|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Конструкторское Бюро «Южное» Отзывы о работе в КБ Южное, зарплаты
Ведущий инженер-конструктор 1 16 000 грн Главный инженер 1 87 370 грн Инженер 1 категории 1 18 450 грн Инженер-конструктор 2 категории 3 6 600 .. 7 500 грн Инженер-программист 1 7 300 грн Начальник 1 75 000 грн Начальник комплекса 1 27 759 грн Начальник СО-3 1 57 000 грн Охранник 1 10 000 грн Руководитель группы 2 9 900 .. 16 000 грн Специалист 1 категории 1 11 500 грн Уборщица 1 9 400 грн Добавьте зарплату в компании КБ ЮжноеДобавить отзыв о работодателе КБ Южное Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании КБ Южное?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Зачем? Они же могут развернуться на 180 и стрелять в ВСУ, там хватает «патриотов». А деребан с карандашами продолжается по полной. Хотя могут организовать взвод, политруком сделать Полуяна, жена его будет на гуманитарке «сидеть»)))
Ну що, скільки чоловіків мобілізують з підприємства після 16 травня?
Чи всі підпадають під бронь??
Вы спрашиваете, что происходит? Да ничего сложного: тысяча деградантов «окопались» за забором, заботливо забрали к себе на дутые должности своих деток, забронировались от фронта и прекрасно себя чувствуют под вывеской «стратегического оборонного» предприятия!
Кб Южное, где ракеты? Неужели на третий год войны организация с огромным опытом разработки боевых и космических ракет не может сделать ракету для армии? Чем вы там все занимаетесь, чёрт бы вас побрал? Что происходит?
Украинский рынок труда серьёзно видоизменился: на нём сегодня в перечне вакансий инженерные специальности одни из самых востребованных. В этой связи непонятно, какой смысл «инженерам на сотню» продолжать влачить в КБЮ жалкое существование? На что они надеются?
Что тут поменялось за последнее время?
Почти ничего, за исключением пары нюансов.
— Герань цветёт частенько
— СК всё ближе и ближе
Никто не уйдёт обиженным.
Изменены правила бронирования сотрудников для предприятий, — Минстратегпром:
От 50 % военнообязанных работников (независимо от ВОС) смогут забронировать предприятия, учреждения и организации, которые производят товары для военных, разрабатывают, модернизируют и ремонтируют военную и специальную технику и запчасти к ней, производят боеприпасы и другие продукты оборонного назначения. При условии, что они соответствуют 2 критериям.
До 50 % работников смогут забронировать предприятия, работающие в сфере промышленности, самолетостроительной отрасли и в сфере космической деятельности. При условии, что они соответствуют 3 из 5 критериев.
КБЮ — сфера космической деятельности. Что с критериями, а???
КБ Южное, да и завод, во все времена были большой общей спальней. Кто туда попал, понял это и влился, тому и карьерный рост, и туристические командировки с суточными как за полмесяца работы, а кто нет, тот так и остался «инженером на сотню рублей».
@Гость, https://www.work.ua/jobs-dnipro-%D0%BA%D0%B1+%D0%BF%D1%96%D0%B2%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B5/ — ресурс с вакансиями
Не совсем так. Для такого КБЮ, штат в 1,5к голов + 300-400 человек, кот.зависли — это уйма. Нужно предприятие в офисы преобразовывать — толку будет больше)
зарплата должна быть у всех одинаковой. Инженер из незагруженного подразделения не виноват, что нет контрактов. Служба 10 должна искать контракты, а находит только заграничные курорты для семейного туризма
Да никак. Как и в 2014, 2016, а сейчас и подавно…никак. Хотя в 2021-2022гг клепали ящики под снаряды…цех-12 работал на фронт.
Кбю — за последние 15 лет стало окончательно семейным подрядом. Дегтярев-старший устроил сына, да неглупый парень, но сам бы не достиг сегодн.высот. Благодаря дружбе папани Полуяна и старшего Дегтярева, Сережа Полуян получил должность, а затем его «недалекая» супруга так же. Хотя забавное случилось потом…ее сняли с должности…поговаривают, что мутки с квартирами были при сдаче в 2019г…но это слухи. Сейчас и сынка пристроили в юрид.отдел.
