Бізнес-аналітик (фінансовий модуль)
|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
ООО СП «НИБУЛОН» – ровесник независимой Украины. Мы прошли долгий и тернистый путь от небольшой фирмы к национальной компании с широкой сетью филиалов, и сегодня являемся крупнейшим отечественным производителем и экспортером основной сельскохозяйственной продукции. Отзывы о работе в Нибулон, зарплаты, вакансииБухгалтер центрального офиса 1 11 000 грн Матрос 1 21 600 грн Механик 1 15 400 грн Механик судовой 1 36 000 грн Начальник лаборатории 1 48 000 грн Старший матрос 1 23 500 грн Сушильщик 1 3 200 грн Экономист 2 30 000 грн Электрогазосварщик 1 5 600 грн Энергетик 1 2 700 грн Добавьте зарплату в компании НибулонДобавить отзыв Оцените работодателя Нибулон: расскажите о плюсах, минусах, условиях работы и атмосфере в команде.🔔 Уведомления о новых отзывах о компании Нибулон Получайте на почту сразу после публикации Без спама. Отписка в 1 клик. |
@Гость, не стоит так умничать ув. ЛВ. Содержание одной Вас обходится НИБУЛОНу за год дороже, чем всей столовой. А польза от Вас какая? Может кто- нибудь знает? Тогда напишите. Не знаю ни одного человека, который бы не мечтал, чтобы Вы поскорее ушли на пенсию. Конечно, Вам незачем воровать ту котлету или булку. Вы хотите знать, кто еще ворует? Да все, кто могут, все воруют. Страна у нас такая. Начальство у нас такое. А хотите помочь предприятию? Лично Вы? Оставьте себе оклад 5000 грн.,откажитесь от премий. И живите, как все, не воруя. Или уйдите на пенсию. Прикиньте, какая экономия получится. Вот тогда я перед Вами сниму шляпу. Может тогда и к людям перестанете, как к быдлу, относиться. У Вас же все дворники (Ваши слова? Не так ли?) И сайт этот больше никому никогда не понадобится.
Вы пишете, что охрана закрывала глаза. А куда смотрели глаза Ромадина и его команды которые сидят и протирают штаны в офисе.
@Гость111, вопрос, интересующий многих работников: какие зарплаты у руководства судоходной компании?
@Гость, Никак не пойму, что еще не устраивает работников НИБУЛОНА. То они жалуются, что руководство компании не ведет борьбу с воровством, а теперь осуждают эту борьбу… Неужели вы не понимаете, что если бы каждый из вас честно работал и не воровал, то и зарплата была бы больше (представьте сколько украдено…)Так может вам всем вместе надо бороться и не прикрывать воров.
И за что опять вы осуждаете генерального???
Что бы позитивного не происходило вокруг, найдутся люди, которые будут лить грязь, ведь «в семье не без урода» не правда ли ??? Как жаль, что таких «уродов» больше, чем порядочных людей и все, на что они способны -это писать гадости на других, вместо того, чтобы посмотреть на себя со стороны и постараться измениться.
Уважаемый Алексей Афанасьевич. Мы ожидали от вчерашнего собрания большего. Думали Вы примете более разумное решение относительно того, кто будет теперь заведовать в кафе. А Вы, извените, «пустили козу в огород». Лучше бы нашли стороннего человека. А то, что кому-то покоя не дают наши сумки, эти СПЛЕТНИ всегда были на терминале, мол со столовки тащут.
@Гость,
=
Стосовно ситуації в кафе. Дійсно, нещодавно звільнені завідувач виробництвом Фурдаленко О.В., кухар 5-го розряду Зайченко О.А., експедитор Болюх І.В. Комусь хватило духу зізнатись, хтось так і залишився гордим безробітним … Інші співробітниці клялись у вірності і чесності. Нехай так.
Пишете про «повні дамські сумочки». Де ж ви всі були раніше, коли бачили такі сумочки, чому мовчали про те, що охорона закриває очі, коли їхала машина в кафе або від нього? Так, фірма весь цей час втрачала. Але ж Ви їсте в тому кафе. У Вас була печія (изжога – рос.) від тієї їжі! Вам не досипали за Ваші гроші, фактично, теж обкрадали – а ви мовчали!
Пропоную навести лад в кафе разом. Якщо маєте зауваження до роботи кафе – пишіть [email protected], телефонуйте (050) 394-70-33. Пропоную звертатись не лише стосовно кафе ПТ, а й інших закладів харчування ТОВ СП «НІБУЛОН», розташованих на інших філіях. Конфіденційність гарантована.
Назарова Л.В.
@Гость, Мил 15, зав 12,5 сик 7 уш 6
ЮРО — по фамилиям, потому что много их
@Гость, 15 000
Да, да! Так называемые «дамские сумочки» аж по швам трещат, когда работники харчевни домой идут.
