Нибулон

Нибулон

VN:F [1.9.22_1171]
2.8 из 5 (голосов: 1284)
Украина
Добавить отзыв Добавить зарплату ❤  Подписаться
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.

ООО СП «НИБУЛОН» – ровесник независимой Украины. Мы прошли долгий и тернистый путь от небольшой фирмы к национальной компании с широкой сетью филиалов, и сегодня являемся крупнейшим отечественным производителем и экспортером основной сельскохозяйственной продукции.

Отзывы о работе в Нибулон, зарплаты, вакансии

1 64 65 66 67 68 205
  1. 1 марта 2018

    Гость :
    На філії НІБУЛОНУ с.Денихівка Київської обл.Тетіївського рн.Твориться повний безлад.Директор має зв»язки з керівництвом головного офісу. Тож працюється там ДОБРЕ тільки (прибліжоним).Ось приклад звільнилась повар взяли прачку і прибиральницю тож вони маримуть 1,5 ставки.Тож обраним 1,5ставки що має інтимні стисунки з головним інженером.А люди приходять з освітою то їм роботи нема.

    А чо, Буричка тожэ мала интымни стассункы. И кстати Афонясевич был главным инженером… Чо, далеко пойдет…

  2. 28 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

    В этом болоте любой кандидат будет плохой.

    Этому отделу качеству нужен толковый руководитель,и им должен быть мужчина,который не будет нянчиться с каждым из сотрудников,а будет спрашивать и по всей строгости,по каждому вопросу,который касается вопросов качества,начиная с самого начала маркетингового года,когда нужно заготавливать зерно с необходимым качеством,зная контракты и показатели,с которыми необходимо будет отгружаться,уметь оперировать заготовленным зерном по всем филиалам,о качестве нужно думать во время приёмке,а не после,когда уже всё случилось,и чесать гриву,как-будто я не при чем.Отправлять нужно отдел качества на элеваторы где они являются кураторами,и пусть там на месте это качество и контролируют,чтобы потом Генеральный спал спокойней,а то брешут и скрывают о том,что где-то что-то произошло,в надежде что авось пронесёт,и получится найти крайних задним числом,если потом всё откроется,включают дураков,что мы не знали,нас не ставили в известность-стиль работы отдела именно такой,людей толковых там мало,остальные просто держатся тёплого места,пытаются держаться в струе этого болота,и менять никто ничего не хочет,потому что не знают что менять,нужно проработать в разных сферах компании для того,чтобы возглавлять отдел,а поработать в лаборатории-это просто мизер!Человек с лаборатории никогда не слышат другие отделы,тем более филиальский,там кто был во главе лаборатории иногда теряет грань разумного мышления,думая,что он схватил Бога за бороду,и от него зависит сколько филиал примет,торговые на местах это все знают,и сколько при этом необходимо объяснять,что план заготовок не только для торговцев,но и начлабов в частности,поэтому отдел качества во главе с Ленкой,играет большую роль в проблемах с заготовкой,не умея,и не желая думать,как можно и заготовить больше,и отгрузиться с качеством хорошим-уметь и желать думать,думать на пару шагов вперёд,не грызться с отделами,прислушиваться к отделам,которые сотрудничают с их отделом,и меняться,приобретая опыт,но это всё только в случае большого желания что-то изменить в себе,этого желания в ней нет,поэтому тут нужно только менять,и менять либо на логиста,либо на толкового торговца-мужчину,который не имеет ничего общего с отделом качества,только такие люди,что либо изменят в понимании работа в команде,и дадут толчок компании,если мы и вправду замахиваемся на заготовку 8 млн.тонн!Для этого нужна команда,понимающая друг друга!Хохлов был довольно хорошим и толковым в этой работе,а он пришёл из директоров,так что среди директоров также можно искать кандидатов!Алексей Афанасьевич,все в ваших руках!

    После этих слов надо ждать капость, от Шевчук. Будет рыть под всех, что бы себя выгородить, и сказать генеральному, что это не она плохая это мы бестолочь)))Согласны???

    Более чем!Факт на лицо,обьемы заготовки зерна упали,и тут не вопрос цен,а умение и желание принимать решения по поводу каждой тонны спорного зерна!

