ProStor

ProStor

VN:F [1.9.22_1171]
2.6 из 5 (голосов: 282)
Украина
Добавить отзыв Добавить зарплату ❤  Подписаться
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.

PROSTOR — національна мережа магазинів краси та догляду, яка широко представлена у двадцяти двох регіонах України.
Перший магазин PROSTOR був відкритий у 2005 році у Дніпропетровську. Сьогодні мережа нараховує понад 450 сучасних магазинів у більш ніж 80 містах України.

Отзывы о работе в ProStor, зарплаты

1 41 42 43 44 45 53
  1. 24 апреля 2019

    @Гость, а в чем сложность самим позвонить в банк и попросить установить пей пас на магазин?

  2. 24 апреля 2019

    Ув.руководство компании»Стиль Д»обращается к вам сотрудник одного из магазинов!Скажите вы что не можете заключить договор с Банком что бы на терминалах появилась без контактная оплата(paypas)???
    Достали уже постоянные жалобы от покупателей!во всех нормальных магазинах уже давно есть такая функция!!!И ещё на старых магазинах старые сканера которые не считываются штрих код с телефона!!!тоже не мешало бы заменить на новые!!!Деньги гребете лопатами а обустроить нормальную работу магазина не можете!!!За зарплату вообще молчу!!!Просто нет слов!!!

  3. 14 апреля 2019

    Ирина Владимировна :
    Была на собеседовании вакансия работа в офисе, общалась с менеджером по персоналу Тюсиной Татьяной. После непродолжительного разговора Тюсина Татьяна предложила поседействовать в трудоустройстве за вознаграждение в 5000 грн. Объясняя это тем, что переговорит с руководителем, т.к. по другому я не пройду, естественно я отказалась. Куда смотрит сб, людей подбирают не по профессиональным навыкам, а только тех кто готов платить взятки. Татьяна Тюсина Вам должно быть стыдно!!!

    Каждый зарабатывает как может.

  4. 14 апреля 2019

    Гость :
    @Гость, Видать дела в Просто очень плохие, если менеджера по набору персонала (HR) пишут позитивные отзыва от имени рядовых работников.

    Ганьба таким менеджерам по персоналу как Тюсина Татьяна которая сначала за трудоусройство пытается вымагать деньги, а потом пишет о себе положительные отзывы. Ганьба!!! Ганьба таким менеджерам по персоналу как Тюсина Татьяна которая сначала за трудоусройство пытается вымагать деньги, а потом пишет о себе положительные отзывы. Ганьба!!! Ганьба таким менеджерам по персоналу как Тюсина Татьяна которая сначала за трудоусройство пытается вымагать деньги, а потом пишет о себе положительные отзывы. Ганьба!!! Ганьба таким менеджерам по персоналу как Тюсина Татьяна которая сначала за трудоусройство пытается вымагать деньги, а потом пишет о себе положительные отзывы. Ганьба!!! Ганьба таким менеджерам по персоналу как Тюсина Татьяна которая сначала за трудоусройство пытается вымагать деньги, а потом пишет о себе положительные отзывы. Ганьба!!!

  5. 14 апреля 2019

    Наталья :
    Была на собеседовании в компании Простор общалась с Татьяной Тюсиной, осталось очень плохое впечатление. Татьяна вела себя надменно, хомила и переодически разговаривала на повышенных тонах. В итоге было предложение о работе, но пошла работать в другую компанию. Очень странно когда менеджер по персоналу так себя ведет, когда нибудь и она может остаться без работы и столкнуться с такими же хамами как она.

    Проходила собеседование у этого менеджера по персоналу, в течении всего не смогла толком ничего сказать о своих профессиональных навыках Тюсина Татьяна постоянно перебивала.Неудивительно, что постоянно требуются сотрудники, хамство начинается с собеседования.

  6. 3 апреля 2019

    @Гость, Видать дела в Просто очень плохие, если менеджера по набору персонала (HR) пишут позитивные отзыва от имени рядовых работников.