@Гость111,
Дай ЮРО и ОЭБ…
@Гость, Ты хоть понял,что написал?Писатель-неписатель,директор-недиректор.
@Просто шел мимо, а ты пес ,служи и лижи **пу.
@Гость111, хохлов а с
@Гость Да какую там власть. Просто Герой Украины баб захотел отыметь. «В стране полная *опа, а я видите, как могу! Царь я или не царь?»
Кому интересны з/п в фирме — пишите фамилии, отвечу!
На Нибулоне как в стране — в столовке хотели поменять власть, а поменяли *опу над золотым унитазом.
Ребята,я не пойму, вы в остроумии упражняетесь? Или вам заняться просто нечем?
@Гость, Ну вот,а вы говорите «застой». Что-то новое все-таки есть? Ожила компания.
Я всё думал, какую новую морковку Вадатурский придумает. А он решил не париться и просто старую морковку в очередной раз чуть дальше отодвинул…
@Икс, ДАЖЕ О ФУТБОЛИСТЕ МИЛЕВСКОМ НИЧЕГО ХОРОШЕГО СКАЗАТЬ НЕЛЬЗЯ, А УЖ ТУТ…
Гость
@Гость, Не ты ли это, бедолага, все тащищ на себе? Как жаль, что тебя еще не заметили….
Какой же вы нудный, ей Богу! Чем-то обижены, все козни стряпаете, «тыкаете» невпопад…
@Гость, Не ты ли это, бедолага, все тащищ на себе? Как жаль, что тебя еще не заметили….
может вообще кто-то сказать что-то хорошее о Милевском ?
—Не там ищете. А вообще, лучше глядите в корень…
@Tomash, 100% СОГЛАСЕН!!! РАБОТАЙТЕ! И ВАМ ВОЗДАСТСЯ!!!
@Гость, Узнаю руку Витали Заворотнего и его верного шефа Милевского
@ВЛогистике, А вы уже сказали что-то умное? Думаю, вам это только кажется…
Продолжайте говорить, когда-нибудь вам все-таки удастся сказать что-нибудь умное!
http://fishki.net/upload/users/51042/201311/07/tn/f9aba18e5bab1c559316a98259190015.jpg
@Гость, Смотри, чтобы тебе не пришлось собирать под столом крошки, если тебя еще до него допустят… А за меня не беспокойся, просто я уважаю людей, которые заслуживают этого и это А.А.
А такие как ты заслуживают только призрения — только и могут сопли распускать…
Ты небось олигарх? что так за АА печёшься, или под столом удачно устроилась крошки подбирать?
@ость,Эти парни своим умом и трудом достигли своего положения, это ли не доказательство того, что в фирме возможен рост.
А ти неудачник, который завидует чужому успеху так как сам, наверное, умом не отличаешся и по-этому ничего другого не остается, как лить грязь на порядочных и успешных.
@Гость, Ты наверное первый из «гавнюков» раз тебя это так заело. И как может «пройти мимо» человек, который видит несправедливость?
Где же «ОНО» делось или может быть уже занято созданием собственной фирмы ???
А кто же теперь будет учить управлять этой???
Уважаемый Алексей Афанасьевичь, уважаемая Лариса Борисовна, просим вас обратить огромное внимание на банду: 1.Григоренко А. 2.Хохлов А. 3.Игнатенко Е. А так же подключился в их ряд, Григоренко С. Они яро занялись разделом вашей компании, эти сынки потянули на себя одеяло которое в данный момент их стало греть. Пошли по головам людей, которые принимали участие в развитии компании. Неугодных для них стараються убирать. При подносят вам все красиво, вы верите в их рассказы в этом и есть большая ошибка, эти дьяволы в ангельской обложке не устоят не перед чем, их система заработала и они, стараються ее развивать, но ни как не систему компании. Наступили диктаторские законы. Есть предположение что Волик А. стал лишним в СК. Они перешли через голову даже НЛВ.Будьте осторожны Андрей ! Очень жаль что компания обрела таких лидеров!!! Хочеться верить что НИБУЛОН, не скоро будет похож на голову директора СК.
@Гость, да просто вы брыжжите ядом и при этом свистите как плохо на предприятии. в себе поменяйте что-то!
@Просто шел мимо, шел мимо вот и иди.а страница называется отзывы о работодателе.а положительные они или отрицательные это не важно.
*амнюки вы тут все, кто пишут негатив! Чемодан в руки и валите с предприятия! Не нравится — вперед на службу занятости!
@Читатель, видимо ты плаваешь в этих делах
@Гость
Вот эта странная «диаграмма», кружки разноцветные — это форма галюцинации, «зеленые собачки» полетели?
ЗЭКи снигиревщины
Андрей Алексеевич, мы же все проголосовали за Вас как приказал Багор
http://blogs.korrespondent.net/blog/politics/3438103/
А вы нам в ответку вот так значит?
http://ok.ru/sng.pravda/album/52748759990507/666022738155
Начальнику торгового! В сезон уборки не закупали сою по 4500, а теперь по 8000 грн. на терминале. Где ваши расчеты? Анализ рынка? Приняли бы объемы и теперь отгружали бы, получая прибыли 3000 грн. с тонны.