Демченко Вадимку пристроил папка,поработал до полугода в 18отд и сразу ведущий у Вельмогина, где собств.»трудился» и младший Дегтярев. А где сейчас утикач Демченко?))))
Нижеупомянутая служба 10…там всегда было все схвачено… кпд=0, а з/п были неплохие и воняли всегда, что они священные коровы.
Вы еще верите в кбю?)))) Кбю — это модель Верховной Рады, есть кланы, есть откаты в виде «карандашей», но те, кто заним.весомые должности — барыги.
@Гость,
Ну и как эти ваши «некоторые подразделения», получая внушительные надбавки и «заслуженные» премии, способствуют фронту? Как пример, зарубежным семейным туризмом в некотором подразделении ОС-10?
@Гость,
Очень правильная практика, когда надбавки значительно превышают сумму оклада и ежемесячная зарплата существенно зависит от результатов работы. Насколько я понял, такое значительное превышение только у некоторых подразделений.
Так говорят, что в настоящее время личностных надбавок и премий на предприятии нет. Нагло врут и обманывают? Или это только для избранных плюшки, а простым смертным — дырка от бублика?
@Гость,
Весьма хитроумная практика, когда надбавки значительно превышают сумму оклада: это ни что иное, как идеальная возможность для распределяющих эти надбавки «руководителей» поощрять любимчиков, родственников и опытных ануслизеров, а также наказывать неугодных и неудобных!
Сюда в систему надбавок, кстати, идеально вписывается ниже упомянутый способ дополнительного «заработка» через карандашные пометки на расчётных листках!
@Гость,
Фахівці потрібні, але саме фахівці, конструктори і розраховувачі, здатні працювати самостійно, з гарним знанням AutoCAD, ANSYS, NASTRAN тощо. Для «перекладання папірців зі стопки в стопку» достатньо вже наявних співробітників з дипломом інженера.
ЗП складається з окладу і надбавок. Оклади зараз перераховують через підвищення мінімальної ЗП в Україні, точні цифри повідомлять за тиждень-другий. Надбавки в сумі зазвичай більші за оклад, у деяких підрозділах істотно більші. Все залежить від завантаження цих підрозділів і роботи, яку виконує конкретний фахівець.
Тому, за бажання працювати, потрібно йти до відділу кадрів і розмовляти з представниками підрозділів. Тоді й дізнаєтеся, чи потрібні Ви, як фахівець цьому підрозділу, і розмір ЗП.
Но нельзя отрицать, что в искусстве «перекладывания бумажек» коллектив КБЮ достиг совершенства! Иначе за какие другие заслуги предприятие заслужило почётное право 100%-ной брони своего личного состава от мобилизации! Так что, присоединяйтесь к бумаготворчеству!
Ну, смотрите, если Вы готовы сидеть и деградировать, как специалист и человек, то можете попробовать устроиться. Для начала 10-15к грн.чистыми платить Вам будут. Но есть моменты:
1) Работы, как таковой нет — перекладывание бумажек из стопки в стопку
2) Не будем забывать о прилетах по территории
3) Если с руками и головой на плечах, то пробуйте в ином месте
Не підкажите скільки заробляє інженер у вас (скільки звичайний інженер отримує, скільки ведучий), чи є вільні вакансії?
Изменения в мобилизации: все работники военно-промышленного комплекса подлежат брони
Согласно изменениям, которые внес Кабмин, теперь военнообязанные работники предприятий, учреждений и организаций по стратегическим отраслям промышленности бронируются:
➡️независимо от воинского звания, возраста и военно-учетной специальности;
➡️без ограничений по количеству военнообязанных, подлежащих бронированию.
КБ сидит без работы, так теперь и людей не смогут забрать на фронт. Вот это повезло…
А кто в открытую скажет, что отдает часть з/п в «банк». Это проводится через своих. Если не изменяет память, то данный вопрос «карандашей» поднимался даже при покойном Дегтяреве. Он ответил, пусть кто это делает — признается…и тишина. А данная практика была в то время в 101 отд и в отделе Иванницкого.
Кто прокручивает так денежку держится за свое место.