  7. 1 апреля 2019

    Что за бред вы тут пишите. Я устраивался в офис, собеседование проходил у Татьяны, очень вежливая и деликатная девушка, до сих пор интересуется как у меня дела, и какая нужна помощь. Хотя в компании работаю уже 4 месяца. Естественно ни о каких деньгах и речи никогда не было. Это видимо вам отказали в работе, поэтому пишите тут всякие гадости, причём под разными лицами

  8. 28 марта 2019

    @Наталья, Надо было донести эту ситуацию до руководства. Если менеджер по персоналу ведет себя неадекватно то таких менеджеров надо просто увольнять. Постоянно делаю покупки в Просторе очень хорошие магазины.

  9. 28 марта 2019

    Ирина Владимировна :
    Была на собеседовании вакансия работа в офисе, общалась с менеджером по персоналу Тюсиной Татьяной. После непродолжительного разговора Тюсина Татьяна предложила поседействовать в трудоустройстве за вознаграждение в 5000 грн. Объясняя это тем, что переговорит с руководителем, т.к. по другому я не пройду, естественно я отказалась. Куда смотрит сб, людей подбирают не по профессиональным навыкам, а только тех кто готов платить взятки. Татьяна Тюсина Вам должно быть стыдно!!!

    Боже,что за бред

  10. 25 марта 2019

    перезвоните в СБ 0503424028

  11. 24 марта 2019

    @Гость, Необходимо использовать мировой опыт и отправлять сотрудников на полиграф.

  12. 24 марта 2019

    Господа, а что все молчат о ситуации со стикерами?! Или это нормально что многие магазины сидели зимой без стикеров пару месяцев, накопилось товара не стикерованного горы, и тут нате прислали в феврале уменьшенную норму, вместо того чтобы наоборот прислать двойную или же хотя бы полуторную!!! Эти все стикера ушли сразу на стикеровку не выставленного товара и в марте все магазины до сих пор сидят без стикеров, снова стоят горы товара на складе!! Или позиция данной компании : магазины за все заплатят!? Почему фирма не может обеспечить важнейшим средством защиты товара от воровства?? Вынести не стикерованный товар это ровно одна секунда!! И чтобы там не говорили что персонал должен следить, никакой персонал (тем более сокращенный уже дальше некуда) не уследит, потому что положить не стикерованный товар в карман это повторюсь секунда!! А если же есть стикера ворам приходится предпринимать какие либо дополнительные действия которые требуют времени и могут привлечь внимания, та даже банально по камерам можно потом выследить кто украл, по тому что видно что скрывают стикера и куда их кладут потом. Это что очередное доказательство что компании плевать на магазины и персонал который вечно будет платить — 10% от зп из-за воровства, или я в чем то не права?!

  13. 23 марта 2019

    Добрый вечер.
    Не буду никого защищать или выгораживать, но как-то странно видеть здесь отзывы от тех кто не работает в Компании.
    Я, конечно, могу поверить в то, что с таким могли стоокнуться соискатели, что могли оставить СРАЗУ после этого негативный отзыв, но !!! поверить в то, что ещё три бывших соискателя просто заходят на сайт внутри.орг и, дождавшись негатива в адрес Татьяны, теперь тоже пишут о несправедливости…
    #metoo — теперь и в ProStor?)))

    Верю, что такое могло быть!!!
    Но, чтобы прям вот так — это откровенный слив… И ещё не факт, что не свои сливают, место то тепленькое, как оказалось)))

  14. 23 марта 2019

    Была на собеседовании в компании Простор общалась с Татьяной Тюсиной, осталось очень плохое впечатление. Татьяна вела себя надменно, хомила и переодически разговаривала на повышенных тонах. В итоге было предложение о работе, но пошла работать в другую компанию. Очень странно когда менеджер по персоналу так себя ведет, когда нибудь и она может остаться без работы и столкнуться с такими же хамами как она.

  15. 22 марта 2019

    Тюсина Татьяна менеджер по персоналу корупционер и взяточник, за трудоустройство требует вознаграждение.

  16. 22 марта 2019

    Таких как Тюсина Татьяна надо увольнять по статье. Моя млемянница проходила у нее собеседование и Тюсина также намекала на помощь за вознаграждение.