  3. 27 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

    В этом болоте любой кандидат будет плохой.

    Этому отделу качеству нужен толковый руководитель,и им должен быть мужчина,который не будет нянчиться с каждым из сотрудников,а будет спрашивать и по всей строгости,по каждому вопросу,который касается вопросов качества,начиная с самого начала маркетингового года,когда нужно заготавливать зерно с необходимым качеством,зная контракты и показатели,с которыми необходимо будет отгружаться,уметь оперировать заготовленным зерном по всем филиалам,о качестве нужно думать во время приёмке,а не после,когда уже всё случилось,и чесать гриву,как-будто я не при чем.Отправлять нужно отдел качества на элеваторы где они являются кураторами,и пусть там на месте это качество и контролируют,чтобы потом Генеральный спал спокойней,а то брешут и скрывают о том,что где-то что-то произошло,в надежде что авось пронесёт,и получится найти крайних задним числом,если потом всё откроется,включают дураков,что мы не знали,нас не ставили в известность-стиль работы отдела именно такой,людей толковых там мало,остальные просто держатся тёплого места,пытаются держаться в струе этого болота,и менять никто ничего не хочет,потому что не знают что менять,нужно проработать в разных сферах компании для того,чтобы возглавлять отдел,а поработать в лаборатории-это просто мизер!Человек с лаборатории никогда не слышат другие отделы,тем более филиальский,там кто был во главе лаборатории иногда теряет грань разумного мышления,думая,что он схватил Бога за бороду,и от него зависит сколько филиал примет,торговые на местах это все знают,и сколько при этом необходимо объяснять,что план заготовок не только для торговцев,но и начлабов в частности,поэтому отдел качества во главе с Ленкой,играет большую роль в проблемах с заготовкой,не умея,и не желая думать,как можно и заготовить больше,и отгрузиться с качеством хорошим-уметь и желать думать,думать на пару шагов вперёд,не грызться с отделами,прислушиваться к отделам,которые сотрудничают с их отделом,и меняться,приобретая опыт,но это всё только в случае большого желания что-то изменить в себе,этого желания в ней нет,поэтому тут нужно только менять,и менять либо на логиста,либо на толкового торговца-мужчину,который не имеет ничего общего с отделом качества,только такие люди,что либо изменят в понимании работа в команде,и дадут толчок компании,если мы и вправду замахиваемся на заготовку 8 млн.тонн!Для этого нужна команда,понимающая друг друга!Хохлов был довольно хорошим и толковым в этой работе,а он пришёл из директоров,так что среди директоров также можно искать кандидатов!Алексей Афанасьевич,все в ваших руках!

    После этих слов надо ждать капость, от Шевчук. Будет рыть под всех, что бы себя выгородить, и сказать генеральному, что это не она плохая это мы бестолочь)))Согласны???

  4. 27 февраля 2018

    @Гость, А где можно прочесть текст обращения? Хочу удостовериться в весомости Ваших аргументов, ведь оговорить человека сейчас легко)

  5. 27 февраля 2018

    На філії НІБУЛОНУ с.Денихівка Київської обл.Тетіївського рн.Твориться повний безлад.Директор має зв»язки з керівництвом головного офісу. Тож працюється там ДОБРЕ тільки (прибліжоним).Ось приклад звільнилась повар взяли прачку і прибиральницю тож вони маримуть 1,5 ставки.Тож обраним 1,5ставки що має інтимні стисунки з головним інженером.А люди приходять з освітою то їм роботи нема.

  6. 26 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

    В этом болоте любой кандидат будет плохой.