Интересует иной вопрос, есть сотрудники, кот.за бугром сидят, но они по документам работают 8ч…Это возможно вообще такое…
@Гость,
Если есть явные доказательства фактов беззастенчивой коррупции в КБ-5 и других подразделениях, то эти «гнойники» следует вскрывать не на нич портале «Vnutri», а в силовых структурах (понятно, что речь идёт не о 2-ом отделе в КБ и прочих паразитирующих в нём подразделениях)…
Да…»оперился» Косяк-молодняк! Не боится выстраивать коррупционные схемки, видно есть «крыша», которой заносит!
Сейчас и ранее, действительно, были и есть существа, поддерживающие русский мир в стенах КБ и Завода. Но тут вопрос в другом, почему бездействует 2й отдел? Я понимаю, что главная роль красномордого Петушенко ранее была побыть больше времени в штатах в командировке, а сейчас залиться алкашкой, но бл* Зачем нужен этот 2й отдел, если там работают бараны? И да, они что-то предпринимают насчет тех, кто уехал в командировки от КБЮ и так и остался за бугром?
Не по наслышке уже знаю о «карандашах» в КБ-5. Юные дарования в лице Косяка и Балдина ввели этот метод. Что это такое, объясню, когда получаешь официально по расчетке, условно 30к, но тебе рисуют карандашом, какую сумму нужно вернуть в банк. Куда этот банк идет, х*й пойми…но у Балдина появилась машина и у жены Косяка тоже. Сопадение наверное))) Кстати, жена Косяка работает в группе КАР КБ-5…прямое подчинение, что запрещено в гос.учреждениях. А эти люди называли себя патриотами)))
Держаудитслужба не вимагала від оборонних підприємств жодних даних про місця їх розташування. А отже фізично не могла оприлюднювати адрес складів і виробничих потужностей, як про це написали окремі ЗМІ
ДАСУ спростувала всі подібні публікації. Їх поява, на думку ДАСУ, свідчить про чергову дискредитаційну кампанію.
«В умовах війни аудитори не оприлюднюють адреси підприємств, на яких проходять перевірки та ревізії», – говориться в заяві ДАСУ.
Крім того, аудитори нагадали, що аналізують фінансові, а не технічні документи. І роблять це, щоб проконтролювати, як витрачаються бюджетні гроші.
Значит, кто-то из своих сдает… А в КБЮ и на заводе очень много тех, кто поддерживает россию…
Уважаемый, а не подскажете ресурс с вакансиями, а то что-то я сомневаюсь про 18!!! вакансий. Хотя про пищеблок верю, ибо стало работать аж 2 кассы и услуги расчета через терминал, так что диджитализация на лицо. Трубиновцы стараются наряду с договорным отделом
Для того, чтобы рисовать картинки на компьютерах и бумажках не обязательно перемещаться в Польшу. Другое дело — наладить масштабное серийное производство КБЮ-шного «уникального» ракетного вооружения, которого на фронте ожидают уже почти два года!
А почему бы все кб и хотя бы часть не перенести скажем в Польшу или какую другую страну, ведь какая производительность бы была, без обстрелов, твори и ещё зп получай. Кто нибудь хоть раз задумался над этим, если к примеру есть примеры в страну агрессор переехали целые заводы с оккупированных территорий, то что же мы хотим?
Какие ещё сокращения? На сайте по поиску работы у КБ «Южное» официально целых 18 вакансий, в том числе и на пищеблок.
Театр абсурда под вывеской КБ «Южное» продолжается?!
На фоне по-прежнему нулевого вклада от КБ в помощь фронту, дабы сохранить оранжерейные условия семействам «мебельщиков» (династии полуянов и им подобных) не найдено ничего более эффективного, чем идея дальнейшего сокращения личного состава!
Имеются ли ответы на следующие вопросы:
1. КБ-3, деградация от разработки спутников до возможности создания элементарных дронов продолжается?
2. КС-4, какая польза от покрытых нафталином информационных ресурсов предприятия, для сохранения и коммерческого применения которых существует целый комплекс?
3. КС-5, какого рода «уникальные» испытания на «уникальном» оборудовании КБ в настоящее время проводятся вашим немалым штатным составом?