  17. 21 марта 2019

    Была на собеседовании вакансия работа в офисе, общалась с менеджером по персоналу Тюсиной Татьяной. После непродолжительного разговора Тюсина Татьяна предложила поседействовать в трудоустройстве за вознаграждение в 5000 грн. Объясняя это тем, что переговорит с руководителем, т.к. по другому я не пройду, естественно я отказалась. Куда смотрит сб, людей подбирают не по профессиональным навыкам, а только тех кто готов платить взятки. Татьяна Тюсина Вам должно быть стыдно!!!

  18. 18 марта 2019

    Господа, а почему все молчат по поводу ситуации с стикерами?! Вы считаете это нормальным, что все магазины сидят без стикеров? Говорят мол уменьшили бюджет на стикера в фирме. То есть сотрудники магазинов должны платить за воровство, которое без стикеров, совершить любому вору за одну секунду!!! И не надо рассказывать что персонал должен следить за сохранностью ТМЦ, они следят, но когда двое трое на смене (а штат уже сократили дальше некуда) много вы сможете уследить?! Если товар простикерован, вору приходится совершать какие то дополнительные действия — это во первых видно на камерах, во вторых те же сотрудники смогут дойти до момента срыва стикера, а товар без стикера просто кладется в карман и ВСЕ! То что многие магазины в зимний период находились без стикеров два месяца это норма??! И потом начался снежный ком, магазины оставляли товар для стикеровки и когда все таки приехали стикера ПО УМЕНЬШЕННОЙ НОРМЕ! они сразу все ушли на стикеровку того товара, что был на складе. Почему магазинам у которых отсутствовали стикера 2 месяца не прислали хотя бы полуторную норму, а наоборот прислали уменьшенную норму, ГДЕ ЛОГИКА??! хотя логика данной фирмы ясна — магазины заплатят за кражи. И скажите мне после всего написанного разве Я не права!?

  19. 12 марта 2019

    Я вообще в шоке!При увольнении не выплачивают социальные отпускные так как есть дети до 18 лет! Премии также.Хотя по закону Украины премии выплачиваются независимо когда сотрудник увольняется!!! В середине или конце месяца!!! Законы незнаете!!! Решать буду через суд!!!

  20. 9 марта 2019

    @Гость, » зрада» ,взяли и выплатили зарплату 7 марта,при чем всю!!! Чего молчите?

  21. 8 марта 2019

    @Гость, зарплату выдали вовремя, нечего истерить попусту

  22. 7 марта 2019

    Вы зарплату думаете выплачивать? Почему все готовятся к праздникам, покупают подарки, а у нас как всегда тяяяяянут до последнего??????????? Что тяжело посчитать??? Ждём середину марта? Или денег жалко, чтооо?

  23. 3 марта 2019

    @Гость, странно, но ночные пересчеты уже давно оплачиваются,и вся зарплата выплачивается с первого дня,нет уже испытательных сроков. Зачем писать эхинею,если не владеете информацией. Ах, и да, когда выходишь на подработку на другой магазин ,то оплата идёт по другой ( выше), и промо ночные оплачиваются .Я так понимаю, что все выше написал человек , который давно не работает в сети,но все равно не может угомонится.

  24. 3 марта 2019

    Когда вы приходите или звоните в магазин этой сети где требуются сотрудники с вами разговаривает его управляющая. Из-за которой чаще всего и уволились предыдущие работники хотя и не обязательно. Ей нужно набрать новых. Работать некому. И она раскажет вам сказки и пообещает золотые горы. На вопрос о зарплате ответит уклончиво что кто хочет заработать тот может заработать. Приведут в пример какую-то Наташу которая в прошлом месяце хорошо работала и заработала 12 тысяч. Не уточняя что Наташа работала от зари до зари каждый день без выходных на своем магазине и двух соседних. Или ее нет в природе. Способ заработать больше один это переработка. Но так не останется времени на семью и можно подорвать здоровье. Забудут рассказать о неполной зарплате в первые месяцы, о штрафах, бесплатных ночных пересчётах магазинов, о том что надо делать работу уборщицы охранницы и грузчицы, дышать вредной химией. Излишки кассы надо строго сдавать но недостачи вычтут с вас. Всё под камерами которые смотрят не на воров а на вас. Пока вы всё это поймёте заплатите пару штрафов за то в чем не виноваты и захотите уйти у нее появится хоть какой то работник на несколько месяцев. Обьявление о том что нужны работники даже не снимут. И найдут новых лопухов купившихся на красивое обьявление про работу в национальной компании.