    Этому отделу качеству нужен толковый руководитель,и им должен быть мужчина,который не будет нянчиться с каждым из сотрудников,а будет спрашивать и по всей строгости,по каждому вопросу,который касается вопросов качества,начиная с самого начала маркетингового года,когда нужно заготавливать зерно с необходимым качеством,зная контракты и показатели,с которыми необходимо будет отгружаться,уметь оперировать заготовленным зерном по всем филиалам,о качестве нужно думать во время приёмке,а не после,когда уже всё случилось,и чесать гриву,как-будто я не при чем.Отправлять нужно отдел качества на элеваторы где они являются кураторами,и пусть там на месте это качество и контролируют,чтобы потом Генеральный спал спокойней,а то брешут и скрывают о том,что где-то что-то произошло,в надежде что авось пронесёт,и получится найти крайних задним числом,если потом всё откроется,включают дураков,что мы не знали,нас не ставили в известность-стиль работы отдела именно такой,людей толковых там мало,остальные просто держатся тёплого места,пытаются держаться в струе этого болота,и менять никто ничего не хочет,потому что не знают что менять,нужно проработать в разных сферах компании для того,чтобы возглавлять отдел,а поработать в лаборатории-это просто мизер!Человек с лаборатории никогда не слышат другие отделы,тем более филиальский,там кто был во главе лаборатории иногда теряет грань разумного мышления,думая,что он схватил Бога за бороду,и от него зависит сколько филиал примет,торговые на местах это все знают,и сколько при этом необходимо объяснять,что план заготовок не только для торговцев,но и начлабов в частности,поэтому отдел качества во главе с Ленкой,играет большую роль в проблемах с заготовкой,не умея,и не желая думать,как можно и заготовить больше,и отгрузиться с качеством хорошим-уметь и желать думать,думать на пару шагов вперёд,не грызться с отделами,прислушиваться к отделам,которые сотрудничают с их отделом,и меняться,приобретая опыт,но это всё только в случае большого желания что-то изменить в себе,этого желания в ней нет,поэтому тут нужно только менять,и менять либо на логиста,либо на толкового торговца-мужчину,который не имеет ничего общего с отделом качества,только такие люди,что либо изменят в понимании работа в команде,и дадут толчок компании,если мы и вправду замахиваемся на заготовку 8 млн.тонн!Для этого нужна команда,понимающая друг друга!Хохлов был довольно хорошим и толковым в этой работе,а он пришёл из директоров,так что среди директоров также можно искать кандидатов!Алексей Афанасьевич,все в ваших руках!

    Короче Мы решили,Шевчук пиши заяву по собственному….Нина Николаевна справится с отделом.

  7. 26 февраля 2018

    Гость :
    @Гость, работайте неофицально

    Обращаемся к генеральному директору с просьбой.можно ли сделать так,чтоб зарплаты люди получали в конвертах,а не отдавали не понятно какому государству???до пенсии 1300 наше поколение не доживёт.А так хоть поживем красиво…Нибулоновцы хотят жыть молодыми,а не на пенсии и с сухарями….

  8. 26 февраля 2018

    Гость :
    @Гость, https://m.youtube.com/watch?feature=youtu.be&v=-l8ViNd56VI
    в видео будут говорить про сущность олигархов и как они зарабатывают за счёт своих работников

    Сильно и в принципе по делу!Тоже самое что и у нас,только про зерно в долларах при продаже и зарплата в гривне!!!При этом цена на зерно не падает в течении 5 лет,а по некоторым культурам растёт!!!Если зарплату не поднимут,то перед сезоном увидим текучку,которой давно никто не видел!Безвиз сделает своё! И будет тогда как в «Трёх Толстяках»,проснулись утром,а работать некому,и остались толстяки сами себя на уме,и с большими планами,но без персонала!

  9. 26 февраля 2018

    Гость :

    Гость :
    @Гость, @Гость, даже догадываюсь начальник какого отдела это написала

    Когда подымут зарплаты???только нормально подымут???а не так на бумагах???убрали премию и теперь не понятно что получаем.

    Дык твоя премия идет на погашение налога, а тебе оклад. Что мало?

  10. 26 февраля 2018

    @Гость, https://m.youtube.com/watch?feature=youtu.be&v=-l8ViNd56VI
    в видео будут говорить про сущность олигархов и как они зарабатывают за счёт своих работников

  11. 26 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

    В этом болоте любой кандидат будет плохой.