4. Агарков и прочие «аксакалы» предприятия, какова цель вашего формального участия в военное время в изначально мертворожденной организации под названием Ассоциация «Космос»?
5. КБ-4, в какой сфере сегодня является реально эффективным воплощение вашей профильной двигательной темы?
6. 3D-принтер, вакуумный стенд, оборудование в КС-9, после успешного получения откатов вашими инициаторами, что с вами делать дальше?
7. Некогда мощное «твёрдотопливное» КБ-5, куда сегодня тебя ведут Косяк-Балдин?
Вопрос, кому уже звонили начальники , и говорили или по собственному уходи, или в административный отпуск иди на хз сколько?
Если такие реально есть, что вы делали?
Ибо думается послать кб, и пусть если хотят увольняют по сокращению и платят компенсации
@Гость, сидят там, в коммандировке, и в ус не дуют. А зачем возвращаться, если все оплачивается? Простых смертных уволили, а «элита» осталась.
Почему же..остались светлые головы — Калиниченко (без сарказма), дядя Юра на ЗИЛе))), пару человек из КБ-2, КБ-3 — мертвое, Кс-5 — уже и не нужен даже в таком количестве, цех-12 выполняет больше работы сейчас, чем инженеры. Главное, что есть семейство Полуянов (а их уже трое). Вопрос — как там с командируемыми, кот. после 24.02 по сей день не вернулись в Украину?))
@Гость,
Даже оставшаяся 1000 инженерных работников — это по западным понятиям крупное предприятие.
Другое дело, сколько из этих оставшихся обладает требуемой квалификацией, соответствующими знаниями и практическим опытом, чтобы представлять собой пользу для военного времени?
До всех сокращений в кбю работало около 5000 человек, из них 50% это накладники( непроизводственный сектор) Остаётся 2500 инженеров, половина из которых ушла, те которые хоть что то понимали. Кем делится?
Россия производит в 6 раз больше FPV-дронов, чем Украина, — Forbes
Всего в Украине около 200 производителей дронов, которые обеспечивают только 10-15 % общей потребности армии. Украинские компании производят ежемесячно около 50 000 дронов.
При этом украинским производителям не хватает 2 000 инженеров, а чтобы добраться до уровня российского производства – отрасли нужно 6 000 инженеров.
Может быть, КБ поделится своими инженерами? Здесь они без толку пропадают. А там, смотри, сгодились бы для создания наших, украинских, дронов…
Если в украинском «ракетном флагмане» сегодня царит такой паноптикум, как Вы описываете, то всего один вопрос: почему после 20-ти (!) месяцев войны на абсолютно безрезультатную деятельность КБ нет ни малейшей реакции украинской власти (и ,в первую очередь, силовых ведомств)?
Во главе КБ продолжают находиться убогие, наглядно демонстрирующие собой синдром Даннинга-Крюгера особи, которых в свою очередь подобострастно поддерживает многочисленный набор руководителей, дабы сохранить для себя и своего потомства денежные должности!
Клоока гадюк. Семейеые подряды. Собственно поэтому кб в полной жопе на данный момент.
Никаких иноваций . Все на блате .
О чем говорить если сын бывшего генерального Максимка нюхает, пробил должность куму своему языкатому Полуяну , с женой правда не сраслось Аннушка не такая хитрая как Сергейка больше дурная . Народ за ней не пошел.
Оккупанты начали использовать новый дрон-камикадзе «Скальпель», – росСМИ
Этот дрон разработало конструкторское бюро «Восток». Изготавливается около 20 БпЛА в месяц.
«При необходимости производство может быть значительно расширено. На данный момент российским войскам поставлена одна партия «Скальпелей» в количестве 15 изделий», — пишут СМИ.
Этот дрон предназначен для поражения наземных целей и одноразовый. Ммасса полезной нагрузки – 5 кг.
Взлетная масса дрона до 10,5 кг, развивает крейсерскую скорость до 120 км/ч, дальность полета до 40 км. Аппарат может летать 2 часа, а запускают его с катапульты.
А что же КБЮ?? Ни одного дрона так и не разработало? Ни одного чертежа так и не сделало??