@Горбенко Дмитро Олександрович, дима мне кажется если ты будешь на каждую писулю отвечать то уже через месяц все твое время будет уходить на то чтоб отвечать на такие письма.вместо того чтоб умничать пусть реальные предложения дают.мне допустим тоже многое не устраивает .просто система наша далеко не совершенна.и как ты подметил мы молодое предприятие а значит все будет зависеть от нас.
@Гринченко В.В., Если тебе совесть позволяет писать под чужим именем, то совести нет у тебя!!! Интересно как же тебя заставляют, не под дулом ли пистолета? Подонок ти неблагодарный!!!
http://en.eventrix.kz/site/wp-content/uploads/2013/01/Untitled-1.png
Люди! Не пишите тут в интернетах! Нас потом заставляют защищать честь А.А.!!!
А как можно защищать честь того, у кого ее нет???
Тяжело, вплоть до невозможности
«ОНО» пишет только в рабочее время и с рабочего компьютера??? Наверное просто еще не в состоянии купить личный на свою «маленькую зарплату»…
@Гость, Просто еще не достаточно наворовал, чтобы создать свое, а так самый умный…
Очевидно, «анекдот» про Андрія Вадатурського важко віднести до вдалих знахідок у цьому поважному жанрі. По-перше – повна нісенітниця (а добрий анекдот таким не буває), по-друге – шлях Андрія Вадатурського до Верховної Ради якраз і вказує на те, як достойно людина має будувати політичну кар’єру. Зрозуміло, ці речі потрібно доводити, бо на темі «Вадатурський пропхнув сина до парламенту» останнім часом «творчо годується» чимало не дуже вибагливих з точки зору здорового глузду (та й совісті) людей.
Найперше, треба взяти ключове слово – «пропхнув». Це як? Якби, теоретично, Олексій Опанасович Вадатурський, використовуючи свій авторитет в економічній сфері, домагався включення Андрія Олексійовича у надійний виборчий список, прохідним номером, то можна було б сказати: класична ситуація. Якраз – інакше. Андрій Вадатурський пішов на вибори за мажоритарною системою, не просто в один з округів м. Миколаєва (де НІБУЛОН знає кожний житель міста), а в територіально найбільший(!) ,а тому й складніший для кандидата в Україні виборчий округ – шість сільських районів Миколаївщини( а це Новоодеський, Баштанський, Березнігуватський, Казанківський, Снігурівський та Новобузький райони). Людей, на відміну від автора «анекдоту» він переконав. І результати виборів це наочно підтвердили: в кожному з районів перевага Андрія Вадатурського над найближчим кандидатом була подвійна, а то й потрійнаю. Для полюбляючих статистику рекомендую протерти очі та зайти на офіційний сайт Центральної виборчої комісії. І ви прозрієте, гарантую.
Андрій Вадатурський не спокусився на спробу задобрити виборців, завоювати їхнє довір’я дешевим коштом. Таких даних немає навіть у «доброзичливців», бо подібного він не робив взагалі. Більше того, Андрій Вадатурський не раз публічно засуджував такі методи роботи з виборцями, а сам діяв виключно методами роз’яснення своєї програми, своїх намірів. І те, що люди йому повірили, означає, що, незважаючи на всі державні біди, суспільство політично одужує.
З повагою, Грінченко В.В.
@Гость,
Вчергове просимо звернути увагу на те, що:
ССЗ — наймолодша структурна одиниця ТОВ СП «НІБУЛОН», що інтенсивно розвивається , при цьому виконуючи значну виробничу програму. До речі, жоден з суднобудівних заводів Миколаєва, зі значно більшим виробничим досвідом та більшими потужностями, не має на сьогодні такої програми та стабільності із заробітною платнею.
Якщо детальніше про забезпечення працівників, то робітники заводу працюють у тому спецодязі, з тими засобами захисту, які призначені для виконання конкретної технологічної операції (захисні каски, зварювальні маски, окуляри, шапочки). За цим суворо стежать майстри дільниць, відповідна служба. Що стосується іншого, то спробуйте знайти (не знайдете) на території заводу хоч одного папірця чи ще якесь сміття.
Зрозуміло, недоліки в роботі існують і за конструктивні пропозиції та критику ми вдячні, вони допомагають розбудовувати завод. Ми завжди готові оперативно виправляти недоліки. Тому працівників, у яких виникають проблеми із забезпеченням спецодягом просимо звернутися до служби охорони праці тел. (0512) 48-94-22. А тих, хто готовий прийти до нас і працювати якісніше, телефон відділу кадрів: (0512) 37-08-89. Ми зацікавлені у професійних суднобудівниках, які доводять свій рівень не словом, а ділом.