|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Компания «ЕПОС» (Електронiка ПОСлуги) основана в 1993г. с целью выполнения работ и предоставления услуг в области сложной электронной техники. Сегодня компания ЭПОС — ведущий украинский поставщик решений и услуг в сфере информационных технологий. Отзывы о работе в ЕПОС, зарплатыДобавьте зарплату в компании ЕПОСДобавить отзыв о работодателе ЕПОС Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании ЕПОС?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Хотите в армию? Идите работать в Епос.
Епос…действительно, прекрасная школа. Как такового, подбора персонала нет, берут без опыта работы. Неплохой вариант для студента-заочника, можно одновременно получить и ВО и богатый опыт работы. Правда, прийдётся сочетать в себе сразу несколько должностей. И заранее смириться с низкой зарплатой и со свинским отношением к сотрудникам со стороны начальства.
И, если ставка не фиксирована, а зависит от выработки — внимательно всё проверяйте и пересчитывайте. Начальство частенько обманывает сотрудников и выплачивает не все обещаное. Нормальным считается пообещать премию за выполнение работы уволившегося сотрудника, и потом её не дать. При увольнении можете забыть о второй части зарплаты, выплатят только минималку на карточку.
Так что работать там можно, но только по принципу «набрался опыта и ушёл в другую компанию».
Низкие з/п (которые не повышались года 3-4 это точно), бывают задержки з/п. Поддерживаю отзыв, что могут уволить без причин, если Вы не понравились Романычу, личность интересная и очень часто невменяемая. Работать придется сразу на нескольких должностях одновременно, благодарности не дождетесь и премии тоже, потому как считается это нормой в компании. Но все же, при всех этих минусах, далеко не всех перечисленных, люди работают в компании по несколько лет, некоторые даже с момента открытия,что-то держит, но не понятно что) Для первого опыта работы — идеальное место.
Ага, вместо того, чтоб дать человеку возможность совершенствоваться в том направлении, в котором он профессионал, навешают каких-то левых заданий, мешая тем самым выполнять основную работу.
Ведут себя как собака на сене — сами не развиваются и другим не дают.
Епос )) первая работа, )) 3 года в компании
из минусов – низкие зп, задержки зп
– кумовство это беда компании, ( почти все топы родня ) и не важно что ты сделал для компании, что наладил, что развивал, прав ты или нет если кому из топов что не понравилось тебе ничего не светит)) единственный вариант, это стать членом семьи))
из плюсов – отличная школа ) такого количества разных ( грузчик, менеджер, бухгалтер,пиарщик) обязанностей на одного сотрудника нет наверное ни в одной компании.
@Гость
Скорее всего, что в опалу попали, СГ — личность еще та…
Увольняют без причин