Виктория-Фелиз

@аналитик,
Как у депутата-вроде и слова правильные и желания справедливые-вот только то что люди работали не как призывалось а как требовалось и личной инициативой и решением проблем — не своих а предприятия, давай всех недовольных мягко говоря не вниманием и несоблюдением виртуального договора об условиях работы — за забор — кто держит, наберем новых подраскажем о справедливости и заботе субъекта хозяйственной деятельности о трудностях подтянем ремешки и все снова и снова-вот это ты ОРЕЛ…

А вот конкретный вопрос — кто из пишущих здесь самостоятельно занимался организацией хозяйственной деятельности? Я думаю что человек который хоть раз содержащий субъект хоз. деятельности и отвечающий за её действия никогда не напишет тех глупостей которые пишутся здесь. Всё взаимосвязано, от монтёра до директора. И каждый обязан отвечать за свою деятельность. А так все свои недостатки и недоработки очень легко на словах перекладывать на других. Почему те кому не нравится данная организация не уходят от сюда? Ведь по их словам они высококлассные специалисты во различных областях, что их держит?

P.S. Было бы очень не плохо, когда все осознав свои ошибки и глупости признаются в них перед собой самим, и постараются исправить и не допустить их в дальнейшем.

Мир Вам сограждане!

@Гость,
А на тишину никто не обращает внимание, любое действие надо озвучивать, и тогда скажут что вот именно там что-то делают, а где тишина там соответственно работы нет, притихли чтоб их и видно не было и бездельничают, как у детей — если притихли значит шкодят…

@Гость,
Прошу учесть что пока на вверенном тебе участке будет идти работа согласно с планом, никто даже и не подумает поднимать ставки. Но если каждое выполненную работу преподносить как подвиг, описывая в подробностях все немыслимые трудности которые пришлось преодолеть (приукрасив конечно-же) и так годик подержать руководство на этом «подвиге и героизме», а потом сказать, что мол мы собираемся искать другую работу, где нам предлагают больше, и если ваши доводы были убедительны, в течении года, тогда начальство может задуматься о поднятии зп таким героическим людям.

Ведь любое действие можно охарактеризовать по-разному, например:
Вариант первый: можно сказать просто — передал документ, слышится как законченная полноценная фраза с действием которое не несет под собой ничего необычного, все просто и что тут сложного.

Другой вариант: Ели нашел минуту между ремонтом трассы проведением раскопок и ОРР, чтоб набрать самостоятельно на компе документ, потом на городском транспорте (так как с бензом напряг) помчался в другой конец города, выстоял очередь куда нибудь или с трудом поймав кого нибудь ели уговорил чтоб поставили печать, а потом обратно на офис, внес документ в реестр, и быстро пока не закрылась новая почта переслал документ чтоб он как можно быстрее попал к всеми уважаемому вышестоящему руководству на рассмотрение.

Чувствуешь сколько во втором варианте, действия и экспрессии, по первому варианту ты целый день валял дурня, а по второму варианту — как минимум медаль за отвагу.

Вот если вы научитесь всю свою работу преподносить как подвиг может и будет результат.
Есть люди у которых это хорошо получается, и им даже зп в свое время подняли.

Гость :
@Гость,
А как же не делая ничего исключить до минимума несанкционированных раскопок и снизить аварийность, да и совест не позволяет.
Ну и порядок жизненный нарушается-так уж воспитан и приучен…

Сами дали ответ на свой вопрос — не готовы вы на решительные действия, так как совесть не позволяет, вариант — менять работу или ждать снисхождения маны небесной.
А что касается безаварийности, так вспомните Донецк, лет так четыре назад, там центр премировали за то что у них была за год тьма повреждений, но правда все вовремя устраненные.
Так что уповайте на совесть и оставайтесь при своих.
У нас на фирме поднимают зарплату только нужным людям, за кого есть кому замолвить слово.

Гость :
@Гость,
красиво разложил порядок действий руководства, но у нас как всегда не по плану, а вот на счет вредительства-так нельзя, предупредил и не вышел-другое дело.

Это не красота это жизнь, а на работу вы можете вообще не ходить, если вы думает что кого то волнует не сделанная вами охранка, ремонт трассы, обеспечение раскопок или того лучше объезд трасс вы глубоко ошибаетесь, отчеты за вас и в центре липу накидают, всем уже давно все ровно, даже если и приедут с проверкой все ровно руководство выкрутится, а будет авария, так из центра примчится лаборатория и все сделает. Так что если вы планируете акцию участком начинайте, поделитесь впечатлениями. И поймите это не злорадство, это реальность.

Гость :
@Гость,
нетлежит в коробочке на полочке…
а на счет зарплаты вот за нее родимую и бороться всеми доступными законными способами вплоть до забастовки!