  25. 2 марта 2019

    Гость :
    На даний момент багато вакансій в мережі: Керуючий магазином і заступник керуючого. Скажіть, хто в курсі, які обов’язки на цих посадах і скільки реально отримати зп на руки? На ці посади приймають чоловіків? Плани, штрафи і т.п. як це все виглядає, і як взагалі організована робота мережі?

    Якщо Ви чоловік то готуйтеся перш за все до обов’язків вантажника! Бо саме Ви будете розвантажувати величезні машини з товаром та тягати ящики з ним по магазину! Хоча і заступник))

  26. 2 марта 2019

    Здравствуйте, хочу поделиться опытом работы в магазине простор. Могу сказать что хорошего очень мало работаешь за четверых а получаешь мизер, при этом если отказываешься что-то из этого выполнять, например: вымыть пол, то бегом штрафуют. На больничный не пускают видите ли работать не кому. Короче говоря за 4ре месяца работы там при мне поменялось человек 10, девченки просто не выдерживали ни морально ни физически. Когда собралась уходить сказали что потеряли мои документы, пока не пригразила, что за утерю документов есть статья, так сразу все нашлось и быстренько вернули. Так что впечатления у меня остались не самые лучшие.

  27. 13 февраля 2019

    Гость :
    @Гость,… відповіді так і почув(прочитав) :)

    *Не почув/*не прочитав

  28. 13 февраля 2019

    @Гость,… відповіді так і почув(прочитав) :)

  29. 13 февраля 2019

    @Гость, если так много свободных вакансий, как думаете стоит идти? Конечно же нет

  30. 13 февраля 2019

    @Гость, Доброго дня! Чоловіків приймають. Керівники зароблять достатньо :) За більш детальною інформацією раджу звернутися через любий JOB сайт, відправивши своє резюме.

  31. 12 февраля 2019

    На даний момент багато вакансій в мережі: Керуючий магазином і заступник керуючого. Скажіть, хто в курсі, які обов’язки на цих посадах і скільки реально отримати зп на руки? На ці посади приймають чоловіків? Плани, штрафи і т.п. як це все виглядає, і як взагалі організована робота мережі?

  32. 6 февраля 2019

    г.Херсон а мне все нравилось, работал 2 года в компании начиная с продавца до заместителя, управляющий Розенко и РД Багдасарян они опытные руководители с которыми было не только приятно работать, но и общатся. Воспоминания только позитивные не смотря на все. Главное коллектив и понимание того что хочет от тебя твои руководители.

  33. 4 февраля 2019

    @антикорупция, а кто это у вас такая смелая?

  34. 3 февраля 2019

    Ето ужас, не работа,отношение ,как к бесплатной раб.силе,да и з.п.такая же,за то работаешь и за продавца,и за грузчика, и за уборщицу, постоянно все не так,да ещё и штрафы,за все,за вредность должны платить,а не штрафовать,на выходе скоро,до трусов роздевать будут,ужаснее компании не видела

  35. 3 февраля 2019

    конечно лично, при чём тут УМ, они такие же жертвы. И об этом знают все — «деньги на стол» или «где мои деньги?», её козырные слова, да вы у неё спросите, интересно хватит ли у неё смелости сказать правду. Ценности компании касаются только продавцов, да, да. Придумали для ло..в.

  36. 3 февраля 2019

    Да, вы что смеётесь??? Конечно лично РД, при чём здесь УМ, они такие же жертвы!!! Причём в открытую «деньги на стол»! Даже в почте можно нвйти не одно письмо со словами «готовьте мне деньги». Сейчас все поулыбаются и всё, я так понимаю, что все об этом давно знают. Это же миссия компании! Да у неё спросите, интересно ответ будет честным?