    Этому отделу качеству нужен толковый руководитель,и им должен быть мужчина,который не будет нянчиться с каждым из сотрудников,а будет спрашивать и по всей строгости,по каждому вопросу,который касается вопросов качества,начиная с самого начала маркетингового года,когда нужно заготавливать зерно с необходимым качеством,зная контракты и показатели,с которыми необходимо будет отгружаться,уметь оперировать заготовленным зерном по всем филиалам,о качестве нужно думать во время приёмке,а не после,когда уже всё случилось,и чесать гриву,как-будто я не при чем.Отправлять нужно отдел качества на элеваторы где они являются кураторами,и пусть там на месте это качество и контролируют,чтобы потом Генеральный спал спокойней,а то брешут и скрывают о том,что где-то что-то произошло,в надежде что авось пронесёт,и получится найти крайних задним числом,если потом всё откроется,включают дураков,что мы не знали,нас не ставили в известность-стиль работы отдела именно такой,людей толковых там мало,остальные просто держатся тёплого места,пытаются держаться в струе этого болота,и менять никто ничего не хочет,потому что не знают что менять,нужно проработать в разных сферах компании для того,чтобы возглавлять отдел,а поработать в лаборатории-это просто мизер!Человек с лаборатории никогда не слышат другие отделы,тем более филиальский,там кто был во главе лаборатории иногда теряет грань разумного мышления,думая,что он схватил Бога за бороду,и от него зависит сколько филиал примет,торговые на местах это все знают,и сколько при этом необходимо объяснять,что план заготовок не только для торговцев,но и начлабов в частности,поэтому отдел качества во главе с Ленкой,играет большую роль в проблемах с заготовкой,не умея,и не желая думать,как можно и заготовить больше,и отгрузиться с качеством хорошим-уметь и желать думать,думать на пару шагов вперёд,не грызться с отделами,прислушиваться к отделам,которые сотрудничают с их отделом,и меняться,приобретая опыт,но это всё только в случае большого желания что-то изменить в себе,этого желания в ней нет,поэтому тут нужно только менять,и менять либо на логиста,либо на толкового торговца-мужчину,который не имеет ничего общего с отделом качества,только такие люди,что либо изменят в понимании работа в команде,и дадут толчок компании,если мы и вправду замахиваемся на заготовку 8 млн.тонн!Для этого нужна команда,понимающая друг друга!Хохлов был довольно хорошим и толковым в этой работе,а он пришёл из директоров,так что среди директоров также можно искать кандидатов!Алексей Афанасьевич,все в ваших руках!

  12. 26 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

    В этом болоте любой кандидат будет плохой.

    Це відповідь людини, яка не бажає змін.

    а саме Шевчук)))

  13. 26 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

    В этом болоте любой кандидат будет плохой.

    Це відповідь людини, яка не бажає змін.

  14. 26 февраля 2018

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Если себя не похвалишь, никто не похвалит)

  15. 25 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

    В этом болоте любой кандидат будет плохой.

  16. 25 февраля 2018

    @Гость, работайте неофицально

  17. 25 февраля 2018

    @Гость, Время НИКОГДА устроит?

  18. 25 февраля 2018

    Уважаемый ген. директор, когда поднимут части ЦАУ у которых оклады не меняются уже много лет ведь это смешно получать оклад в районе оф.мин. зарплаты

  19. 25 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

    А Крылова Даша ещё как хорошая кандидатура.почему ей не дают показать свои знания???

  20. 25 февраля 2018

    Гость :

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

    Лешко Елена достойный кандидат

  21. 25 февраля 2018

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Есть в лаборатории Довдер,она достойная,она вам ещё всем покажет!!! предлагаю ее на место Шевчук.

  22. 24 февраля 2018

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Можно и оставить в покое, если б она понимала, почему так, но человек не хочет делать выводы.Да она баба не глупая.Но не умеет собрать вокруг себя КОМАНДУ, настроить коллективную работу. Никто не просит целоваться с нами в десна, но и в позу перед нами ставать не надо, мы все прекрасно знаем какая ты!!!Ты человек который пойдет по головам, для своей выгоды.Тебе все равно кто перед тобой, ты улыбаешься человеку, говориш с ним а только стоит собеседнику отвернуться ты начинаешь его поливать грязью.Ты не человек своего слова, доверия к твоим словам, за время занимаемой должности, равно 0. Если ты обещаешь людям то разбейся в лепешку но сделай или просто не обещай. Ты переводиш рабочие моменты в свои личные обиды, и когда тебе звонят нечего морозиться и ставить номера в игнор, тебе звонят решить рабочие моменты а не узнать какая погода или как твое здоровье.Научись отстаивать своих подчиненных, если они правы а не оставлять их самих расхлебывать все….как то так…..накипело

  23. 23 февраля 2018

    Гость :
    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

    Ой да ладно, незаменимых людей нет.

