мои выдумки-это так есть на самом деле.
Вы же не думаете что Виктория Фелиз одна на Украине. Есть очень развитые фирмы в Киеве, которые занимаются тем же, да и не только. Конкуренты сожрут , если уже не сожрали… недаром бабла нет и работы тоже толком нет… развиваться нужно было в своё время и людей профессионально подымать и учить, а джиректор был занят только своей семьёй. Даже всунул дочку свою в руководящий состав, и жену тоже в руководящий состав.
Когда я ещё работал на ВФ многие ещё тогда пророчили что если Тамара у власти фирме пиз….ц.
Как говорится что посеешь то и пожнёшь…….Вы бы не умничали насчёт директора какой он хороший, а спросили лично когда он бабло вернёт???
А когда вернёт , то и пишите какой он хороший.
— вот почитал за Вашу контору. Скажу сразу писанина занимательная. Такое ощущение что пишут 2-3 человека, стиль одинаков. Это я так понимаю «закидоны» конкурентов или обиженные? Или просто наконец начнёте работать? У Вас же не гос. контора с дотационным зарплатным фондом! Хотя судя по вашему участию на территории Украины, народу у Вас много. Может убрать «лишних»? Тех кто «слабое звено»?
А директор у Вас человек отличный, таких предппринимателей мало в стране. Лучше бы помогали ему, глядишь и у Вас наладится в лучшую сторону.
P.S. Кстати для конторы которая строит и предлагает услуги (внимание: не предлагает СВОЮ продукцию, не занимается ТОРГОВЛЕЙ) при таком громадном штате, Вы ещё хорошо держитесь. многие аналоги уже канули в Лету. Лучше вместо того, что бы здесь Критиковать и НИЧЕГО не делать, предложили свои выходы и пути развития, укрепления компании.
@Гость
это уже не бред…стоит только чиркнуть и погорит все и вся…
@Гость
БРЕД………….
Насчёт подтверждения мне кажется если 2 а лучше хотя бы 3 человека будут свидетельствовать одно и тоже этого буде совершенно достаточно.
А насчёт куда и что писать ? Может какой-нибуть юрист бывший с ВФ нам поможет??? Юристов тоже немало поменялось…:)
Кто то может подсказать как именно это лучше сделать? какой текст и куда именно отправлять письмо? Может какое то подтверждение нужно? Я знаю есть ещё такая организация КРУ? Может это будет более действенно? Правда тогда фирма может вообще развалится…
Тем более за минималку никто работать не будет .
В любом случае им надо давать в конверте или же переводить всех на официалку.
А у них кишка тонка платить официально. Так что дешевле заплатить долги.
Давайте, я точно напишу. Я уже всё равно работаю в другом месте. Бояться нечего.:)
Точно напишу, если до конца месяца мне не отдадут мои кровные.
Напишу что так мол и так после штрафов ОХОТЮКИ до сих пор пользуются конвертами. Если надо ещё кто я найду знакомых.
Отдайте деньги последний раз повторяю………..
ГЫЫЫЫЫЫЫЫЫ ГЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫ гЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫЫ
ГЫ-ГЫ _ГЫ :))))))))))))))))))))))))))))))))))))))