  37. 2 февраля 2019

    @Гость, Посылай на х….рд чаще! будешь посылать-все будет в порядке-будет угрожать -делаешь ок-7 и выписку в банке +распечатка о з/п — ****аешь уже рд и всю остальную шушеру:клоуна Опрю,куриные мозги Стрелецкую

  38. 2 февраля 2019

    @Гость, Добрый день!
    Скажите пожалуйста, а у Вас лично РД деньги вымагает или это делает УМ и ссылается на то, что этого требует РД?
    Возможно Ваша РД понятия не имеет о данной ситуации.

  39. 1 февраля 2019

    Включите штрафы РД в штрафы УМ, Зум и ПНТ, чтоб всё сразу видеть и понимать!!! Несмотря на то, что я не давно работаю в Просторе Донецкого региона, меня достало вымогательство директора данного региона! Все сотрудники, по вине которых оштрафовали РД должны возмещать штрафы??? Я в шоке от этого и все молчат, вы что боитесь её??? Кому, кому ещё мы должны??? Может НД или Директору по продажам??? Такая «большая» зарплата кому, кому надо??? Всем дам )))

  40. 26 января 2019

    @Гость, это в Одессе движуха такая?)

  41. 25 января 2019

    @Гость, если я Вас обидела своими словами, простите.

  42. 25 января 2019

    @Гость, прям интересно кто это такой ужасный там в Харькове )

  43. 24 января 2019

    @Гость, Смотрите,из за того,что Вы не пошли на больничный ,кроме как себе, больше никому плохо не заделали. И увы,это Ваша вина. Насчёт Вашей управляющей, может она действительно такая ,как Вы написали,но мы не все такие,а Вы оскорбили действительно хороших людей
    Да,не поверите ,среди УМ очень-очень много порядочных людей!! Выздоравливайте,и запомните, за свое здоровье ответственность несёте только Вы.

  44. 24 января 2019

    @Гость, а по поводу БОЛЬНИЧНЫХ так она говорила что я за тебя буду работать, чай пей и работай и так я работала пока не уволилась с воспаление легких! Какая у меня реакция должна быть на эту чукчу?

  45. 24 января 2019

    @Гость, все такие правильные,что тошно от этого.. Можно подумать никто не ругается) Нет покупателям я не хамила, это у меня реакция такая на УМ! В этом магазине у всех такая реакция на нее! Наверное не за красивые глаза ее не любят все УМ в Харькове! Я могу с Вами спорить вечно, но я Вам не докажу что это очень плохой человек! Именно из-за нее у меня такое впечатление сложилось про эту сеть!

  46. 23 января 2019

    Имеет ли РД самовольно продлевать работу магазинов ежедневно вечером в знак наказания персанала, за невыполнение тех или иных показателей ? Это время не оплвчивает компания. Это просто её прихоть. Не нарушение ли это трудового кодекса?

  47. 21 января 2019

    @Гость, вообще на больничные не отпускают УМ,туда по заключению доктора идут. Ну как то так.И да,я тоже УМ,если что. А у Вас сколько желчи,что читаешь Ваши коментарии и
    думаешь, как такой человек , вообще может с людьми работать. Вы и покупателям через слово мат ,говорили!И не надо говорить ,что это компания Вас довела,воспитанности,если она конечно есть, работодатель не отберёт.

  48. 21 января 2019

    @Гость, если бы эта *****я УМ отпускала на больничный, то пошла бы!! Сидеть писать здесь все умны!! Не оправдывай УМ, потому что ты не знаешь чем она дышит!! Наверное ты тоже УМ или работала УМ, раз так пишешь!

  49. 21 января 2019

    Компания полный отстой, горбатишься за трёх а з/п мизер, поэтому никто не хочет у них работать, обходят стороной

  50. 20 января 2019

    Если у тебя температура то сиди доиа на больничном . А то разносиш инфекции свои по всему магазину. А потом всех делаешь виноватыми.