  24. 22 февраля 2018

    Оставте Шевчук в покое. Есть кто то лучший?

  25. 22 февраля 2018

    Гость :

    Гость :
    @Гость, @Гость, даже догадываюсь начальник какого отдела это написала

    Когда подымут зарплаты???только нормально подымут???а не так на бумагах???убрали премию и теперь не понятно что получаем.

    Премию сам делай

  26. 22 февраля 2018

    Гость :

    Гость :
    Обращаемся к Ген. Директору : большая человеческая просьба, или отстраните Шевчук, или назначьте кого-то, потому что так работать не возможно. Хоть один вопрос решился с ее помощью или хотя бы с ее участием??? Ну как так можно : вопросы ее, а закрывает их бухгалтерия,то отдел учета (спасибо Лозовской), или торговцы, которые переживают за качество и уже знают больше ее, логисты, и даже юристы. Ну когда закончиться все это….

    Она откажется ничего ей не будет.так что смотрите и наслаждайтесь:)))))

    23 человека проголосовало За обращение к Генеральному, но для Шефа видно этого мало.

  27. 22 февраля 2018

    Гость :
    @Гость, @Гость, даже догадываюсь начальник какого отдела это написала

    Когда подымут зарплаты???только нормально подымут???а не так на бумагах???убрали премию и теперь не понятно что получаем.

  28. 21 февраля 2018

    Гость :
    @Гость, @Гость, даже догадываюсь начальник какого отдела это написала

    Ну и какого же???

  29. 21 февраля 2018

    @Гость, @Гость, даже догадываюсь начальник какого отдела это написала

  30. 19 февраля 2018

    Гость :
    Обращаемся к Ген. Директору : большая человеческая просьба, или отстраните Шевчук, или назначьте кого-то, потому что так работать не возможно. Хоть один вопрос решился с ее помощью или хотя бы с ее участием??? Ну как так можно : вопросы ее, а закрывает их бухгалтерия,то отдел учета (спасибо Лозовской), или торговцы, которые переживают за качество и уже знают больше ее, логисты, и даже юристы. Ну когда закончиться все это….

    Она откажется ничего ей не будет.так что смотрите и наслаждайтесь:)))))

  31. 19 февраля 2018

    @Гость, Все представь себе.

  32. 19 февраля 2018

    Ильичу подобные

  33. 17 февраля 2018

    Обращаемся к Ген. Директору : большая человеческая просьба, или отстраните Шевчук, или назначьте кого-то, потому что так работать не возможно. Хоть один вопрос решился с ее помощью или хотя бы с ее участием??? Ну как так можно : вопросы ее, а закрывает их бухгалтерия,то отдел учета (спасибо Лозовской), или торговцы, которые переживают за качество и уже знают больше ее, логисты, и даже юристы. Ну когда закончиться все это….

  34. 17 февраля 2018

    Гость :
    @Гость, что-то этого вождя как начальника не воспринимают. А вот Илличева уважали.

    КТО?

  35. 17 февраля 2018

    Гость :
    Товарищи, а где начальница ? Как проблемы, так она в кусты. Сама кашу заварила а другие расхлебывайте….

    это про кого?

  36. 16 февраля 2018

    @Гость, что-то этого вождя как начальника не воспринимают. А вот Илличева уважали.

  37. 14 февраля 2018

    Товарищи, а где начальница ? Как проблемы, так она в кусты. Сама кашу заварила а другие расхлебывайте….

  38. 14 февраля 2018

    Ильич это шнырь причем не кому не нужный а вот Киреев настоящий вождь хвала ему и почет

  39. 13 февраля 2018

    Поверніть Іллічева на ЗМК. На работі безлад. З ним хоч буде праця.