Конечно остались…например, Балдин, который все может «принять» в себя и еще добавки попросит. Вот вы, господа, говорите об умении отлизывать [вырезано] руководству со стороны Полуяна, а Балдин даже в какой-то мере обогнал его в этом скиле)))
А вообще в КБ ещё остались работники, целью нахождения которых на предприятии является создание РКТ, а не угодничество, стукачество начальству и монетизация своего родственного статуса?
@Гость, к сожалению, второй вариант. Тула попадают приближенные особи, которые потом получают премии и надбавки за висение на доске.
А потом будет хороший плюс при выходе на пенсию.
@Третий бывший,
Неужели Доска почёта продолжает существовать? Наивный вопрос: какого рода достижения в КБЮ сегодняшнего дня позволяют на этой доске «повиснуть»? Или эта доска окончательно трансформировалась в галерею портретов особей, особо приближённых к руководству или состоящих с ним в кровном родстве?
На сайте у КБЮ 10 персональных вакансий на 15-17000 грн., причём готовы взять студентов, пенсионеров, инвалидов. Помню, как 3 года назад нас массово сокращали и на простое работали раз в неделю. Интересная кадровая политика! Артём уже на доске почёта висит?
Судя по наглядно наблюдаемому «триумфальному преимуществу» на фронте уникальных разработок КБЮ над вражеским оружием, действительно, условия изнурительного, эффективного труда в этой конторе «просто замечательные»! Поэтому и зарплата справедливо «замечательная»!
КБЮ практикует приём на работу своих бывших работников?
Стоит ли попробовать возвратиться? Говорят, условия работы и ЗП сейчас «просто замечательные»… Правда?
Прочитал про поездки семьи Веденеевых за границу в составе делегации КБ-3 в феврале и июне. Мужики, только сейчас понял, что эта фигня получилась из-за меня.
Ну, не только из-за меня, но и я приложил руку. Вообще, с семейными командировками за границу я и коллеги раньше не сталкивались, ну и во время встречи начали задавать шутливые вопросы типа «А как бы и мне взять жену за счет КБ в командировку?», «А что, вы вдвоем задерживаетесь на три дня после отъезда всей делегации? Не на три? А на сколько?», «Дополнительные переговоры с заказчиком? Так ведь заказчик уезжает даже раньше нас?» Мы шутили, Веденеев тоже шутил. Кто знал, что так получится?
Похоже, для встречи в июне Веденеевы подготовились лучше, состав участников минимизировали — одних (КБ-1) убрали из встречи, других затерроризировали так, что они десятой дорогой обходили Веденеевых. В итоге, сплошные плюсы — встреча проходит на морском курорте, никаких воздушных тревог и обстрелов, никто не задает вопросов по поводу семейного туризма, много свободного времени, ведь состав делегации КБ стал значительно меньше.
Отака *уйня малята, меня в америку не отправили, потому что женат не был, хотя некоторых женатых женитьба и дети особо не останавливали, бич, гормоны, сами понимаете. Ну это все Санта Барбара, а вот что гораздо интереснее.
Сьогодні Міністр освіти і науки України Оксен Лісовий був в НАУ, виступив перед членами Вченої ради і пояснив, як далі буде проходити реорганізація, і які її причини.
Причини дві.
1. НАУ не виправдав очікування щодо ролі університету в обороні держави. Ні в контексті навчання кадрів, ні в контексті розробки БПЛА.
2. Численні скандали щодо землі, державного майна та інше. Це все вже дуже набридло керівництву країни і явно не працює на благо держави.
Головна мета реорганізації – створення топового дефенс-тек університету.
Окремим рішенням Кабміну буде запроваджено управлінський експеримент в 5 університетах. В КАІ в першу чергу.
Суть експерименту – нова система управління. Велику роль в ній будуть грати Наглядові Ради. Наглядова рада матиме більший вплив на кадрові питання в першу чергу.
Наглядова Рада, за словами Міністра, складатиметься з представників Кабміну, ВР, місцевого самоврядування і бізнесу. В Наглядовій Раді НАУ від Кабміну буде представник Мінстратегпрому.
А как там у Южного дела на фронте «все для перемоги»?
Грандиозно! Оказывается, в прославленном КБ среди основной его массы оплачиваемых государством бездельников выращиваются не только перьковы-предатели, но и дезертиры!