  1. 9 августа 2014

    Как говорят сколько людей, столько и мнений!Мария Корягина прям фурор произвела на всех, правда на кого-то с наилучшей стороны, а для кого-то осталась злым и бесцеремонным руководителе. Но я хотел сказать о другом: Герасименко Алена Викторовна самый бесшабашный руководитель отдела персонала, о ее разуме сказать больше нечего, когда например, на собрании Управляющих, она сидит вконтакте и смотрит разные фото, которые отнюдь не касаются собрания. Очень странно получается, с грязи сразу в князе — это о ней!год назад это был обычный стажер, который присутствовал на тренингах и фиксировал какие-то моменты в блокнот. Но теперь она очень выросла и жадно пьет кровь у других, хотя слабо отдает себе отчет о своих «справедливых» действиях!она сует свой нос во все Департаменты. На сколько мне известно, есть аудит, кро, сб , бухгалтерия, и прямые руководители Региональные и Национальные Директора- почему она лезит в «просрочку», «кассовую дисциплину», -для этого есть специальные отделы, которые ведут эти вопросы. Если все так правильно и по справедливости, возможно многоуважаемая Алена расскажет нам почему в должностой инструкции Упр не написано, что по мимо выполнения плана продаж и сохранности тмц, он должен разгружать машины цс, причем в системе!если мы все делаем по букве закона, то почему этого не прописано в инструкциях??? я предполагаю, что Алена не разгружает машины!для белоручки в розовых очках-это унизительное занятие, вот в инете сидеть -это придел интеллектуальности! Еще такой момент: в рабочее время очень правильно посещать магазины с распродажами,наверное это прописано в ежедневных тайм-листах???Почему она как человек,который занимает высокопоставленную должность позволяет в первую очередь, себе, отступать от инструкций???Наверное Герман Д., позволяет об себя вытирать ноги!Кузьменко руководил гораздо лучше и объективно. А на вопрос почему ночные смены и время до открытия и после закрытия магазина не оплачивается — Герман и самый умный руководитель Герасименко разводят руками, а не хорошо так…Люди хотят получать деньги за выполняемую работу!Герман и Герасименко не приходят на открытие магазина на час раньше за идею, как работают наши девочки у которых есть семьи и дети как ни странно! А то, что Аленка объясняет,это тем,что у персонала есть обед и в счет обеда ночные пересчеты,то хочу напомнить, что обед на смене 11-12 часов предусмотренный законом, а ночные смены имеют двойной тариф! и говорить о том,что много ошибок допускают на пересчетах — и ни мудрено,работать полтора суток немного тяжело и без оплаты ночных!но как всегда персонал виноват во всех грехах!Самое главное работаем по инструкции, что не мало важно!

  2. 6 июля 2012

    Сейчас работаю в Просторе. Зарплата нормальная. Сколько работаешь- столько и зарабатываешь! 8-часовый рабочий день.1-2 выходных в 4-5 дней. Зарплата при максимальной выработке часов- 2000-2200. Коллектив отличный!!! Тем более меня приняли без опыта работы,что очень порадовало!!! И уже через 3 месяца повысили!!!
    Да, для людей,которые хотят деньги получать и ничего не делать- это работа не для вас!!!

Дневной товаровед 2
4 700 .. 5 700 грн
Заместитель управляющего 2
4 000 .. 7 000 грн
ЗУМ 4
4 800 .. 15 000 грн
Кладовщик-сборщик 2
7 000 .. 9 000 грн
Менеджер по рекламе 1
12 000 грн
Продавец непродовольственных товаров 5
4 832 .. 8 700 грн
Продавец-кассир 3
4 404 .. 8 000 грн
Продавец-консультант 14
5 400 .. 10 000 грн
Стажер продавец-консультант 1
3 500 грн
Товаровед 3
4 000 .. 10 000 грн
УМ 1
8 500 грн
Управляющая 2
17 000 .. 24 000 грн

Добавьте зарплату в компании ProStor

Спасибо! Зарплата добавлена.

Добавить отзыв о работодателе ProStor



Прикрепить фото или другой файл:



Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании ProStor?