  40. 10 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    Гость :

    гость :
    что за ***тство творится на Быстрику … жесть.

    А на Пт думаете лучше:((((читаю тут ваши бредни,и улыбаюсь.машынки то заезжают и заезжают…пару смен уже как.и никто не обращает внимания.так держать

    Семейка красиво насаживает старечка.

    А он не хочет просто это замечать.камеры до одного места,кто их смотрит???милевский и его команда:)))смешно.посмотрите на других предприятиях как работает отдел безопасности.С лаборантами разборки разбирают,а наши,поулыбались и ушли.сплетен послушали и пошли докладывать генеральному:))))

    Зашевелились неужели???

  41. 10 февраля 2018

    @Начальник охраны ПТ,

    Как бы то ни было, но в чем то он прав. Может сильно популистично расписал,в стиле «офисная ода», но зерно здравого смысла еще присутствует. Одно замечание, не пишите,что вы можете что то вынести на совещании и принять какие то решения, Оля Викторовна может,Вы пока еще нет.

  42. 9 февраля 2018

    Гость :
    Спи спокойно без денег

    Если дебил то спи спокойно без денег, а если не дебил найдеш что-то поинтересней.

  43. 8 февраля 2018

    Спи спокойно без денег

  44. 7 февраля 2018

    Гость :
    Ходиш на ету вшивую работу, ненавидиш своего начальника и боишся что либо поменять в етой жизни. Не человек а дерьмо в чьих то руках. Ура Нибулону!

    Попробуй изменить свою жизнь-уйди и спи спокойно!

  45. 7 февраля 2018

    Ходиш на ету вшивую работу, ненавидиш своего начальника и боишся что либо поменять в етой жизни. Не человек а дерьмо в чьих то руках. Ура Нибулону!

  46. 6 февраля 2018

    Гость :

    Гость :

    гость :
    что за ***тство творится на Быстрику … жесть.

    А на Пт думаете лучше:((((читаю тут ваши бредни,и улыбаюсь.машынки то заезжают и заезжают…пару смен уже как.и никто не обращает внимания.так держать

    Семейка красиво насаживает старечка.

    А он не хочет просто это замечать.камеры до одного места,кто их смотрит???милевский и его команда:)))смешно.посмотрите на других предприятиях как работает отдел безопасности.С лаборантами разборки разбирают,а наши,поулыбались и ушли.сплетен послушали и пошли докладывать генеральному:))))

  47. 6 февраля 2018

    Гость :

    гость :
    что за ***тство творится на Быстрику … жесть.

    А на Пт думаете лучше:((((читаю тут ваши бредни,и улыбаюсь.машынки то заезжают и заезжают…пару смен уже как.и никто не обращает внимания.так держать

    Семейка красиво насаживает старечка.

  48. 5 февраля 2018

    @Гость, да уж…тут нужно не только по камерам смотреть, а и допрос делать — Кто на кого работает

  49. 5 февраля 2018

    @Начальник охраны ПТ, не солидно мужчине так много текста писать

  50. 5 февраля 2018

    гость :
    что за ***тство творится на Быстрику … жесть.

    А на Пт думаете лучше:((((читаю тут ваши бредни,и улыбаюсь.машынки то заезжают и заезжают…пару смен уже как.и никто не обращает внимания.так держать

Бухгалтер 1
20 000 грн
Бухгалтер центрального офиса 1
11 000 грн
Инспектор службы безопасности 2
9 000 .. 15 000 грн
Матрос 1
21 600 грн
Механик 1
15 400 грн
Механик судовой 1
36 000 грн
Охрана 1
5 000 грн
Разнорабочий 1
6 000 грн
Старший матрос 1
23 500 грн
Сушильщик 1
3 200 грн
Экономист 2
30 000 грн
Электрогазосварщик 1
5 600 грн
Энергетик 1
2 700 грн

Добавьте зарплату в компании Нибулон

Спасибо! Зарплата добавлена.

Добавить отзыв о работодателе Нибулон



Прикрепить фото или другой файл:



Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Нибулон?