Забастовка — это хорошо, но всё зависит от масштабов, если это в пределах одного участка так это сразу можно забыть, так на местах достаточно голодных людей которым дадут зарплату на 200грн. больше чем нынешним, а бастующих к такой-то матери (показательное увольнение). Если на уровне центра то инициативу поддержат все (если предложит и обоснует начальник центра), а вот пойдут ли все до конца, ну это максимум 10%. Потом приедет комиссия с Кировограда, проведет беседу с каждым, объяснит какова ситуация в стране, добавит к зарплате по 100грн., уволят нач центра и тех кто пошел до конца, приведут с Кировограда ставленника на место уволоченного начальника центра и все останется как было. Или того проще, вызовут Начальника центра в Кировоград, поднимут ему втихаря зарплату процентов на 30-50, его близким соратника — главному инженеру и заму по строительству процентов на 10-20,после чего нач центра вернется в родные пенаты и сам расскажет бастующим как сейчас тяжело в стране, что неоткуда брать денег на зарплату, но при этом он постоянно будет держать руку на пульсе и сам будет добиваться поднятия зарплаты и тд и тп, вообщем остальные останутся при своих.
А насчет забастовки по всей фирме — так про это вообще забудьте, потому что некому возглавить а если и найдется такой — либо уволят сразу либо заткнут рот деньгами (только ему), а там все по сценарию начальника центра (читать выше).
Есть один вариант для показательного выступления — это по всей Украине (по одному на каждые центр хотя бы) сделать аварию на ВОЛСе (достаточно в действующей муфте оборвать рабочие волокна) в одно и тоже время и затянуть на часок, если не поможет в следующий раз затянуть на два часа и аварий сделать по две на центр, вот это будет… Как сказал кто-то и великих :»Когда дипломатия бессильна начинают разговаривать пушки».

Гость :
@Гость,
я в конторе больше 5

Я надеюсь значек ВФ уже красуется на груди… При всей Вашей честности и прагматичности, неужели Ваше кредо — «быть честном и голодным» или Вам как то удается достойно протянуть на зарплату в около 1800…
Если есть возможность халтурить-халтурте… ничего порочного в этом нету, так как честность и совесть в нашей компании, еще никому зарплату не прибавило…

@Гость,
а контора проигрывает уже года три и так каждый год пока не поменяет отношение …
человек должен цениться в первую очередь

@Гость, Полностью согласен (наверное недавно на фирму пришел), красиво написал, видно сразу чистая и светлая голова, мысли направленные в правильном направлении, идеология на высшем уровне, но не о нашей конторе и не в теперешнее время.
Побольше таких как ты особенно в руководстве и кантора стала бы в первых позициях топ работодателей.
А контора проиграет только в том случае если от нее откажутся заказчики.

Гость :
@Гость,
зачем человек прийдя на работу по собственному желанию и с заверениями честности должен подворовывать

Если тебе на работе выдали лопату, и ты днями копаешь, а тут поступило предложение от стороннего лица что то выкопать за энную сумму денег, и потратил ты на это свой обеденный перерыв и немного подзаработал — это воровство???
А если насчет сэкономленого топлива, так отдай его своему начальнику — тот точно знает что сним делать, ну если уж вообще чесный то слей его на землю.

Участки где имеется сварочник, уже давно должны сидеть на собственных халтурках, не ленитесь исчите договаривайтесь, не сразу все пойдет но постепенно клиенты придут -главное заявить о себе.Тем более с развитием интернета и последней мили по оптике, волокна уже хватает в лубом даже захолусном райцентре, так што исчите провайдер и закидывайте им удочки. Все ровно журналы сварок не проверяют как следует. Так что дерзайте.

Гость :
@Гость,
а может попробовать и заговорить всем вслух, а то все начальники участков идиоты , а сотрудники плохо живут из-за этого, а вопросов много и не взирая на обстановку в стране все работают как нистранно.
и все таки вопросы с оплатами , доплатами и зарплатами никто не хочет пересматривать даже видя цены и обесценивание…

Да тому кто начнет выступать в одиночку быстро прикроют рот, начиная от начальника участка при поддержке начальника центра.
Да, цены выросли, но и затраты на производство выросли — бензин, запчасти, аренда, а расценки на стройку и обслугу врядли пересмотрели, откуда тогда расти зарплате.
Будем реалистами, сейчас больше все ровно не выжать с фирмы, разве за счет переработок и с экономленого топлива, или искать другую работу. Так как у кого нормальная оплата те сидять тихонько и невысовываются, никто ни закого ничего добиваться не будет, так как в нынешнее время никто не захочет рискнуть рабочим местом ради каких то принципов.

@Гость, На форуме уже были такие предложения. Дело за тем чтобы донести эту утопическую идею руководству. Всмотритесь внимательней, захотят ли руководители так напрягаться, зачем-же, и так все для них хорошо. Нужно-же организовать поездки, потратить гору денег на бензин командировочные проживание. Так что такие идеи останутся на уровне УТОПИЙ.

Да, скоро опять день фирмы . Незабудте опять дать АН.СЕР. премию в размере 900 грн, Аналитик….

@Гость, руководящий состав везде по своей сути одинаков. Да многим не хватает опыта и практических знаний. Но не за них речь. А речь за нас простых сотрудников, масса которых ничего не делает, только ноет и жалуется.

@аналитик,
как аналитик аналитику, критикуя и обзывая проверяй орфографию…

Как обстановка в Донецке и Луганске? Держитесь парни!

@Гость, *авно! опять ты вылезло? приезжай я тебе расскажу и покажу кто ты есть на самом деле.

Да. Что-то работнички редко стали сюда заходить! Неужели другое развлечение нашли. Согласен с тем, что нынешняя лаборатория Донецка — гавно,нет ни одного специалиста. Помню раньше были времена. Можно было обратиться с любым вопросом, поднять в два часа ночи, попросить поработать трое суток подряд. А сейчас только Ярченко уверен в том, какие они отважные ребята. Даже под пулями работают. На самом деле они далеко не профи и алкаши к тому же. Из-за этого сочиняют сказки диспетчеру и попадают в истории.

С праздником коллеги!!!

Гость :
@Гость,
не совсем согласен, держаться и любить работу далеко не одно и тоже/если мы Вам не нужны- то…/, а консилидироваться сто процентов необходимо, но и тех кто без основательно бузит — не жаловать!!!

Согласен! Многие просто расшатывают обстановку, а начальство всегда остается начальством, а подчиненные — подчиненными, грань всегда должна быть, ни один начальник не будет подчиненного «носить на руках» будь он хоть самый-самый (ну может чуй чуть).
Если есть недовольство своим руководителем он таким же и останется пока все будут здесь излагать свое недовольство, а не высказываться напрямую. И если начальником недоволен один из десяти — это не показатель, а вот если девять недовольны — это уже вопрос который нужно решать коллективно и пытаться доносить его начальнику.
Ну во общем где то так, короче для всех нужно определиться либо делать одно дело сообща либо решать коллективно, а то здесь все герои, а на роботу придут и сопят в две дырочки улыбаясь тем кого здесь обгадили.
Здесь часто заходили споры — чья лаборатория круче… Нужно устроить соревнование между ними, по разным направлениям, допустим поиск, локализация повреждений, монтаж разного рода от КИП до ODF плюс теория и тд. Победителям комплексного соревнования премия, и спортивно и станет ясно кто есть кто. В соревнования можно включить всех по своим направлениям (начальников ТД, инженеров, строителей, водителей)… Заодно и подучиться можно и опыт перенять.
Включайте мысли… В стране такое творится не хватало что б мы еще и глотки друг другу рвали из-за работы…

@Гость, Каждый за свою работу держится как может, и прогибается перед начальством, чтоб оправдать свое присутствие на занимаемой должности, как может, а если что не знает или не умеет компенсирует «откровенными беседами» с начальством, за это и похвала — соответственно, хорошо живет тот кто нашел подход к начальству (и неважно специалист он или нет), так было есть и будет, ведь даже собака не кусает руку кормящего ее хозяина.
Взять к примеру всех кто высказывается на этом сайте, много ли из нас тех которые открыто высказали недовольство своим начальникам?
Начинайте перемены с себя!!!
И на данный момент ситуация в стране такая что нужно консолидироваться, а не искать яблоки раздора…

независимый експерт :
а что там слышно на слёте будет??)))) опять всех будут поносить?…. Хватит уже Пушкина по телефону…. кто-то может сказать: он хоть понимает что-то в строительстве или проектировании???? кто его поставил на такую должность и уже 10 месяц платят деньги, за должность секретаря Большого И Великого Руководителя всех времён и народов ????? жалко смотреть на ребят с Кировограда, они наверное уже настолько задолбаны этими баранами, что им молоко давать надо))))

@независимый експерт, Пушкин большой руководитьель, ему только Коломийцу на всех надо стучать а за это Директор ВСЕХ ВРЕМЕН И НАРОДОВ премии таким как он повышает ДАВАЙ Пушкин Ти Найкращий з недоумків Який отримує гідну ЗП » СТУКАЧА «

какого х… не дают зарплату!!! кто то нагреться решил?

Я референт Юля. У кого есть вопросы ко мне приходите отвечу. Что касается Иры. Я искренне рада за неё. Она не сидела и не писала тут гадости, а просто пошла и нашла себе работу по душе лучше оплачиваемую. Это решение смелое.

Ох и наступит Бог на сих отвратительных и человекоподобных существ!!!

А я ещё и прийду проверю, есть ли кучка *овна, остатков «этого» оно не пойми что….

А будет по моему слову которое дал мне лично БОГ Саваоф.

А кто тронет главного бухгалтера , …..далее не знаю что писать так как СТРАШНО!!!!!!!!

Так что валите туда откуда пришли, а то я уже заждался ждать Слова Божия.

Жду не дождусь, пока от того места откуда вы пришли, не останется камня на камне.

А то ещё прийдётся разбивать то место лично моими кулаками. А Богу жалко моих рук…..

Да и ненужно видеть человеку , такую силу Божью в человеческих руках…..